中學(xué)團(tuán)委工作總結(jié)報告范文

1、中學(xué)團(tuán)委工作總結(jié)報告范文中學(xué)團(tuán)委工作報告20_年已即將到來，回顧20_年這一年里我們茗中人所走過的路，歷歷在目。我們這所被譽(yù)為“深山之花”的農(nóng)村中學(xué)，共青團(tuán)工作就像一面鮮紅的旗幟，引人注目，宛如一簇簇跳動的火焰，熱情奔放，又似秋的深沉，果實(shí)累累。一年來，我校共青團(tuán)在鄉(xiāng)團(tuán)委和校黨支部、校委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)這一中心工作，在黨的“十七”大精神鼓舞下，學(xué)校團(tuán)委以團(tuán)員活動為載體，以造就“四有”新人為目標(biāo)，奏響愛國主義、集體主義和社會主義教育的旋律，在凈化、美化、綠化校園環(huán)境，教育促進(jìn)青少年團(tuán)員健康成長上，做好文章，對廣大青少團(tuán)員的思想文化素質(zhì)上作了有益的探索，付出了辛勤的汗水，對穩(wěn)定

2、、促進(jìn)、提高校務(wù)工作給予了有力的配合和支持?？偨Y(jié)如下：一、組織建設(shè)不斷完善共青團(tuán)是人民群眾的一個基層組織和黨的得力助手。沒有健全的制度和完善的組織。就不可能有凝聚力、戰(zhàn)斗力和生命力。今年，我校開設(shè)教學(xué)班26個，共有學(xué)生1600多人，青年教工42人，占全校教工的48%，團(tuán)員數(shù)由去年的220人猛增為340人，我們深知重任在肩，前途漫漫，在加強(qiáng)團(tuán)的自身力量建設(shè)，增強(qiáng)了團(tuán)的向心力。1、完善了團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)。我校團(tuán)委的組織機(jī)構(gòu)中，只有一名團(tuán)委書記和一名副書記，沒有團(tuán)支部和團(tuán)小組，團(tuán)的工作十分被動，團(tuán)的活動難以開展。針對這一落后狀況，團(tuán)委在校委會的支持下，近兩年來，對團(tuán)的基層組織建設(shè)進(jìn)行了恢復(fù)性的改造，特別

3、是20_年秋，學(xué)校團(tuán)委在每個年級成立團(tuán)支部，然后以各團(tuán)支部為單位，健全各團(tuán)支部組織機(jī)構(gòu)，各班成立團(tuán)小組，同時各年級組成立學(xué)生會，團(tuán)支部和學(xué)生會分工明確，任務(wù)到人，團(tuán)結(jié)協(xié)作;并于“元旦”發(fā)展新團(tuán)員，全期發(fā)展了88名新團(tuán)員，初三畢業(yè)轉(zhuǎn)團(tuán)員檔案128份，表彰優(yōu)秀團(tuán)員26名，優(yōu)秀團(tuán)干6名，基本上形成了校有團(tuán)委，年級組有支部，班級有團(tuán)小組的格局，并按照“德才兼?zhèn)洹钡脑瓌t配齊，配齊了書記、副書記、支部委員等負(fù)責(zé)人，做到了機(jī)構(gòu)健全，人員到位。2、健全了各項(xiàng)制度，作為一個組織，要做到目標(biāo)明確，行動一致，就必須要有健全的規(guī)章制度。一年來，我校團(tuán)委以書記袁新明同志牽頭，制定出來了團(tuán)的規(guī)章制度、團(tuán)員權(quán)利、團(tuán)員義務(wù)等

4、八項(xiàng)制度，并開辟了學(xué)習(xí)專欄，裝貼上墻，定期組織學(xué)習(xí)，使廣大青年團(tuán)員對團(tuán)的知識有了更多、更深、更好的了解。3、領(lǐng)導(dǎo)支持，完善了團(tuán)的陣地建設(shè)。一年來，我校團(tuán)委積極主動向黨政負(fù)責(zé)人匯報團(tuán)的工作和困難，得到了他們的大力支持。學(xué)校對共團(tuán)的工作十分重視，在學(xué)校辦公經(jīng)費(fèi)十分困難的情況下，仍然解決了團(tuán)的各項(xiàng)費(fèi)用。在他們的幫助下，全校300多名團(tuán)員有了自己的思想文化陣地團(tuán)校。他們在團(tuán)校中學(xué)到了更多團(tuán)的知識受到了良好的熏陶，在校黨支部的爭取下，鄉(xiāng)黨委政府、鄉(xiāng)團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)也十分重視茗山中學(xué)的團(tuán)員教育，各級領(lǐng)導(dǎo)在萬忙之中將茗山中學(xué)的團(tuán)員德育教育基地的建設(shè)納入議事日程。4、成立廣播站，訓(xùn)練播音員，每天早飯后準(zhǔn)時廣播，內(nèi)容

5、有班級評估情況和衛(wèi)生通報、各班學(xué)生考勤情況、好人好事等，這樣一來師生也有興趣了，好的要求更好，差的也有所約束，校風(fēng)、學(xué)風(fēng)都有了很大轉(zhuǎn)變。二、團(tuán)員素質(zhì)明顯提高中學(xué)生正處在價值觀、世界觀、人生觀的重大轉(zhuǎn)折時期，思想教育是學(xué)生成才的關(guān)鍵，這重?fù)?dān)落到了我們共青團(tuán)組織上。為提高廣大青年思想文化素質(zhì)，促進(jìn)他們健康成長，校團(tuán)委以教育學(xué)生，提高學(xué)生思想素質(zhì)為目的，開展了豐富多彩的活動。近年來，我校團(tuán)委分別開展了青年教師座談會和團(tuán)知識講座、入團(tuán)宣誓大會等一系列活動，使共青團(tuán)組織在全校師生中樹立了威信，鍛煉了團(tuán)員，提高了團(tuán)員素質(zhì)。如：學(xué)校田徑運(yùn)動會、“安全知識”競賽及與學(xué)生簽訂安全責(zé)任狀、“預(yù)防愛滋珍惜生命”知識

6、競賽、救助貧困學(xué)生獻(xiàn)愛心、評優(yōu)秀團(tuán)小組、評選優(yōu)秀團(tuán)員優(yōu)秀團(tuán)干部、組織全校家長會、慶?！霸蓖頃?、團(tuán)知識講座、入團(tuán)宣誓大會等活動，既培養(yǎng)了青年學(xué)生的志趣，陶治了情操，同時中華民族尊老、敬老、愛老的傳統(tǒng)美德，在青年團(tuán)員中得到繼承發(fā)揚(yáng)。團(tuán)結(jié)同學(xué)，互助互愛，一方有難，八方支援，在我們校園已成為一種時尚，不再陌生。從幾次捐款中不難看出，我校師生那種“一方有難、八方支援”的崇高品質(zhì)。分時全校師生紛紛解囊。試看，茗中師生的思想境界已今非昔比，在共青團(tuán)活動的良好氛圍之下，青年團(tuán)員行為變得舉止文明，禮貌端莊，如07屆904班彭坤朋在弟弟被同學(xué)打傷時，不是以武力報復(fù)，而是匯報政教處解決，另團(tuán)支部主動參與校園管理

7、，這都充分體現(xiàn)了團(tuán)員的先進(jìn)性，拾金不昧等好人好事也層出不窮，總?cè)舜芜_(dá)62次。如三(7)班學(xué)生余寬、黃細(xì)平同學(xué)于課間拾人民幣106元、三(5)班余玉泉拾到50元、三(6)班汪雙雙拾到21元等，共拾得人民幣300余元，物件56件。涌現(xiàn)出了、等一大批優(yōu)秀團(tuán)干部和優(yōu)秀共青團(tuán)員。三、團(tuán)員的作用充分體現(xiàn)我校校園面積大，招生范圍廣，學(xué)生人數(shù)多，包括教師及家屬有近1800人，衣食住行，特別是衛(wèi)生成為一個難題，飯后殘留雜亂，亂丟亂扔現(xiàn)象嚴(yán)重，針對以上不足，做了以下措施工作：1、訂制度，學(xué)校團(tuán)委對全校各班清潔區(qū)進(jìn)行了統(tǒng)一的分配，各年級組團(tuán)支部對衛(wèi)生的管理、檢查、評比都作了具體規(guī)定，制訂了評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則，各班張貼，做

8、到公平、公正、公開。例如：在清潔區(qū)的分配上，關(guān)系到學(xué)校門面的教學(xué)區(qū)，劃分給工作熱心，認(rèn)真負(fù)責(zé)、且年輕有干勁班主任老師把關(guān)。同時對衛(wèi)生課、衛(wèi)生不到位或不重視的班級及班主任老師，也作出了約束條例和處罰制度，每天衛(wèi)生課時間全校通報。2、成立衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和衛(wèi)生監(jiān)督崗。開學(xué)初，團(tuán)委會、學(xué)生會先后成立了以柯潔、汪召奇、汪素芳等學(xué)生干部為首的衛(wèi)生檢查小組、衛(wèi)生監(jiān)督崗，其中以柯潔同學(xué)為首教室衛(wèi)生檢查小組最為負(fù)責(zé)。在他們發(fā)檢查和各班主任監(jiān)督下，教室、寢室衛(wèi)生煥然一新，班班窗明鏡亮，室室地凈門新，處處無塵無雜，個個積極主動，受到領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)們的贊揚(yáng)。3、狠抓重難點(diǎn)，各個擊破。一直以來，寢室衛(wèi)生和運(yùn)動場的大垃圾是我校

9、衛(wèi)生的重難點(diǎn)，男生多數(shù)不愛疊被，生活用品一團(tuán)糟;_被子雖疊，但生活用品也是亂七八糟，室內(nèi)衛(wèi)生較差，對此，學(xué)校團(tuán)委先后三次組織開展了的“文明寢室”評比活動，通過初評、復(fù)評、抽查，重點(diǎn)攻查寢室衛(wèi)生。經(jīng)過一個月的檢查、評比，各班寢室大變樣;門窗玻璃一塵不染，地面墻壁無網(wǎng)無跡，生活用品歸類有序成一條直線：鞋、桶、毛巾擺放成一線，牙膏、牙刷、飯盒列隊整齊，衣物、包裹橫縱有致。有的寢室還貼上了優(yōu)美的山水畫和小星星，參觀我們的寢室，真像是在欣賞一副美的藝術(shù)作品。這一活動還受到了來校開家長會的家長的一致好評，他們都說孩子有了這樣的生活環(huán)境，我們放心了。先后男寢有101、102、104、305，女寢有201、2

10、02、207、308被評為“文明寢室”。在做好寢室衛(wèi)生的同時，學(xué)校團(tuán)委還進(jìn)行了兩次“文明教室”評比，各班在班主任的帶領(lǐng)下也對教室進(jìn)行了打掃還和“裝修”，班訓(xùn)、班級管理制度、學(xué)習(xí)園地、課表、時間表都裝貼規(guī)范，倡導(dǎo)了良好的學(xué)習(xí)氛圍，使學(xué)生能夠在優(yōu)美的環(huán)境中學(xué)習(xí)了。在這一活動中有101、106、201、202、203、207、305、307、302、303、304等班級被評為“文明教室”。學(xué)校前有運(yùn)動場的大垃圾堆，幾個水池，教學(xué)樓前的凹地都是我們生活的障礙和衛(wèi)生死角。為此，我們又組織學(xué)生干部和部分班級運(yùn)圾填坑，大垃圾的推移更是一個艱難的任務(wù)，先后發(fā)動了805、810、905、907、908班等班級搬

11、運(yùn)，使衛(wèi)生死角有了改變。4、檢查通報，并責(zé)令改正。組織衛(wèi)生大掃除，并及時檢查通報，是我校日程中不可缺少的一個程序。本期起每天早飯后，對前一天各班評分情況及時廣播，凡有未掃干凈或未掃者通報重掃。我們對這項(xiàng)工作也未放松、大意過，所以開學(xué)到現(xiàn)在還沒有班級缺過一次打掃，即便稍有打掃不到位，也會被責(zé)令重掃。在學(xué)校團(tuán)委的嚴(yán)格要求下，涌現(xiàn)出了一批衛(wèi)生先進(jìn)班級：101、102、103、201、202、302、303、304、307等衛(wèi)生先進(jìn)班級，他們?yōu)槲倚５男l(wèi)生工作樹起了一面好旗幟，把我校衛(wèi)生工作推上了一個新層次。四、不足之處和改進(jìn)措施由于學(xué)校資源、條件不夠，加上經(jīng)驗(yàn)不足，觀念不新，許多活動沒能很好開展，有特

12、色的思想教育活動也沒有更多的開展;更存問題的還是學(xué)生衛(wèi)生意識淡薄，亂扔果皮、紙屑等現(xiàn)象還較嚴(yán)重，學(xué)生違紀(jì)遲到現(xiàn)象也較嚴(yán)重。今后，學(xué)校團(tuán)委將從以上幾個方面著手改進(jìn)，重在抓落實(shí)，增強(qiáng)服務(wù)意識，同時向兄弟學(xué)校取經(jīng)，真正做到及時掌握學(xué)生的思想動向，求真務(wù)實(shí)積極進(jìn)取。中學(xué)團(tuán)委工作報告一年來，_中學(xué)團(tuán)委在鄉(xiāng)團(tuán)委、校委會、黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹教育方針，以加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)為著力點(diǎn)，團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)全校團(tuán)員青年緊緊圍繞學(xué)校的中心工作開展活動，認(rèn)真做好團(tuán)的工作?，F(xiàn)將一學(xué)年來的工作總結(jié)如下：一、加強(qiáng)團(tuán)員隊伍建設(shè)，發(fā)揮團(tuán)員的榜樣性和示范性。抓好團(tuán)的隊伍建設(shè)，發(fā)揮團(tuán)員的榜樣性和示范性，是團(tuán)員隊伍建設(shè)的重要工作，

13、也是學(xué)校德育工作的重要方面，加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，發(fā)揮團(tuán)員的榜樣性和示范性，一直是團(tuán)隊工作的重點(diǎn)。1、切實(shí)做好團(tuán)干部隊伍建設(shè)，提高團(tuán)干部隊伍的整體素質(zhì)，是做好團(tuán)隊工作的重要保證。一年來，我們十分注重團(tuán)干部的思想教育，定期召開班級團(tuán)支書會議，聽取班級團(tuán)支書工作匯報，了解團(tuán)員隊伍狀況，并組織他們學(xué)習(xí)團(tuán)隊理論、團(tuán)隊活動的做法、經(jīng)驗(yàn)等，逐步提高班級團(tuán)支書的思想意識，從而調(diào)動班級團(tuán)支書工作的主動性和積極性。2、加強(qiáng)團(tuán)員的思想教育，提高團(tuán)員隊伍的整體素質(zhì)，能較好的促進(jìn)學(xué)校的德育工作。我們要求班級團(tuán)支書定期對本班團(tuán)員的思想教育、組織學(xué)習(xí)團(tuán)隊知識，提高團(tuán)員對團(tuán)組織的認(rèn)識，收到了初步的效果。還要求團(tuán)支書對本班團(tuán)員的言

14、行進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不規(guī)范的人和事要進(jìn)行批評教育，情節(jié)較重的上報團(tuán)支部，由團(tuán)支部組織談話教育。3、進(jìn)一步規(guī)范入團(tuán)程序，嚴(yán)把入團(tuán)關(guān)。在團(tuán)員發(fā)展上，始終堅持實(shí)行團(tuán)員發(fā)展接受學(xué)校學(xué)生的評議監(jiān)督，入團(tuán)必須在全班進(jìn)行民主推薦班主任同意推薦，提高了團(tuán)員的質(zhì)量增加了它的吸引力。4、做好對團(tuán)員的評議活動，對評議不合格的團(tuán)員，要求其寫出書面保證，限期改正。二、注重宣傳陣地建設(shè)，開展多項(xiàng)活動，營造文明向上的校園文化氛圍。1、校園廣播臺，班級板報、學(xué)校板報是我校的主要文字宣傳陣地。團(tuán)支部和政教處一起對學(xué)校各處的文明宣傳進(jìn)行了指導(dǎo)。2、樹立愛心觀念。為突患重病郭百宜同學(xué)捐款活動，同學(xué)們深受啟發(fā)，感受到互幫互助、團(tuán)結(jié)一心的

15、社會大風(fēng)氣。3、切實(shí)做好升旗儀式工作，利用國旗下講話對學(xué)生進(jìn)行思想教育。每周團(tuán)支部、政教處都認(rèn)真準(zhǔn)備講話稿，圍繞“安全、衛(wèi)生、文明守紀(jì)、學(xué)習(xí)，感恩教育”等方面開展對學(xué)生教育。從思想到品質(zhì)、從安全到衛(wèi)生、從守紀(jì)到常規(guī)等多方面，強(qiáng)化學(xué)生認(rèn)知，營造積極、健康、文明、向上的校園氛圍，我們改變以往單一的說教模式，讓優(yōu)秀學(xué)生作國旗下發(fā)言，提高國旗下講話的教育效果。三、積極開展各項(xiàng)團(tuán)支部德育活動。1、隆重舉辦了_中學(xué)新團(tuán)員入團(tuán)宣誓儀式。2、組織學(xué)生參加縣組織部“慶祝建黨八十八周年”文藝演出，配樂詩朗誦我有母語我有祖國榮獲第一名3、開展了“國慶六十周年紅歌演唱會”，對各班節(jié)目進(jìn)行了評比及獎勵。四、創(chuàng)建“文明寢

16、教室”1、進(jìn)一步完善班級量化管理考核條例，堅持每天對班級室內(nèi)外衛(wèi)生、清潔區(qū)衛(wèi)生、遲到早退、學(xué)生儀表、寢室管理進(jìn)行檢查，每周公布評比結(jié)果，每月評出“文明班集體”并授以流動紅旗。通過檢查評比，學(xué)生的行為更規(guī)范，集體榮譽(yù)感更強(qiáng)了。2、各班成立護(hù)綠小隊，對學(xué)生進(jìn)行愛綠護(hù)綠教育，使學(xué)生養(yǎng)成自覺行為，為保護(hù)校園環(huán)境貢獻(xiàn)自己的一份力量。3、組織各班級開展“文明寢教室”的創(chuàng)建活動，并檢查評比，通過創(chuàng)建活動，美化了校園，提升了學(xué)生的品味，陶冶了學(xué)生的情操?；仡欉@一年的工作，雖然取得了一些成績，但同時也存在著許多問題，在今后的工作中要進(jìn)一步加大團(tuán)員宣傳教育力度。相信在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，我校的團(tuán)委工作一定會更上

17、一層樓。中學(xué)團(tuán)委工作報告_年年，我校共青團(tuán)工作在上級團(tuán)委和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過校團(tuán)委全體委員和全校團(tuán)員青年的共同努力，取得了一定的成績，現(xiàn)將我校本學(xué)年共青團(tuán)工作總結(jié)如下。一、總體目標(biāo)與工作重點(diǎn)本學(xué)年我校共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想是：。按照上級團(tuán)委要求，全面加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，加強(qiáng)對團(tuán)員青年的政治學(xué)習(xí)和思想教育工作，重點(diǎn)完善學(xué)校的團(tuán)隊的組織建設(shè)。推動學(xué)校共青團(tuán)工作。做好學(xué)校的宣傳工作，積極配合各處室做好學(xué)生的德育工作。二、本學(xué)年主要工作回顧(一)加強(qiáng)團(tuán)前教育，嚴(yán)把團(tuán)員入口關(guān)，發(fā)展團(tuán)員走上規(guī)范化軌道。為了保證團(tuán)組織的先進(jìn)性，針對部分團(tuán)員入團(tuán)前后思想行為的極大反差現(xiàn)象，校團(tuán)委嚴(yán)把新團(tuán)員入口關(guān)，對于想

18、入團(tuán)的學(xué)生，需經(jīng)個人自薦、班級團(tuán)支部、班主任層層推薦，經(jīng)團(tuán)委審核后進(jìn)入團(tuán)校學(xué)習(xí)共青團(tuán)知識，主動向團(tuán)委提出入團(tuán)申請，進(jìn)行綜合考核，接受全體師生的監(jiān)督，合格者填寫入團(tuán)志愿書光榮加入共青團(tuán)。這樣，通過堅持不懈的學(xué)政治理論、搞富有教育意義的活動，使廣大團(tuán)員青年的思想道德素質(zhì)進(jìn)一步得到了加強(qiáng)。(二)為豐富校園的文化建設(shè)舉辦集體性的活動。1、利用三月“學(xué)雷鋒月”的有利時機(jī)，號召全校師生向雷鋒學(xué)習(xí)，深化學(xué)雷鋒活動。利用多種途徑、多種形式，廣泛開展學(xué)雷鋒活動，3月13日高一(5)班和初二(4)班同學(xué)在班主任趙立平、葛鳳燕老師的帶領(lǐng)下，到邢臺縣夕陽紅康居活動中心為那里的老人服務(wù);高二(6)班的同學(xué)種植了感恩樹;

19、14日班主任梁解和夏乃潛老師帶領(lǐng)高一(1)班和(2)班的學(xué)生打掃了宿舍樓后的死角;涌現(xiàn)了一批拾金不昧的好學(xué)生，如：高三(10)班的霍曉帆、初二(4)班的鄭祥磊、高一(4)班的苗位靜、高一(2)班的鮑子洋、高一(1)班的降穎倩等同學(xué)。學(xué)校逐步形成“人人爭學(xué)雷鋒，人人爭當(dāng)雷鋒”的良好風(fēng)尚，使學(xué)雷鋒活動真正成為我校的一個特色。2、進(jìn)行了愛國、愛校、愛家的教育，教育形式生動活潑，貼近學(xué)生，如初一(3)班開展的心手相連、高二(1)班的愛校如愛家等一系列教育活動，家長滿意，學(xué)生受益，起到了良好的效果。3、值周班的升旗儀式，完全由學(xué)生主持，學(xué)生演講的稿件由學(xué)生自己寫，自己訓(xùn)練升降旗和演講。學(xué)生積極參與，精心

20、準(zhǔn)備，十分重視，每次的升旗儀式對他們都是一次極好的愛國主義和集體主義教育。4、在今年的新生軍訓(xùn)過程中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視、周密安排，軍訓(xùn)教官嚴(yán)格訓(xùn)練、悉心指導(dǎo)，參訓(xùn)同學(xué)們不怕苦、不怕累，紀(jì)律嚴(yán)明，學(xué)到了相關(guān)的軍事知識、技能，為今后的學(xué)習(xí)和生活打下了良好的基礎(chǔ)。各班同學(xué)在會操比賽和內(nèi)務(wù)整理評比中團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮勇爭先，各科目成績均達(dá)到優(yōu)秀，向?qū)W校和家長提交了一份滿意的答卷。豐富的德育活動，為學(xué)生自主管理提供了堅實(shí)的舞臺，他們在活動中可以盡情展示自己的才華和特長，個性得到了極大的舒展。5、4月15日，與華夏菁英lp3共同舉辦了近400人的“青云路-愛心手拉手”活動。從體驗(yàn)中讓老師、學(xué)生、家長從中領(lǐng)悟到有

21、效地溝通方法，從而把三者的關(guān)系拉得更近，凝聚出相互關(guān)懷和愛的精神，重新發(fā)現(xiàn)彼此之間更有效而密切的溝通與關(guān)系?；顒雍螅S多家長紛紛感謝學(xué)校給他們搭建的這個平臺。6、4月2日組織了“節(jié)約能源”征文及黑板報比賽。7、4月23日，和體育組的老師們共同協(xié)作，成功舉辦了“體育節(jié)”。8、5月10日市“和諧校園，魅力歌手”比賽中，高二(3)班吳光和初三(2)班范夢燕分別榮獲高中組和初中組三等獎。9、5月18日我校女教師參加了局“婦女健身活動”健美操比賽，榮獲三等獎。10、5月23日市級“知榮辱，樹新風(fēng)”讀書教育演講比賽，初二(4)班的劉士超同學(xué)榮獲第三名。11、10月19日和21日召開了趣味運(yùn)動會。同學(xué)們?yōu)樽?/p>

22、己的班集體去競爭，使某些平時較差學(xué)生找到了自信心，調(diào)節(jié)了學(xué)生們單調(diào)的學(xué)習(xí)生活。12、11月16日組織了初一、高一的廣播體操比賽。全體班主任和學(xué)生們投入了很大的努力，分年級評出了一、二、三等獎。并進(jìn)行了多次的主題鮮明的黑板報評比、主題征文比賽等。各項(xiàng)活動的開展，活躍了校園氛圍，提供了學(xué)生施展才華的平臺。13、10月組織學(xué)生參加了“郭守敬杯”青少年科技創(chuàng)新知識競賽。14、11月，組織青年教師參加了邢臺市首屆青年教師國防競技挑戰(zhàn)賽。15、12月，組織學(xué)生開展了迎元旦文藝活動。三、累累碩果：王文嫻、軍華海鵬同學(xué)榮獲省級三好學(xué)生;劉林濤、董順芳同學(xué)榮獲市級優(yōu)秀學(xué)生干部;劉江燕、孟令珺同學(xué)榮獲市級三好學(xué)生

23、;夏乃潛老師獲市級“優(yōu)秀共青團(tuán)員”;劉勇老師榮獲市級“新長征突擊手”;吳鵬濤同學(xué)獲局級“優(yōu)秀共青團(tuán)員”等。四、在的問題和今后的思路。1、教工團(tuán)支部的建設(shè)。由于以前對教師團(tuán)支部工作的不重視，導(dǎo)致了教工團(tuán)支部各項(xiàng)工作的滯后，活動扁少，今后將逐步完善起來，使之與其他工作同步。2、團(tuán)員學(xué)生接受學(xué)習(xí)的參與率有待提高，今后將努力改進(jìn)，為更多的團(tuán)員學(xué)生提供實(shí)踐的機(jī)會和展示的舞臺。共青團(tuán)的工作充滿了挑戰(zhàn)性，我們必須不斷的更新理念，在實(shí)踐中摸索工作經(jīng)驗(yàn)。相信有上級團(tuán)組織、學(xué)校黨支部的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全校團(tuán)員青年的精誠團(tuán)結(jié)，我校的共青團(tuán)工作一定會有無比美好的未來。很經(jīng)典的文章！2019年，我酒店人事部，在酒店領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)

24、導(dǎo)下，堅持“以人為本”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)x總在2019年度酒店工作報告的指示精神，在人事工作日益繁重，酒店管理標(biāo)準(zhǔn)大幅度提高的新形式下，通過本部門全體員工的共同努力，取得了一定的成績。一、深入學(xué)總2019年度工作報告精神，不斷增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺性、主動性全面分析了xx地區(qū)乃至全省酒店內(nèi)外形勢，科學(xué)總結(jié)了酒店開業(yè)四年來的基本經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步闡明了在人事管理中，資源開發(fā)、生存競爭中“以人為本”的根本要求，提出“以人才治店，以人才求生存”的目標(biāo)，對酒店人事工作做出了部署，是我們酒店在新世紀(jì)、新節(jié)段人事工作的行動綱領(lǐng)。xx總的報告結(jié)束后，我部配合總辦認(rèn)真組織了各部門進(jìn)行了學(xué)習(xí)，幫助各部門及時制定

25、了學(xué)習(xí)意見。特別在本部門采取了集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等形式，在原原本本學(xué)習(xí)、初步領(lǐng)會的基礎(chǔ)上，我部組織召開了小型的學(xué)習(xí)心得體會交流會，共同展望康總在報告中對人事工作描繪的美好遠(yuǎn)景。人力資源部全體同事進(jìn)一步激發(fā)了工作熱情和進(jìn)取精神，為全面完成工作任務(wù)提供了強(qiáng)大的精神動力，促進(jìn)了人力資源部各項(xiàng)工作全面健康平衡發(fā)展。二、加強(qiáng)人事政策宣傳，使“顧客、員工”達(dá)到質(zhì)的統(tǒng)一宣傳工作是社會精神文明建設(shè)的重要組成部分，而加強(qiáng)酒店員工的人事政策的宣傳，是提高管理人員、普通員工的競爭意識，對于酒店“平者讓、能者上、庸者下”的用人機(jī)制得以順利健康的發(fā)展，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義。酒店以員工滿意、客人滿意、業(yè)主滿意為準(zhǔn)則，以資產(chǎn)

26、經(jīng)營與資本經(jīng)營相結(jié)合謀取回報率比，使酒店有更為廣闊的發(fā)展前景，這所有的一切均與用人政策有密不可分的關(guān)系。年前，酒店首先提出一個口號“顧客、員工”。有的人從邏輯上指出它的矛盾性，認(rèn)為只有一個，而不可能有兩個，也許在形式邏輯中，它違背了邏輯法則。兩個的并列，說明我們酒店對經(jīng)營、管理的不同視角，從酒店的服務(wù)對象而言，當(dāng)然以顧客的需求為對象，它是位的，從管理而言，擺在首位的則是員工。員工是酒店穩(wěn)以自下而上的寶貴財富，只有員工，以“員工”才有可能造就“顧客”，員工是基礎(chǔ)，顧客是員工的展現(xiàn)，是員工造就的成果。在這一年里，我們廣作宣傳，倡導(dǎo)“顧客、員工”的并列存在，并采取了“人盡其本”的用人原則，充分調(diào)動員

27、工的工作積極性，大限度地激發(fā)員工潛能，一個有能做的事，決不讓兩人去完成，充分利用了“寧缺勿濫”的原則，使酒店員工隊伍越來越齊整，員工素質(zhì)有了大幅度的提高。在用人方面，我部廣開賢路，征招能人志士，以前只用比自己矮的人這種現(xiàn)象，在今年里，這種用人方式得到了徹底的杜絕，在人與人的工作當(dāng)中，我們建立了良好的人際工作氛圍，暢通了員工向管理層提供信息的渠道，減輕了員工的工作壓力與不快，增加了員工的參與感。在這一年里，我們合理運(yùn)用了“后勤、前臺、顧客”這三者之間的關(guān)系，倡導(dǎo)“后勤為前勤服務(wù)，女士為先生服務(wù)，先生為先生服務(wù)”，提高員工的地位，樹立了員工在服務(wù)過程中的自信心，又倡導(dǎo)“客人永遠(yuǎn)是對的，客人是朋友，

28、而不是上帝，把虛榮讓給客人”等，我們通過向員工做了上述的有利宣傳，從而使“顧客、員工”達(dá)到了質(zhì)的統(tǒng)一。三、重點(diǎn)服務(wù)環(huán)節(jié)、服務(wù)質(zhì)量再提高工程取得新成效為確保重點(diǎn)服務(wù)環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量達(dá)到酒店標(biāo)準(zhǔn)，人力資源部全面在酒店實(shí)施了服務(wù)質(zhì)量再提高工作，今年初，特別在季度末，人力資源部針對酒店員工的服務(wù)質(zhì)量的現(xiàn)實(shí)情況，又走訪了周邊幾家大型酒店，從而確定了“禮節(jié)禮貌再提高工程”“食品衛(wèi)生再提高工程”“工作效率再提高工程”，這三大工程在酒店領(lǐng)導(dǎo)重視、全體員工積極參與下，取得了較好的成效。禮節(jié)禮貌是酒店服務(wù)質(zhì)量的核心，一家酒店缺乏先進(jìn)完善的設(shè)備，固然不能成為一流的酒店，但如果有現(xiàn)代的設(shè)備而不能提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，那富麗堂皇

29、、齊全配套的設(shè)施也只能是如同虛設(shè)，在設(shè)備條件相同情況下，服務(wù)就成了酒店競爭致勝的決定性因素，而酒店要提高服務(wù)質(zhì)量，就不能不講究禮節(jié)禮貌。2019年3月1日我正式從酒店銷售部調(diào)往行政人事部工作，雖然時間不長，但在接手工作后，在總經(jīng)理的正確指導(dǎo)和細(xì)心幫助下，工作逐漸走上正軌。從對酒店行政工作的不熟悉到漸漸熟悉和清晰，不僅學(xué)到了很多，也體會到了很多，現(xiàn)就最近幾個月的工作情況做個自我總結(jié)一、人事方面截止到xx年6月15日，第1、2季度酒店共新進(jìn)員工62人，離職人員69人。目前共有在編人數(shù)180人，崗位缺編人數(shù)5人，分別是餐飲部部長、服務(wù)員、迎賓員，前廳接待、大堂副理各1名。針對酒店人員招聘，采用對內(nèi)招

30、聘和對外招聘的方式相結(jié)合。其中，對外招聘通過四種渠道進(jìn)行，一是利用酒店電子屏全天滾動播出招聘信息，二是利用酒店外的噴繪廣告全年招聘，三是利用網(wǎng)絡(luò)平臺在京山各門戶網(wǎng)站上公布招聘信息，四是利用酒店員工現(xiàn)有的人脈資源進(jìn)行宣傳招聘，多渠道、全方位地為酒店儲備人力。二、企業(yè)文化建設(shè)方面為了更好的對外宣傳酒店，提升酒店的知名度和美譽(yù)度，春節(jié)之后，有安排有計劃地開始籌備酒店網(wǎng)站事宜，大到整個頁面的合理設(shè)計及內(nèi)容規(guī)劃，小到酒店所有資料的收集整理，工作在一步步中完成并實(shí)施。最終實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站內(nèi)容與員工天地欄內(nèi)容同步更新，不僅向所有員工展示了酒店的文化建設(shè)，也為員工提供了一個表揚(yáng)好人好事的發(fā)布平臺，真正使員工在一種文化

31、的潛移默化中接受共同的價值觀念。三、培訓(xùn)方面培訓(xùn)是一種富有遠(yuǎn)見的投資，它不像廚師做出一道菜一樣能立馬產(chǎn)生效益，它需要持續(xù)不斷地努力。行政部在春節(jié)之后，著手加強(qiáng)對酒店員工的培訓(xùn)力度。由行政部組織培訓(xùn)和各部門內(nèi)部培訓(xùn)相結(jié)合的模式開展。新員工入職打破以前的傳統(tǒng)培訓(xùn)方法，采用幻燈片+講解的教學(xué)方法進(jìn)行，課堂氣氛活躍，收效明顯，員工反映良好。針對酒店現(xiàn)有的管理問題，行政部有針對性地搜集培訓(xùn)資料，定期組織酒店管理層人員參加每周五的職業(yè)經(jīng)理人管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)課程。通過培訓(xùn)，旨在全面提升所有從業(yè)人員的服務(wù)意識、服務(wù)技巧和管理人員的管理水平。四、檔案管理方面酒店的各種檔案資料都是酒店寶貴的資源和財富。隨著酒店經(jīng)營的

32、發(fā)展，檔案資料的數(shù)量和種類也越來越多。行政部將所有資料統(tǒng)一歸類，然后再進(jìn)行細(xì)分，將該健全的紙質(zhì)檔案資料分類別、分部門、分在職和不在職的人員分別入袋，做到一人一袋，便于有記錄即可查可找。同時，將各種規(guī)章制度，各部門的培訓(xùn)資料做到紙質(zhì)與電子檔同步，做到資料永久不遺失，永久存檔。除此以外，結(jié)合工作實(shí)際，健立健全了一些與工作息息相關(guān)的規(guī)章制度，例如：各部門節(jié)能降耗管理制度、酒店例會管理制度、酒店突發(fā)事件緊急預(yù)案等等。切實(shí)做到將制度服務(wù)于工作。五、考勤管理方面俗話說，沒有規(guī)矩不成方圓。從酒店開始實(shí)行指紋打卡以后，各部門從上至下，上到總經(jīng)理，下到基層服務(wù)員都認(rèn)真執(zhí)行和遵守考勤規(guī)章制度，并將集團(tuán)公司下發(fā)的考

33、勤制度與員工工資真正掛鉤。從而實(shí)行了員工上下班考勤管理更加規(guī)范和制度化。針對考勤時的特殊異常情況，如指紋打卡機(jī)出現(xiàn)故障時，由行政部負(fù)責(zé)監(jiān)督并抽查部門考勤情況，真正做到人人自覺遵守上下班紀(jì)律。很快2019年就要結(jié)束了，酒店人事部的工作在董事長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“以人為本，人性化管理”的重要思想，邊學(xué)習(xí)，邊工作，逐漸在部門的工作中逐步轉(zhuǎn)入正軌，現(xiàn)就接手后的工作總結(jié)如下：一、人事檔案及相關(guān)資料為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，部門根據(jù)工作需要，在趙總的指導(dǎo)下，建立了相關(guān)人事表格，包括招工登記表入職審批表人事變動表假期申請表調(diào)資表等，也加強(qiáng)了各部門與人力資源部之間工作的溝通性。二、招聘與檔案管理

34、招聘為了對酒店人員進(jìn)行及時補(bǔ)充，跟進(jìn)保障各部門用人時有人可用，有人可選，通常來說，招聘可分為常規(guī)招聘，和非常規(guī)招聘，常規(guī)招聘即指到滕州人才市場進(jìn)行招聘，但滕州人才市場，還未形成一定規(guī)模，此類招聘對客房服務(wù)員、傳菜員的職業(yè)有一定效果，除了常規(guī)招聘外，我部還準(zhǔn)備下一步與各大中專院校取得聯(lián)系，在有畢業(yè)生的季節(jié)，及時與學(xué)校聯(lián)系溝通，為方便人才進(jìn)行儲備。以上招聘的方法效果不是很明顯，除此之外，人力資源部加強(qiáng)與部門員工之間的聯(lián)系，鼓勵員工推薦身邊的朋友，介紹到酒店，這是一種人才來源途徑較廣的方法。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫，也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案，包括在職人

35、員員工檔案，離職人員員工檔案，以及應(yīng)聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理，有利于人力資源部，隨時掌握在職人員以及人員流動情況，對于凡是來到酒店來應(yīng)聘的人員，均建立檔案資料，作為人才儲備資料，以便于部門需要人時隨時查閱，可大大減低招聘率。三、勞動工資自董事長接管后，根據(jù)酒店人員工資情況，對各部門工資進(jìn)行了一系列的調(diào)整，通過調(diào)整，員工在崗情況是比較穩(wěn)定的，加之現(xiàn)在的工資能體現(xiàn)出優(yōu)秀與一般的差別，對于員工來講，能起到一定的激勵作用經(jīng)過學(xué)院聯(lián)系，我按期來到xx海景酒店進(jìn)行為期八個月的實(shí)習(xí)，帶著對第一份工作的熱情，我走上了我人生的第一個工作崗位前臺接待，大連海景酒店共有123間客房，在大連其他的

36、五星級酒店中是客房最少的，但是它的客房主要是以面積大，全海景著稱。前廳部xx應(yīng)該是整個飯店的核心部門，也應(yīng)該是飯店的臉面，因此對于工作人員的要求比較高，尤其是前臺接到，形象是一方面，但是個人素質(zhì)也是很重要，個人素質(zhì)包括語言能力和接人待物的應(yīng)變能力，以及處理突發(fā)事件的態(tài)度，xx是整個飯店的信息中心，絕大部分的客人從這里獲取飯店的信息，所以工作人員必須對酒店的信息有很好的了解，同時前廳工作人員的服務(wù)還直接關(guān)系到酒店相關(guān)產(chǎn)品的推銷?？偨Y(jié)起來可以用以下五條來闡述1、禮貌、禮儀。包括：怎樣微笑、如何為客人提供服務(wù)、在服務(wù)中對客語言方面等。2、飯店應(yīng)知應(yīng)會知識。前廳人員必須對飯店所有的部位的情況熟悉掌握，

37、同時要對各部門新推出的營銷計劃以及每個部門的特點(diǎn)做一個詳細(xì)地了解。3、前臺業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。主要是日常工作流程，前臺的日常工作很繁瑣，大致分為三方面，即位客人辦理xxx;在客人住店期間為客人提供的一系列服務(wù)包括行李寄存，問詢，兌換外幣等服務(wù);最后是為客人辦理xxx并與客人交流，做一個對酒店服務(wù)方面的意見反饋。4、語言方面。在前臺平時對客服務(wù)中，時刻運(yùn)用普通話是工作中的基本要求，其次就是對酒店英語的學(xué)習(xí)，平時我們學(xué)習(xí)的英語都是一些大眾化的英語，要想更好的在這個崗位上對客服務(wù)，就必須科學(xué)的對酒店英語進(jìn)行學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中掌握技能。5、對于本地的相關(guān)景點(diǎn)及最新信息的收集及掌握。來酒店住宿的大部分客人都是來

38、自全世界各個地方的，這就要求我們你們不僅要對大連本地的各種美食娛樂及旅游景點(diǎn)等有一定的掌握，還要我們對世界各國各民族的一些風(fēng)俗習(xí)慣有恨全面的了解，這是都是我們更好的為客人服務(wù)的前提。前臺接待看是一個很簡單的工作，可是其中需要學(xué)習(xí)的東西還有很多，經(jīng)過八個月的實(shí)習(xí)，我越來越覺得自己在知識方面的匱乏，一直以來自己都是以學(xué)校里學(xué)習(xí)的科學(xué)理論知識為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，可是步入社會更能被我們用到的是在日常生活中我們靠自己空閑時間所學(xué)習(xí)和積累到的綜合知識，雖然自己即將面臨畢業(yè)，可是學(xué)習(xí)是一輩子的，在工作和生活中發(fā)現(xiàn)自己的欠缺就要立即運(yùn)用自己的學(xué)習(xí)力，將其填充上，只有這樣自己才能不斷地完善和被完善。另一方面就是人際

39、關(guān)系方面，學(xué)校里同學(xué)之間的感情是真摯的，沒有太大的利益關(guān)系，可是進(jìn)入社會，你所說的每一句話，做的每一件事都需要考慮再三。當(dāng)然，時刻以誠待人，同樣大家也會以誠待你。在實(shí)習(xí)的這段時間里，我時刻以一名黨員的身份告誡自己，時刻秉承為人民服務(wù)的精神，不求回報，努力做好自己，自己能做的事，不給別人添麻煩，精彩地過自己的每一天，喜歡忙忙碌碌的感覺，這樣才能充實(shí)自己的人生，自己的人生價值才能得以體現(xiàn)，在離開學(xué)校后的人生征途中我會時刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)和身份警戒自己，鞭策自己，演繹精彩的人生!幼兒園園長月度工作總結(jié)一、共同體建設(shè)啟動、教學(xué)游戲研討深入開展。隨著x月x日的藝術(shù)幼教中心與浮橋幼教中心共同體建設(shè)的簽約，

40、我園與浮橋幼教中心下屬幼兒園的共同體建設(shè)活動也開始啟動，本月，結(jié)合我園的集體教學(xué)教研活動，浮橋幼教中心的下屬幼兒園的老師向后2次來園參與共同活動，(小班備課一組二教展示、大班備課一組的四教展示)。小班組開放了語言活動“肥皂泡泡”。備課1組全體教師參與活動，圍繞“集體活動中有效師幼互動的策略”展開了研討，大家各有收獲。x月x日，備課2組的全體教師圍繞“創(chuàng)設(shè)有效環(huán)境，促進(jìn)幼兒愉快游戲”展開了研討活動。大家首先觀摩了各班的區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)，聽取了各組關(guān)于區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)的思考介紹，學(xué)習(xí)了徐*老師關(guān)于幼兒游戲的講座精神。4月28日，圍繞“區(qū)域游戲中教師的指導(dǎo)策略”再次研討。二、安全月活動有序進(jìn)行。在為期三周的

41、“安全每一天”安全月活動中，全園上下能圍繞主題月目標(biāo)，堅持從現(xiàn)在做起、從身邊做起、從自己做起。扎實(shí)、有序地開展豐富多樣的安全排查、安全教育等活動，取得了較好的成效。(一)心系安全、全員排查。全體教職員工根據(jù)“安全工作，預(yù)防第一”精神進(jìn)行了幼兒園安全隱患大排查活動。由年級組老師、保育員、保安人員、保健老師以及食堂負(fù)責(zé)人等不同層面的人員分別展開了安全隱患排查，排查內(nèi)容涉及幼兒日常安全隱患、周邊環(huán)境安全隱患、大型玩具和戶外活動玩具安全隱患、消防及用電安全隱患、藥品安全管理、食堂食品采購、環(huán)境衛(wèi)生等，各個條線通過會議討論、實(shí)地查看等形式排查出一些幼兒園日常生活中存在的安全隱患。園部將對表格形式上報的各

42、類安全隱患進(jìn)行匯總，及時溝通、調(diào)整，不斷完善幼兒園的安全管理工作。(二)安全教育、各有實(shí)招。1.各班的安全教育注實(shí)在。根據(jù)主題月計劃，各班根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)，開展了豐富的安全的教育。有集體安全教學(xué)活動、開心一刻的安全小常識、一日活動個環(huán)節(jié)的安全隨機(jī)教育。2.年級組安全主題教育活動有個性。為了積極配合園部“安全每一天”主題月活動，各個年級組針對孩子的年齡特點(diǎn)，各自開展了豐富多彩的安全主題教育活動。大班年級組的“安全就在我身邊”、中班年級組的“安全在心中”、小班年級組的“交通安全我知道”等。在動畫視頻、說說標(biāo)記、念念兒歌、情境游戲等形式多樣、生動有趣的安全教育中，孩子們不僅增強(qiáng)了各種安全知識，學(xué)會了

43、一些自我保護(hù)的方法，更提高了孩子們的自我保護(hù)意識與能力。(三)關(guān)愛教師健康教師保健知識講。為了讓教師們能在快節(jié)奏的現(xiàn)代生活中，關(guān)注健康，關(guān)愛身體，擁有一個健康的身體。4月27日，由市人民醫(yī)院的毛虹醫(yī)生(中一班毛毅凡的家長)為教師們進(jìn)行了一場保健知識講座。毛醫(yī)生詳細(xì)介紹了上呼吸道感染、腸胃道炎癥的防治知識以及合理營養(yǎng)、均衡食物的具體方法，并與教師們進(jìn)行了疾病治療的咨詢互動。(此次活動由于時間緊沒來得及對講座內(nèi)容把關(guān)，下次類似活動園部要先對講座內(nèi)容把關(guān)，以保證講座更有實(shí)效)四)全自然狀態(tài)下的安全疏散演練。x月x日14：35分，一陣急促的警鈴聲打破了南園幼兒園寂靜的校園。南園全體教職員工、幼兒開展了

44、一次安全疏散演練活動。在以往安全演練的基礎(chǔ)上，本次活動采取了全自然狀態(tài)下的安全疏散撤離，整個疏散撤離過程用時僅為2分鐘。通過活動，師生們進(jìn)一步明確了安全疏散的方法、程序、路線，提高了孩子與教職員工的自救防范能力。(調(diào)整：演練時注意中1、2班到操場后位置稍往東移動)(五)安全宣傳、精致及時。1.由中班組制作的安全教育展板、青年黨團(tuán)員合作制作的安全知識展板，精致、豐富。發(fā)揮了宣傳、教育的雙重價值。(希望老師們關(guān)注相關(guān)信息)2.充分發(fā)揮校園網(wǎng)站的作用。安全月活動方案及時上傳、安全教育經(jīng)驗(yàn)等在校園網(wǎng)站、班級網(wǎng)站發(fā)布、結(jié)合五一節(jié)安全教育的“致家長一封信”發(fā)布網(wǎng)站，通過網(wǎng)站、展板等的媒介來提高師生、家長的

45、安全教育意識和能力。三、家長學(xué)校活動有效。x月x日、x日、x日晚上，南園幼兒園大班、中班、小班年級組分別進(jìn)行了“家園協(xié)力，為孩子共筑幼小銜接之路”、“讓孩子在快樂交往中成長”、“今天怎樣愛孩子”家長學(xué)?；顒?。本次家長活動由于園部對各個年級組、班級的具體方案進(jìn)行把關(guān)、反饋，老師及時調(diào)整、充實(shí)，準(zhǔn)備充分，各個年級組都很扎實(shí)、有效沒，從家長反饋表上及家長的口碑中看到、聽到了對我們工作的肯定和贊賞。同時，各位老師把家長意見反饋統(tǒng)計匯總，為教師成長檔案的豐富做好了前期準(zhǔn)備工作。四、教師隊伍建設(shè)。本月，中心基本功競賽活動有三位教師參加(表揚(yáng)小班組)，高獲得中心一等獎，將參加市的比賽。希望以后類似的活動，各

46、位老師能積極參加。特別是年輕的老師。另外，本月外出學(xué)習(xí)較多，蘇州市教育學(xué)會優(yōu)質(zhì)課評比、“新理念”幼教改革觀摩學(xué)習(xí)活動、太倉市游戲觀摩學(xué)習(xí)活動。五、后勤管理。添置、安裝好大型玩具、毛巾架、熱水器等。根據(jù)中心要求完善了幼兒園網(wǎng)站，充實(shí)了內(nèi)容，參加蘇州市的評比活動。幼兒園園長月度的工作總結(jié)一、“愛與責(zé)任”師德主題活動。根據(jù)中心工作要求，積極開展了“愛與責(zé)任”師德主題活動。第一、每位教職工根據(jù)自身情況簽訂了師德“一人一承諾”，并在日常工作中認(rèn)真履行承諾。第二、在全體教師和家長中開展“愛與責(zé)任”師德演講征文活動，每位教師撰寫了師德演講稿，并發(fā)動家長征集關(guān)于有感教師師德的征文，共收到34篇家長征文。第三、

47、以年級組為單位開展了“孩子心中的老師”傾聽孩子對老師的評價活動，備課組長對此項(xiàng)工作落實(shí)得認(rèn)真、扎實(shí)，從孩子對每個老師的評價中可以看出孩子評價針對性比較強(qiáng)。以后可以抽空互相學(xué)習(xí)，因?yàn)槔蠋煹母冻龊⒆佣加懈惺堋⒑⒆佣笺懹浶睦?。第四、“黨員教師準(zhǔn)備了“愛與責(zé)任”黨員微型黨課。二、本月“重頭戲”科技節(jié)順利開展。第三屆科技節(jié)活動在本月順利開展。本次科技節(jié)在園部的宣傳策劃下，在科技項(xiàng)目組成員的統(tǒng)籌安排下，在全體師幼的共同努力下，把“我參與，我創(chuàng)造，我成長”這一科技主題發(fā)揮得淋漓盡致，進(jìn)一步推動了我園科技教育活動的蓬勃發(fā)展，提高幼兒的科學(xué)探索興趣和動手實(shí)踐能力，在全園營造濃厚的學(xué)科學(xué)、愛科學(xué)、用科學(xué)的科技氛圍

48、?；顒尤〉妙A(yù)期效果，獲得圓滿成功?；顒訄蟮肋€刊登在“太倉日報”上。總結(jié)成功的要點(diǎn)有：領(lǐng)導(dǎo)重視、抓落實(shí)、穩(wěn)推進(jìn);主題鮮明，形式新、氛圍濃;群策群力，重實(shí)效、顯效果。把活動的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在孩子的發(fā)展上，這是科技節(jié)圓滿成功關(guān)鍵點(diǎn)。一個月的科技探索讓師幼意猶未盡，科技節(jié)中的美好回味恒久地留在每個人的心里。我們要科技節(jié)的精神繼續(xù)貫穿于一日活動之中，讓孩子們的夢想，在科技的促動下，飛得更高，更遠(yuǎn)!三、教師專業(yè)成長扎實(shí)推進(jìn)。第一、中心科學(xué)教學(xué)活動專題調(diào)研，這個活動中心下放給我們幼兒園自己進(jìn)行，我們主要是結(jié)合中班教研課進(jìn)行研討、展示，楊勤、陳娟展示了現(xiàn)場教學(xué)“運(yùn)球樂”，備課1組的教師一起剖析了集體活動中師

49、幼互動的要點(diǎn)，并一起總結(jié)了集體活動中有效師幼互動的五點(diǎn)策略，分別是：伙伴支持互動策略、材料互動策略、質(zhì)疑互動策略、分享互動策略、點(diǎn)撥引導(dǎo)互動策略，取得了非常好的研討的效果。第二、中心“藝芽杯”教學(xué)評優(yōu)活動。6位青年教師積極參加了此活動，大家一定感受到青年教師的明顯進(jìn)步。尤其是活動中教師的回應(yīng)，在幾位青年教師都有閃光的亮點(diǎn)，證明我們的教研已經(jīng)在教師們的教學(xué)行為中生根發(fā)芽。取得的成績一方面和我們青年教師自身努力不可分割，另一方面也是我們的錢老師、我們的組長、師傅們，以及所有老師一起構(gòu)建的良好教研氛圍分不開的。所以，在為我們青年教師的進(jìn)步高興的同時，還要再一次送給大家一句話共勉：態(tài)度決定一切!這里，表揚(yáng)一下：本月教師們書寫隨筆的積極性提高，尤其是幾位老教師筆耕不輟，能結(jié)合自己教學(xué)實(shí)踐梳理教育心得，同時在論文、案例比賽中，一些年輕教師、骨干教師也能積極參加。第三、太倉市教師基本功比賽中，高建紅獲得了一等獎。這里我向老師們傳遞一種理念：學(xué)習(xí)是一種態(tài)度，學(xué)習(xí)是一種方法，學(xué)習(xí)也是一種榜樣，這個榜樣不僅給同事，也給我們自己的孩子。四、家委會、伙委會如期舉行。兩個例會一方面發(fā)揮家長資源，共商家園合作，提高管理效能，另一方面，宣傳校園日常管理工作，科技節(jié)活動等，提高家長參與意識、參與熱情，參與能力，同