2022年電力安康杯演講稿范文

1、第10頁共10頁2022年電力安康杯演講稿范文“安康杯”創(chuàng)優(yōu)匯報資料朝陽拆遷安置小區(qū)項目“安康杯”優(yōu)勝單位事跡匯報我項目部收到建二滬工【_】_號”文件后，按照上級部門相關(guān)要求，積極開展“安康杯”活動競賽，并緊密圍繞本次競賽主題“科學發(fā)展抓預防、預防為主重教育”，以“五個一”和“十個一”活動為重點，通過系列措施和部署，旨在加強員工安全生產(chǎn)意識、完善安全規(guī)章制度、強化安全管理責任、提高安全管理水平，進一步完善安全生產(chǎn)的目標管理機制和考核獎懲機制，使得安全生產(chǎn)形勢保持穩(wěn)定，為項目部各項工作開展創(chuàng)造了安全和諧的環(huán)境。一、工程概況本工程位于蘇州市相城區(qū)，為拆遷小區(qū)，總用地面積_m2，建筑面積_m2，包括

2、九棟高層住宅、_、地下汽車庫、配電所，其中北區(qū)高層包括3#樓、5#樓、8#樓、9#樓四棟高層，南區(qū)高層包括1#與2#樓、4#、6#與7#樓五棟高層，車庫位于場地中間。工程名稱：朝陽拆遷安置小區(qū)建設(shè)單位：蘇州市相城城市建設(shè)有限責任公司設(shè)計單位：蘇州-_南意造建筑設(shè)計有限公司監(jiān)理單位：蘇州相城建設(shè)監(jiān)理有限公司施工單位：中國建筑第二工程局有限公司(滬)二、項目安全文明生產(chǎn)目標年輕傷率控制在_以下；年死亡率杜絕；無中毒事故、無火災、杜絕重大交通安全事故；職工人均教育率_；特種作業(yè)人員持證上崗率_；安全檢查評分合格率_；安全管理資料合格率_。創(chuàng)_省安全文明工地，創(chuàng)中建總公司ci金獎。三、_機構(gòu)及職能工程

3、項目安全文明施工建設(shè)在很大程度上反映了企業(yè)形象以及項目管理水平，它是施工企業(yè)的一面鮮明的旗幟，是進行工程建設(shè)的基本保障點。為帶動本項目安全文明建設(shè)，項目部從一開始就將工程安全文明施工目標定位在省級文明工地上，從高起點著手，高屋建瓴，逐一確定安全文明施工的各項目標，并落實到實處。項目部在成立之初便成立了項目部主要領(lǐng)導為負責人，公司工會主席和項經(jīng)部領(lǐng)導為安全生產(chǎn)總監(jiān)督，具體執(zhí)行由安全部牽頭，工程部、技術(shù)部、_部、物資部、后勤部等各部門共同組成安全生產(chǎn)小組，對本項目安全生產(chǎn)實行全員參與、責任到人的制度，形成第1頁共5頁層層抓、級級抓、橫向到邊、縱向到底的安全生產(chǎn)監(jiān)管體系，并依照國家、地方和企業(yè)相關(guān)安

4、全生產(chǎn)規(guī)章、制度，逐條進行研究討論，逐項提出具體落實措施。同時，為深入全面地開展好“安康杯”安全生產(chǎn)競賽活動，我項目部認真研讀考核細則并精心制定競賽活動實施方案，分計劃、分步驟、分階段地進行，使開展“安康杯”競賽活動做到管理目標化、項目系列化、內(nèi)容多樣化、檢查制度化、考核規(guī)范化，班組的安全管理得到了進一步加強，形成“人人講安全、事事講安全”的工作氛圍。四、加強安全基礎(chǔ)管理，形成抓落實的長效機制1、實行安全生產(chǎn)例會制度，敢于暴露問題、解決問題項目部定期召開安全生產(chǎn)例會，事先確定總體和階段性的安全生產(chǎn)主控點和主控目標，從而進一步制定安全生產(chǎn)主控措施，完善安全控制。項目部安全生產(chǎn)活動開展實行民主集中

5、制，積極倡導“獻計獻策”，對“金點子”采取適當獎勵措施，鼓勵全體員工和工人積極參與到安全生產(chǎn)中。同時，我們更加清醒的認識到，安全文明建設(shè)不僅僅是施工單位一家的事情，而是工程現(xiàn)場參建單位共同努力的結(jié)果。施工單位策劃、執(zhí)行，業(yè)主和監(jiān)理單位監(jiān)督和建議，上下一心，群策群力，構(gòu)造一個完整的良性循環(huán)，做到從機制上著手，落實到具體的執(zhí)行過程、監(jiān)督過程中。為此，朝陽小區(qū)項目每周定期舉行安全文明生產(chǎn)例會，由業(yè)主、監(jiān)理、總包、分包共同參與，把安全文明生產(chǎn)作為一個專項的大事情來抓，未雨綢繆，及時_，直到問題的最終解決。2、腳踏實地，從小處做起安全文明施工在很大程度上，是從小處著手，從基本面上抓起。為此，項目部強化幾

6、項基本工作，并且作為常抓不懈的重點工作來抓，如人員辦卡制度、現(xiàn)場吸煙控制、安全帽和胸卡佩戴等管理制度，通過全面落實安全教育、現(xiàn)場宣傳，結(jié)合獎罰規(guī)章的執(zhí)行，力爭從基本習慣和意識到著手，逐步增強員工和工人的安全生產(chǎn)意識，改進安全生產(chǎn)作風，目前已收到良好效果，并被業(yè)主、監(jiān)理以及上級領(lǐng)導多次表揚認同。3、加強安全生產(chǎn)教育，推動安全生產(chǎn)文化建設(shè)(1)、應急救援預案制定和反事故演習開展。項目部成立了應急救援指揮部，責任落實到人，對應急救援物資的準備、危險目標的確定、應急隊伍的培訓和救援方案演練、事故通告和報警程序、緊急情況處理等都問答題出了明確規(guī)定，并提出了具體要求。同時，根據(jù)工程進展和季節(jié)性情況，不定期

7、_反食品中毒、反火災、反中暑等演習，_“考問講解”活動，成功完成了演習課題，通過演習使我們提高了事故應變反應能力和班員間協(xié)調(diào)合作能力，增強了應急事故處理的經(jīng)驗。(2)、積極開展“安全生產(chǎn)月”活動。_年_月_日上午10：00整，朝陽拆遷安置小區(qū)工程“安全生產(chǎn)月”正式拉開帷幕。本次“安全生產(chǎn)月”活動的主題為“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”，通過開展安全生產(chǎn)知識有獎競賽活動、現(xiàn)場技能操作比賽、應急預案演練、“條幅、黑板報、宣傳欄”宣傳以及標準化達標檢查等活動，提高員工和一線工人的參與積極性，普及安全生產(chǎn)知識和意識。此次活動得到相城區(qū)質(zhì)安監(jiān)站網(wǎng)上通報表揚。(3)積極開展“質(zhì)量月”活動。以質(zhì)量和安全緊密聯(lián)系，_年

8、_月_日上午10：30，朝陽拆遷安置小區(qū)工程“質(zhì)量月”活動正式開展。本次質(zhì)量月活動以“全員全過程全方位參與，全面提高質(zhì)量安全水平”為主題，強調(diào)開展全員質(zhì)量知識普及教育，推進施工現(xiàn)場標準化做法，并對以違反強制規(guī)范和施工質(zhì)量通病為重點的現(xiàn)象進行專項整治行動，一如既往的堅持嚴肅流程，嚴守底線的過程質(zhì)量控制；并提出“降廢減損提質(zhì)，節(jié)能降耗增效”的口號，積極開展節(jié)能降耗技術(shù)攻關(guān)、勞動競賽，同時加強能源計量標準工作等，為努力創(chuàng)造節(jié)約型工地而打下堅實基礎(chǔ)。此次活動得到相城區(qū)質(zhì)安監(jiān)站網(wǎng)上通報表揚以及相城區(qū)質(zhì)安監(jiān)站內(nèi)部信息相城信息的刊文表揚。4、便民、愛民措施到位(1)、開展夏季送清涼活動。_年_月_日，局(滬

9、)工會游主席一行代表公司領(lǐng)導到項目部舉行送清涼活動，游主席帶來了公司領(lǐng)導的親切問候，并代表公司向項目部分發(fā)了降溫藥品、毛巾、水果等實物，給這個炎熱的夏季帶來了絲絲清涼。項目部積極做好現(xiàn)場施工人員的防暑降溫預防工作，將危險源降到最低程度，這是夏季高溫階段項目部工作的重中之重，也是項目部安全文明施工的一個著手點。為此，項目部積極準備防暑相關(guān)藥品、醫(yī)療器械，如毛巾、沐浴露、六神花露水、霍香正氣丸、風油精、清涼油等，并通過分發(fā)防暑藥品、電水爐開水中添加防暑藥品措施，設(shè)置茶水亭、休息室，同時加大防暑降溫宣傳力度等等，力爭為廣大職工和工人創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。本年度本項目部安全事故發(fā)生率為零，人員高溫中暑發(fā)

10、生率為零。(2)、安全與娛樂相聯(lián)系，積極開展迎“雙節(jié)”趣味活動。_年_月_日下午，朝陽拆遷安置小區(qū)項目舉辦了豐富多彩的迎“雙節(jié)”趣味慶祝活動，邀請參建職工積極參加，通過活動的開展，使得施工一線職工和項目部管理人員能團結(jié)一心，將安全生產(chǎn)的活躍氣氛更上一層。此舉同時豐富了項目部員工和參建職工的文化生活，對推進項目部精神文明建設(shè)和提高項目部內(nèi)部的凝聚力，起到了積極重要的作用。并通過這一平臺，進一步展示項目員工和參建職工青春、活力、健康向上的精神面貌，彰顯多才多藝、敢于表現(xiàn)、敢于拼搏的綜合內(nèi)涵，真正做到寓情于樂、寓智于樂。(3)、開展中秋、端午送溫暖活動。_年_月_日端午節(jié)當天，項目部向全體員工和工人

11、分發(fā)粽子；_月_日中秋節(jié)，又_人員向參建工人和職工分發(fā)月餅，同時_員工和工人進行聚餐，以此強化全體職工的主人翁意識，感受到項目部大家庭的溫暖。通過這一活動，增強了管理人員和現(xiàn)場工人的和諧關(guān)系，為現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)和安全生產(chǎn)提供了一個良好的基礎(chǔ)。5、標準化、定型化建設(shè)開工伊始，項目部全面推廣定型化、工具化配置，根據(jù)工人和項目員工的反饋意見，針對施工現(xiàn)場實際使用情況和需求，制定了詳細的細部做法及規(guī)劃，同時對規(guī)劃好的設(shè)施及時投入，積極改進，使工具化、定型化設(shè)施能夠切實有利于施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)，做到后勤、現(xiàn)場均有舒適的工作環(huán)境，將定型化和工具化建設(shè)推上了一個新臺階。_年_月_日，業(yè)主_所轄十余在建工程公司和項

12、目負責人、監(jiān)理負責人、安全生產(chǎn)負責人等，共計_余人，對朝陽小區(qū)項目工地進行了實體參觀，重點考察工地推行標準化、定型化方面的建設(shè)成果，通過現(xiàn)場觀摩和介紹，來訪人員對本項目安全文明建設(shè)和標準化建設(shè)有了更加直觀和清晰的認識，也紛紛給予了很高的評價。本次城建公司在建工程安全文明建設(shè)交流會在朝陽小區(qū)的舉辦和成功召開，表明了朝陽拆遷安置小區(qū)項目以她不懈的努力，獲得了業(yè)主、監(jiān)理單位極強的心理認同，這對我們今后進軍蘇州市場起到了積極的推動和宣傳作用。此后，業(yè)主單位又多次組團觀摩工地，同樣成功舉行。_年_月_日，中建二局有限公司(滬)“_年度第二次項目專題管理會暨項目標準化管理和質(zhì)量月活動總結(jié)會”在本項目隆重召

13、開，朝陽小區(qū)標準化和定型化建設(shè)得到了局(滬)領(lǐng)導和各位同仁的高度贊揚，并提出了寶貴的意見；當天下午，相城區(qū)建設(shè)局聯(lián)合其他行政部門對本項目進行現(xiàn)場觀摩，對本項目現(xiàn)場安全文明、標準化實施推進情況做出的良好評價，將本項目作為相城區(qū)標準化工地和安全文明工地示范點。五、群眾監(jiān)督、積極開展各項活動1、突出以人為本的安全管理理念，充分依靠職工，積極開展形式多樣的群眾性安全活動。職工群眾既是勞動保護的對象，也是做好勞動保護工作的依靠力量。在“安康杯”競賽活動中，我們堅持發(fā)動職工、依靠職工、_職工，群策群力消除安全隱患，群防群治搞好安全生產(chǎn)，切實維護廣大職工的生命健康權(quán)。2、積極開展職工安全健康消防知識普及學習

14、活動，在午休時間開放活動室，播放宣傳教育片。通過深入開展安全教育和學習，引導職工自覺遵章守紀、抵制違章指揮、杜絕違章作業(yè)，提高了職工的安全意識，增強了職工的自我保護能力和預測預防能力。使職工由最初的“要我安全”自覺轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩?，形成了“安全時刻在身邊，人人事事保安全”的良好氛圍。3、聘請派出所民警為職工講解法律和禁毒知識，增強職工法律意識，使職工人人懂法，人人守法。六、環(huán)境保護1、項目部嚴格按照環(huán)境保護要求，在工地大門口設(shè)置洗車池和沉淀池，并配備高壓水_，車輛出門進行清洗。同時，施工現(xiàn)場、生活區(qū)、辦公區(qū)配備撒水車，定時撒水、保濕，此外，在施工現(xiàn)場圍墻處設(shè)立噪音監(jiān)測點，隨機抽查，努力將揚塵

15、、噪聲污染控制到最低點。2、木工棚采用封閉式操作，控制粉塵逸散，外設(shè)黃砂箱，內(nèi)置干粉和泡沫滅火器，各種操作規(guī)程、警示標志齊全；操作工人配置耳塞和防塵口罩。3、施工現(xiàn)場裸露土采用瓜子片、安全密目網(wǎng)覆蓋或種植綠色植被。七、其它根據(jù)國家、地方和中建總公司相關(guān)要求，中建二局(滬)朝陽拆遷安置小區(qū)工程項目部積極開展創(chuàng)建節(jié)約型工地的準備工作，并成立了由項目經(jīng)理直接領(lǐng)導的創(chuàng)建節(jié)約型工地活動小組，制定創(chuàng)建節(jié)約型工地的實施方案，并定期評估檢查，加強創(chuàng)建節(jié)約型工地活動的指導和管理。八、總結(jié)安全文明建設(shè)，重在策劃，重在執(zhí)行，重在監(jiān)督，而在這個過程中，是重在保持一顆負責、敏感的心。敏感的發(fā)現(xiàn)問題，負責的解決問題，不拖

16、沓，不推諉，把安全文明建設(shè)當成工程建設(shè)過程中的一個戰(zhàn)略任務(wù)，當成所有管理人員的一個基本任務(wù)，時刻放在心頭，是我們一直要求的。安全工作永無止境，今后，我們將繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，在總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，發(fā)揚成績，改進不足，為實現(xiàn)公司全年安全生產(chǎn)無事故的目標不斷努力。2022年電力安康杯演講稿范文（二）責任在我心中安全是春天里的花朵，美麗但需要呵護；安全是人們臉龐的笑靨，洋溢著幸福；安全是生活中的一抹抹陽光，明媚而溫暖；安全是我們普通而又嚴肅的工作。然而，各類安全事故、事件令人觸目驚心甚至是不寒而栗。安全問題和安全隱患已是我們無法忽視的隱形殺手。在這個世界上，眾多的安全事故、事件，究其根

17、源無一不是責任的缺失所致。因此，“責任”與“安全”的內(nèi)涵和相互關(guān)系是十分有必要進行探討的主題。責任是什么。責任是人的先進的思想意識，是人的一種優(yōu)秀品質(zhì)，是一個人內(nèi)在的一種修養(yǎng)、一種意志并包涵著執(zhí)行力。具體理解即責成自己完成使命，是心的工作。同時，責任還是一種義務(wù)。當我們享用陽光、空氣、食物時，當我們享用社會發(fā)展帶來的文明成果時，當我們享用一份薪水帶來的安定與滿足時，我們必須懷著感恩的心回報我們的大自然、社會和工作，并對這一切擔當責任，這是我們必須承擔的義務(wù)?！笆郎蠠o難事，只要有心人?！毖院喴赓W地闡述了現(xiàn)實社會中，事無大小、巨細、難易，做好事情的核心要素便是責任。“千里之堤潰于蟻穴”，說明一個小

18、小的蟻穴，如果缺乏責任未能及早處置便會導致巨大的損失和災難。作為供電這一特殊行業(yè)，我們的工作關(guān)系著千家萬戶和企事業(yè)單位，關(guān)系著社會的穩(wěn)定、用戶的安全，也關(guān)系著自身的安全。我們從事著高危的工作，我們每天都要面對安全并與之對話，我們時常高談于“安全”這一永恒話題，時常高談于“責任重于泰山”，并不斷制定一系列安規(guī)、制度，下發(fā)各種文件、學習材料，例行于安全會議及黨風廉政建設(shè)會議，落實于自查自糾和行風建設(shè)，的確取得了一定成效，但仍會出現(xiàn)一些安全問題和違規(guī)違章現(xiàn)象。我們不難在員工的作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)諸如未按規(guī)定著裝、安全措施不完備、_不嚴密、監(jiān)督不到位、習慣性違章、思想麻痹等些現(xiàn)象。尤其在諸如搶修、臨時維修、延伸服務(wù)等方面，安全制度、條款時而變的蒼白，顯得安全意識較淡薄。這一切均潛在著安全隱患?，F(xiàn)實表明，過去我們似乎強調(diào)更多的是講安全、抓安全、定規(guī)章，卻忽略了責任意識的培植，強調(diào)更