2022二中宿舍管理員崗位職責(zé)_第1頁(yè)
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1、第PAGE3頁(yè)共NUMPAGES3頁(yè)2022二中宿舍管理員崗位職責(zé)宿舍管理工作是學(xué)校管理工作的重要組成部分,管理員要熱愛(ài)本職工作,樹(shù)立管理育人、服務(wù)育人的思想,不斷改進(jìn)工作方法,努力提高管理水平,認(rèn)真履行工作職責(zé),配合好政教處共同搞好宿管工作。1、每天早晨督促本宿舍學(xué)生按時(shí)起床。指導(dǎo)本宿舍學(xué)生認(rèn)真搞好寢室衛(wèi)生工作。確保按時(shí)到班參加晨讀。2、每天上、下午全面認(rèn)真檢查各寢室的衛(wèi)生工作,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),合理評(píng)分。檢查結(jié)果及時(shí)公布,如有扣分的寢室及時(shí)和班主任取得聯(lián)系。3、關(guān)心學(xué)生,愛(ài)護(hù)學(xué)生,為學(xué)生排憂解難,教育學(xué)生節(jié)約水電,愛(ài)護(hù)公物,如有損壞公物現(xiàn)象及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)追查,及時(shí)教育,并視實(shí)際情況責(zé)令有關(guān)學(xué)生作必

2、要賠償,同時(shí)報(bào)修。4、妥善處理學(xué)生在宿舍中的偶發(fā)事件,一般矛盾自行解決,重大問(wèn)題與班主任取得聯(lián)系,協(xié)同解決。加強(qiáng)防范意識(shí),注意宿舍安全,做好每天值班工作,經(jīng)常教育學(xué)生提高警惕,防盜、防竊,要妥善保管好各自的物品,如發(fā)生失竊事件及時(shí)向?qū)W校有關(guān)部門(mén)匯報(bào),并積極配合,認(rèn)真查處。5、夜自修學(xué)生回寢室后進(jìn)行點(diǎn)名,點(diǎn)名結(jié)果反饋給當(dāng)日值日領(lǐng)導(dǎo);每天晚上熄燈前提醒學(xué)生做好睡前準(zhǔn)備,并要求學(xué)生按時(shí)上床。熄燈后,不斷巡視,認(rèn)真檢查各寢室紀(jì)律,并及時(shí)公布檢查結(jié)果,待學(xué)生入睡為止。配合學(xué)校認(rèn)真搞好文明班、文明寢室的評(píng)比工作,在每天檢查基礎(chǔ)上,定期匯總數(shù)據(jù),及時(shí)向政教處匯報(bào)。6、如有學(xué)生在宿舍中生急病,宿管員負(fù)責(zé)護(hù)送到

3、醫(yī)院看病,并與班主任、家長(zhǎng)及時(shí)取得聯(lián)系。7、住校生根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排實(shí)行房間登記制度,督促學(xué)生不得自行調(diào)換房間。8、外人進(jìn)入公寓,實(shí)行來(lái)訪登記制度,隨便闖入不聽(tīng)勸阻者,管理員有權(quán)制止,必要時(shí)交學(xué)校處理。9、不準(zhǔn)男生或女生隨意進(jìn)入對(duì)方寢室。10、寢室內(nèi)公物不準(zhǔn)帶出宿舍,嚴(yán)禁學(xué)生將易燃、易爆、有毒、腐蝕性和放射性物品帶入宿舍。11、課間不準(zhǔn)學(xué)生及來(lái)訪者進(jìn)入宿舍;住宿生夜間遲歸者,必須說(shuō)明情況登記后方可入內(nèi)。12、學(xué)生放假期間經(jīng)常檢查寢室門(mén)、窗是否關(guān)好,發(fā)現(xiàn)學(xué)生有損壞公物者要及時(shí)處理、上報(bào)。13、上班期間不擅離崗位,并做好寢室公共部分的衛(wèi)生工作。14、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2022二中宿舍管理員

4、崗位職責(zé)(二)學(xué)校工會(huì)是黨委領(lǐng)導(dǎo)下教職工自愿結(jié)合的群眾組織,它應(yīng)該成為聯(lián)結(jié)黨和教職工群眾的強(qiáng)大紐帶,成為教職工群眾的主要代表者,并承擔(dān)教職工代表大會(huì)工作機(jī)構(gòu)職責(zé),在思想教育、民主管理和改善教職工生活等方面發(fā)揮積極作用。1、協(xié)助工會(huì)主席開(kāi)展工會(huì)工作,及時(shí)完成工作任務(wù)。不及時(shí)一次扣_分,出現(xiàn)失誤一次扣_分。2、貫徹黨的方針實(shí)現(xiàn)維護(hù)和發(fā)展廣大教職工的利益,充分發(fā)揮教代會(huì)和工會(huì)的積極作用,全心全意依靠教職工辦好學(xué)校,最大限度地調(diào)動(dòng)教職工投身改革的主動(dòng)性,積極性和創(chuàng)造性。教職工對(duì)工會(huì)工作投訴一次扣_分。3、協(xié)助工會(huì)主席積極參與學(xué)校的民主管理,認(rèn)真地、及時(shí)地開(kāi)好每年一次的教代會(huì),集中教職工的智慧,提出符合教職工心聲的中心議題,提交教代會(huì)審議。工作不力及出現(xiàn)失誤一次扣_分。4、協(xié)助工會(huì)主席建立建全了職代會(huì)制度,校務(wù)公開(kāi)制度,民主評(píng)議制度,教職工糾紛調(diào)解制度等,保障教職工的基本生活,開(kāi)展了六必訪制度:即傷病必訪,有思想必訪,有情緒必訪,有死亡必訪,生孩子必訪,獻(xiàn)血必訪。制定教職工醫(yī)療困難補(bǔ)助條例,使教職工能充分享受到各項(xiàng)福利

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