關于公開選拔醫(yī)院科室中心負責人的通知

關于公開選拔醫(yī)院兒童血液病與腫瘤防治中心負責人的通知各科室：為貫徹落實國家衛(wèi)健委、民政部等五部門印發(fā)的《關于開展兒童血液病、惡性腫瘤醫(yī)療救治及保障管理工作的通知》（國衛(wèi)醫(yī)發(fā)〔2019〕50號）文件精神，經醫(yī)院研究決定，成立兒童血液病與腫瘤防治中心，現面向院內外公開選拔兒童血液病與腫瘤防治中心負責人，具體事項如下：一、組織領導由院黨政班子成員組成評委及審核小組，由人力資源科、監(jiān)察室、黨委辦公室組成公開選拔工作小組。二、崗位名稱和職數兒童血液病與腫瘤防治中心負責人1名。三、報名資格條件1、熟悉競聘崗位專業(yè)技術工作和國家有關政策、法規(guī)及相關規(guī)定，有較強的組織管理能力和協(xié)調能力，有開拓創(chuàng)新意識和實干精神。2、有強烈的事業(yè)心、責任感和良好的職業(yè)道德，作風正派，辦事公道，團結同志，清正廉潔，近三年以來年度考核確定為“合格”等次以上。3、兒童血液腫瘤相關專業(yè)，有相關工作經驗者優(yōu)先考慮。4、取得副主任醫(yī)師及以上職稱或取得研究生學歷。5、身體健康，能堅持正常工作。四、公開選拔程序（一）報名個人自愿報名，填寫附件報名表，本院職工通過內網郵箱發(fā)電子版給人力資源科謝舒，院外職工發(fā)送電子版及個人簡歷至人力資源科郵箱**。報名時間從即日起至2019年8月31日止。（二）資格審查對照資格條件，由人力資源科對報名者進行資格初審，并提交院領導審定。（三）演講答辯對通過審定進入選拔程序的人員，由人力資源科通知參加演講答辯，競聘者根據抽簽順序，逐一進行演講答辯，演講中應介紹自己工作經歷，德才情況和做好該職位工作的設想及預計達到的目標，演講時間不超過10分鐘。演講結束后進行現場答辯，回答評委提出的問題，評委根據演講答辯者的綜合表現進行評分。演講答辯的具體時間及地點由人力資源科另行通知。（四）確定人選根據競聘者演講答辯的成績，綜合其德才條件，由評委小組確定人選。（五）決定聘任對評委小組確定的聘任人選，在院內進行公示，公示無異議者，由醫(yī)院進行聘任。五、待遇及職責（一）待遇：聘任后，享受科室正職薪酬待遇。（二）工作職責：負責兒童血液病與腫瘤防治中心籌建的各項工作。六、紀律要求公開選拔干部，是一項十分嚴肅的人事干部管理工作，本著公平、公開、競聘、擇優(yōu)的原則，歡迎全體員工積極參與，并予以監(jiān)督，以確保選拔工作的順利進行。附件?：婦幼保健院兒童血液病與腫瘤防治中心負責人競聘報名表婦幼保健院2019年8月22日婦幼保健院兒童血液病與腫瘤防治中心負責人競聘報名表姓名性別籍貫出生年月年月（歲）政治面貌參加工作時間學歷學位所在科室現任職務任現職務時間任職年限專業(yè)技術職稱近三年年度考核結果2016年：2017年：2018年：個人簡歷請參照以下格式，從高中以后經歷開始寫：1981.09-1986.07XX醫(yī)學院醫(yī)療系本科畢業(yè)1986.07-1996.08在XX市人民醫(yī)院XX科住院醫(yī)師、主治醫(yī)師（其間：1986.07聘醫(yī)師1992.12晉升主治醫(yī)師）1996.09-2002.07XX大學攻讀碩士研究生2002.08-2004.08XX醫(yī)院XX科室主治醫(yī)師2004.09-2007.12XX醫(yī)院工作XX病區(qū)主任、主治醫(yī)師、副主任醫(yī)師（其間：2005.05晉升副主任醫(yī)師）2008.01-XX醫(yī)院任XX科室副主任、副主任醫(yī)師、主任醫(yī)師簡述擬競聘崗位個人優(yōu)勢（主要圍繞專業(yè)優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢、能力優(yōu)勢等方面進行表述，字數在300字以內