全球營銷中心保密考試-日常測試1

全球營銷中心保密考試-日常測試1分布式業(yè)務(wù)中心營銷運(yùn)營部您的姓名：[填空題]*_________________________________1.集團(tuán)保密管理的工作價值及目的是[單選題]*A搜集競爭對手的商業(yè)情報B收集海外競爭對手的技術(shù)秘密C確保集團(tuán)各類商業(yè)秘密不受侵害，保護(hù)集團(tuán)核心競爭力(正確答案)D采用各種手段收集各類經(jīng)濟(jì)情報，建立有價值的情報機(jī)構(gòu)2.公司加強(qiáng)商業(yè)秘密保護(hù)工作從根本上說是為了維護(hù)和保持企業(yè)的[單選題]*A現(xiàn)金流B市場規(guī)模C核心競爭力(正確答案)D品牌價值3.2018年1月1日起實施的《反不正當(dāng)競爭法》第九條對商業(yè)秘密的要素定義為：不為______所知悉，具有_______價值，并經(jīng)權(quán)利人采取_______。[單選題]*A大眾經(jīng)濟(jì)安保措施B同行投資必要手段C業(yè)內(nèi)技術(shù)保護(hù)方法D公眾商業(yè)保密措施(正確答案)4.我國《反不正當(dāng)競爭法》規(guī)定的商業(yè)秘密信息分為________和_______兩大類。[單選題]*A技術(shù)信息工藝信息B經(jīng)濟(jì)信息技術(shù)信息C人事信息財務(wù)信息D技術(shù)信息經(jīng)營信息(正確答案)5.商業(yè)秘密的法律三要素可以總結(jié)為[單選題]*A經(jīng)濟(jì)性保密性價值性B秘密性價值性保密性(正確答案)C新穎性創(chuàng)造性實用性D保密性實用性秘密性6.《刑法》第219條認(rèn)定的侵犯商業(yè)秘密的行為包括：以_______、_______、脅迫或者其他不正當(dāng)手段獲取權(quán)利人的商業(yè)秘密的。[單選題]*A拾獲撿到B盜竊利誘(正確答案)C看到聽到D打聽問詢7.以下哪項是各單位/部門保密工作的基礎(chǔ)中的基礎(chǔ)，是確定本單位/部門保密工作具體范圍的先決工作[單選題]*A保密季度檢查B入職保密培訓(xùn)C定密工作(正確答案)D保密對策實施8.定密工作在識別確定保密范圍時要遵循的基本原則是[單選題]*A定密最小化(正確答案)B定密最大化C定密隨意化D涉密信息泛化9.關(guān)于在文件上進(jìn)行密級標(biāo)注的描述，按照集團(tuán)《保密管理辦法》的要求，以下哪一項是錯誤的[單選題]*A非密文件也需要標(biāo)密，比如普通B密級與文件中所包含涉密信息的最高密級一致C只需要在文件首頁進(jìn)行標(biāo)密(正確答案)D由文件編制人進(jìn)行標(biāo)密10.以下哪種信息不屬于集團(tuán)發(fā)布的保密范圍內(nèi)的商業(yè)秘密[單選題]*A產(chǎn)品檢測標(biāo)準(zhǔn)B放假通知(正確答案)C工藝參數(shù)D研發(fā)試驗數(shù)據(jù)11.保守公司的商業(yè)秘密是每名員工的基本義務(wù)和[單選題]*A額外要求B無理要求C多此一舉D崗位職責(zé)(正確答案)12.根據(jù)集團(tuán)《勞動合同及相關(guān)人事協(xié)議管理辦法》，新入職員工根據(jù)崗位不同應(yīng)與公司簽訂的保密類相關(guān)協(xié)議包括______、________[單選題]*A勞動合同人事協(xié)議B特殊聘用合同行為承諾函C保密協(xié)議競業(yè)限制合同(正確答案)D用工協(xié)議保密合同13.在保密培訓(xùn)及宣傳工作中，對新入職員工的保密培訓(xùn)要求是[單選題]*A及時，100%(正確答案)B一月內(nèi)，100%C及時，80%D一月內(nèi)，80%14.離職后若被啟動競業(yè)限制，除以下哪項外，在競業(yè)限制期限內(nèi)，其他行為都有涉嫌違法的可能[單選題]*A前往光伏業(yè)競爭對手公司就業(yè)"B利用原公司商業(yè)秘密創(chuàng)業(yè)后獲利"C將原公司商業(yè)秘密泄露給光伏業(yè)競爭對手D嚴(yán)守原公司秘密，從事其他無競爭關(guān)系工作(正確答案)1.集團(tuán)《保密管理辦法》中明確的保密管原則有*A.分級負(fù)責(zé)原則(正確答案)B.業(yè)務(wù)主管原則(正確答案)C.重點(diǎn)防護(hù)原則(正確答案)D.意識優(yōu)先原則(正確答案)2.在涉密事項定期核查及保密運(yùn)行控制中，屬于應(yīng)及時啟動商業(yè)秘密密級變更程序的情形有哪些*A該商業(yè)秘密泄露后對集團(tuán)的發(fā)展和利益損害程度已發(fā)生明顯變化的(正確答案)B因工作需要，原知悉范圍需作很大改變的(正確答案)C原定密級及保密期限不合適的(正確答案)D該商業(yè)秘密公開后無損于集團(tuán)發(fā)展和利益的3.在涉密事項定期核查及保密運(yùn)行控制中，屬于應(yīng)及時啟動商業(yè)秘密解除程序的情形有哪些*A該商業(yè)秘密公開后無損于集團(tuán)發(fā)展和利益的(正確答案)B從全局衡量，公開或轉(zhuǎn)為申請專利后對集團(tuán)事實上更為有利的(正確答案)C因客觀形勢的變化，導(dǎo)致技術(shù)趨向陳舊或已被替代，不再具有核心競爭力，失去保密價值的(正確答案)D已能從公開產(chǎn)品中獲得的(正確答案)4.在定密工作中，當(dāng)不同部門對某一事項的密級或知悉范圍產(chǎn)生分歧，解決上述分歧措施是*A以事項產(chǎn)生部門意見為主(正確答案)B以本單位保密辦意見為主C必要時上升審批層級(正確答案)D以行業(yè)專家意見為主5.以下哪些信息屬于集團(tuán)發(fā)布的保密范圍內(nèi)的商業(yè)秘密*A員工人事、薪酬信息(正確答案)B設(shè)備采購價格(正確答案)C食堂菜單D庫存信息(正確答案)6.有一份密級標(biāo)注為“AAA”的文件，關(guān)于這份文件的日常管理，以下那個選項的描述是錯誤的*A下班后可放置在辦公桌上(正確答案)B擅自復(fù)印、摘抄文件內(nèi)容(正確答案)C文件不再使用直接丟棄(正確答案)D辦理移交時在臺賬上登記7.公司現(xiàn)有一份自主研發(fā)項目的圖紙，需要對其進(jìn)行標(biāo)密，以下哪些標(biāo)注格式是錯誤的*ALONGi商密AAAB商密AAA(正確答案)CLONGi商密絕密(正確答案)D密級：絕密(正確答案)8.以下對于涉密會議管控措施的描述，正確的是*A對高等級涉密會議，應(yīng)對會議室提前做保密檢查(正確答案)B承辦人應(yīng)核實參會人員身份，控制參會范圍(正確答案)C嚴(yán)禁與會人員擅自拍照、錄音(正確答案)D會議結(jié)束時，應(yīng)立即清查、回收、核對涉密資料(正確答案)9.簽訂保密協(xié)議，應(yīng)當(dāng)遵循公平、合理的原則，拒不簽訂保密協(xié)議的，單位有權(quán)不調(diào)入，或者不予聘用，但是，保密協(xié)議不得違反法律、法規(guī)規(guī)定。保密協(xié)議主要內(nèi)容包括*A.保密的內(nèi)容和范圍(正確答案)B.雙方權(quán)利(正確答案)C.雙方義務(wù)(正確答案)D.違約責(zé)任(正確答案)10.對于涉密崗位&人員的管控措施有哪些*A先審再用(正確答案)B簽署保密相關(guān)協(xié)議(正確答案)C接受保密培訓(xùn)及檢查(正確答案)D競業(yè)限制(正確答案)1.勞動者違反《勞動法》規(guī)定的條件解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的保密事項，對用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。[判斷題]*對(正確答案)錯2.可以將接觸到的公司中長期計劃、財務(wù)信息等重要資料私下交由不相關(guān)人員。[判斷題]*對錯(正確答案)答案解析：（解析：中長期計劃、財務(wù)信息均為涉密信息，涉密信息的傳遞不得超出知悉范圍，若因工作需要超出知悉范圍應(yīng)辦理審批）3.包含商業(yè)秘密信息的廢紙不可以直接丟棄，應(yīng)由部門統(tǒng)一收集后當(dāng)廢品變賣。[判斷題]*對錯(正確答案)答案解析：（解析：包含涉密信息的文件，即使是廢紙也需要使用碎紙機(jī)粉碎，部門收集的涉密文件應(yīng)辦理手續(xù)統(tǒng)一銷毀）4.個人手機(jī)可以隨意帶入涉密場所。[判斷題]*對錯(正確答案)答案解析：（解析：個人手機(jī)、帶有攝錄功能的裝置不得帶入涉密場所）5.用人單位為了保護(hù)本企業(yè)的商業(yè)秘密可以與本單位員工簽訂保密協(xié)議。[判斷題]*對(正確答案)錯6.在對外交往與合作中急需提供商業(yè)秘密事項的，可以先提供，后補(bǔ)辦手續(xù)。[判斷題]*對錯(正確答案)答案解析：（解析，對外提供涉密事項必選先辦理審批）7.接受媒體采訪，一般不得涉及商業(yè)秘密，特殊情況需要涉及商業(yè)秘密的，應(yīng)當(dāng)辦理審批手續(xù)。[判斷題]*對(正確答案)錯8.對從合法渠道取得的產(chǎn)品進(jìn)行分解、剖析和研究，從而推知產(chǎn)品技術(shù)秘密，這種商業(yè)秘密的取得方式是不符合法律規(guī)定的，是非法獲取商業(yè)秘密的行為。[判斷題]*對錯(正確答案)答案解析：（解析：問題描述的行為不屬于采用不正當(dāng)手段的范疇，屬于合理的反向工程，該行為不屬于非法獲取商業(yè)秘密的行為）9.公司的所有信息都是商業(yè)秘密。[判斷題]*對錯(正確答案)答案解析：（解析：能夠給公司帶來競爭優(yōu)勢的信息才會定義為商業(yè)秘密）10、秘密信息的客觀構(gòu)成要素，一般可以總結(jié)為密點(diǎn)內(nèi)容、保密期限和知悉范圍這三部分。[判斷題]*對(正確答案)錯11.完全禁止客戶參觀是不必要的，但予以一定的控制措施卻是保護(hù)商業(yè)秘密所必需的。[判斷題]*對(正確答案)錯12.商業(yè)秘密作為知識產(chǎn)權(quán)的重要組成部分，也是企業(yè)重要的無形資產(chǎn)，依法應(yīng)受到保護(hù)。[判斷題]*對(正確答案)錯13.嚴(yán)禁員工將個人計算機(jī)帶人辦公場所辦公，嚴(yán)禁使用個人計算機(jī)存儲、處理及傳輸涉密信息。[判斷題]*對(正確答案)錯1.《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》所稱的商業(yè)秘密，是指______、具有______并經(jīng)權(quán)利人采取______的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等商業(yè)信息。[填空題]*空1答案：不為公眾所知悉空2答案：商業(yè)價值空3答案：相應(yīng)保密措施2.______是本單位保密內(nèi)容范圍。[填空題]*空1答案：商業(yè)秘密事項范圍細(xì)目3.本單位商業(yè)秘密分為______商業(yè)秘密、______商業(yè)秘密、______商業(yè)秘密三個等級。[填空題]*空1答案：AAA空2答案：AA空3答案：A4.《刑法》第219條認(rèn)定的侵犯商業(yè)秘密的行為包括