建立健全保密規(guī)章制度

建立健全保密規(guī)章制度【篇一：保密規(guī)章制度】機(jī)關(guān)工作人員保密工作職責(zé)1、應(yīng)熟悉《保密法》及其配套法規(guī)，依法履行保密義務(wù)，爭(zhēng)做學(xué)法守法的模范。2、應(yīng)嚴(yán)格遵守《國(guó)家工作人員十條保密守則》。3、要懂得復(fù)印國(guó)家秘密文件、資料，必須辦理審批手續(xù)，復(fù)印件耍同原件一樣妥為保管。4、嚴(yán)禁攜帶或郵寄涉及國(guó)家秘密的文件、資料和其他物品出售，如確因工作需要，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定到所在地保密局辦理手續(xù)。5、在對(duì)外交往和涉外活動(dòng)中，既要熱情友好，又要注意內(nèi)外有別，未經(jīng)批準(zhǔn)不得向外方人員提供黨和國(guó)家的秘密。6、不將秘密文件堆放在桌面上，人離開(kāi)辦公室時(shí)，應(yīng)將秘密文件收藏在抽屜或櫥柜，并隨手關(guān)門(mén)。7、個(gè)人不得保存秘密文件，閱辦完畢后應(yīng)及時(shí)清退。8、起草文件過(guò)程中產(chǎn)生的廢棄稿紙，不準(zhǔn)隨便亂扔，應(yīng)投入廢紙簍集中燒毀，重要的要當(dāng)即銷(xiāo)毀。秘書(shū)崗位保密工作職責(zé)1、嚴(yán)守紀(jì)律，忠于職守，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)保密制度和規(guī)定。2、一切秘密文件、電報(bào)、檔案、資料、刊物、錄音帶、錄像帶和領(lǐng)導(dǎo)同志的筆記、信件等，必須嚴(yán)加保管。密件與普通件要分類(lèi)存放；密件要存人保險(xiǎn)柜，離崗時(shí)要上鎖，關(guān)好門(mén)窗。3、因特殊情況代收秘密文件、密碼電報(bào)和檔案材料時(shí)，不得私自拆閱，并及時(shí)辦好移交手續(xù)。4、收到密件要認(rèn)真核對(duì)、登記，及時(shí)送領(lǐng)導(dǎo)閱批，或按保密規(guī)定妥善處理。5、傳閱秘密文件、資料要嚴(yán)格實(shí)行簽收制度，按規(guī)定范圍單線傳閱，不得橫傳，隨時(shí)掛號(hào)銷(xiāo)號(hào)，及時(shí)催閱；不得擅自翻印、摘抄轉(zhuǎn)載、公開(kāi)引用。6、秘密文件的成文草稿或多印件，視同正式文件登記、保管、歸檔或銷(xiāo)毀。7、發(fā)現(xiàn)密件丟失或下落不明，要立即報(bào)告保密部門(mén)，并抓緊查找，采取補(bǔ)救措施。8、尚未公開(kāi)的涉密的領(lǐng)導(dǎo)同志講話、談話和批示，以及尚未公開(kāi)的涉密的會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、與會(huì)人員、內(nèi)容及會(huì)議文件、資料、記錄、錄音、錄像等，不得向外泄露。9、定期檢查、清理、清退、銷(xiāo)毀文件。銷(xiāo)毀文件要執(zhí)行登記、審批、監(jiān)毀制度。嚴(yán)防將秘密文件、資料和文件底稿隨同舊報(bào)紙等出售。10、對(duì)會(huì)議記錄和有關(guān)文件、資料要嚴(yán)加保管，及時(shí)立卷歸檔。11．工作調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)將負(fù)責(zé)保管的文件、電報(bào)、資料、保密本等載體移交給組織指定的人負(fù)責(zé)接收，不準(zhǔn)帶走。文印崗位保密工作職責(zé)1、凡帶密級(jí)文件，沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)簽字不得私自復(fù)印。復(fù)印的秘密文件：絕密級(jí)的，需經(jīng)原制發(fā)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后才能復(fù)??；機(jī)密、秘密級(jí)的要有縣團(tuán)級(jí)以上單位的主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方能復(fù)印。要嚴(yán)格控制份數(shù)，復(fù)印件要按原件一樣管理。2、嚴(yán)格保管承印的秘密文稿、資料及有秘密內(nèi)容的磁盤(pán)。3、嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，打印、復(fù)印的涉密文稿的內(nèi)容不得傳播，不得讓無(wú)關(guān)人員閱看，不得私自多印留存。4、打印的密件廢頁(yè)、蠟紙應(yīng)及時(shí)處理，不得讓無(wú)關(guān)人員閱看。5、印刷車(chē)間、文印室、計(jì)算機(jī)房?jī)?nèi)，禁止無(wú)關(guān)人員逗留、參觀，嚴(yán)禁會(huì)客。機(jī)要收發(fā)崗位保密工作職責(zé)1、切實(shí)做好秘密文件的登記、傳遞和管理工作。2、對(duì)收件要認(rèn)真進(jìn)行核對(duì)，及時(shí)登記、分發(fā)并履行簽收手續(xù)。3、嚴(yán)格遵守明電明復(fù)、密電密復(fù)的規(guī)定，嚴(yán)禁明密電混用。4、分發(fā)文件要直送有關(guān)機(jī)要、秘書(shū)人員或領(lǐng)導(dǎo)同志簽收，不得找人捎帶或代收。5、遞送文件要直達(dá)收文單位，不得托人捎帶，嚴(yán)禁攜帶機(jī)要文件到公共場(chǎng)所。6、凡領(lǐng)導(dǎo)親啟密件，送親啟者簽收；如親啟者不在，要交領(lǐng)導(dǎo)指定的專(zhuān)人代收。7、外出遞送絕密文件要堅(jiān)持二人同行，做到文件不離人，人在文件在。8、禁止無(wú)關(guān)人員在機(jī)要室、收發(fā)室停留，嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員翻閱文件、信件和其他文件。9、辦公室內(nèi)無(wú)人和下班時(shí)，要關(guān)好窗戶，鎖好門(mén)。計(jì)算機(jī)崗位保密工作職責(zé)1、電子計(jì)算機(jī)房要建立在安全地帶，并采取切實(shí)有效的保衛(wèi)保密措施，要根據(jù)電磁波輻射情況和客觀環(huán)境，對(duì)機(jī)房、主機(jī)或機(jī)內(nèi)部件加以屏蔽，檢測(cè)合格后，再開(kāi)機(jī)工作。2、計(jì)算機(jī)房要建立健全外來(lái)人員的接待制度，進(jìn)入機(jī)房的審批和登記制度；各單位要有一位領(lǐng)導(dǎo)主管辦公自動(dòng)化工作，確定專(zhuān)人負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的應(yīng)用管理。3、凡秘密數(shù)據(jù)的傳輸和存貯均應(yīng)采取相應(yīng)的保密措施；錄有文件的軟盤(pán)信息要妥善保管，嚴(yán)防丟失。4，嚴(yán)禁私自將存有涉密文件的軟盤(pán)帶出機(jī)關(guān)，因工作需要必須帶出機(jī)關(guān)的要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并有專(zhuān)人妥善保管。5、要按照機(jī)要人員的條件配備涉及國(guó)家秘密的計(jì)算機(jī)工作人員，計(jì)算機(jī)工作人員要提高警惕，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度，自覺(jué)做好保密工作。6、存有文件的計(jì)算機(jī)如需送到機(jī)關(guān)外維修時(shí)，要將涉密文件拷貝后，對(duì)硬盤(pán)上的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行必要的技術(shù)處理，外請(qǐng)人員到機(jī)關(guān)維修存有涉密文件的計(jì)算機(jī)。要事先征求有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并做相應(yīng)的技術(shù)處理，采取嚴(yán)格的保密措施，以防泄密。7、加入廣域或局域互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)，必須使用加密機(jī)，由市保密局組織統(tǒng)一定購(gòu)、安裝和培訓(xùn)。保密機(jī)的維修由市保密局負(fù)責(zé)，各單位無(wú)權(quán)自行處理。不準(zhǔn)向任何無(wú)關(guān)單位人員介紹保密機(jī)的使用技術(shù)8、禁止用計(jì)算機(jī)打游戲，以防“計(jì)算機(jī)病毒感染”。9、在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)上傳遞信息，必須明件明傳，明問(wèn)明答；密件密傳，密問(wèn)密傳，嚴(yán)禁明密混用。10、機(jī)房要建立微機(jī)使用交接班制度，嚴(yán)格實(shí)行交接登記，對(duì)保密資料不得泄露。小車(chē)司機(jī)保密工作職責(zé)【篇二：辦公室保密文件管理規(guī)章制度】四文木業(yè)辦公室保密文件管理規(guī)章制度一、根據(jù)《保密法》有關(guān)規(guī)定，建立健全四文的機(jī)要保密工作制度，認(rèn)真做好保密工作。二、辦公室設(shè)專(zhuān)職機(jī)要保密員一人，具體負(fù)責(zé)各部門(mén)的日常保密工作。保密人員具體負(fù)責(zé)本部門(mén)在工作過(guò)程中產(chǎn)生的國(guó)家秘密載體（包括文件、資料、圖紙、音像制品等）日常管理工作，堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，執(zhí)行保密制度，認(rèn)真做好保密宣傳工作，杜絕泄密事件發(fā)生，保證黨和國(guó)家機(jī)密的安全。三、堅(jiān)持執(zhí)行機(jī)要文件只發(fā)組織、不發(fā)個(gè)人的原則，文件收發(fā)由辦公室指定保密工作人員管理，并嚴(yán)格遵守檔案管理規(guī)定，確保安全。四、打字員要加強(qiáng)對(duì)秘密文件材料的管理，不宜公開(kāi)的文件材料不得外放，也不得讓無(wú)關(guān)人員翻閱，打印核對(duì)的清樣，油印的廢紙應(yīng)該及時(shí)銷(xiāo)毀。五、為保證機(jī)要文件能及時(shí)閱辦，提高工作效率，送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)（部門(mén)）閱辦的文件，應(yīng)抓緊時(shí)間閱辦，離開(kāi)辦公室應(yīng)將機(jī)要文件退還保密管理員，以防止文件泄密，丟失。六、機(jī)要文件不得帶出辦公室閱讀，不得隨意從文件夾中取出文件留用，嚴(yán)禁將秘密文件、資料到社會(huì)上營(yíng)業(yè)性場(chǎng)所打印或復(fù)印。七、“絕密”文件和“密碼電報(bào)”不準(zhǔn)翻印，不準(zhǔn)擴(kuò)大閱讀范圍，不準(zhǔn)私自抄寫(xiě)，如工作需要必須復(fù)印時(shí)，要經(jīng)發(fā)文部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，上報(bào)部門(mén)“機(jī)密”“秘密”級(jí)文件，需要復(fù)印時(shí)，必須經(jīng)本局主管領(lǐng)導(dǎo)同意后方能復(fù)印，復(fù)印的文件要嚴(yán)格控制份數(shù)。并辦理登記手續(xù)，復(fù)印件要和原文一樣進(jìn)行嚴(yán)格管理。八、各單位部門(mén)的計(jì)算機(jī)不能存儲(chǔ)絕密、機(jī)密、秘密文件、資料。九、禁止攜帶秘密文件到公共場(chǎng)所，嚴(yán)禁用普通電話、明碼電報(bào)、普通函件傳遞秘密文件、資料。四文木業(yè)總經(jīng)辦2013-12-10印章管理規(guī)章制度一、印章管理制度為加強(qiáng)公章管理，規(guī)范公章使用，維護(hù)公章的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，確保森林公安局日常工作和執(zhí)法的有效開(kāi)展，樹(shù)立執(zhí)法機(jī)關(guān)的良好形象，特制定本制度。1、本局印章由辦公室指定專(zhuān)人管理使用，不得擅自委托他人代管。2、印章管理人員如遇特殊情況外出，事先必須將印章移交辦公室領(lǐng)導(dǎo)或由領(lǐng)導(dǎo)指定人員暫為代管并使用印章，并作好交接手續(xù)。臨時(shí)保管人員要履行印章管理人員的職責(zé)。3、保管的印章有異常情況，要及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理。4、印章保管人要嚴(yán)格執(zhí)行本制度的各項(xiàng)規(guī)定，做好印章的使用和保管，不得玩忽職守。5、印章存放應(yīng)有安全防范措施，謹(jǐn)防丟失和盜用。二、印章的使用制度1、嚴(yán)格用印章審批制度。除帶有存根的介紹信及對(duì)外發(fā)文已有局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的用印不用登記外，其它事項(xiàng)的用印，經(jīng)辦人應(yīng)經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人審閱簽名后，連同需蓋印章的文件送局領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門(mén)審批簽發(fā)后，方可到辦公室加蓋公章。2、使用本局印章，需經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)或由辦公室主任根據(jù)授權(quán)審批同意。報(bào)表、文件、處罰決定書(shū)等用印，印章專(zhuān)管人員需查看領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可直接用印，其他證明、資料、相關(guān)證件等用印，要經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)或授權(quán)科室負(fù)責(zé)人審查批準(zhǔn)，并作好用印登記。3公章使用原則上要在辦公室內(nèi)，不準(zhǔn)將公章攜帶出機(jī)關(guān)以外使用。特殊情況需要請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。4嚴(yán)禁在空白介紹信、空白表格和空白便條上加蓋公章。如確因工作需要在空白封條或辦案文書(shū)等蓋印章的，必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意方可用章。5公章要定期清洗、保證用章規(guī)范、端正、清晰。公文管理制度為使森林公安機(jī)關(guān)的公文處理工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，提高公文處理工作的效率和公文質(zhì)量，根據(jù)《國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》，結(jié)合本部實(shí)際，制定本制度。一、收文辦理（一）收文辦理指對(duì)收到的公文的辦理過(guò)程，包括簽收、登記、審核、擬辦、承辦、催辦等程序。（1）收到文件，由辦公室統(tǒng)一拆封、登記，貼上“文件傳閱單”，及時(shí)將文件送交主要領(lǐng)導(dǎo)閱示。（2）領(lǐng)導(dǎo)閱示后、批示有關(guān)部門(mén)辦理，辦公室及時(shí)將文件送交有關(guān)部門(mén)。二、傳閱（一）領(lǐng)導(dǎo)批辦意見(jiàn)后，一般應(yīng)在當(dāng)天進(jìn)入傳閱階段。注明特急的文件，要隨傳隨送。（二）文件在科室間傳遞過(guò)程中，閱后均應(yīng)簽名。如果部們領(lǐng)導(dǎo)一時(shí)不在機(jī)關(guān)，文件可直接轉(zhuǎn)給有關(guān)科室傳遞，不要耽擱，待領(lǐng)導(dǎo)返回后再傳閱。凡需要部領(lǐng)導(dǎo)閱示的文件，均有辦公室文書(shū)負(fù)責(zé)傳遞、催辦、保管。（三）每一科室或部們領(lǐng)導(dǎo)傳閱期限，一般不得超過(guò)一個(gè)工【篇三：保密工作制度】附件：石家莊思凱電力建設(shè)中心保密工作制度第一章總則第一條為維護(hù)國(guó)家和企業(yè)的安全和利益，規(guī)范和加強(qiáng)石家莊思凱電力建設(shè)中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)思凱中心）保密工作管理，杜絕泄密事件發(fā)生，保障企業(yè)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》有關(guān)保密規(guī)定，制定本制度。第二條本制度適用于思凱中心所屬各部門(mén)、單位。第三條思凱中心保密工作實(shí)行“積極防范、突出重點(diǎn)，既確保國(guó)家機(jī)密又便利各項(xiàng)工作”的方針和“業(yè)務(wù)誰(shuí)主管，保密工作誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。第四條各單位應(yīng)建立健全本單位的保密工作制度，并根據(jù)工作實(shí)際，對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性地保密教育和保密工作檢查，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)保密措施；每位工作人員都要熟知本職工作中涉及秘密的具體事項(xiàng)和密級(jí)劃分的標(biāo)準(zhǔn)、范圍，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)保密制度。第二章保密工作機(jī)構(gòu)和職責(zé)第五條為進(jìn)一步加強(qiáng)保密工作的規(guī)范管理，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，堅(jiān)決杜絕失密、泄密現(xiàn)象，根據(jù)思凱中心的實(shí)際情況，成立保密委員會(huì)。成員如下：主任：總經(jīng)理副主任：各副總經(jīng)理，安全總監(jiān)委員：綜合部、產(chǎn)業(yè)部、安全監(jiān)察部、人力資源部、經(jīng)營(yíng)策劃部、財(cái)務(wù)部、監(jiān)察審計(jì)部主要負(fù)責(zé)人，中心黨總支書(shū)記主要職責(zé)：貫徹落實(shí)上級(jí)保密和機(jī)要工作的方針、法規(guī)以及工作部署和要求；研究解決中心保密工作中存在的問(wèn)題，審議中心保密工作規(guī)章制度；指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查公司保密和機(jī)要管理工作。保密委員會(huì)的辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在綜合部。其主要職責(zé)是：組織宣傳貫徹上級(jí)有關(guān)保密工作的方針、政策和企業(yè)的工作部署；負(fù)責(zé)日常保密事項(xiàng)的受理及交辦、督辦工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部保密事項(xiàng)的定密工作；組織保密工作有關(guān)制度的制定、修改并負(fù)責(zé)監(jiān)督其貫徹執(zhí)行；負(fù)責(zé)提出保密工作考核意見(jiàn)；定期通報(bào)保密工作信息，并組織相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。第七條各單位相應(yīng)設(shè)立保密工作組織，全面負(fù)責(zé)本單位的保密工作。其主要職責(zé)是：落實(shí)思凱中心保密委員會(huì)的工作部署；組織本單位保密工作宣傳教育、保密檢查與考核工作；對(duì)員工進(jìn)行保密監(jiān)督管理；發(fā)現(xiàn)保密工作中存在的泄密隱患并及時(shí)整改；負(fù)責(zé)本單位的信息安全工作；確定本單位保密重點(diǎn)部位和人員；負(fù)責(zé)本單位對(duì)外提供資料的保密審查工作；向思凱中心保密委員會(huì)提出本單位工作中產(chǎn)生秘密的密級(jí)及范圍；負(fù)責(zé)制定和落實(shí)本單位涉密會(huì)議和涉密活動(dòng)的保密方案和措施；及時(shí)報(bào)告本單位失泄密事件，并積極配合思凱中心保密委員會(huì)進(jìn)行查處。各單位保密工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人原則上由各單位主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。第八條各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實(shí)履行保密工作職責(zé)，自覺(jué)接受保密監(jiān)督，模范遵守保密法律、法規(guī)和企業(yè)有關(guān)保密工作的規(guī)章制度。第九條思凱中心及各單位的主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)保密工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。應(yīng)定期聽(tīng)取本單位保密工作的情況匯報(bào)，積極支持保密部門(mén)開(kāi)展工作。第十條思凱中心及各單位分管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)思凱中心、本單位的保密工作負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促、檢查企業(yè)或本單位保密工作，及時(shí)處理保密工作中的重大問(wèn)題和失泄密事件。第十一條思凱中心及各單位分管業(yè)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)本業(yè)務(wù)工作中的保密工作負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促、檢查企業(yè)或本單位業(yè)務(wù)工作中的保密工作。第十二條思凱中心各部門(mén)主任對(duì)本部門(mén)的保密工作負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促、檢查本部門(mén)的保密工作。第十三條各部門(mén)、單位應(yīng)指派政治可靠、綜合素質(zhì)好、保密觀念強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的同志擔(dān)任保密員（機(jī)要員），具體負(fù)責(zé)本部門(mén)、單位的保密工作。第三章秘密分類(lèi)及定密管理第十四條思凱中心涉密事項(xiàng)分為國(guó)家秘密、企業(yè)秘密，其中企業(yè)秘密分為商業(yè)秘密、工作秘密。第十五條國(guó)家秘密是關(guān)系國(guó)家的安全和利益，依照法定程序確定，在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項(xiàng)。國(guó)家秘密的密級(jí)分為“絕密”、“機(jī)密”、“秘密”三級(jí)。第十六條思凱中心的商業(yè)秘密是指為思凱中心所有、且不為公眾知悉的，具有實(shí)際或潛在的商業(yè)價(jià)值，經(jīng)思凱中心采取了保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。第十七條根據(jù)保守商業(yè)秘密工作的需要及商業(yè)秘密的重要程度，確定商業(yè)秘密的密級(jí)分為商密一級(jí)和商密二級(jí)。第十八條商業(yè)秘密一級(jí)是指一旦泄密會(huì)使企業(yè)的利益遭受特別嚴(yán)重?fù)p失的事項(xiàng)，包括：一、資產(chǎn)重組及資本運(yùn)作的有關(guān)計(jì)劃和資料；二、投融資項(xiàng)目的前期工作研究報(bào)告、后評(píng)估報(bào)告、企業(yè)融資計(jì)劃方案；三、不能依據(jù)《中華人民共和國(guó)專(zhuān)利法》及《中華人民共和國(guó)著作權(quán)法》等法律法規(guī)進(jìn)行保護(hù)的企業(yè)重大科技成果的關(guān)鍵技術(shù)資料；四、計(jì)算計(jì)網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)的安全評(píng)估與安全漏洞分析報(bào)告；五、企業(yè)電網(wǎng)技術(shù)改造計(jì)劃；六