委托招聘人才合同（四）

Word———委托招聘人才合同（四）

聘請和聘請合同范本。

我們的國家進展的很快，合同也越來越重要了，我們不要忘了還有簽訂合同這一個步驟呢。只有在簽署好屬于你的合同范本之后，可以更好的避開許多無謂的經(jīng)濟損失。那么，你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎？考慮到您的需要，我特地編輯了“托付聘請人才合同（四）_合同范本”，盼望對您的工作和生活有所關心。

甲方：______________________

乙方：______________________

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方代理聘請工作人員事宜達成合同如下：

1．甲方盼望聘請的崗位和要求為：____________________________________________

2．在本合同簽署時，甲方須向乙方支付服務費人民幣_____________元，以抵銷乙方發(fā)生的各種行政費用，本款收取后不予退還。

3．乙方依據(jù)甲方的要求，利用本身的各種資源，盡快為甲方查找最合適的人才，并對人才進行必要的面試和其它形式的考核，以及對人才背景的真實性進行審核。

4．人才的保用期為_______個月，即在乙方推舉的人才到甲方工作的_______個月時間內(nèi)，若甲方認為該人才不能勝任工作，或該人才辭職或離職，乙方可免費一次性再為甲方推舉一名人才。

5．乙方應協(xié)調(diào)甲方和乙方所推舉人才之間的各種關系，供應必要的幫助。

6．甲方應與乙方所推舉的人才簽訂正規(guī)的勞動合同（含試用期合同），遵守《勞動法》及其它法律和政策的規(guī)定。若乙方推舉人才在保用期內(nèi)辭職或離職，緣由在于甲方未能實施國家有關勞動法律和政策，則乙方可不履行本合同第4條關于保用期的規(guī)定。

7．本合同一式兩份，均具有同等法律效力，雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：_______________

代表簽字：___________________

日期：_______________________

乙方（蓋章）：_______________

代表簽字：___________________

日期：_______________________

拓展閱讀

托付聘請人才合同(一)

甲方：（托付方）____________________

乙方：（受托方）____________________甲方托付乙方代理聘請人才，就有關事宜訂立合同，目的在于確定甲、乙雙方的權利及義務，共同遵守如下條款：

一、甲方的權力與義務

1．甲方同意托付乙方獵聘______職位，此職位獵頭傭金為人民幣_____元整。

2．年薪的計算標準

a．（月薪＋固定獎金＋補助＋績效獎金）*_____（個月）=年薪

b．如有股權、期權等，單位與獵頭公司雙方協(xié)商也許年薪金額

3．獵頭傭金的訂算標準

單位與獵頭公司先核算出也許年薪，然后根據(jù)簽定的傭金比例計算（并且傭金的計算以企業(yè)錄用人才實際年薪為最終標準）。

4．甲方必需供應營業(yè)執(zhí)照復印件，公司簡介并填寫《企業(yè)托付書》；

5．關于定金的雙方商定：

a．以下狀況定金不退還給甲方：

①合約期內(nèi)，乙方找到了候選人，甲方不面試，導致合作無法連續(xù)。

②合約期內(nèi)，甲方單方面中止協(xié)議，不再托付乙方尋獵人才。

b．以下狀況定金退還給甲方：

①合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有給甲方推舉候選人。

②合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有推舉讓甲方滿足的候選人。

c．假如雙方合作勝利，人才到崗，定金從傭金中扣除。

6．乙方錄獵人才需差旅費用、聘請應酬費用及保證人才質(zhì)量的測評顧問費用等前期投入，所以甲方必需在托付獵頭協(xié)議簽定后先支付給乙方_____元為尋獵定金；

7．如乙方在規(guī)定的工作日內(nèi)未獵到合適的候選人供應面試，甲方有權終止合同或延遲初獵時間；

8．甲方如在乙方支配的初獵面試時不滿足乙方報薦人才，可要求乙方重新推舉人才面試；

9．為保證乙方的工作順當進行，面試由乙方支配見面；

10．待甲方通過面試選定人才到崗后，_____周之內(nèi)必需付清其余的傭金；

11．乙方所獵人才有_____個月的保用跟蹤期，如人才上班_____個月內(nèi)和甲方解除聘用協(xié)議，乙方可免費連續(xù)為甲方供應專業(yè)獵頭一次。

12．乙方對推舉給甲方面試的人才，保留_____年獵頭收費標準權力，即甲方在_____年內(nèi)不得繞開乙方私自通知乙方已推舉的人才到企業(yè)，就職人任何崗位。否則甲方將賠付此行為給乙方帶來的損失人民幣_____萬元整。

二、乙方的權利和義務

1．乙方依據(jù)甲方供應的尋訪資料撰寫獵聘職位報告；

2．乙方通過各種途徑尋訪接近達到標準的候選人；

3．乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，對有盼望的候選人進行復試測評，選出符合甲方所列條件的候選人；

4．將經(jīng)過乙方復試的最佳候選人的個人保密資料供應甲方參考，資料包括對其閱歷的評價及其性格、力量和潛質(zhì)的看法；

5．為雙方支配面談時間和地點；

6．乙方必需保證甲方企業(yè)的商業(yè)保密；

7．協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關系，最終完成獵頭合同。

三、合同有效期為_____年，自簽訂之日起生效。

尋獵時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，對未盡事宜，雙方可協(xié)調(diào)

另立補充協(xié)議。雙方簽字蓋章后生效。

甲方（簽章）：____________

代表人：__________________

乙方（簽章）：____________

代表人：__________________

________年______月______日

托付聘請人才合同（二）

甲方：________________________（以下簡稱甲方）

乙方：________管理詢問有限公司（以下簡稱乙方）

甲乙雙方就甲方托付乙方查找所需人才而達成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織（企業(yè)）。乙方有從事該項服務的資格，甲方確認向乙方供應的各種資料的真實性，雙方就各自的確認擔當相應的法律責任。

二、甲乙雙方協(xié)商確認托付搜尋（獵?。┤瞬诺脑敿氁?，填寫（托付聘請書），乙方依據(jù)（托付聘請書）要求為甲方搜尋（獵?。┫嚓P人才，該托付聘請書作為本合同的附件。

三、本次托付的總服務費_________人民幣。合同簽訂之日，甲方須支付托付金_______元人民幣；其它服務費甲方在推舉的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣；試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

四、乙方在收到托付金本合同生效后，應依據(jù)甲方的要求為甲方供應人才，并保證供應人才的真實性，同時幫助甲方支配有關面試的事宜。

五、甲方應在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的看法及理由書面通知乙方。如試用，乙方將以此時間作為收取服務費的基準日，并按上述第三條執(zhí)行。

六、人才的保證期為試用之日后的三個月。在這期限內(nèi)，甲方若辭退乙方供應的人才，甲方已支付的托付金和服務費不予退還，但乙方應免費按本合同程序再為甲方推舉人才，如甲方正式試用乙方推舉人才，乙方本次服務完成，不再有保證期。

七、本合同簽訂后，乙方未能向甲方供應候選人的應退還托付金；雖供應人選而甲方最終未能試用的，托付金不予退還。

八、本合同簽訂后，若甲方單方面終止本合同，已付費用不予退還；乙方單方終止合同的，退還全部甲方已付費用。

九、本合同為甲方托付一個人才適用，超過一個的另行說明。

十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補充合同與本合同有同等法律效力。

十一、本合同及附件一式兩份，雙方各執(zhí)一份，附件作為合同的組成部分，與本合同有同等法律效力。

甲方：____________________

代表：____________________

聯(lián)系電話：________________

乙方：____________________

代表：____________________

聯(lián)系電話：________________

托付聘請人才合同（三）_合同范本

___________________（以下簡稱甲方）

___________________（以下簡稱乙方）

為了培育和提升人力資源開發(fā)水平，依據(jù)國家有關法律，本著“公平合作、相互支持、共同進展”的原則，經(jīng)友好協(xié)商，雙方達成如下合同：

第一條甲方同意受理乙方提出的托付人才聘請的申請。

其次條乙方應為甲方供應公司的具體書面資料，包括公司業(yè)務介紹、工作環(huán)境、公司的長遠進展目標等，并供應托付聘請崗位的崗位描述和要求。

第三條乙方應在簽定本合同后的_____天內(nèi)向甲方支付手續(xù)費人民幣_____元整（三個崗位）。乙方如拖欠手續(xù)費，甲方有權終止本合同。

第四條甲方應準時、高效地完成乙方托付的聘請申請，自合同生效起_____個工作日內(nèi)開頭供應職位初選人才信息。因乙方的緣由而造成托付聘請延期，造成乙方損失的，由乙方自行負責。因甲方的緣由而未準時辦理托付聘請服務，造成乙方損失的，由甲方擔當責任。甲方賠償?shù)膿p失，在托付費中扣除。

第五條本合同托付期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第六條乙方如在托付周期內(nèi)錄用甲方推舉的初選人才，應在錄用勝利_____日內(nèi)按職位收費分類標準（見附件）向甲方支付托付費用。

第七條乙方如在托付周期（______天）內(nèi)未勝利錄用甲方推舉的初選人才，需再次申請聘請，可適當減手續(xù)費。

第八條本合同簽定后甲乙雙方應共同遵守，在合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成時可直接交有關仲裁或依法向法院起訴。

第九條本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽定補充合同，補充合同與本合同具有同等效力。

第十條本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，正式文本甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：__________________

代表（簽字）：__________

乙方：__________________

代表（簽字）：__________

______年______月______日

附件：（略）

托付聘請人才合同(樣式一)

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：管理詢問有限公司（以下簡稱乙方）

甲乙雙方就甲方托付乙方查找所需人才而達成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織（企業(yè)）。乙方有從事該項服務的資格，甲方確認向乙方供應的各種資料的真實性，雙方就各自的確認擔當相應的法律責任。

二、甲乙雙方協(xié)商確認托付搜尋（獵取）人才的詳細要求，填寫（托付聘請書），乙方依據(jù)（托付聘請書）要求為甲方搜尋（獵?。┫嚓P人才，該托付聘請書作為本合同的附件。

三、本次托付的總服務費_________人民幣。合同簽訂之日，甲方須支付托付金_______元人民幣；其它服務費甲方在推舉的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣；試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

四、乙方在收到托付金本合同生效后，應依據(jù)甲方的要求為甲方供應人才，并保證供應人才的真實性，同時幫助甲方支配有關面試的事宜。

五、甲方應在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的看法及理由書面通知乙方。如試用，乙方將以此時間作為收取服務費的基準日，并按上述第三條執(zhí)行。

六、人才的保證期為試用之日后的三個月。在這期限內(nèi)，甲方若辭退乙方供應的人才，甲方已支付的托付金和服務費不予退還，但乙方應免費按本合同程序再為甲方推舉人才，如甲方正式試用乙方推舉人才，乙方本次服務完成，不再有保證期。

七、本合同簽訂后，乙方未