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1、第PAGE5頁(yè)共NUMPAGES5頁(yè)2022年校長(zhǎng)辦公會(huì)會(huì)議制度范本_小學(xué)校長(zhǎng)辦公會(huì)制度校長(zhǎng)辦公會(huì)是學(xué)校行政管理工作中的最高會(huì)議,其主要任務(wù)就是對(duì)學(xué)校的教學(xué)、行政、后勤管理服務(wù)等工作中的重要問(wèn)題做出決策,或就教學(xué)、行政、后勤管理服務(wù)等工作中的重大問(wèn)題提出初步意見(jiàn),報(bào)上級(jí)主管部門審定,貫徹落實(shí)上級(jí)的決議、決定。為提高會(huì)議質(zhì)量和效率,特制定本制度。一、校長(zhǎng)辦公會(huì)的主要任務(wù):1、就學(xué)校的發(fā)展建設(shè)、中心任務(wù)和其他重要工作做出決策;2、討論教學(xué)、教研、行政、后勤等工作中的重要問(wèn)題,并做出相應(yīng)措施決定;3、聽(tīng)取各處室的重要工作匯報(bào),分析學(xué)校形勢(shì),檢查總結(jié)工作。二、校長(zhǎng)辦公會(huì)研究處理的事項(xiàng)主要有:1、貫徹落
2、實(shí)上級(jí)指示的具體措施;2、學(xué)校年度工作計(jì)劃、學(xué)期工作計(jì)劃、月工作計(jì)劃、周工作計(jì)劃及重要工作的實(shí)施方案;3、_調(diào)整和一般人員調(diào)配;4、各處室匯報(bào)上周工作,并結(jié)合實(shí)際,對(duì)下周工作提出計(jì)劃、建設(shè),并有落實(shí)的時(shí)間、人員;計(jì)劃、總結(jié)均用文字形式成材料,辦公室負(fù)責(zé)收集、整理、歸檔;5、重大活動(dòng)的接待安排;6、重大工作計(jì)劃的執(zhí)行情況和工作總結(jié);7、其他重要工作。三、校長(zhǎng)辦公會(huì)議由校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任、副主任、總務(wù)主任及有關(guān)人員參加。四、校長(zhǎng)辦公會(huì)議一般每周召開(kāi)一次,時(shí)間定于每周星期一上午8:30。五、由校長(zhǎng)召集和主持校長(zhǎng)辦公會(huì)議,校長(zhǎng)不在時(shí),由臨時(shí)主持工作的領(lǐng)導(dǎo)召集。六、校長(zhǎng)辦公會(huì)要貫徹民主集中制。七、會(huì)議紀(jì)律1
3、、與會(huì)人員要按時(shí)出席會(huì)議,辦公室要建立會(huì)議考勤制度,嚴(yán)格考勤。2、開(kāi)會(huì)期間,與會(huì)人員不得談?wù)撆c議題無(wú)關(guān)的話題。一般情況下不會(huì)見(jiàn)外來(lái)客人,原則要求關(guān)閉攜帶的通訊工具,保證集中精力、集中時(shí)間討論研究問(wèn)題。3、要嚴(yán)守會(huì)議_。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的講話、插話、會(huì)議決定等,凡有分歧意見(jiàn),涉及_或會(huì)議未做出決定暫需保密的,與會(huì)人員不得隨意傳播和擴(kuò)散,對(duì)違犯規(guī)定者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要追究責(zé)任。八、對(duì)會(huì)議決定的問(wèn)題,要明確主辦的科室和協(xié)辦科室,校辦公室協(xié)助辦理會(huì)議執(zhí)行情況和催辦其他有關(guān)事項(xiàng),并把辦理情況及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào)。九、會(huì)議記錄校長(zhǎng)辦公會(huì)議記錄應(yīng)做到準(zhǔn)確無(wú)誤,字跡清楚。對(duì)于每個(gè)議題,記錄內(nèi)容一般包括議題名稱、主要領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)、研
4、究結(jié)果、承辦單位、落實(shí)單位及要求完成時(shí)限。2022年校長(zhǎng)辦公會(huì)會(huì)議制度范本(二)1、協(xié)助校長(zhǎng)認(rèn)真貫徹黨的方針、政策及教育行政部門的指導(dǎo)和決議。2、全面負(fù)責(zé)學(xué)校的雙語(yǔ)教學(xué),開(kāi)展雙語(yǔ)特色活動(dòng)。3、全面負(fù)責(zé)學(xué)校的師訓(xùn)和教科研工作,協(xié)助校長(zhǎng)室聘用教研組長(zhǎng),并組織落實(shí)各項(xiàng)校本教研活動(dòng)。4、指導(dǎo)師訓(xùn)處檢查各教研組制定的活動(dòng)計(jì)劃,組織、管理各類教研活動(dòng)。5、加強(qiáng)校本培訓(xùn),安排教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)建設(shè)。6、負(fù)責(zé)全校的各類講座、培訓(xùn)、教師教育論壇、德育培訓(xùn)、班主任沙龍活動(dòng)安排,組織各類優(yōu)秀課、競(jìng)賽課等活動(dòng)的評(píng)選。7、注重培養(yǎng)青年教師,培養(yǎng)各科教學(xué)骨干,建立健全教師業(yè)務(wù)檔案。8、組織教師進(jìn)修,安排好教師教
5、育理論學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教學(xué)研究活動(dòng)及各類信息技術(shù)的培訓(xùn)。9、負(fù)責(zé)做好我校的師徒結(jié)對(duì)工作,做好新分配教師的師徒結(jié)對(duì)工作,組織各類青年教師的基本功競(jìng)賽和教學(xué)大比武活動(dòng)。10、安排外出培訓(xùn)、聽(tīng)課、學(xué)習(xí)等人員。2022年校長(zhǎng)辦公會(huì)會(huì)議制度范本(三)一、在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助校長(zhǎng)開(kāi)展各項(xiàng)工作。二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委和行政部門的指示和決定,落實(shí)學(xué)校教代會(huì)的決定。三、協(xié)助校長(zhǎng)制訂學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,發(fā)展規(guī)劃,學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃,按分管職責(zé)認(rèn)真組織實(shí)施,并及時(shí)做好總結(jié)。四、領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作,堅(jiān)持以教學(xué)為中心,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的課程計(jì)劃、課程標(biāo)準(zhǔn),完善和實(shí)施教學(xué)管理制度。組織實(shí)施德育大綱
6、,認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)德育工作的新要求,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。五、組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修,加強(qiáng)校本培訓(xùn),組織全校性教學(xué)研討和經(jīng)驗(yàn)交流,加強(qiáng)骨干教師和青年教師的培養(yǎng),建設(shè)一支敬業(yè)愛(ài)生、業(yè)務(wù)過(guò)硬的師資隊(duì)伍。帶領(lǐng)全校德育工作者不斷探索德育規(guī)律和方法,強(qiáng)化德育工作者的科研意識(shí),提高德育工作的針對(duì)性和實(shí)效性。六、認(rèn)真實(shí)施二期課改,正確處理好基礎(chǔ)課、拓展課、研究課之間的關(guān)系,領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌好各類競(jìng)賽。加強(qiáng)對(duì)學(xué)校教科研工作的領(lǐng)導(dǎo),提升師生的研究能力和水平。七、全面安排好各類課程,配備好任課教師,負(fù)責(zé)對(duì)教師、備課組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)及中層干部的考核和評(píng)價(jià)。經(jīng)常深入教學(xué)第一線,每學(xué)期聽(tīng)課不少于_節(jié),召開(kāi)各種形式的座談會(huì),或問(wèn)
7、卷調(diào)查,了解分析學(xué)校教學(xué)現(xiàn)狀,及時(shí)向校長(zhǎng)提出整改措施和建議并加以落實(shí),促進(jìn)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高。八、探索對(duì)學(xué)校不同層面的德育工作者的考核、評(píng)價(jià)機(jī)制,切實(shí)提高德育工作者的積極性和創(chuàng)造性。加強(qiáng)校園文化建設(shè),完善學(xué)校、家庭、社區(qū)教育體系,為學(xué)生成長(zhǎng)創(chuàng)設(shè)良好的發(fā)展空間。九、及時(shí)完成學(xué)校交辦的其他任務(wù)。校長(zhǎng)助理崗位職責(zé)校長(zhǎng)助理是協(xié)助校長(zhǎng)處理日常校務(wù)和協(xié)調(diào)各職能部門關(guān)系的,其崗位職責(zé)如下:1、協(xié)助校長(zhǎng)制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期、學(xué)年的工作計(jì)劃,組織實(shí)施并督促、檢查規(guī)劃和計(jì)劃的執(zhí)行;定期進(jìn)行工作總結(jié),提出改進(jìn)工作的措施和意見(jiàn)。2、在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,起草、修改有關(guān)文件及會(huì)議材料,執(zhí)行公文處理實(shí)施細(xì)則等有關(guān)公文規(guī)定,認(rèn)真做好文書(shū)處理工作。3、批轉(zhuǎn)上級(jí)下發(fā)的有關(guān)文件和各處室文件報(bào)呈,分送校長(zhǎng)閱批,了解領(lǐng)導(dǎo)批辦的事項(xiàng),掌握有關(guān)辦復(fù)情況,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息。4、協(xié)助校長(zhǎng)制定學(xué)校各部門工作人員的崗位職責(zé),建立并完善各種管理制度,明確各崗位人員的職、責(zé)、權(quán)、義、利,科學(xué)管理學(xué)校。5、負(fù)責(zé)對(duì)來(lái)校檢查、視察、參觀的上
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