員工生日福利方案通用5篇

第員工生日福利方案通用5篇員工生日福利籌劃方案篇一

一、適用人員：

某某所有員工適用人員：

二、福利工程：

1、生日驚喜：30元人標(biāo)準(zhǔn)〔生日禮物或者生日紅包〕、生日驚喜

2、加餐券〔1人張〕憑券可在傳菜部免費(fèi)領(lǐng)取“長壽面一碗〞加餐券

三、具體要求：

1、人事部在每月某某號前篩選下月度生日人員名單及具體生日日期〔以身份證或是各個(gè)部門統(tǒng)計(jì)的實(shí)際時(shí)間為準(zhǔn)〕，以通知形式交總經(jīng)理審批，并且負(fù)責(zé)加餐券的制作〔蓋章后生效〕。

2、各部門負(fù)責(zé)人提前一天到人事部領(lǐng)取生日驚喜、加餐券。

3、審批后的人員名單復(fù)印，人事部、采購部〔如果生日驚喜是生日禮物〕及各部門負(fù)責(zé)人各留一份。

4、員工生日當(dāng)天早上，由總經(jīng)理〔或部門總監(jiān)〕會同部門人負(fù)責(zé)人親自把生日驚喜、加餐券送給員工并給予祝賀。

四、費(fèi)用預(yù)算

平均每月員工生日費(fèi)用本錢價(jià)為510-610元。

員工生日每人每次36-38元〔本錢價(jià)〕，具體如下：

1、生日驚喜：30元

2、加餐券：28元〔本錢價(jià)6-8元〕

3、本食府員工170-200人，平均每月14-16人生日。

成文：某某審批：某某

時(shí)間：20某某年某某月某某日

員工生日福利籌劃方案篇二

一、目的

為表達(dá)公司對員工的人性化管理和關(guān)心，并以此增進(jìn)員工對公司的認(rèn)同度和歸屬感，使廣闊員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，進(jìn)而持續(xù)更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和開展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

二、活動主題

某某公司第某季度員工生日會

三、活動時(shí)間

每季度舉辦一期，每期約3個(gè)小時(shí)，具體時(shí)間提前通知。

四、活動場地

公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所，具體根據(jù)當(dāng)期活動資料安排。

五、活動對象

1、當(dāng)季度生日的員工；

2、邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加；

3、有文藝特長者帶節(jié)目提前報(bào)名參加。

六、活動程序安排

1、準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場

1、1人力資源部統(tǒng)計(jì)當(dāng)期生日員工名單，準(zhǔn)備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名；

1、2邀請壽星員工參加活動，同時(shí)請領(lǐng)導(dǎo)及有文藝特長的同事參加；

1、3提前購置好活動所需物品；

1、4做好活動現(xiàn)場布置，如租賃場地，那么提前與出租方聯(lián)系好。

2、活動資料安排：

2、1主持人開場；

2、2領(lǐng)導(dǎo)或主持人寄語，感謝員工為公司做的奉獻(xiàn)，表達(dá)公司對員工的祝福，贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡；

2、3壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有好處的一件事；

2、4感恩公司，全體合唱廠歌——《》；

2、5聯(lián)歡活動環(huán)節(jié)：活動形式可每期具體籌劃，資料主要有：互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節(jié)目表演、交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設(shè)置一些小禮物，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工；

2、6唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕；

2、7合唱《明天會更好》或《感恩的心》，合影留念；

2、8生日會結(jié)束，清理場地。

七、費(fèi)用預(yù)算

目前某某公司在職人數(shù)為215人，某某公司180人，集團(tuán)9人，合計(jì)404人，預(yù)計(jì)年度總?cè)藬?shù)480人〔包含辭職補(bǔ)充〕，按30元人的標(biāo)準(zhǔn)，合計(jì)費(fèi)用為14400元〔費(fèi)用視實(shí)際參加人數(shù)，由各公司分?jǐn)偂?。每期費(fèi)用視活動形式不同可靈活安排，但年度總費(fèi)用務(wù)必控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。

具體費(fèi)用預(yù)算見下表：

核準(zhǔn)：制定：

員工生日福利方案篇三

舉辦月度員工生日party活動，是為了進(jìn)一步栓心留人，凝心聚力，使廣闊員工真正地融入集體大家庭中，以酒店為家。提升員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸宿感。酒店擬每二個(gè)月，為員工舉辦生日party活動。

具體內(nèi)容如下：

一、活動主題：英德利大酒店，你我的家。

二、活動時(shí)間：每二月一次，時(shí)間2—3小時(shí)〔晚上20：30開始〕，具體時(shí)間視客情而定。

三、活動形式：茶話會、聯(lián)歡會等形式。

四、活動地點(diǎn)：一樓中餐廳大廳。

五、參加人員：當(dāng)月酒店員工生日、酒店領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門經(jīng)理。

六、活動流程：酒店領(lǐng)導(dǎo)致辭——生日員工代表發(fā)言——贈送賀卡——聯(lián)歡會——分嘗蛋糕〔請酒店領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕〕——攝影留念。

七、具體事宜：

1、將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語，制作成彩色宣傳畫，張貼在當(dāng)月餐廳黑板報(bào)上櫥窗欄內(nèi)刊登、祝福。

2、舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼餐廳黑板報(bào)櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

3、聯(lián)歡活動以在大酒店中餐大廳舉行〔卡拉ok、化裝舞會為主，其間穿插游戲、詩朗誦等活動〕。

①邀請酒店領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝。

②視情況請生日員工所在部門出節(jié)目助興。

③小游戲〔男、女步調(diào)一致跑、踩氣球、搶凳子、豬八戒背媳婦等〕。

④紀(jì)念品〔生日雨傘、茶杯、美容套件、米老鼠手電筒〕。

⑤合影留念。

4、當(dāng)月生日員工于生日將獲得由酒店領(lǐng)導(dǎo)簽字的賀卡

員工生日福利籌劃方案篇四

一、適用范圍

某某公司及各中心

二、適用人員

某某所有的員工〔暫不包括駐外人員〕

三、福利工程

1、員工生日當(dāng)天可計(jì)為有薪假期，按正常出勤計(jì)考勤。

2、加餐或生日禮物

員工生日當(dāng)天，行政效勞部提前一天發(fā)給員工加餐券兩張〔中餐及晚餐各一張〕，員工憑加餐券可到餐廳免費(fèi)就餐，原那么上加餐券本人當(dāng)日使用有效，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日，可延后或提前使用。

經(jīng)理級別及以上的職員，發(fā)放禮物一份〔禮物為印刷有公司LOGO及VI的小禮品〕

3、生日賀卡

公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)的印刷版的簽名。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。

4、生日專欄

在公司的宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專欄，每一天對于過生日的同事，附上生日的祝福。

5、