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精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專(zhuān)心---專(zhuān)注---專(zhuān)業(yè)專(zhuān)心---專(zhuān)注---專(zhuān)業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專(zhuān)心---專(zhuān)注---專(zhuān)業(yè)作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)一、熟練業(yè)務(wù)知識(shí)應(yīng)該有熟練的業(yè)務(wù)知識(shí),不斷努力學(xué)習(xí),只有熟練掌握了各方面的業(yè)務(wù)知識(shí),準(zhǔn)確無(wú)誤的為用戶(hù)提供話費(fèi)查詢(xún)、業(yè)務(wù)查詢(xún)、業(yè)務(wù)辦理及投訴建議等各項(xiàng)服務(wù)。讓客戶(hù)在滿(mǎn)意中得到更好的服務(wù)。二、耐心解答問(wèn)題一名合格的客服人員,核心就是對(duì)客戶(hù)的態(tài)度。在工作過(guò)程中,應(yīng)保持熱情誠(chéng)懇的工作態(tài)度,在做好解釋工作的同時(shí),要語(yǔ)氣緩和,不驕不躁,如遇到客戶(hù)不懂或很難解釋的問(wèn)題時(shí),要保持耐心,一遍不行再來(lái)一遍,直到客戶(hù)滿(mǎn)意為止,始終信守“把微笑溶入聲音”,把真誠(chéng)帶給客戶(hù)的諾言作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)。這樣,才能更好地讓自己不斷進(jìn)取。三、熱情認(rèn)真態(tài)度要做一名合格的客服人員,只有熱愛(ài)這一門(mén)事業(yè),才能全身心地投入進(jìn)去,所以這是一個(gè)合格的客服人員的一個(gè)先決條件。四、合理溝通協(xié)調(diào)溝通能力特別是有效溝通能力是客服工作人員的一個(gè)基本素質(zhì),客戶(hù)服務(wù)是跟客戶(hù)打交道的工作,傾聽(tīng)客戶(hù)、了解客戶(hù)、啟發(fā)客戶(hù)、引導(dǎo)客戶(hù),都是我們和客戶(hù)交流時(shí)的基本功,只有了解了客戶(hù)需要什么服務(wù)和幫助,客戶(hù)的抱怨和不滿(mǎn)在什么地方,才能找出我們公司存在的問(wèn)題,對(duì)癥下藥,解決客戶(hù)問(wèn)題??蛻?hù)服務(wù)人員必備的能力與素養(yǎng)1.心理素質(zhì)要求(1)要有挫折打擊的承受能力客戶(hù)服務(wù)人員有可能遭受什么樣的挫折打擊呢?比如說(shuō),你會(huì)不會(huì)被客戶(hù)誤解?聯(lián)想的客戶(hù)服務(wù)人員就是這樣,需要上門(mén)給客戶(hù)解決問(wèn)題作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì).因?yàn)檎麄€(gè)電腦癱瘓,一個(gè)作家,寫(xiě)了一年的稿子存在電腦里邊,一下子統(tǒng)統(tǒng)沒(méi)有了。這個(gè)問(wèn)題可能不是聯(lián)想的間題,可能是因?yàn)樗邮赵贓-mail的時(shí)候接收了病毒。但是這臺(tái)機(jī)器是由聯(lián)想負(fù)責(zé)維修的,那么客戶(hù)服務(wù)人員過(guò)來(lái)了以后,客戶(hù)會(huì)怎么樣?會(huì)不會(huì)遷怒于客戶(hù)服務(wù)人員?因?yàn)榭蛻?hù)遭受到了太大的打擊,所以需要有一個(gè)發(fā)泄的渠道而很多客戶(hù)服務(wù)人員,每天都要面對(duì)各種各樣客戶(hù)的誤解甚至辱罵,你需要有承受能力作一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)基礎(chǔ)素質(zhì)。更有甚者,客戶(hù)越過(guò)客戶(hù)服務(wù)人員直接向其上級(jí)主管投訴。有些投訴可能是夸大其詞,本來(lái)這個(gè)客戶(hù)服務(wù)人員沒(méi)有做得那么差,但到了客戶(hù)嘴里其工作就變得很惡劣,惡劣到應(yīng)該馬上被開(kāi)除的地步。那么作為你的主管,在客戶(hù)走了以后就會(huì)找你談話。因此,你需要有承受挫折和打擊的能力(2)要有積極進(jìn)取、永不言敗的良好心態(tài)客戶(hù)服務(wù)人員在自己的工作崗位上,需要不斷地去調(diào)整自己的心態(tài)。遇到困難、遇到各種挫折都不能輕言放棄。例如,24小時(shí)呼叫中心的呼叫坐席會(huì)經(jīng)常收到一些搔擾性電話,這時(shí)完全是客戶(hù)的責(zé)任。很多時(shí)候,有的客戶(hù)服務(wù)人員就打退堂鼓了,覺(jué)得干不下去了。因此,客戶(hù)服務(wù)人員需要有一個(gè)積極進(jìn)取、永不言敗的良好心態(tài)。這些和團(tuán)隊(duì)的氛圍有很大關(guān)系。如果整個(gè)客戶(hù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)是一個(gè)積極向上的團(tuán)隊(duì),員工在這種良好團(tuán)隊(duì)氛圍當(dāng)中,很多心里的不愉快就能很自然地得到化解。如果不是,那這就要靠自己去慢慢化解。(3)要有情緒的自我掌控及調(diào)節(jié)能力情緒的自我掌控和調(diào)節(jié)能力指什么?例如,每天接待100個(gè)客戶(hù),可能第一個(gè)客戶(hù)就把你臭罵了一傾,因此你的心情會(huì)變得很不好,情緒很低落。你也不能回家,后邊99個(gè)客戶(hù)依然在等著你。這時(shí)候,你會(huì)不會(huì)把第一個(gè)客戶(hù)帶給你的不愉快轉(zhuǎn)移給下一個(gè)客戶(hù)呢?這就需要掌控和調(diào)整自己的情緒。因?yàn)閷?duì)于客戶(hù)。你永遠(yuǎn)是他的第一個(gè)。特別是一些客戶(hù)服務(wù)呼叫中心的在線服務(wù)人員,一天大約要受理400個(gè)投訴咨詢(xún)。你需要對(duì)每一個(gè)客戶(hù)都保持同樣的熱情度,只要中間有一個(gè)環(huán)節(jié)出了差錯(cuò),跟客戶(hù)有了不愉快的口角作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)。你就很難用一種特別好的心態(tài)去面對(duì)后面所有的客戶(hù)。因此,優(yōu)秀的客戶(hù)服務(wù)人員的心理素質(zhì)非常重要。(4)要有“處變不驚”的應(yīng)變力所謂應(yīng)變力,是指對(duì)一些突發(fā)事件的有效處理的能力。作為客戶(hù)服務(wù)人員,每天都面對(duì)著不同的客戶(hù),很多時(shí)候客戶(hù)會(huì)給你帶來(lái)一些真正的挑戰(zhàn)。例如,在賓館、零售店、呼叫中心工作的客戶(hù)服務(wù)人員,都有可能遇到一些具有挑戰(zhàn)性的情況。有時(shí)會(huì)遇到一些蠻不講理的客戶(hù)來(lái)爭(zhēng)吵,這個(gè)時(shí)候,作為客戶(hù)服務(wù)人員,你怎么辦?有些年輕的客戶(hù)服務(wù)人員可能一下子就被嚇哭了。從來(lái)沒(méi)見(jiàn)過(guò)這種樣子,客戶(hù)怎么這么不講理?趕快報(bào)警吧!打電話吧!而一些非常有經(jīng)驗(yàn)的客戶(hù)服務(wù)人員就能很穩(wěn)妥地處理這件事情。這就需要客服人員其備一定的應(yīng)變力。特別是在處理一些客戶(hù)惡性投訴的時(shí)候,要處變不驚作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)(5)要有滿(mǎn)負(fù)荷情感付出的支持能力客戶(hù)服務(wù)人員需要對(duì)每一個(gè)客戶(hù)都提供最好、最周到的服務(wù),不能有所保留。而且,對(duì)待第一個(gè)客戶(hù)和對(duì)待最后一個(gè)客戶(hù),同樣需要付出非常飽滿(mǎn)的熱情。對(duì)每一個(gè)客戶(hù)而言,客戶(hù)服務(wù)人員都是第一次??蛻?hù)不知道你前面已經(jīng)接了200個(gè)電話,只知道你現(xiàn)在接的是我的電話,并不理解你已經(jīng)很累了。每個(gè)人的這種滿(mǎn)負(fù)荷情感的支持能力是不同的。一般來(lái)說(shuō),工作時(shí)間越長(zhǎng)的客戶(hù)服務(wù)人員,滿(mǎn)負(fù)荷情感付出的支持能力就越強(qiáng)。2.品格素質(zhì)要求(1)忍耐與寬容是優(yōu)秀客戶(hù)服務(wù)人員的一種美德忍耐與寬容是面對(duì)無(wú)理客戶(hù)的法寶,是一種美德。客戶(hù)股務(wù)人員需要有包容心,要包容和理解客戶(hù)。真正的客戶(hù)服務(wù)是根據(jù)客戶(hù)本人的喜好使他滿(mǎn)意。客戶(hù)的性格不同,人生觀、世界觀、價(jià)值觀也不同。即使這個(gè)客戶(hù)在生活中不可能成為你的朋友,但在工作中他是你的客戶(hù),你甚至要比對(duì)待朋友還要好地去對(duì)待他,因?yàn)檫@就是你的工作。你要有很強(qiáng)的包容心,包容客戶(hù)的一些無(wú)理,包容客戶(hù)的一些小家子氣。因?yàn)楹芏嗫蛻?hù)有的時(shí)候就是這樣,斤斤計(jì)較、蠻不講理、胡攪蠻纏,什么樣的情況都會(huì)有。(2)強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感客戶(hù)服務(wù)強(qiáng)調(diào)的是一種團(tuán)隊(duì)精神。企業(yè)的客戶(hù)服務(wù)人員,需要互相帶助,必須要有團(tuán)隊(duì)精神作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)基礎(chǔ)素質(zhì)。人們常說(shuō)某個(gè)球隊(duì)特別有團(tuán)結(jié)梢神,特別有凝聚力,是指什么?這主要是指每一個(gè)球員在賽場(chǎng)上不是為自己進(jìn)球,所做的一切都是為了全隊(duì)獲勝??蛻?hù)服務(wù)人員也是一樣,你所做的一切,不是為表現(xiàn)自己,而是為了能把整個(gè)企業(yè)客戶(hù)服務(wù)工作做好這就是團(tuán)隊(duì)集體榮譽(yù)感,這就是團(tuán)隊(duì)精神。(3)勇于承擔(dān)責(zé)任客戶(hù)服務(wù)人員需要經(jīng)常承擔(dān)各種各樣的責(zé)任和失誤。出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候,同事之間往往會(huì)相互推卸責(zé)任??蛻?hù)服務(wù)是一個(gè)企業(yè)的服務(wù)窗口,應(yīng)該去化解整個(gè)企業(yè)對(duì)客戶(hù)帶來(lái)的所有損失而造成的矛盾。因此,在客戶(hù)服務(wù)部門(mén),不能說(shuō)這是別的部門(mén)的責(zé)任,一切的責(zé)任都需要通過(guò)你把它化解,這就叫勇于承擔(dān)責(zé)任。(4)不輕易承諾,說(shuō)了就要做到對(duì)于客戶(hù)服務(wù)人員,通常很多企業(yè)都有明確要求:不輕易承諾,說(shuō)到就要做到??蛻?hù)服務(wù)人員不要輕易地承諾,隨便答應(yīng)客戶(hù)做什么,這樣會(huì)給自己的工作造成被動(dòng)。但是客戶(hù)服務(wù)人員必須要兌現(xiàn)自己的諾言,一旦答應(yīng)客戶(hù),就要盡心盡力地去做到。(5)謙虛是做好客戶(hù)服務(wù)工作的要素之一擁有一顆謙虛之心是人的美德。謙虛這一點(diǎn)很重要。一個(gè)客戶(hù)服務(wù)人員需要有很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),什么都要做,什么都要會(huì),就有可能不謙虛,就會(huì)認(rèn)為客戶(hù)說(shuō)的話都是外行話。特別是對(duì)做維修的人員來(lái)說(shuō),謙虛更為重要。比如說(shuō)IT行業(yè)的客戶(hù)服務(wù)人員,多數(shù)都需要上門(mén)提供維修服務(wù)作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)。你靠的是專(zhuān)業(yè)知識(shí),靠技能提供服務(wù)。在這個(gè)領(lǐng)城,你可能是專(zhuān)家,客戶(hù)可能會(huì)說(shuō)出很多外行的話。如果客戶(hù)服務(wù)人員不具備謙虛的態(tài)度,就會(huì)在客戶(hù)面前炫耀自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí),而揭客戶(hù)的短。這是客戶(hù)服務(wù)中很忌諱的一點(diǎn)??蛻?hù)服務(wù)人員要求有很高的服務(wù)技巧和專(zhuān)業(yè)知識(shí),但不能去賣(mài)弄,不能把客戶(hù)當(dāng)成傻瓜作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)(6)擁有博愛(ài)之心,真誠(chéng)對(duì)待每一個(gè)人擁有博愛(ài)之心,真城地對(duì)待每一個(gè)人。這個(gè)博愛(ài)之心是指要達(dá)到“人人為我,我為人人”的那種思想境界。做到這一點(diǎn)的人不是很多。日本企業(yè)在對(duì)應(yīng)聘客戶(hù)服務(wù)人員進(jìn)行面試的時(shí)候,就專(zhuān)門(mén)聘用有博愛(ài)之心的人。3.技能素質(zhì)要求(1)良好的語(yǔ)言表達(dá)能力良好的語(yǔ)言表達(dá)能力是實(shí)現(xiàn)客戶(hù)溝通的必要技能和技巧。(2)熟練的專(zhuān)業(yè)技能熟練的專(zhuān)業(yè)技能是客戶(hù)服務(wù)人員的必修課作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)基礎(chǔ)素質(zhì)。每個(gè)企業(yè)的客戶(hù)服務(wù)人員都需要學(xué)習(xí)多方面的專(zhuān)業(yè)技能。(3)具備良好的人際關(guān)系溝通能力客戶(hù)服務(wù)人員具備良好的人際關(guān)系溝通能力,跟客戶(hù)之間的交往會(huì)變得更順暢。(4)優(yōu)雅的形體語(yǔ)言表達(dá)技巧掌握優(yōu)雅的形體語(yǔ)言表達(dá)技巧.能體現(xiàn)出客戶(hù)服務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。優(yōu)雅的形體語(yǔ)言的表達(dá)技巧指的是一個(gè)人的氣質(zhì),內(nèi)在的氣質(zhì)會(huì)通過(guò)外在形象表現(xiàn)出來(lái)。舉手投足、說(shuō)話方式、笑容.都表現(xiàn)你是不是一個(gè)專(zhuān)業(yè)的客戶(hù)服(5)豐富的行業(yè)知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)豐富的行業(yè)知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)是解決客戶(hù)問(wèn)題的必備武器。不管做哪個(gè)行業(yè)都需要具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。不僅能跟客戶(hù)溝通、向客戶(hù)賠禮道歉,而且要成為掌握產(chǎn)品知識(shí)的專(zhuān)家,能夠解釋客戶(hù)提出的相關(guān)問(wèn)題。如果客戶(hù)服務(wù)人員不能成為業(yè)內(nèi)人士,不是專(zhuān)業(yè)人才,有些問(wèn)題可能就解決不了。作為客戶(hù)。最希望得到的就是服務(wù)人員的幫助。因此,客戶(hù)服務(wù)人員要有很豐富的行業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)。(6)良好的傾聽(tīng)能力良好的傾聽(tīng)能力是實(shí)現(xiàn)客戶(hù)溝通的必要保障。(7)具備專(zhuān)業(yè)的客戶(hù)服務(wù)電話接聽(tīng)技巧專(zhuān)業(yè)的客戶(hù)服務(wù)電話接聽(tīng)技巧是客戶(hù)服務(wù)人員的另一項(xiàng)重要技能。客戶(hù)服務(wù)人員必須掌握怎么接客戶(hù)服務(wù)電話、怎么提問(wèn)等方面內(nèi)容。(8)思維敏捷,具備對(duì)客戶(hù)心理活動(dòng)的洞察力對(duì)客戶(hù)心理活動(dòng)的洞察力是做好客戶(hù)服務(wù)工作的關(guān)鍵所在作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)所以,這方面的技巧客戶(hù)服務(wù)人員都需要具備。思維要敏捷,要具備對(duì)客戶(hù)的洞察力,洞察顧客的心理活動(dòng),這是對(duì)客戶(hù)服務(wù)人員技能素質(zhì)的起碼要求。4.綜合素質(zhì)要求(1)“客戶(hù)至上”的服務(wù)觀念“客戶(hù)至上”的服務(wù)觀念要始終貫穿于客戶(hù)服務(wù)工作中,因此,客戶(hù)服務(wù)人員需要具備一種客戶(hù)至上的服務(wù)觀念,整體的服務(wù)觀念。(2)各種問(wèn)題的分析解決能力優(yōu)秀的客戶(hù)服務(wù)人員不但需要能做好客戶(hù)服務(wù)工作,還要善于思考,能夠提出工作的合理化建議,有分析解決問(wèn)題的能力,能夠幫助客戶(hù)去分析解決一些實(shí)際問(wèn)題(3)人際關(guān)系的協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀的客戶(hù)服務(wù)人員不但要能做好客戶(hù)服務(wù)工作,還要善于協(xié)調(diào)同事之間的關(guān)系,以達(dá)到提高工作效率的目的作為一個(gè)客服應(yīng)該具備什么素質(zhì)基礎(chǔ)素質(zhì)。人際關(guān)系的協(xié)調(diào)能力,是指在客戶(hù)服務(wù)部門(mén)中,如何和自己的員工、自己的同事協(xié)調(diào)好相互的關(guān)系。有的時(shí)候,同事之間關(guān)系緊張、不愉快,會(huì)直接影響到客戶(hù)服務(wù)的工作效果。例如,有些客戶(hù)服務(wù)主管經(jīng)常抱怨說(shuō),每天的工作就是協(xié)調(diào)下屬之間的
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