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文檔簡介

1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年規(guī)范版公司年度工作計劃書今年以來,公司在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體員工的努力,各項(xiàng)工作進(jìn)行了全面鋪開,“_”品牌得到了社會的初步認(rèn)同??傮w上說,成績較為喜人。為使公司各項(xiàng)工作上一個新臺階,在新的年度里,公司將抓好“一個中心”、搞好“兩個建立”、做到“三個調(diào)整”、進(jìn)行“四個充實(shí)”、著力“五個推行”。以下是本公司的年度工作計劃:一、切實(shí)完成年?duì)I銷任務(wù),力保工程進(jìn)度不脫節(jié)1、實(shí)行置業(yè)任務(wù)分解,確保策劃代理合同兌現(xiàn)_年公司各類樓盤的銷售任務(wù)是_億元,其中一季度_萬元、二季度_萬元、三季度_萬元、四季度_萬元。按_所簽協(xié)議書,該任務(wù)的承載體為策劃代理公司。經(jīng)雙

2、方商議后,元月份應(yīng)簽訂新的年度任務(wù)包干合同。為完成年度營銷任務(wù),我們建議:策劃代理公司可實(shí)行置業(yè)任務(wù)分解,到人到片。而不是單純依靠招商大廳或中心活動??刹扇「鼮殪`活的銷售方式,全面完成年銷任務(wù),在根本上保證工程款的跟進(jìn)。在營銷形式上,應(yīng)完善團(tuán)購、中心活動推介、上門推介等方案,努力創(chuàng)造營銷新模式,以形成自我營銷特色。2、合理運(yùn)用廣告形式,塑造品牌擴(kuò)大營銷新的一年,公司在_年的基礎(chǔ)上,將進(jìn)一步擴(kuò)大廣告投入。其目的一是塑造“_”品牌,二是擴(kuò)大樓盤營銷。廣告宣傳、營銷策劃方面,_應(yīng)在廣告類種、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、效果評估、周期計劃、設(shè)計新穎、版面創(chuàng)意、色調(diào)處理等方面下功夫,避免版面雷同、無效重復(fù)、設(shè)計呆板、缺乏

3、創(chuàng)意等現(xiàn)象的產(chǎn)生。3、努力培養(yǎng)營銷隊(duì)伍,逐步完善激勵機(jī)制策劃代理公司的置業(yè)顧問以及公司營銷部的營銷人員,是一個有機(jī)的合作群體。新的一年,公司將充分運(yùn)用此部分資源。策劃代理公司首先應(yīng)抓好營銷人員基本知識培訓(xùn)工作,使?fàn)I銷人員成為一支能吃苦、有技巧、善推介的隊(duì)伍。其次是逐步完善營銷激勵機(jī)制,在制度上確立營銷獎勵辦法,具體的獎勵方案由營銷部負(fù)責(zé)起草。二、全面啟動招商程序,注重成效開展工作1、結(jié)合醫(yī)藥市場現(xiàn)狀,制訂可行的招商政策按照公司與策劃代理公司所簽合同規(guī)定,_應(yīng)于去年出臺招商計劃書及招商手冊,但目前該工作已經(jīng)滯后。公司要求,上述兩書在一季度由策劃代理公司編制出臺。為綜合醫(yī)藥市場情況,擬由招商部負(fù)責(zé)

4、另行起草招商辦法要求招商部在元月份出初稿。2、組建招商隊(duì)伍,良性循環(huán)運(yùn)作從過去的一年招商工作得失分析,一個重要的原因是招商隊(duì)伍的缺失,人員不足。新的一年,招商隊(duì)伍在引入競爭機(jī)制的同時,將配備符合素質(zhì)要求,敬業(yè)精神強(qiáng)、有開拓能力的人員,以期招商工作進(jìn)入良性循環(huán)。3、明確招商任務(wù),打好運(yùn)營基礎(chǔ)_項(xiàng)目一期工程擬在今年底建成,明年元月將投入運(yùn)營。因而,廠家、總經(jīng)銷商、總代理商的入駐則是運(yùn)營的基礎(chǔ)。我們不能等米下鍋,而應(yīng)軍馬未到,糧草先行。今年招商入駐生產(chǎn)企業(yè)、總經(jīng)銷商、總代理商、醫(yī)藥商業(yè)代理機(jī)構(gòu)等任務(wù)為_家。由策劃代理公司與招商部共同承擔(dān)。4、做好物流營運(yùn)準(zhǔn)備,合理有效適時投入醫(yī)藥物流不同于傳統(tǒng)醫(yī)藥商

5、業(yè),它要求醫(yī)藥物流企業(yè)不單在醫(yī)藥交易平臺的搭建、運(yùn)輸配送能力的提高、醫(yī)藥物流體系的配置上有別于傳統(tǒng)醫(yī)藥,更主要的是在信息功能的交換適時快捷方面完全實(shí)行電子化管理。因此,新的年度,公司將與市物流研究所進(jìn)行合作,簽訂合作協(xié)議并按合同協(xié)議履行職責(zé)。為使公司營運(yùn)走向市場化,公司擬成立物流部,擬制定_醫(yī)藥物流系統(tǒng)的營運(yùn)方案,確定設(shè)施、設(shè)備構(gòu)成因素,運(yùn)營流程、管理機(jī)制等。該工作在董事會的同意安排下進(jìn)行。三、以能動開發(fā)員工潛能為前提,不斷充實(shí)企業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)_的企業(yè)精神“三生萬物,以人為本;和合求實(shí),科學(xué)求真”決定了_品牌的打造,_集團(tuán)的建立,必須充實(shí)基礎(chǔ)工作、充實(shí)各類人才、充實(shí)企業(yè)文化、充實(shí)綜合素質(zhì)。新的一年

6、,公司將在“四個充實(shí)”上扎扎實(shí)實(shí)開展工作。1、充實(shí)基礎(chǔ)工作,改善經(jīng)營環(huán)境公司所指充實(shí)基礎(chǔ)工作,主要是指各部門各崗位的工作要做到位,做得細(xì)微,做得符合工作標(biāo)準(zhǔn)。小事做細(xì),細(xì)事做透。務(wù)實(shí)不求虛,務(wù)真不浮夸。規(guī)范行為,細(xì)致入微。通過做好基礎(chǔ)工作,改善內(nèi)部工作環(huán)境和外部經(jīng)營環(huán)境。該工作的主要標(biāo)準(zhǔn),由辦公室制定的公司工作手冊確定,要求員工對照嚴(yán)格執(zhí)行。為對各部門基礎(chǔ)工作開展的利弊得失失實(shí)行有效監(jiān)督,公司在新的年度由辦公室承辦編制_工作動態(tài),每半個月一期。2、充實(shí)各類人才,改善員工結(jié)構(gòu)企業(yè)的競爭,歸根結(jié)蒂是人才的競爭。我們應(yīng)該充分認(rèn)識到,目前公司員工崗位適合率與現(xiàn)代標(biāo)準(zhǔn)對照是有距離的。_年,公司將根據(jù)企業(yè)

7、的實(shí)際需求,制定各類人員的招聘條件,并設(shè)置招聘流程,有目的地吸納愿意服務(wù)于_的各類人才,并相應(yīng)建立_專業(yè)人才庫,以滿足_集團(tuán)公司各崗位的需要。2022年規(guī)范版公司年度工作計劃書(二)1.按照國家會計制度的規(guī)定,記賬、復(fù)賬、報賬做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,按期報賬。2.按照會計制度規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)計提和分?jǐn)偢黜?xiàng)費(fèi)用,正確計提各項(xiàng)基金和稅金。3.按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢査,分析公司財務(wù)、成本和利潤的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果,及時向部門經(jīng)理提出合理化建議。4.負(fù)責(zé)向部門經(jīng)理匯報有關(guān)財務(wù)成果情況,及時提供有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)。5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用的審核,以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)的核算。_月度終了,負(fù)

8、責(zé)總賬科目試算平衡,檢査各明細(xì)分類賬與總賬的核對情況,確保賬賬相符。7.記錄、分析每天銀行收款賬務(wù)工作。8.負(fù)責(zé)制作收支傳票、稅務(wù)申報及財務(wù)資料存檔稅務(wù)申報情況。9.負(fù)責(zé)各部門業(yè)績考核財務(wù)數(shù)據(jù)的填報與匯總、。10.妥善保管會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料。_處理記賬憑證,登記總賬,編制財務(wù)報表。12.保持與銀行有關(guān)職能部門的聯(lián)系,維護(hù)商場良好的外部環(huán)境。13.按期與銀行對賬,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,隨時處理未達(dá)賬項(xiàng)。14.按財務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤分配。15.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),并及時反饋執(zhí)行情況。會計崗位職責(zé)21熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度,掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)

9、知識,適應(yīng)公司的工作要求。2按會計制度建賬,設(shè)置會計科目,進(jìn)行會計核算和理解監(jiān)督。3認(rèn)真做好記賬、算賬、報表工作,做到資料真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚,按期報表;(根據(jù)稅務(wù)部門要求,月末_日報成本表,下月l_日前報稅務(wù)表)遲報一天負(fù)激勵_元。4拒絕理解不真實(shí),不合法的原始憑證(如:假票據(jù)等)并向公司負(fù)責(zé)人匯報。5認(rèn)真執(zhí)行公司制定的報銷審批制度,按程序?qū)徟?做好財產(chǎn)清查工作,對于財產(chǎn)清查中發(fā)現(xiàn)的盤盈和虧損,及時向主管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)匯報,以保證賬物相符。7成本會計務(wù)必到所負(fù)責(zé)的工地與保管員進(jìn)行出、入庫票據(jù)的傳遞交接工作,并將傳遞的票據(jù)及時的對賬、記賬,與保管員進(jìn)行月末盤點(diǎn)工作。8成本會計務(wù)必真實(shí)、客觀地反

10、映各工程成本耗用狀況,數(shù)字要真實(shí)、準(zhǔn)確,每月進(jìn)行一次盤點(diǎn)。9成本會計定期將各工程水、電量簽字函復(fù)印件及時從保管員處取回報送財務(wù)部。10成本會計務(wù)必按規(guī)定時間內(nèi)報表(每月_日盤點(diǎn),_日報成本表);遲報一天負(fù)激勵_元。11工程竣工后成本會計務(wù)必在一個月內(nèi)上報竣工成本表。12遵守法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度規(guī)定賦予的其它職責(zé)。會計崗位職責(zé)31.根據(jù)本市水務(wù)發(fā)展總體規(guī)劃和中長期發(fā)展規(guī)劃,組織編制中長期計劃和年度計劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。2.負(fù)責(zé)本市水務(wù)各類建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)、項(xiàng)目建議書和預(yù)可、工可的申報和審批;會同有關(guān)部門做好本市水務(wù)工程建設(shè)項(xiàng)目竣工決算的審批申報等工作。3.負(fù)責(zé)本市水務(wù)事業(yè)與各類建設(shè)資金的

11、銜接、協(xié)調(diào)、落實(shí)。4.指導(dǎo)局屬單位的財務(wù)工作;組織編制局屬單位機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)、事業(yè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、運(yùn)行經(jīng)費(fèi)計劃并對執(zhí)行情況實(shí)行檢查監(jiān)督。5.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)制度和會計制度;組織水務(wù)各項(xiàng)建設(shè)資金,對水務(wù)各類資金進(jìn)行管理和調(diào)節(jié),并對有關(guān)執(zhí)行情況實(shí)行監(jiān)督檢查。6.會同有關(guān)部門研究并提出本市水務(wù)行業(yè)有關(guān)價格、稅收、信貸、財務(wù)等各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)意見并負(fù)責(zé)其監(jiān)督管理。7.負(fù)責(zé)本市水務(wù)綜合統(tǒng)計工作。8.負(fù)責(zé)局屬系統(tǒng)中外合資、合作企業(yè)的組建及涉外經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目的審批、申報等管理工作,并指導(dǎo)局屬單位的經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作。9.根據(jù)授權(quán)對局系統(tǒng)的國有資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督管理,并負(fù)責(zé)對局屬單位財務(wù)收行內(nèi)部審計。10.負(fù)責(zé)局系統(tǒng)控制社會集團(tuán)購買力

12、支出和??厣唐返膶徟ぷ?。11.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。會計崗位職責(zé)41、協(xié)助財務(wù)部長建立財務(wù)管理與會計核算制度及實(shí)施細(xì)則。2、負(fù)責(zé)組織各公司編制預(yù)算,根據(jù)各公司的預(yù)算進(jìn)行匯總編制全面目標(biāo)預(yù)算。對整個公司預(yù)算控制、執(zhí)行狀況及成本、費(fèi)用進(jìn)行分析,深入挖潛,提高費(fèi)用功效,為公司領(lǐng)導(dǎo)帶給決策支持。3、負(fù)責(zé)對公司的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析,為公司領(lǐng)導(dǎo)作出決策帶給依據(jù)。4、負(fù)責(zé)對存貨、應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)、固定資產(chǎn)等資金組織實(shí)施規(guī)范有效的財務(wù)管理,承擔(dān)相應(yīng)的財務(wù)監(jiān)督職責(zé)。5、負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)制度,并不定期檢查其執(zhí)行狀況,指導(dǎo)和督促子公司加強(qiáng)流動資金管理,提高資金周轉(zhuǎn)速度和費(fèi)用功效,優(yōu)化資金占用。6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和

13、配合集團(tuán)及相關(guān)部門、機(jī)構(gòu)審計檢查工作。7、負(fù)責(zé)與各部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。8、負(fù)責(zé)集團(tuán)上報資料的收集和編制。9、保守本單位的商業(yè)秘密。會計崗位職責(zé)51.負(fù)責(zé)現(xiàn)金的管理,有價證券、空白憑證及有關(guān)印件的保管,保證不以白條抵充庫存現(xiàn)金,不挪用現(xiàn)金,不為外單位或客戶用支票換取現(xiàn)。2.負(fù)責(zé)編制有關(guān)憑證,每日按憑證號登記現(xiàn)金日記賬,并結(jié)出當(dāng)日余額,每天清點(diǎn)庫存現(xiàn)金,保證賬實(shí)相符,日清月結(jié)。3.根據(jù)會計人員審核的記賬憑證,登記銀行存款日記賬,并結(jié)出當(dāng)日余額,定期與銀行對賬編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,做到賬賬相符;根據(jù)營業(yè)部資金運(yùn)用的具體情況,結(jié)合資金頭寸表,編制“資金調(diào)撥單”,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,調(diào)撥資金。4.負(fù)責(zé)領(lǐng)取清算單,及時掌握銀行存款余額。5.負(fù)責(zé)存取股民的支票,保證及時人賬。6.負(fù)責(zé)每日閉市后,收繳前臺各項(xiàng)雜費(fèi),核對無誤后登記人

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