2022年公務(wù)員培訓(xùn)工作總結(jié)

1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年公務(wù)員培訓(xùn)工作總結(jié)一、高度重視，進(jìn)一步健全完善培訓(xùn)教育工作格局培訓(xùn)教育工作是一項事關(guān)全局、事關(guān)長遠(yuǎn)的社會性工程，是最具經(jīng)濟(jì)和社會綜合效益的生產(chǎn)性投入，重視干部教育培訓(xùn)是我們黨的事業(yè)不斷取得成功的一條寶貴歷史經(jīng)驗。一年來，我市堅持把培訓(xùn)教育工作作為一項事關(guān)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性工作高度重視并切實抓好。把培訓(xùn)教育工作作為一項基礎(chǔ)性建設(shè)納入全局各項工作的重中之重，以需求為導(dǎo)向，以效益為目的，逐步形成了符合我市干部成長規(guī)律的干部教育培訓(xùn)新機(jī)制。_年個人工作總結(jié)二、扎實推進(jìn)，不斷擴(kuò)大培訓(xùn)教育工作覆蓋面我們以造就一支高素質(zhì)的公務(wù)員隊伍為目標(biāo)，切實加強(qiáng)

2、培訓(xùn)教育工作。常規(guī)培訓(xùn)有序進(jìn)行。今年我們會同市_，以市委黨校(行政學(xué)院)為依托，舉辦任職培訓(xùn)班_期，培訓(xùn)新晉升科長、副科長、主任科員、副主任科員_人(春季一期_人，秋季_期_人，公安一期_人)；舉辦初任培訓(xùn)_期，培訓(xùn)_人，其中市地稅局(系統(tǒng))和市技術(shù)監(jiān)督局(系統(tǒng))_人；公務(wù)員在職培訓(xùn)_期，培訓(xùn)人員_人，其中省直單位_人；_部崗前培訓(xùn)_期，培訓(xùn)人員_人。專業(yè)知識培訓(xùn)對口進(jìn)行。為加快振興東北老工業(yè)基地的步伐，國家人事部_實施了公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)人員對口培訓(xùn)、調(diào)訓(xùn)。今年我市有_人參加了人事部舉辦的國家行政機(jī)_務(wù)員處分條例業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班。開展了全市行政機(jī)_務(wù)員公務(wù)員通用能力公共行政倫理的培訓(xùn)工作，_人參

3、加了全省骨干培訓(xùn)班。積極開展向曹文華同志學(xué)習(xí)，做人民滿意公務(wù)員活動，把我市做人民滿意公務(wù)員活動推向了一個新的_。三、緊密聯(lián)系實際，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提_部解決實際問題的能力全面建設(shè)小康社會，提升經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展速度，對干_伍的理論素養(yǎng)、知識水平、業(yè)務(wù)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力提出了新的更高要求。今年以來，我市在抓好干部政治思想教育和黨性教育的同時，抓好干部的知識更新和業(yè)務(wù)能力提高，幫助廣大干部掌握更多的新知識、新技能、新本領(lǐng)。以理論學(xué)習(xí)為重點，以提高履行崗位職責(zé)能力為基本要求，廣泛開展專業(yè)知識培訓(xùn)，提高廣大干部駕馭市場經(jīng)濟(jì)和履行崗位職責(zé)的能力。一是以需求為導(dǎo)向設(shè)計培訓(xùn)班次和內(nèi)容。注重對社會現(xiàn)實問題和廣大干部需求的

4、調(diào)查研究，根據(jù)干部實際工作的需要設(shè)計班次，圍繞當(dāng)前亟待解決的實際問題開設(shè)課程、確定教學(xué)專題和內(nèi)容，增強(qiáng)了培訓(xùn)教育的針對性和實效性。二是以研究現(xiàn)實問題為重點_教學(xué)活動。在常規(guī)開展教學(xué)活動的同時，緊密聯(lián)系全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的實際問題，著力研究基層基礎(chǔ)工作中的熱點、難點問題，引導(dǎo)了干部深入的理論思考，啟迪了干部思維，拓展了視野，推進(jìn)了學(xué)習(xí)深化，促進(jìn)了干部解決實際問題能力的提高。三是探索建立以提高解決實際問題的能力為核心的學(xué)習(xí)質(zhì)量考評方法。改變了由過去以知識性的書面考評為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐蕴岣哌\(yùn)用所學(xué)知識解決實際問題的能力為核心考評學(xué)習(xí)質(zhì)量。今年我市在培訓(xùn)教育中，除了以傳統(tǒng)的卷面考評以外，還要求大家緊密聯(lián)系實際，

5、運(yùn)用所學(xué)知識撰寫調(diào)研文章、體會文章，以此來提_部活學(xué)用的能力。四、嚴(yán)格管理，進(jìn)一步提高培訓(xùn)教育工作的質(zhì)量我們高度重視培訓(xùn)的全程管理和監(jiān)控，在嚴(yán)字上下功夫，推動培訓(xùn)教育工作健康有序發(fā)展。一是約束機(jī)制從嚴(yán)。我們建立健全培訓(xùn)工作的管理和約束機(jī)制，把參加培訓(xùn)人員的情況與使用任職、年度考核、獎懲掛鉤，完善了任職培訓(xùn)沒有參加的不能兌現(xiàn)職務(wù)工資，初任培訓(xùn)沒有參加的不能轉(zhuǎn)正定級，沒有完成培訓(xùn)任務(wù)的公務(wù)員不能晉升職務(wù)、當(dāng)年年度考核不予確定優(yōu)秀等次等硬性規(guī)定，較好地體現(xiàn)了公務(wù)員擇優(yōu)選拔、學(xué)用結(jié)合。二是證書管理從嚴(yán)。我們建立了公務(wù)員培訓(xùn)證書登記和檔案管理制度，每次培訓(xùn)考試結(jié)束后，都要在公務(wù)員培訓(xùn)證書上登記培訓(xùn)科目、

6、成績、學(xué)時等內(nèi)容。同時將成績錄入微機(jī)，實行數(shù)據(jù)庫管理。既提高了工作效率，又能接受社會和群眾的監(jiān)督，增強(qiáng)了證書管理的科學(xué)性和透明度。三是日常管理從嚴(yán)。我們建立了嚴(yán)格的考勤登記制度，對參訓(xùn)學(xué)員實行桌簽制堅持做到上課有考勤、請假有假條，對無故不請假、中途退場的學(xué)員進(jìn)行批評教育，并通報所在單位；將學(xué)員在培訓(xùn)期間的表現(xiàn)作為公務(wù)員日?？疾靸?nèi)容，記入干部培訓(xùn)檔案，作為年終考核的重要依據(jù)。同時，我們堅持班主任全程跟班、領(lǐng)導(dǎo)值班、評教評學(xué)等行之有效的制度規(guī)定，提高了培訓(xùn)工作的規(guī)范性。在今年全市范圍內(nèi)的公務(wù)員在職培訓(xùn)中，出勤率達(dá)到了_%。黨的_對深化干部人事制度改革提出了新的、更高的要求，全國干部培訓(xùn)工作會議對培

7、訓(xùn)工作也做了進(jìn)一步具體的安排，做好培訓(xùn)教育工作意義深遠(yuǎn)，責(zé)任重大。2022年公務(wù)員培訓(xùn)工作總結(jié)（二）至_月_日，我作為_省_市_年度招考錄用的新公務(wù)員中的一員參加了由_市人力資源和社會保障局和市委黨校聯(lián)合舉辦的公務(wù)員出任培訓(xùn)。在為期十二天的時間里，由市人社局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和黨校老師就公務(wù)員行為規(guī)范、_公務(wù)員法、公文寫作等一些與實際工作密切相關(guān)、同時我們又亟需了解的問題為我們提供了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我認(rèn)清了這次培訓(xùn)的重大意義、認(rèn)清了公務(wù)員崗位的重要、認(rèn)清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的認(rèn)識到，要成為一名合格的公務(wù)員，只有全方位提高自身的素質(zhì)能力，嚴(yán)格遵守公務(wù)員法的要求，在創(chuàng)新中不斷迎接新時期

8、社會發(fā)展的各種挑戰(zhàn)。此次培訓(xùn)的學(xué)員都是通過筆試、面試層層選拔后被錄用的。大家面臨的工作崗位是全新的，使命是光榮而神圣的。在全新的工作環(huán)境中，相對來講，我們具備年富力強(qiáng)、精力充沛；思想活躍、思維敏捷；適逢自我發(fā)展的良好時機(jī)等優(yōu)勢，這也的確能為我們今后開展工作提供益處。但與此同時，社會閱歷淺、缺乏實踐經(jīng)驗，解決矛盾和問題的能力不夠；因為年輕，世界觀的改造有待于在實踐中不斷地培育和強(qiáng)化；沒有經(jīng)歷過艱苦環(huán)境的磨練，艱苦奮斗精神不足。這些差距和不足又需要我們在今后的實踐中不斷學(xué)習(xí)、不斷思考、不斷改進(jìn)。十二天的培訓(xùn)短暫而緊湊，但對我來說收獲頗多，具體從以下兩點談?wù)勛约旱男牡皿w會：一、初任公務(wù)員應(yīng)具備的基本

9、素養(yǎng)和具體能力。作為一名初任的基層公務(wù)員，必須要不斷提高科學(xué)判斷能力、駕馭市場經(jīng)濟(jì)能力、依法行政能力、應(yīng)對復(fù)雜局面能力和總攬全局能力，從而加強(qiáng)自身的基本素養(yǎng)?；舅仞B(yǎng)主要包括政治、理論、知識、作風(fēng)、品德和心理等方面，這其中最首當(dāng)其沖的是政治素養(yǎng)。它是我們綜合素養(yǎng)的核心，特別是我們社會保險工作更要注重干群關(guān)系，這是我們從事的工作職能決定的。一切從大局出發(fā)，以大局為重。在今后工作中，真正體現(xiàn)職業(yè)理念和工作作風(fēng)等方面的正確政治方向。心理素質(zhì)也尤為重要，在基層行政的實際工作中，會遇到各種困難和問題，這就要求我們要梳理正確的人生觀、價值觀，培養(yǎng)高尚情操和開闊的心胸，鍛煉堅強(qiáng)的意志和百折不撓的精神，保持樂

10、觀開朗的性格，鑒定自我提高、自我發(fā)展的意識。同時，作為公務(wù)員還應(yīng)具備學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力、團(tuán)結(jié)能力、_群眾工作的能力、洞察問題和解決矛盾的能力、_協(xié)調(diào)能力、總結(jié)調(diào)研能力和開拓創(chuàng)新能力。二、今后成長發(fā)展的突進(jìn)。任何個人的成長和發(fā)展都缺覺與自身努力、環(huán)境的影響和善于撲捉機(jī)遇等綜合因素，在這些因素中，最根本的是內(nèi)因，也就是自身的努力。而如何在今后的工作中盡快提高自己，我覺得首先要勤于學(xué)習(xí)、善于思考。學(xué)習(xí)是提高一個人能力水平的基礎(chǔ)，作為學(xué)習(xí)型社會中成員，更需要不斷學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)政治理論、現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)知識的同時，要加強(qiáng)行政業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)過程中，要講究科學(xué)的方法。一要突出重點，_。二要帶著問題去學(xué)，學(xué)以至深

11、，不斷提高認(rèn)識問題、解決問題的理論功底。三要學(xué)習(xí)各方面、各領(lǐng)域的知識，不斷豐富實踐工作經(jīng)驗。四要將所學(xué)的知識研究透、消化好，取人之長，補(bǔ)己之短，將別人先進(jìn)的做法和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為自己的知識，在實際工作中充分展示自己的聰明才智。第二要磨練意志，增長才干?；鶎庸ぷ鳁l件相對比較艱苦的，作為我們這一批新招錄公務(wù)員而言，要有經(jīng)受困難和艱苦環(huán)境考驗的思想準(zhǔn)備和不斷戰(zhàn)勝困難的信心與決心，在困難和艱苦環(huán)境中磨練一直，增長才干。行政基層工作是面向群眾的，無論遇到什么困難和問題，我們都要將服務(wù)廣大群眾，為_市經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)作為人生價值的體現(xiàn)和崇高追求。第三要嚴(yán)于律己、寬以待人。古人云：“修身、齊家、治國、平天下”，把修身視為安身立命之本。但丁也曾說過：“道德常常能填補(bǔ)智慧的缺陷，而智慧永遠(yuǎn)也填補(bǔ)不