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文檔簡介
組織單位:北京市第四中學(xué)2019.12.15濟(jì)南微論壇3
教師發(fā)展的合作行動探索與理性思考順勢而為借勢而行2017.12.08北京四中教師發(fā)展中心成立有目的有規(guī)劃的合作行動探索立足校本發(fā)揮職能緊扣時代特點(diǎn)傳承四中文化促進(jìn)教師發(fā)展“北京四中教師發(fā)展中心”以師德師風(fēng)建設(shè)及教師的發(fā)展為核心使命,是學(xué)術(shù)性、服務(wù)性與行政性兼容的研究機(jī)構(gòu)。北京四中教師發(fā)展中心的定位
圍繞學(xué)校教育教學(xué)改革,突出教師專業(yè)化發(fā)展、教育科研及課程教學(xué)方法的探究與實(shí)踐,著力促進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)、提升青年教師的教育教學(xué)能力和發(fā)揮名教師的示范引領(lǐng)作用,組織開展以下幾項(xiàng)行動計(jì)劃(工程):干部培養(yǎng)計(jì)劃青年教師成長計(jì)劃名師培養(yǎng)工程教師協(xié)同研究工程北京四中教師發(fā)展中心的任務(wù)教師發(fā)展中心孟海燕
2019.12.15以人育人,共同成長——北京四中德育隊(duì)伍發(fā)展的合作行動探索與思考123目錄Contents
北京四中的教育理念
德育隊(duì)伍發(fā)展的合作行動探索
關(guān)于探索的理性思考1.北京四中的教育理念:以人育人,共同發(fā)展
在育人的時候先好好地育己。讓自己自然一些,質(zhì)樸一些,正直一些,用心一些,善良一些,活一個真實(shí)的自己,就在實(shí)施一種教育,而且在反思中,也在不斷地完善著自我教育。學(xué)習(xí)是一輩子的事,成長也是一輩子的事。班主任工作給了我一次成長的機(jī)會。劉葵語文特級教師
四中最大的優(yōu)勢在于她集中了北京市各個區(qū)縣的優(yōu)秀的學(xué)生,也就集中了北京各種環(huán)境。在其他學(xué)校,你看到的也許是北極北斗,也許是南十字星座,但在這里,你將領(lǐng)略整個銀河?!钫辙H(2001屆畢業(yè)生)
你有一個思想,我有一個思想,我們交換一下,一人就(至少)有兩個思想。
一個人可能走得更快,但是一群人會走得更遠(yuǎn)!五人數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)小組教師、學(xué)姐、學(xué)生匯聚一堂1.北京四中的教育理念:以人育人,共同發(fā)展教育形式立德樹人發(fā)展核心素養(yǎng)新高考新課標(biāo)新教材新教學(xué)生源多樣班型多樣德育隊(duì)伍學(xué)歷高(高中部9博33碩3本)教學(xué)專業(yè)精(擔(dān)任備課組長、教研組長的17人)肯投入;有方法;有智慧。班主任專業(yè)化待提升。2.德育隊(duì)伍成長的合作行動探索
2.1探索問題的提出
如何提升德育的實(shí)效性?如何促進(jìn)德育隊(duì)伍的成長?合作行動!(1)教師發(fā)展中心架構(gòu)圖2.德育隊(duì)伍成長的合作行動探索
2.2促進(jìn)德育隊(duì)伍成長的工作框架思考(2)德育培訓(xùn)理性探索框架工作人
為了更有效地完成工作、實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo),同時提高自己的效能感,您希望學(xué)校繼續(xù)為您提供哪些支持?選
項(xiàng)小計(jì)比例推薦和購買書籍728%組織減壓類活動728%組織教育學(xué)和心理學(xué)方面的學(xué)習(xí)1248%邀請專家指導(dǎo)1248%針對特殊學(xué)生和現(xiàn)象,組織案例研討1768%安排經(jīng)驗(yàn)豐富的老師做分享交流1456%完善教師評價(jià)制度936%其他312%本題有效填寫人次25內(nèi)容時間參加人員主講人主持積極心態(tài)幸福人生2018.10.17下午4:00全校班主任及35歲以下青年教師;學(xué)生彭凱平教授(清華大學(xué))陳年年科研:德育論文反饋會2019.01.15下午4:00全校班主任張祥蘭副研究員(北京教育學(xué)院)孟海燕班主任工作研討會:學(xué)生日常行為規(guī)范管理與發(fā)展2019.02.24上午9:00全體班主任及學(xué)生處老師等馬景林、陳年年等孟海燕少年的江湖,冒險(xiǎn)的青春—談中學(xué)生的校園欺凌2019.03.05下午4:00初高中全體教師宗春山老師(市青少年法律與心理咨詢服務(wù)中心)陳年年蓬生麻中,不扶自直2019.05.30下午4:00初高中全體教師田濤先生(華為高級顧問)陳年年十一學(xué)校交流2019.04.25高中全體年級組長和學(xué)生處老師十一學(xué)校副校長科建宇積極教育的理論與實(shí)踐2019.08.27上午10:00全校年級組長和學(xué)生處老師等劉家杰老師(清華大學(xué))陳年年淺析北京四中學(xué)生評教體系2019.08.28上午9:00全校教育教學(xué)骨干教師及領(lǐng)導(dǎo)孟海燕譚小青積極教育學(xué)習(xí)2019.10.29
全天初高中三校區(qū)部分班主任和心理老師(自愿報(bào)名)趙昱琨、劉家杰老師(清華大學(xué))陳年年2.德育隊(duì)伍成長的合作行動探索
2.3具體實(shí)踐案例(1)專題:積極教育系列活動(3)科研:論文評選及課題申報(bào)(2)日常:年級班主任例會及學(xué)生案例研討活動(以2019屆為例)2.3具體實(shí)踐案例(1)積極教育系列活動20181017彭凱平教授20190827劉家杰老師20191122我們的21天行動20191029趙昱琨教授拖延積極2.3具體實(shí)踐案例(1)積極教育系列活動行動郝鈺:班級家長群孟海燕:學(xué)生課后反思高杰:班主任例會分享余潔:學(xué)生班會教師積極教育學(xué)習(xí)群A.專家與教師B.教師與教師C.教師與家長C.教師與學(xué)生C.學(xué)生與學(xué)生C.教師與教師針對拖延癥變“堵”為“疏”
合作探索路徑:基于問題設(shè)計(jì)專題引進(jìn)積極心理學(xué)2.3具體實(shí)踐案例(1)積極教育系列活動吳瓊心理學(xué)碩士從一個人到一群人故事一:漫長又孤單的陪伴故事二:一個新想法的產(chǎn)生故事三:令我滿懷期待的學(xué)習(xí)群
2018年清華大學(xué)彭凱平教授來到我校講座之后,
……,老師們和我的這些對話也讓我有些激動、興奮,我突然發(fā)現(xiàn),校園里有這么多人關(guān)注著心理,有組織策劃這次講座的老師、有找我要資料的老師、還有茶余飯后和我商量工作的老師,這些人都是我工作上的伙伴,我仿佛不孤單了。于是,一個新想法產(chǎn)生了,在學(xué)校形成一個由多位老師組成的心理工作團(tuán)隊(duì),大家一起學(xué)習(xí)、一起研討,把積極心理學(xué)的知識和方法運(yùn)用在學(xué)科課程、班級管理和教育活動中。
帶著這個想法,我去清華大學(xué)向?qū)<艺埥倘绾卧谛@中運(yùn)用積極心理學(xué),我學(xué)習(xí)了積極心理學(xué)的線上線下課程,還和教師發(fā)展中心的孟老師一起報(bào)名參加了第一屆全國積極教育大會。就這樣,我和同伴們一起發(fā)展、孕育這個想法。
積極教育活動的開展,如同把一顆石子擲入湖水,湖面逐漸泛起漣漪。我相信,在這樣一群有溫情、有熱情、有深情的老師的持續(xù)擾動下,我們的學(xué)校、我們的教育也必將發(fā)生變化。幸運(yùn)的是,我與這群人一起前行。2.3具體實(shí)踐案例(1)積極教育系列活動2.3具體實(shí)踐案例(1)積極教育系列活動小結(jié):德育隊(duì)伍成長的合作行動探索1.合作行動(1)從解決問題出發(fā),促進(jìn)德育隊(duì)伍成長。(2)合作伙伴:專家,同事,同學(xué),家長,校友等(3)所有老師們積極主動參與,并記錄行動過程(4)老師們有不斷反思2.在合作行動探索過程中,老師們既是研究者,又是被研究者。
如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣,使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),那你就應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)每一位教師走上從事研究的這條幸福道路上來上來。
——蘇霍姆林斯基3.合作行動立足學(xué)校特點(diǎn),尊重教育規(guī)律,探索領(lǐng)先,專題做精,常規(guī)務(wù)實(shí)。2.德育隊(duì)伍成長的合作行動探索
2.3具體實(shí)踐案例(1)專題:積極教育系列活動(3)科研:論文評選及課題申報(bào)(2)日常:年級班主任例會及學(xué)生案例研討活動(以2019屆為例)2.3具體實(shí)踐案例(2)年級班主任例會(2019屆)2019屆年級組長
夏鵬龍濤政治物理高級教師精準(zhǔn)定位流程清晰2.3具體實(shí)踐案例(2)年級班主任例會(2019屆)高杰理學(xué)博士首席班主任2.3具體實(shí)踐案例(2)學(xué)生案例研討活動各班任課教師會:學(xué)生情況分析學(xué)生心理案例討論會
在我看來,這種面對面交流的機(jī)會,是班主任紓解教育壓力,尋求智力支持的一個很好的方式。在交流過程中,班主任傾訴問題學(xué)生的情況,是一個釋放壓力的過程;班主任陳述問題的解決過程,對其他老師有提示和借鑒的作用;而其他老師,特別是心理老師和資深教師的建言獻(xiàn)策,對于青年班主任來說,又是一個很好的學(xué)習(xí)機(jī)會。
而“角色扮演”環(huán)節(jié),……感覺這個環(huán)節(jié)有趣、有益且有效,同時也促進(jìn)了同事之間的相互了解,活動中感覺大家都是一個戰(zhàn)壕里的戰(zhàn)友,而我們的共同的敵人就是那些影響孩子們健康成長的心理疾病。2.德育隊(duì)伍成長的合作行動探索
2.3具體實(shí)踐案例(1)專題:積極教育系列活動(3)科研:論文評選及課題申報(bào)(2)日常:年級班主任例會及學(xué)生案例研討活動(以2019屆為例)2.3具體實(shí)踐案例(3)科研論文及課題市教育學(xué)院科研處專家指導(dǎo)論文及課題2.3具體實(shí)踐案例(3)科研論文及課題
白楠茁碩士:課程與教學(xué)論(語文)導(dǎo)師:裴娣娜教授
自己當(dāng)了老師,在最開始的幾年里發(fā)現(xiàn)工作已經(jīng)被瑣事填滿,每天只是忙于備課上課,解決各種學(xué)生常規(guī)問題,漸漸地,對自己的教育教學(xué)反思越來越少,而現(xiàn)在回想起來,這也直接導(dǎo)致自己的思想變得越來越零碎,越來越容易被現(xiàn)象和問題牽著鼻子走,從而失去了主動性。這種感覺表面看起來是“忙”,實(shí)則是“雜亂無序”,結(jié)果就是不僅工作很疲憊,作為教師的職業(yè)發(fā)展也就無從談起。
四中一向提倡老師不僅僅教書棒,更是一名研究者……所以,漸漸地,我也開始重新認(rèn)識教育研究,自己也在每年一次的教育教學(xué)論文寫作中努力去總結(jié)一年以來自己作為班主任或語文教師的得與失。在最近一次的德育論文寫作中,我寫了關(guān)于高中生情感教育策略的一篇文章,總結(jié)回顧了自己的教育工作并進(jìn)行了反思。不過,這篇論文的寫作還存在著經(jīng)驗(yàn)代替規(guī)律的問題,這是在北京教育研究學(xué)院的張老師的指導(dǎo)下意識到的,我感覺一線教師做研究很容易被現(xiàn)象牽著鼻子走,也更容易只關(guān)注自己所經(jīng)歷的各種細(xì)節(jié),所以寫出來的論文更多的是對教育行為和教育問題的記錄,比如我在寫自己做
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