2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述_第1頁
2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述_第2頁
2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述_第3頁
2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述_第4頁
2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述職責(zé):1.建立與維護(hù)良好的客戶關(guān)系,開拓與發(fā)展業(yè)務(wù)。_對自動化行業(yè)及其應(yīng)用有獨(dú)到的認(rèn)知,并且有很強(qiáng)的專案管控能力。3.主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)研究探討客戶的RFP,并向客人提供DFM,緊密跟蹤、檢討并且啟動專案開發(fā)。4.在專案開發(fā)的每個階段,要密切與客戶溝通,了解客戶需求,追蹤檢討送樣結(jié)果,以及樣品改善方案,確保順利量產(chǎn)。5.能及時準(zhǔn)確的傳達(dá)客戶的要求和信息給團(tuán)隊(duì),合理調(diào)配專案資源、管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件,很好的掌控整個專案開發(fā)的全過程。6.在P1,P2,EVT,DVT,MP各階段及時發(fā)送日生產(chǎn)報(bào)表給客戶。7.配合客戶開發(fā)schedule

2、及地域不同配合出差進(jìn)行onsitesupport。8.產(chǎn)權(quán)管理,售后服務(wù)以及維護(hù)管理。任職要求:_具備自動化領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2.擁有工程問題相關(guān)方面的問題分析經(jīng)驗(yàn)。3.擁有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)技能者優(yōu)先(PMP)。4.有3到_年項(xiàng)目管理、市場以及技術(shù)銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn)。5.溝通能力佳,同時有較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向能力。6.擁有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,引導(dǎo)促進(jìn)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)步。7.擁有較好的分析、創(chuàng)新能力,以及市場敏銳性。8.能在緊急生產(chǎn)交期下,作出合理有效的工作安排。9.能配合工作及客戶地域不同出差。10.形象好氣質(zhì)佳,為人正直誠信。2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述(二)職責(zé):1、制定產(chǎn)品和技術(shù)開發(fā)

3、項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃,監(jiān)控項(xiàng)目計(jì)劃及時執(zhí)行;2、監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)類項(xiàng)目和技術(shù)開發(fā)類項(xiàng)目狀態(tài),及時識別風(fēng)險(xiǎn)并反饋跟進(jìn),以規(guī)避項(xiàng)目所面臨的風(fēng)險(xiǎn);3、根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理和核心代表的考核機(jī)制,推動實(shí)施,推動項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)資源池建設(shè);4、參與項(xiàng)目流程建設(shè),普及和推廣項(xiàng)目管理方法。崗位要求:1、本科學(xué)歷,理工科類專業(yè);2、_年產(chǎn)品、軟件技術(shù)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、具有良好的時間與風(fēng)險(xiǎn)管控意識,具有良好的執(zhí)行和推動能力;4、較強(qiáng)的邏輯思維能力;善溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作;具備多項(xiàng)目的管理能力。5、優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可。2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述(三)職責(zé):1、對市場需求進(jìn)行分析、與客戶溝通需求,編寫研發(fā)需求為后續(xù)開發(fā)提

4、供項(xiàng)目需求規(guī)格書;2、編寫研發(fā)系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案;3、定義系統(tǒng)所需的協(xié)議、接口等;4、編寫其他技術(shù)文檔,包括但不限于產(chǎn)品規(guī)格書、對外接口、對接方案等;5、制定、規(guī)范研發(fā)流程,推動、監(jiān)督流程進(jìn)行;6、協(xié)助研發(fā)部門,尤其是技術(shù)部進(jìn)行規(guī)范化設(shè)計(jì);7、補(bǔ)充缺失的技術(shù)文檔,歸檔資料。崗位要求:1、熟悉項(xiàng)目管理體系;2、優(yōu)秀的文檔編寫能力;3、良好的語言溝通能力;4、有技術(shù)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),包括硬件設(shè)計(jì)、驅(qū)動開發(fā)、應(yīng)用開發(fā)、后臺開發(fā)等;5、熟悉軟件、硬件等開發(fā)流程;6、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,很強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力;7、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,項(xiàng)目控制能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的

5、主要職責(zé)表述(四)職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)質(zhì)量目標(biāo)的設(shè)計(jì)與達(dá)成狀況跟進(jìn);2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段工作的推進(jìn)和問題的處理;3、完成部門經(jīng)理下達(dá)的項(xiàng)目運(yùn)作、跟蹤與落實(shí)工作;4、參與體系流程建設(shè),編制相關(guān)管理文件;5、協(xié)助上級完成事業(yè)部體系內(nèi)審,并推動改進(jìn)6、協(xié)助確保工程項(xiàng)目按時保量順利完成。任職資格:_本科以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè),_年左右質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系;了解ISO9001質(zhì)量體系在企業(yè)的運(yùn)作方法;熟練運(yùn)用質(zhì)量管理的工具及方法,持內(nèi)審員/外審員證優(yōu)先;3.若從事過研發(fā)PQA、PQM、項(xiàng)目管理和體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),原則性強(qiáng),有良好的溝通、協(xié)調(diào)

6、能力。2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述(五)管理所有內(nèi)部和外部客戶的交付物;領(lǐng)導(dǎo)橫向項(xiàng)目開放團(tuán)隊(duì)開展工作;支持工程項(xiàng)目的開發(fā)和管理;管理預(yù)算和產(chǎn)品成本目標(biāo);記錄并跟蹤客戶的技術(shù)、商務(wù)、開發(fā)進(jìn)度等要求并解決相關(guān)的問題;開發(fā)并管理項(xiàng)目時間進(jìn)度表;向外部客戶和內(nèi)部管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度狀態(tài);協(xié)助開發(fā)、定點(diǎn)和管理主要供應(yīng)商;推動快速確定并解決所有工程相關(guān)的性能、成本、時間等方面的問題,無論這些問題來自客戶、工程、生產(chǎn)、質(zhì)量、供應(yīng)商等方面。2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述(六)職責(zé):1、建立健全工程管理體系,健全工程管理的規(guī)章制度體系,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。2、參加對勞務(wù)供應(yīng)商、大宗材料供貨商

7、資質(zhì)、資格、技術(shù)條件的評審。3、負(fù)責(zé)組織對集團(tuán)在建工程項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度巡查和抽查工作。4、組織并參加重點(diǎn)工程項(xiàng)目協(xié)調(diào)會議,協(xié)助項(xiàng)目解決需協(xié)調(diào)解決的問題。5、參加重點(diǎn)項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收工作。6、負(fù)責(zé)參加工程管理部組織召開的工程管理會議,分析研究施工中存在的問題,提出改進(jìn)措施。7、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)任職要求:1、熟悉國家及地方工程建設(shè)類施工技術(shù)規(guī)范;2、五年以上道路或橋梁工程施工管理類單位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3、從事過大、中型項(xiàng)目的施工及管理工作,能獨(dú)立完成項(xiàng)目現(xiàn)場施工管理工作,具備一級注冊建造師證書優(yōu)先;4、具有團(tuán)隊(duì)意識,工作責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力;5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)及計(jì)劃管理能

8、力;6、同等條件下有大型國企施工單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。7、有駕照優(yōu)先。2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述(七)職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過程中技術(shù)的協(xié)調(diào)工作;2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施過程中具體問題的落實(shí);3、負(fù)責(zé)制定具體的現(xiàn)場施工流程,確保對現(xiàn)場負(fù)責(zé)人交接事項(xiàng)清晰無誤,妥善處理工程中出現(xiàn)的突發(fā)事件;4、負(fù)責(zé)技術(shù)決策以及提供售后技術(shù)支持,組織子系統(tǒng);5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部事項(xiàng)。任職要求:1、計(jì)算機(jī)、電氣、自控、樓宇智能、機(jī)電設(shè)備等相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷;應(yīng)屆畢業(yè)生均可;2、了解樓控BAS系統(tǒng)、中央空調(diào)群控系統(tǒng);了解自控領(lǐng)域主流技術(shù),能解決工程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;3、了解項(xiàng)目管理流程,

9、對項(xiàng)目全過程中的安全、質(zhì)量、進(jìn)度等有一定的理解;4、熟練掌握AUTO-CAD操作與施工圖設(shè)計(jì)技能;5、良好的溝通和協(xié)作能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);6、較強(qiáng)的應(yīng)變、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問題。2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述(八)職責(zé)1.制定項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤;2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段工作的推進(jìn)和問題的處理;3.完成部門經(jīng)理下達(dá)的項(xiàng)目運(yùn)作、跟蹤與落實(shí)工作;4.完成各階段工作的推進(jìn)和問題的處理;5.負(fù)責(zé)整個項(xiàng)目過程的協(xié)調(diào)與管理;6.協(xié)助確保項(xiàng)目按時保量順利完成。任職資格1.研究生及以上學(xué)歷有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,機(jī)械或電氣類專業(yè);2.能熟練運(yùn)用辦公室軟件;3.熟練

10、掌握項(xiàng)目管理相關(guān)的知識和工具;_具備良好的溝通能力、善于表達(dá)、總結(jié)和歸納;_具備良好的學(xué)習(xí)能力,組織能力、協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力。2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述(九)職責(zé):非標(biāo)自動化機(jī)械設(shè)備設(shè)計(jì)項(xiàng)目的管理:根據(jù)客戶需求帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)滿足功能的機(jī)械設(shè)備;參與非標(biāo)生產(chǎn)線方案討論、設(shè)計(jì);參與設(shè)備的前期技術(shù)調(diào)研、過程設(shè)計(jì)評估及設(shè)備出貨后的技術(shù)驗(yàn)收;配合設(shè)備的裝配調(diào)試以及設(shè)備出廠后驗(yàn)收中的技術(shù)問題處理;全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理和運(yùn)作,確保制度和流程有效執(zhí)行,項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制,保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);參與項(xiàng)目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證,主持項(xiàng)目生產(chǎn)的計(jì)劃安排;負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)

11、量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施監(jiān)控;任職資格:1、具有_年以上噴涂設(shè)備制造經(jīng)驗(yàn),懂噴涂設(shè)備制造原理及行業(yè)動態(tài)。2、具有_年以上管理帶班工作經(jīng)驗(yàn)。3、具備設(shè)備工程統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理能力。2022年項(xiàng)目管理工程師崗位的主要職責(zé)表述(十)職責(zé):1.制作項(xiàng)目進(jìn)度和需求計(jì)劃,負(fù)責(zé)從產(chǎn)品開發(fā)到生產(chǎn)、發(fā)布期間的所有跟進(jìn)及協(xié)調(diào)工作。;_項(xiàng)目進(jìn)度、范圍和質(zhì)量的跟蹤控制,確保項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)行;3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目任務(wù)分解、進(jìn)度和風(fēng)險(xiǎn)管理,對項(xiàng)目質(zhì)量及目標(biāo)達(dá)成情況負(fù)責(zé);4.負(fù)責(zé)研發(fā)、采購、生產(chǎn)、市場等跨部門協(xié)調(diào)工作,保證項(xiàng)目順利量產(chǎn)發(fā)布,控制項(xiàng)目費(fèi)用;5.積極協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源、定期組織項(xiàng)目評估會議,并對會議提出的問題和要求進(jìn)行整理、落實(shí)、跟蹤;6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;任職要求:_本科以上學(xué)歷,電子、通信、計(jì)算

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論