![安全獎(jiǎng)懲及事故責(zé)任追究制度_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e6/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e61.gif)
![安全獎(jiǎng)懲及事故責(zé)任追究制度_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e6/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e62.gif)
![安全獎(jiǎng)懲及事故責(zé)任追究制度_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e6/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e63.gif)
![安全獎(jiǎng)懲及事故責(zé)任追究制度_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e6/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e64.gif)
![安全獎(jiǎng)懲及事故責(zé)任追究制度_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e6/4a693b64869ba999088e77a46d4c67e65.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
安全獎(jiǎng)懲及事故責(zé)任追究制度第一條公司所屬車輛必須建立駕駛員安全技術(shù)檔案。從到公司駕車之日起按時(shí)準(zhǔn)確地記錄駕駛員安全行車?yán)锍獭?違章、肇事及表彰、獎(jiǎng)勵(lì)等情況,作為參加各類評(píng)獎(jiǎng)的有效依據(jù)。第二條對(duì)下列在安全管理和安全行車工作中做出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人,除給予精神鼓勵(lì)外應(yīng)給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)
:1、 本公司職業(yè)駕駛員每月安全行車二十天以上,每季六十天以上無大小事故,并能積極參加各項(xiàng)安全活動(dòng)及安全會(huì)議者, 獎(jiǎng)勵(lì)六十元;全年安全行車二百四十天以上無大小事故及無會(huì)議缺 席情況,獎(jiǎng)勵(lì)一百元。2、 在每季度車輛安全技術(shù)檢查評(píng)比中,保養(yǎng)質(zhì)量達(dá)九十分以上的車輛,獎(jiǎng)勵(lì)駕駛員五十元; 連續(xù)四個(gè)季度均達(dá)到九十分以上者,年終加獎(jiǎng)一百元。第三條對(duì)發(fā)生責(zé)任事故的駕駛員,根據(jù)其性質(zhì)、責(zé)任和認(rèn)識(shí)、表現(xiàn),按下列規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予停止駕駛工作、 取消個(gè)人累計(jì)安全里 程及追究賠償?shù)忍幚?:1、 輕微事故(直接經(jīng)濟(jì)損失 200元以下):負(fù)同等以上責(zé)任, 賠償30%至40%經(jīng)濟(jì)損失,取消五千公里安全里程。2、 一般事故(直接經(jīng)濟(jì)損失 200元以上,30000 元以下):負(fù)一定、次要責(zé)任,停駕五至十天,賠償 10%至20%經(jīng)濟(jì)損失,取消六千公里至一萬公里安全里程; 負(fù)同等以上責(zé)任停駕十至三十天, 賠償%至40%經(jīng)濟(jì)損失,取消一萬至六萬公里安全里程。3、 重大事故(直接經(jīng)濟(jì)損失 30000 元以上100000 元以下):負(fù)一定、次要責(zé)任,停駕一至三個(gè)月,賠償 10%至20%經(jīng)濟(jì)損失,取消二十萬至三十萬公里安全里程 (屬死亡事故,取消三十萬至五 十萬公里);負(fù)同等以上責(zé)任,停駕三個(gè)月以上,賠償 30%至40%經(jīng)濟(jì)損失,取消全部安全里程,貨運(yùn)事故損失賠償限額,同等責(zé) 任以下最高不超過一千元,主要責(zé)任以上最高不超過二千元。4、 特大事故:凡負(fù)有責(zé)任的,停駕半年以上,取消全部安全 里程。第四條駕駛員在一年內(nèi)累計(jì)發(fā)生三宗同等以上交通責(zé)任事故, 每宗直接經(jīng)濟(jì)損失 5000 元以上者或發(fā)生交通死亡事故負(fù)同等責(zé)任 以上者,取消其在本公司的駕車資格。第五條其他違章處罰 :1、未經(jīng)請(qǐng)假無故不參加安全學(xué)習(xí),每次罰款二十元;累計(jì)三不參加學(xué)習(xí),除按規(guī)定罰款外,停止駕駛工作一個(gè)月;累計(jì)五
次次以上,停止駕駛工作三個(gè)月。2、
未經(jīng)請(qǐng)假無故不參加肇事辦班學(xué)習(xí),除責(zé)成補(bǔ)課外,每次
罰款五十元;重犯者加倍處罰。3、 違反“九不準(zhǔn)”一至六項(xiàng)其中一項(xiàng),以及不按規(guī)定裝載危 險(xiǎn)品、易燃品、易爆品的,處以一百元罰款。4、 私自動(dòng)用公司車輛帶他人學(xué)車或?qū)④囕v交給非公司駕駛員 及無證人員駕駛的,每次罰款 500元。重犯者加倍處罰。若造成 事故,其一切經(jīng)濟(jì)損失概由駕駛員本人負(fù)責(zé)。5、 非工作需要和未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意私自動(dòng)用車輛辦私事,或 在運(yùn)輸途中無故駛離托運(yùn)路段運(yùn)私貨, 經(jīng)查獲,其行駛里程雙倍 計(jì)收運(yùn)費(fèi)。私吞之運(yùn)費(fèi)則十倍處罰。若造成車輛損壞或事故,其 一切經(jīng)濟(jì)損失概由駕駛員本人負(fù)責(zé)賠償。6、 駕駛員在行車中發(fā)生交通事故,不報(bào)告當(dāng)?shù)毓步痪块T 及公司處理,其一切后果由駕駛員本人負(fù)責(zé)。事態(tài)發(fā)展,牽涉到 公司派人處理的,其事故賠償加倍追究。7、 駕駛員在行車中因違章駕駛或無攜帶駕駛證、行駛證、營(yíng) 運(yùn)證、路費(fèi)證、入城證、保險(xiǎn)證等,其被查獲的違章罰款,由駕 駛員本人負(fù)責(zé)。第六條公司各部門工作人員因失職, 瀆職造成特大交通安全 事故和其他特大安全事故的,依照有關(guān)規(guī)定給予處分;構(gòu)成犯罪 的依法追究刑事責(zé)任。肇事單位和個(gè)人的刑事處罰、行政處罰和 民事責(zé)任,依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。第七條各部門應(yīng)當(dāng)組織員工按照職責(zé)分工對(duì)容易發(fā)生特大安 全事故的車輛、設(shè)施和場(chǎng)所安全事故的防范明確責(zé)任。 采取措施,并組織對(duì)上述車輛、設(shè)施和場(chǎng)所進(jìn)行嚴(yán)格檢查。第八條各部門對(duì)本單位存在的特大安全事故隱患, 超出其管轄或者職責(zé)范圍的,應(yīng)當(dāng)立即向有管轄權(quán)或負(fù)有職責(zé)的上級(jí)主管 部門報(bào)告;情況緊急的可以立即采取包括責(zé)今暫時(shí)停產(chǎn)、停業(yè)在 內(nèi)的的緊急措施,同時(shí)報(bào)告。第九條特大安全事故發(fā)生后, 運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)按照規(guī)定的程序和 時(shí)限立即上報(bào),不得隱瞞不報(bào),謊報(bào)或者拖延報(bào)告。并應(yīng)當(dāng)配合、 協(xié)助調(diào)查,不得以任何方式防礙、干涉事故調(diào)查。應(yīng)當(dāng)迅速組織 救助,應(yīng)當(dāng)服從有關(guān)部門指揮調(diào)度,參加或者配合救助,將事故 損失降到最低限度。第十條實(shí)施安全責(zé)任追究,應(yīng)當(dāng)遵守合法、公正、公平、及 時(shí)的原則,堅(jiān)持有錯(cuò)必糾,違法必究。第十一條凡因安全原因受到企業(yè)通報(bào)批評(píng)的, 企業(yè)組織離崗 學(xué)習(xí)三天,凡受運(yùn)管部門通報(bào)批評(píng)的離崗學(xué)習(xí)七天;存在重大安 全隱患,未引起重視的,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 中國(guó)魚石脂軟膏行業(yè)發(fā)展監(jiān)測(cè)及投資戰(zhàn)略規(guī)劃研究報(bào)告
- 雞肉熟食行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展及發(fā)展趨勢(shì)與投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 山東省清潔生產(chǎn)審核報(bào)告編寫要求
- 2025年六氟環(huán)氧丙烷項(xiàng)目評(píng)估報(bào)告
- 2025年磨具美容用品行業(yè)深度研究分析報(bào)告
- 2025年紅色超細(xì)搖粒絨項(xiàng)目投資可行性研究分析報(bào)告
- 2025年中國(guó)瑞波西汀行業(yè)發(fā)展運(yùn)行現(xiàn)狀及投資潛力預(yù)測(cè)報(bào)告
- 目標(biāo)與時(shí)間管理職場(chǎng)成功的雙引擎
- 2025-2030年中國(guó)噴金口項(xiàng)目投資可行性研究分析報(bào)告
- 2024-2030年中國(guó)松籽油行業(yè)發(fā)展?jié)摿︻A(yù)測(cè)及投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025年電力鐵塔市場(chǎng)分析現(xiàn)狀
- GB 12158-2024防止靜電事故通用要求
- 《教育強(qiáng)國(guó)建設(shè)規(guī)劃綱要(2024-2035年)》全文
- 山東省濱州市2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期期末地理試題( 含答案)
- 體育老師籃球說課
- 化學(xué)-江蘇省蘇州市2024-2025學(xué)年2025屆高三第一學(xué)期學(xué)業(yè)期末質(zhì)量陽光指標(biāo)調(diào)研卷試題和答案
- 蛋雞生產(chǎn)飼養(yǎng)養(yǎng)殖培訓(xùn)課件
- 運(yùn)用PDCA降低住院患者跌倒-墜床發(fā)生率
- 海底撈員工手冊(cè)
- 2024CSCO小細(xì)胞肺癌診療指南解讀
- 立春氣象與生活影響模板
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論