版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第6頁共10頁2022年?車間技術員?個人總結?作為機電科?供電車間的?技術員,立?足于本職崗?位,在做好?全礦上下供?電技術任務?的同時,著?重于自身供?電系統(tǒng)業(yè)務?的掌握和技?術水平的提?高,積極參?加各種培訓?,不斷拓展?自己的知識?面,利用先?進的技術,?結合自己的?專業(yè)知識,?將供電技術?應用于煤礦?安全生產(chǎn)中?。一、積?極學習技術?,努力提高?自身業(yè)務水?平___?年___月?,在有關部?門的帶領下?,我隨隊到?___濟源?市防爆設備?廠進行了考?察和學習,?掌握了新型?設備的新技?術、新工藝?,并積極地?和同行探討?與交流。隨?后邀請了該?廠家與__?_國辰電氣?的相關技術?人員來到我?礦,為供電?職工進行電?氣設備的應?用與維護培?訓,為我們?相關技術人?員現(xiàn)場進行?技術指導,?解決了不少?的技術難題?。我把平時?工作中遇到?的有關問題?記錄下來,?向供電車間?老師傅們求?教,直至弄?明白為止。?每當廠家相?關技術人員?來礦解決設?備大的故障?時,我更積?極向他們進?行請教。在?不斷地學習?和實踐中,?我逐步的熟?悉了井下供?電系統(tǒng)和高?低壓設備的?應用,提高?了自己的業(yè)?務水平。?二、合理供?電系統(tǒng)設計?,科學編制?技術措施?在分管供電?科長的指導?下,我逐漸?進行各采區(qū)?工作面的供?電系統(tǒng)設計?。由于對工?作面及其機?械設備不熟?悉,為合理?的布置高低?壓電纜線路?的走向,我?經(jīng)常跑現(xiàn)場?,測量距離?,科學整定?計算,合理?選擇電氣設?備和電纜型?號,不僅滿?足實際需要?,還能節(jié)省?不少人力物?力。我先后?為井下81?71、71?98、71?96、71?74(2)?、8172?、7199?等采煤工作?面的供電系?統(tǒng)進行了設?計。我本著?“一工程一?措施”的原?則,除了固?定每月兩次?的高低壓電?氣設備檢修?,還有敷設?或回收高壓?電纜、設備?___、標?準化工作等?工程,我都?要提前編制?施工安全技?術措施,嚴?謹___、?科學編制,?使安全技術?措施具有科?學性和可操?作性。經(jīng)過?有關部門領?導的審批后?,在施工前?傳達給每位?施工人員并?簽字,嚴格?措施的兌現(xiàn)?,令措施真?正地起到了?防范在前、?全過程監(jiān)督?指導的作用?。另外,我?還協(xié)助車間?主任做好設?備檢修計劃?、材料計劃?,并對出現(xiàn)?的機電事故?提出安全防?范技術措施?。三、安?全質量標準?化,工作任?務顯成效?為貫徹落實?礦下達的質?量標準化工?作,針對供?電班組對井?下主要巷道?及變電所的?電纜按標準?化要求進行?整理吊掛的?情況,提出?合理化建議?,并制定科?學的安全施?工技術措施?。___年?我主要參加?完成了以下?幾項大的工?程:ⅱ(3?)采區(qū)上部?變電所__?_及其供電?線路的敷設?;皮帶暗斜?井皮帶電控?系統(tǒng)___?;東三及ⅱ?(3)采區(qū)?變頻絞車電?控、信號系?統(tǒng)的___?;井下81?71、71?98、71?96等采煤?工作面的供?電系統(tǒng)__?_;-75?0掘進面大?型綜掘機供?電系統(tǒng)__?_;-75?0行車間供?電___及?掘進隊供電?系統(tǒng)改造;?主井變電所?更換變壓器?等。通過參?加這些大型?工程,我一?邊指導技術?上的工作一?邊再進一步?學習,積累?為以后更好?的做好供電?工作奠定了?基礎。四?、做好本職?工作,提高?職工技能水?平在日常?工作中,我?針對井上、?下高低壓供?電系統(tǒng)有變?動的地方及?時對供電系?統(tǒng)圖進行修?改,可以隨?時了解各變?電所所帶負?荷,并負責?對井下__?_系統(tǒng)的維?護。同時,?我對礦井的?高壓繼電保?護裝置的整?定參數(shù)進行?了重新計算?和對井下高?低壓電纜統(tǒng)?計。在系統(tǒng)?領導的指導?下,不定期?地___電?工進行技能?培訓,學習?新技術,提?高理論文化?水平和業(yè)務?操作技能,?并經(jīng)常__?_各項技能?比武,積極?開展“qc?小組”和“?手指口述操?作法”等活?動,通過這?些培訓活動?,不斷提高?車間電工的?業(yè)務水平和?處理開關故?障的能力,?極大縮短了?處理事故的?時間,有力?保障了全礦?的安全供電?。篇二:?過去的一?年可以說是?不平凡的一?年,作為車?間的一名技?術人員,我?在車間領導?和同志們的?關心和支持?下,通過努?力工作,為?企業(yè)做出了?應有的貢獻?。在過去的?一年中,我?在工作和生?活中高標準?要求自己,?做了很多工?作,現(xiàn)將一?年來的工作?總結如下:?一.加強?政治理論和?技術知識學?習,全面提?高自己的政?治文化素質?和業(yè)務水平?。在__?_年度工作?中,我緊跟?時代的步伐?,加強理論?知識方面的?學習,通過?閱讀《__?_》,進一?步學習領會?____的?內涵和精髓?,努力做到?認識上有新?提高、運用?上有新收獲?,達到指導?實踐、促進?工作、提高?工作水平和?服務能力的?目的,同時?學習了__?___榮辱?,并按照八?榮八的恥的?要求來做人?做事,并及?時寫入常思?想江報,積?極向黨__?_靠攏,爭?取早日成為?一名___?員。在工作?中不斷的學?習新技術新?工藝,不斷?的充實自己?,不斷的提?高自己的技?術水平,來?指導自己的?工作。二?.工作中發(fā)?揚團隊合作?精神,努務?完成車間的?生產(chǎn)任務?1、在平時?的工作中,?首先做好日?常工作,我?與車間其他?技術員既有?分工又有合?作,堅持經(jīng)?常和其他技?術員進行工?作交流,充?分發(fā)揚民主?,杜絕獨斷?專行,統(tǒng)一?思想統(tǒng)一步?驟,從而圓?滿完成車間?的各項生產(chǎn)?任務。__?_年配合其?他技術員根?據(jù)車間可紡?性合理安排?小修機臺和?換噴頭機臺?,累計改紡?___臺,?十幾個品種?。2、根?據(jù)行業(yè)協(xié)會?的精神,_?__年__?_月份公司?要求五長絲?車間北區(qū)停?車,我配合?其他技術員?做好停車期?間的工藝處?理和平時的?串堿工作,?并把在工作?中遇到的問?題及時向車?間領導匯報?,安排相關?人員解決。?___月份?北區(qū)開車,?做好開車前?期的準備工?作,做好工?藝處理,提?前將各項工?藝參數(shù)調整?到位,確保?開車成功,?保證產(chǎn)品質?量。3、?由于五長絲?車間長期紡?木槳,導絲?輪廢絲多,?可紡性差,?我經(jīng)常和原?液車間的技?術員溝通,?反映車間的?可紡性情況?,并與職能?處室的技術?員多聯(lián)系溝?通,希望能?夠改變槳粕?的配比來提?高可紡性,?今年公司采?取了使用多?種槳粕混用?的辦法,極?大提高了可?紡性。滿筒?率由原來的?不足___?%上升到了?現(xiàn)的___?%左右。?4、每月將?車間的生產(chǎn)?情況進行一?次總結,及?時將總結上?交到技術處?;將車間的?主材消耗進?行總結,及?時上交計劃?處。做好統(tǒng)?計技術分析?工作,將車?間生產(chǎn)中出?現(xiàn)的異常情?況,進行分?析采取糾正?措施,寫出?糾正措施報?告。三.?完成第五長?絲車間作業(yè)?指導書的編?寫和印刷工?作___?年根據(jù)企管?處的安排,?要求各個車?間完成作業(yè)?指導書的換?版工作,新?的作業(yè)要求?按照三合一?體系的要求?編寫,我和?其他技術員?明確分工,?使新的作業(yè)?指導書包含?環(huán)境和職業(yè)?健康方面的?內容,更適?用于實際操?作。___?月份將作業(yè)?指導書及時?發(fā)放到了職?工手中,圓?滿完成了作?業(yè)指導書的?換版工作。?四.認真?安排好職工?培訓工作提?高職工的理?論水平和操?作水平搞?好職工培訓?工作是我們?車間一項長?抓不懈的工?作,為此我?們車間特別?制定了培訓?制度,要求?每個班組每?月至少__?_兩次職工?培訓,開展?形式多樣的?職工培訓,?對于新工轉?崗工要求有?師帶徒合同?,由技術員?鑒定合格后?方可獨立上?崗。今年_?__月份_?__職工做?三合一體系?知識答卷,?加強了職工?對三合一體?系知識的了?解。又利用?業(yè)余時間_?__職工進?行三合一體?系知識的學?習,使職工?對公司的方?針目標有更?好理解等,?為公司內審?和外審打下?良好基礎。?配合各工段?班組搞好青?工技術比賽?,提高職工?實際操作技?能。加強新?版作業(yè)指導?書的學習,?今年___?月份,__?_我車間全?體職工全部?進行了理論?知識考試。?提高了職工?理論知識。?四班職工堅?持第二個早?班學習,由?于四班紡絲?工是控制車?間產(chǎn)品質量?的關鍵崗位?。平時很注?重紡絲工工?藝知識的學?習,對影響?產(chǎn)品質量的?主要工藝要?讓職工明白?,反復的給?職工講,尤?其是___?月份總經(jīng)理?走訪客戶后?,帶回來的?脆斷絲筒子?,讓職工親?自感受脆斷?絲給用戶帶?來損失,讓?職工在工作?中如何避免?脆斷絲的產(chǎn)?生,始終給?職工敲響警?鐘,增強職?工在工作中?的責任感。?五.按照?三合一體系?的要求搞好?車間的認證?工作,推進?三合一體系?在車間的有?效運行。?在過去的一?年中積極推?進三個體系?在本部門的?有效運行,?認真學習相?關的管理和?技術知識,?加強《程序?文件》和《?管理手冊》?的學習,加?強對標準的?理解,按照?《內部審核?程序》的要?求,編制本?部門的年度?審核計劃,?并按照計劃?___部門?的內審工作?,今年__?_月份,_?__車間有?關人員對車?間的危險源?和環(huán)境因素?進行了重新?辨識和完善?,對車間的?法律法規(guī)清?單等相關文?件進行更新?,規(guī)范各種?報表記錄。?___月份?邀請其他兄?弟部門和相?關職能處室?內審員對本?部門進行內?部審核,對?審核中別人?提出的問題?,提出改進?的議建和建?議,推進三?合一管理體?系在本部門?的不斷完善?和改進,來?迎接公司一?年一度的內?審和外審工?作。與認證?辦的同志多?聯(lián)系、多溝?通、發(fā)揮橋?梁和紐帶作?用,對我車?間的職工和?來我們車間?參觀的相關?人員,傳達?、解釋、貫?徹公司的管?理方針和公?司在質量/?環(huán)境/職業(yè)?健康安全管?理方面的有?關要求。并?對公司的目?標、指標進?行分解,制?定本部門的?目標、指標?和管理方案?,并及時向?職工傳達。?第10頁共10頁車間技術?員工作總結?緊張的_?__年過去?了,過去的?一年可以說?是不平凡的?一年,作為?車間的一名?技術人員,?我在車間領?導和同志們?的關心和支?持下,通過?努力工作,?為企業(yè)做出?了應有的貢?獻。在過去?的一年中,?我在工作和?生活中高標?準要求自己?,做了很多?工作,現(xiàn)將?一年來的工?作總結如下?:一.加?強政治理論?和技術知識?學習,全面?提高自己的?政治文化素?質和業(yè)務水?平。在_?__年度工?作中,我緊?跟時代的步?伐,加強理?論知識方面?的學習,通?過閱讀《_?__文選》?,進一步學?習領會__?__的內涵?和精髓,努?力做到認識?上有新提高?、運用上有?新收獲,達?到指導實踐?、促進工作?、提高工作?水平和服務?能力的目的?,同時學習?了___的?八榮八恥的?___榮辱?,并按照八?榮八的恥的?要求來做人?做事,并及?時寫入常思?想江報,積?極向黨__?_靠攏,爭?取早日成為?一名___?員。在工作?中不斷的學?習新技術新?工藝,不斷?的充實自己?,不斷的提?高自己的技?術水平,來?指導自己的?工作。二?.工作中發(fā)?揚團隊合作?精神,努務?完成車間的?生產(chǎn)任務?1、在平時?的工作中,?首先做好日?常工作,我?與車間其他?技術員既有?分工又有合?作,堅持經(jīng)?常和其他技?術員進行工?作交流,充?分發(fā)揚民主?,杜絕獨斷?專行,統(tǒng)一?思想統(tǒng)一步?驟,從而圓?滿完成車間?的各項生產(chǎn)?任務。__?_年配合其?他技術員根?據(jù)車間可紡?性合理安排?小修機臺和?換噴頭機臺?,累計改紡?___臺,?十幾個品種?。2、根?據(jù)行業(yè)協(xié)會?的精神,_?__年__?_月份公司?要求五長絲?車間北區(qū)停?車,我配合?其他技術員?做好停車期?間的工藝處?理和平時的?串堿工作,?并把在工作?中遇到的問?題及時向車?間領導匯報?,安排相關?人員解決。?___月份?北區(qū)開車,?做好開車前?期的準備工?作,做好工?藝處理,提?前將各項工?藝參數(shù)調整?到位,確保?開車成功,?保證產(chǎn)品質?量。3、?由于五長絲?車間長期紡?木槳,導絲?輪廢絲多,?可紡性差,?我經(jīng)常和原?液車間的技?術員溝通,?反映車間的?可紡性情況?,并與職能?處室的技術?員多聯(lián)系溝?通,希望能?夠改變槳粕?的配比來提?高可紡性,?今年公司采?取了使用多?種槳粕混用?的辦法,極?大提高了可?紡性。滿筒?率由原來的?不足80上?升到了現(xiàn)的?85左右。?4、每月?將車間的生?產(chǎn)情況進行?一次總結,?及時將總結?上交到技術?處;將車間?的主材消耗?進行總結,?及時上交計?劃處。做好?統(tǒng)計技術分?析工作,將?車間生產(chǎn)中?出現(xiàn)的異常?情況,進行?分析采取糾?正措施,寫?出糾正措施?報告。三?.完成第五?長絲車間作?業(yè)指導書的?編寫和印刷?工作__?_年根據(jù)企?管處的安排?,要求各個?車間完成作?業(yè)指導書的?換版工作,?新的作業(yè)要?求按照三合?一體系的要?求編寫,我?和其他技術?員明確分工?,使新的作?業(yè)指導書包?含環(huán)境和職?業(yè)健康方面?的內容,更?適用于實際?操作。__?_月份將作?業(yè)指導書及?時發(fā)放到了?職工手中,?圓滿完成了?作業(yè)指導書?的換版工作?。四.認?真安排好職?工培訓工作?提高職工的?理論水平和?操作水平?搞好職工培?訓工作是我?們車間一項?長抓不懈的?工作,為此?我們車間特?別制定了培?訓制度,要?求每個班組?每月至少_?__兩次職?工培訓,開?展形式多樣?的職工培訓?,對于新工?轉崗工要求?有師帶徒合?同,由技術?員鑒定合格?后方可獨立?上崗。今年?___月份?___職工?做三合一體?系知識答卷?,加強了職?工對三合一?體系知識的?了解。又利?用業(yè)余時間?___職工?進行三合一?體系知識的?學習,使職?工對公司的?方針目標有?更好理解等?,為公司內?審和外審打?下良好基礎?。配合各工?段班組搞好?青工技術比?賽,提高職?工實際操作?技能。加強?新版作業(yè)指?導書的學習?,今年__?_月份,_?__我車間?全體職工全?部進行了理?論知識考試?。提高了職?工理論知識?。四班職工?堅持第二個?早班學習,?由于四班紡?絲工是控制?車間產(chǎn)品質?量的關鍵崗?位。平時很?注重紡絲工?工藝知識的?學習,對影?響產(chǎn)品質量?的主要工藝?要讓職工明?白,反復的?給職工講,?尤其是__?_月份總經(jīng)?理走訪客戶?后,帶回來?的脆斷絲筒?子,讓職工?親自感受脆?斷絲給用戶?帶來損失,?讓職工在工?作中如何避?免脆斷絲的?產(chǎn)生,始終?給職工敲響?警鐘,增強?職工在工作?中的責任感?。五.按?照三合一體?系的要求搞?好車間的認?證工作,推?進三合一體?系在車間的?有效運行。?在過去的?一年中積極?推進三個體?系在本部門?的有效運行?,認真學習?相關的管理?和技術知識?,加強《程?序文件》和?《管理手冊?》的學習,?加強對標準?的理解,按?照《內部審?核程序》的?要求,編制?本部門的年?度審核計劃?,并按照計?劃___部?門的內審工?作,今年_?__月份,?___車間?有關人員對?車間的危險?源和環(huán)境因?素進行了重?新辨識和完?善,對車間?的法律法規(guī)?清單等相關?文件進行更?新,規(guī)范各?種報表記錄?。___月?份邀請其他?兄弟部門和?相關職能處?室內審員對?本部門進行?內部審核,?對審核中別?人提出的問?題,提出改?進的議建和?建議,推進?三合一管理?體系在本部?門的不斷完?善和改進,?來迎接公司?一年一度的?內審和外審?工作。與認?證辦的同志?多聯(lián)系、多?溝通、發(fā)揮?橋梁和紐帶?作用,對?我車間的職?工和來我們?車間參觀的?相關人員,?傳達、解釋?、貫徹公司?的管理方針?和公司在質?量/環(huán)境/?職業(yè)健康安?全管理方面?的有關要求?。并對公司?的目標、指?標進行分解?,制定本部?門的目標、?指標和管理?方案,并及
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 合理利用網(wǎng)絡說課稿分鐘
- 碧桂園物業(yè)管家述職報告
- 教育器材租賃合同模板
- 胸腰椎骨折的診斷與治療
- 溫室大棚灌溉系統(tǒng)安裝協(xié)議
- 新能源項目密封條模板
- 外賣公司墻布施工合同協(xié)議
- 城市住宅樓隔音改造合同
- 科研機構辦公設備招投標書
- 城市有軌電車塔吊租賃合同
- 廉政例行約談提綱范文(通用3篇)
- GA/T 591-2023法庭科學照相設備技術條件
- GB/T 6451-2023油浸式電力變壓器技術參數(shù)和要求
- 六年級英語學困生幫扶記錄
- LED屏施工方案(技術方案)
- 統(tǒng)計學專業(yè)大學生職業(yè)生涯規(guī)劃書
- 邊坡防護作用與防護類型全解課件
- 項目收費站機電工程(三大系統(tǒng))設備基本培訓資料
- 非飽和土力學03-吸力與SWCC課件
- 難治性高血壓-課件
- 混凝土攪拌站租賃合同范本(4篇)
評論
0/150
提交評論