2022年工作方案范文匯編9篇

1、第 頁2022工作方案范文匯編9篇工作方案范文匯編9篇為了確保工作或事情有序地進行，就常常需要事先準備方案，方案是解決一個問題或者一項工程，一個課題的詳細過程。那么我們該怎么去寫方案呢？下面是我為大家收集的工作方案9篇，歡送閱讀，希望大家能夠喜歡。工作方案 篇1根據(jù)集團公司?公交車輛平安隱患排查與治理工作方案?結(jié)合公司實際情況，特制定本方案。一、工作目標通過對公司車輛技術(shù)性能、平安性能的隱患排查，徹底整改存在的平安生產(chǎn)隱患，減少發(fā)生事故的必然因素，真正做到向管理、向平安要效益，同時提升公司排查和治理隱患能力，覆蓋面100%，排查整改率100%，防止各類事故發(fā)生。二、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)為保證此次隱患排查與

2、整改工作有序進行，不流于形式，特成立公司平安生產(chǎn)隱患排查與治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：賀衛(wèi)國副組長：桂文斤成員：鄧亮、姜小華、劉海燕、林鴻彬、楊亞香、鄭劍鋒。三、排查與治理工作分工一20路營運車輛的上下壓電表、剎車系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、輪胎、燈光、滅火器、逃生錘等隱患排查，治理由陳飛、蒙忠文負責。二11路營運車輛的上下壓電表、剎車系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、輪胎、燈光、滅火器、逃生錘等隱患排查，治理由王志、溫龍聰負責。三維保車間設(shè)備、工具、充電場設(shè)備變壓器、整流柜、配電柜、環(huán)網(wǎng)柜、充電柜、電池平衡儀60輛車電機、電容、電池充電設(shè)備連接上下壓電纜，配件倉庫等隱患排查治理由姜小華、鄭劍鋒負責。四停車場應(yīng)急滅火器、消防水

3、栓、應(yīng)急沙堆、避雷設(shè)備、排水通道、監(jiān)控視頻、停車平安通道、平安警示標語、辦公區(qū)域、保安工作情況等隱患排查治理由桂文斤、林鴻彬負責。五點鈔室門窗、保險柜、電線線路、下箱工具等隱患排查治理由楊亞香負責。六11路、20調(diào)度室門窗、電線、用電設(shè)備線路管理的三檢日記、報修登記、60臺車隱患復(fù)查與治理由鄧亮、劉海燕負責。四、時間安排一各部門的隱患排查8月13日-8月18日各部門的隱患治理8月18日-8月23日二各部門的應(yīng)急處置能力培訓(xùn)8月23日-8月26日三各部門的驗收總結(jié)8月26日-8月28日四公司的檢查總結(jié)匯報8月28日-8月30日五、工作要求一各部門領(lǐng)導(dǎo)要切實組織好此次的隱患排查、治理工作，結(jié)合百日

4、平安大檢查活動及集團公司要求，按公司具體實施方案抓好落實，檢查不留死角，隱患治理要徹底，要認真負責，使此項工作到達效果。二公司對各部門的檢查要較真，要真正發(fā)現(xiàn)管理問題，要真正治理問題，要真正追究責任問題。工作方案 篇2為做好全區(qū)20 xx年春節(jié)期間燃放煙花爆竹平安管理工作，根據(jù)?xx市燃放煙花爆竹管理條例?以下簡稱?條例?，特制定本方案。一、職責分工一區(qū)級部門及有關(guān)單位職責在區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由區(qū)公安局牽頭，區(qū)安監(jiān)局、區(qū)供銷社、區(qū)工商分局、區(qū)質(zhì)監(jiān)局、區(qū)交委、區(qū)市政園林局、區(qū)商委、區(qū)文化委、區(qū)教委、區(qū)城鄉(xiāng)建委、區(qū)衛(wèi)生計生委、區(qū)環(huán)保局、區(qū)人武部、區(qū)公安消防支隊等有關(guān)部門和單位共同配合，做好全區(qū)燃放

5、煙花爆竹平安管理工作。具體職責如下：區(qū)公安局：負責許可煙花爆竹運輸和確定煙花爆竹品種、數(shù)量、運輸路線及有效期限；查處非法運輸、攜帶和燃放不符合本區(qū)規(guī)定的煙花爆竹品種和規(guī)格的行為；查處在禁止燃放煙花爆竹的時間和場所違規(guī)燃放的行為；偵查非法生產(chǎn)、買賣、儲存、運輸、郵寄煙花爆竹的刑事案件；積極配合有關(guān)部門查處、取締非法生產(chǎn)經(jīng)營煙花爆竹的行為。區(qū)安監(jiān)局：負責煙花爆竹生產(chǎn)、經(jīng)營環(huán)節(jié)的平安監(jiān)管，審查煙花爆竹銷售、儲存場所的平安條件，許可煙花爆竹銷售；監(jiān)督檢查煙花爆竹銷售單位和臨時銷售網(wǎng)點遵守銷售許可證規(guī)定的情況，查處煙花爆竹銷售企業(yè)采購、銷售不符合本區(qū)規(guī)定的煙花爆竹品種和規(guī)格的行為；查處非法生產(chǎn)、經(jīng)營、儲

6、存煙花爆竹行為和煙花爆竹生產(chǎn)平安事故；催促指導(dǎo)加油氣站和危險化學品生產(chǎn)、儲存等有關(guān)單位，開展平安隱患排查整治，落實重點目標平安守護措施。區(qū)供銷社：負責做好全區(qū)煙花爆竹專營管理、銷售布點和產(chǎn)品配送工作；催促經(jīng)營企業(yè)嚴把煙花爆竹產(chǎn)品進貨質(zhì)量關(guān)，落實儲存庫房平安防范措施；配合安監(jiān)、公安、工商、質(zhì)監(jiān)等部門做好市場管理和整頓工作。區(qū)工商分局：負責市場流通領(lǐng)域煙花爆竹質(zhì)量的監(jiān)督檢查，依法辦理工商營業(yè)執(zhí)照，查處無證無照經(jīng)營行為。區(qū)質(zhì)監(jiān)局：負責生產(chǎn)企業(yè)煙花爆竹產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)管，做好煙花爆竹產(chǎn)品質(zhì)量抽查，依法查處不合格煙花爆竹產(chǎn)品。區(qū)交委：負責煙花爆竹道路運輸企業(yè)和運輸車輛、駕駛員、裝卸管理人員、押運員的資質(zhì)管理

7、，查處違反有關(guān)資質(zhì)規(guī)定從事煙花爆竹運輸?shù)男袨?。區(qū)市政園林局：負責組織市政設(shè)施、燃氣及下水道、化糞池維護管理單位落實責任，開展平安隱患排查、整治；組織指導(dǎo)有關(guān)單位在其重要設(shè)施設(shè)立統(tǒng)一標識并派人看護；負責組織清掃公共區(qū)域內(nèi)的煙花爆竹殘屑。區(qū)商委：負責組織指導(dǎo)大型商場、大型市場等商貿(mào)單位開展平安隱患排查整治，落實重點目標單位平安守護措施。區(qū)政府新聞辦：負責制訂全區(qū)燃放煙花爆竹平安教育宣傳工作方案；組織新聞媒體做好燃放煙花爆竹平安管理的宣傳工作。區(qū)教委：負責組織開展中小學生平安知識宣傳教育；組織指導(dǎo)有關(guān)單位對大中小學校、幼兒園等禁放區(qū)域的看護。區(qū)城鄉(xiāng)建委：負責對全區(qū)建筑工地外來務(wù)工人員進行宣傳教育；落

8、實建筑施工場所的平安防范措施。區(qū)衛(wèi)生計生委：負責制訂全區(qū)傷亡救治應(yīng)急預(yù)案，統(tǒng)計因燃放煙花爆竹導(dǎo)致的人員傷亡情況；組織指導(dǎo)有關(guān)單位對醫(yī)療機構(gòu)等禁放區(qū)域的看護。區(qū)環(huán)保局：負責大氣環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測，發(fā)布大氣環(huán)境污染預(yù)警。區(qū)人武部：負責駐永部隊人員宣傳教育；催促和指導(dǎo)駐永部隊加強軍事禁區(qū)和重要軍事設(shè)施的看護。區(qū)公安消防支隊：負責制訂全區(qū)消防滅火救援應(yīng)急預(yù)案，做好應(yīng)急救援準備工作；統(tǒng)計因燃放煙花爆竹引發(fā)的火警、火災(zāi)情況并調(diào)查原因；組織指導(dǎo)有關(guān)單位對重點消防單位等禁放區(qū)域的看護。林業(yè)、園林、文化、民政、電力、公交、民航、國土房管等行業(yè)主管部門和單位：負責組織指導(dǎo)并監(jiān)督本行業(yè)、本系統(tǒng)開展燃放煙花爆竹平安管理的宣

9、傳發(fā)動、隱患排查、秩序維護、禁放看護、應(yīng)急處置等工作；催促所屬單位明確責任領(lǐng)導(dǎo)、完善應(yīng)急措施，組織巡邏力量開展內(nèi)部巡邏檢查。設(shè)立20 xx年春節(jié)期間全區(qū)燃放煙花爆竹平安管理工作臨時辦公室以下簡稱區(qū)燃放辦，從區(qū)公安局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)供銷合作社、區(qū)工商分局、區(qū)交委等單位抽調(diào)專人集中辦公。二各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處職責組織實施本地區(qū)燃放煙花爆竹平安管理工作，制訂工作方案，成立燃放煙花爆竹平安管理工作臨時辦公機構(gòu)，抽調(diào)人員集中辦公；組織有關(guān)部門和單位科學合理劃定禁放、限放區(qū)域，嚴格銷售網(wǎng)點設(shè)置和平安監(jiān)管，加大各類非法生產(chǎn)、銷售、存儲、運輸煙花爆竹行為的查處力度，落實重大危險源監(jiān)控和重點燃放時段巡邏控制等

10、平安防范措施。二、工作步驟第一階段：制訂方案20 xx年12月上旬。研究制訂燃放煙花爆竹平安管理工作方案，明確總體要求、目標任務(wù)、具體安排和保障措施。第二階段：檢查整治20 xx年12月上旬至20 xx年2月下旬。開展綜合執(zhí)法，打擊非法生產(chǎn)、運輸、經(jīng)營煙花爆竹行為，查堵煙花爆竹非法流入渠道。第三階段：宣傳教育20 xx年1月上旬至2月下旬。集中進行燃放煙花爆竹平安管理宣傳，營造良好的輿論氣氛。第四階段：全面看護20 xx年2月上旬至2月下旬。20 xx年2月7日農(nóng)歷十二月三十日至2月22日農(nóng)歷正月十五日，每日上午7時至次日凌晨1時為允許在限制燃放區(qū)域內(nèi)燃放煙花爆竹時間。加強限制燃放區(qū)域的平安管

11、理，對禁止燃放煙花爆竹的區(qū)域場所，特別是重大危險源周邊加強巡查守護，確保絕對平安。第五階段：工作總結(jié)20 xx年2月2328日?？偨Y(jié)工作，表揚先進。三、工作措施一排查整治，嚴格執(zhí)法。春節(jié)前，各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處要針對重大危險源、重要市政設(shè)施、煙花爆竹零售網(wǎng)點及周邊等重點部位和區(qū)域，開展平安隱患排查整治。對發(fā)現(xiàn)的問題，要確定整改責任單位、責任領(lǐng)導(dǎo)、責任人及整改時限，及時消除平安隱患。要強化源頭管控，催促煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)落實生產(chǎn)、經(jīng)營、運輸、儲存等各環(huán)節(jié)監(jiān)管措施，圍繞省區(qū)縣邊界地區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部和可能非法生產(chǎn)、儲存煙花爆竹的出租房屋、閑置廠房等重點地區(qū)、部位和場所開展拉網(wǎng)式檢查。對非法生產(chǎn)、

12、經(jīng)營、運輸、儲存煙花爆竹線索，要主動核查，依法嚴肅查處。二強化宣傳，注重教育。各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處要以依法、文明、平安燃放煙花為主題，運用各類媒體開展多種形式的宣傳活動，提倡少放一組煙花爆竹，多呼吸一口新鮮空氣的環(huán)保理念。節(jié)前以告知禁放區(qū)域、公布打非舉報 及查處的典型案例為主，節(jié)中以倡導(dǎo)平安文明有序燃放為重點，節(jié)后以宣傳禁放、回收剩余產(chǎn)品有關(guān)規(guī)定為重點。20 xx年1月30日為全區(qū)平安燃放煙花爆竹集中宣傳日，各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處要精心組織、周密安排，確保宣傳工作取得實效。三依法劃定禁、限放區(qū)域，設(shè)立禁放標識。20 xx年1月5日前，由區(qū)燃放辦要嚴格按照?條例?有關(guān)規(guī)定，科學、合理劃定本

13、地區(qū)禁放、限放區(qū)域，并向社會公布。20 xx年1月15日前，車站、碼頭等交通樞紐，鐵路、高鐵線路和輸變電設(shè)施等平安保護區(qū)，可燃、易燃、易爆物品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)，醫(yī)療單位、幼兒園、中小學校、敬老院，山林、苗圃等重點防火區(qū)域，重要軍事設(shè)施以及居民小區(qū)化糞池等重點部位的產(chǎn)權(quán)或使用單位要完成禁放標識的設(shè)置張貼工作。任何單位不得擅自更改劃定的禁放范圍，不得變更統(tǒng)一的禁放標識。四強化經(jīng)營市場監(jiān)管，確保市民燃放平安。供銷社、區(qū)安監(jiān)等部門要按照相關(guān)規(guī)定合理規(guī)劃、設(shè)置煙花爆竹臨時零售網(wǎng)點，市政部門予以配合。城區(qū)應(yīng)于20 xx年1月15日前完成煙花爆竹臨時零售網(wǎng)點資質(zhì)許可工作，除按規(guī)定收取平安風險抵押金、平安保險費外

14、，免收其他辦證費用。對具備平安儲存條件，面積為2040平方米的煙花爆竹臨時零售網(wǎng)點，最大允許存放量為100件；面積為1519平方米的，最大允許存放量為60件。20 xx年1月15日前，由區(qū)燃放辦向社會公布允許銷售、燃放的煙花爆竹品種和規(guī)格。煙花爆竹配送可先農(nóng)村后城區(qū)，配送時間為20 xx年1月24日至2月22日，銷售時間為20 xx年2月522日。區(qū)燃放辦負責煙花爆竹臨時配送運輸車輛及相關(guān)人員資質(zhì)審查，并報市燃放辦統(tǒng)一制作?臨時通行證?，公安交巡警憑此證予以放行。安監(jiān)、公安、供銷等部門要依據(jù)法定職責加強煙花爆竹零售網(wǎng)點催促檢查，嚴格落實平安防范措施和產(chǎn)品流向管理，嚴禁任何單位和個人從生產(chǎn)廠家直

15、接進貨銷售，嚴禁銷售、燃放專業(yè)燃放類產(chǎn)品以及本區(qū)規(guī)定禁放的產(chǎn)品，嚴防不法分子利用煙花爆竹肇事。五強化燃放現(xiàn)場秩序監(jiān)管，落實應(yīng)急救援措施。各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處要在除夕、正月初一、正月十五等重點時段，組織機關(guān)干部、村居委會、內(nèi)保單位的治保積極分子及其他社會力量，開展街面、小區(qū)、大院巡邏監(jiān)控，做到每條街道、每個小區(qū)、每個大院、每棟樓房都有人員看守。每個銷售點要落實12人專門看護，嚴禁在零售點燃放煙花爆竹。20 xx年2月722日，要組織有關(guān)部門和單位對禁放場所和重大危險源部位實行一對一24小時守護，特別是要落實居民小區(qū)化糞池的巡查和守護力量。區(qū)公安消防支隊要制訂消防滅火預(yù)案，指導(dǎo)監(jiān)督限放區(qū)域內(nèi)的

16、機關(guān)、團體、企事業(yè)單位和社區(qū)組織自備消防力量進行消防滅火演練，重點時段啟動二級戰(zhàn)備，隨時做好撲火準備。區(qū)衛(wèi)生計生委要指導(dǎo)催促各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，制訂傷員救治工作預(yù)案，確保受傷人員得到救治。如遇到空氣重污染極端天氣時，區(qū)環(huán)保局要及時預(yù)警，區(qū)安監(jiān)局、區(qū)供銷社要及時組織零售網(wǎng)點和批發(fā)企業(yè)停止銷售及配送，并引導(dǎo)市民自覺遵守有關(guān)規(guī)定，停止燃放煙花爆竹。區(qū)公安局要加強巡邏檢查，及時制止違規(guī)燃放行為。四、工作要求一加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，區(qū)政府有關(guān)部門和有關(guān)單位要認真落實六個一工作制訂一個方案、召開一次大會、簽訂一份責任書、形成一個紀要、組織一次督查、每月召開一次工作例會，切實到達四個有標

17、準工作組織有方案、階段工作有部署、安排工作有會議、貫徹過程有督查，確保本地區(qū)、本部門、本單位燃放煙花爆竹平安管理工作有力、有序、有效推進。二強化督導(dǎo)，嚴肅問責。區(qū)監(jiān)察局要加大對燃放煙花爆竹平安監(jiān)管工作的監(jiān)督檢查力度，催促落實工作措施和責任；監(jiān)督各單位各部門貫徹執(zhí)行中紀委?關(guān)于嚴禁元旦春節(jié)期間公款購置贈送煙花爆竹等年貨節(jié)禮的通知?要求情況。對因燃放煙花爆竹平安管理工作措施不到位、工作不落實引發(fā)事故的，將依法依規(guī)追究有關(guān)單位和責任人的責任。三暢通信息，及時報送情況。各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，區(qū)政府有關(guān)部門和有關(guān)單位要加強與區(qū)燃放辦的工作聯(lián)系，落實專人匯總、報送相關(guān)工作情況。20 xx年春節(jié)期間燃放

18、煙花爆竹平安管理工作方案及工作總結(jié)，請分別于20 xx年1月15日和2月24日前報送區(qū)燃放辦。區(qū)燃放辦地址：xxxx號； ：xx聯(lián)系人：王xx值班 ：xx舉報 ：xx ：xx電子郵箱：xx工作方案 篇3按照總公司?平安生產(chǎn)大檢查工作方案?，結(jié)合我公司具體工作實際為確保平安生產(chǎn)大檢查各項工作落實到位，特制定三公司平安生產(chǎn)大檢查工作方案：一、健全組織機構(gòu)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強平安生產(chǎn)大檢查工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，保障各項平安工作組織到位、落實到位、解決到位，檢查到位，本著一級對一級負責的原那么，搞好各項平安工作，特成立平安生產(chǎn)大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組 長：李雙林副組長：翁靈波、郎伯文、張維軍成 員：郝麗萍、

19、翟學靜、王永發(fā)、張鯤、劉曉春辦公室設(shè)在平安科，主任：郝麗萍，一、檢查目的：通過這次重點平安檢查，要提高廣闊員工對平安生產(chǎn)重要性的認識，增強自我約束能力及平安關(guān)念，杜絕平安生產(chǎn)事故的發(fā)生，遏制平安生產(chǎn)重大事故的發(fā)生。重點排查隱患，解決不平安因素。二、工作安排：在領(lǐng)導(dǎo)小組的帶著下，成立三個平安生產(chǎn)工作檢查小組，對所分管的范圍內(nèi)平安生產(chǎn)、排查隱患全面督導(dǎo)和檢查。1、第一組：路隊、線路隱患排查、駕乘平安教育培訓(xùn)小組，負責路隊人員、駕駛員、乘務(wù)員平安培訓(xùn)考核工作：組長：翁靈波。成員：郝麗萍、劉曉春、關(guān)紅偉2、第二組：檢、修、保管員、隱患排查及平安教育培訓(xùn)小組，負責檢查站人員、修理工、倉庫保管員平安培訓(xùn)、

20、考核工作：組長：郎伯文。成員：王永發(fā)、李啟輝、奚少安3、第三組：機關(guān)、后勤、票務(wù)中心隱患排查、安保人員平安教育培訓(xùn)小組，負責全體后勤管理人員、票務(wù)中心、安保人員的平安培訓(xùn)、考核工作：組長：張維軍。成員：翟學靜、張 鯤、馬寶林、司 敏三、檢查時間自20 xx年3月2日至4月20日分兩個階段進行，自查階段3月2日至3月10日。3月11日至4月20日為總公司檢查階段。以上各平安檢查小組要在公司規(guī)定的日期內(nèi)做好平安隱患排查、平安教育培訓(xùn)、考核工作。第一組：平安措施一、 排查內(nèi)容：違章超速行駛。各路口不按標線停車、行車，搶紅燈。進出站不標準，不使用轉(zhuǎn)向燈。司機進站前是否提前減速進站。車不停穩(wěn)開門，門不關(guān)

21、好起步。在站點無人的情況下是否有進站意識。行車中是否有吸煙、接打 現(xiàn)象。司機的崗位平安生產(chǎn)責任制和操作規(guī)程。二、檢查責任人：1、33路：負責人：翁靈波、郝麗萍、范志宇、洪月輝危險路段：石河大橋路段、五里臺路口、柳村路段、東王嶺路段、迎賓路路段。2、25、35路：負責人李雙林、張鯤、關(guān)宏偉、楊會成危險路段：鐵門關(guān)路段、溝渠寨路段、王莊、上營立交橋路段、老龍頭路口路段、山橋路口路段。3、13、21路：負責人張維軍、郎伯文、劉曉春危險路段：東水關(guān)立交橋下，?？诼仿范?、鐵門關(guān)路段、老龍頭路口路段、山橋路口路段。二、 檢查要求：1、各組要嚴格按檢查內(nèi)容進行檢查。檢查發(fā)現(xiàn)平安隱患要嚴格整改并如實記錄，做好

22、復(fù)查。2、檢查出問題，拿出整改意見，每周下發(fā)一次檢查通報。第二組：平安措施一、排查內(nèi)容：消防器材、用電、動火各種電器、開關(guān)、員工食堂、食品庫房、易燃物品的隔離擺放情況、鍋爐房設(shè)備、辦公室、收銀室、車場煙火、油庫、油庫易燃物、機房設(shè)備平安隱患排查。對夜間停車場警巡人員值守情況的檢查，二、檢查責任人：責任人；張維軍、翟學靜、張 鯤、馬寶林、司 敏三、檢查要求：1、每周一次對場務(wù)各站點。要嚴格按檢查內(nèi)容進行檢查。檢查發(fā)現(xiàn)平安隱患要嚴格整改并如實記錄，做好復(fù)查。2、檢查出問題，拿出整改意見，每周下發(fā)一次檢查通報。第三組：平安措施一、排查內(nèi)容：車間用電、用氣，各種設(shè)備開關(guān)，壓力容器生產(chǎn)操做現(xiàn)場平安監(jiān)管督

23、察每天進行。材料庫房危險物品隔離擺放，電器完好情況，禁煙火、材料庫滅火器、車輛滅火器的排查。運營車輛重點部位的排查，司機一日三檢工作進行督導(dǎo)責任人: 郎博文、王永發(fā)、楊會成、三、檢查要求：1、每周一次對機務(wù)設(shè)備進行檢查。要嚴格按檢查內(nèi)容進行檢查。檢查發(fā)現(xiàn)平安隱患要嚴格整改并如實記錄，做好復(fù)查。2、對司機一日三檢工作進行督導(dǎo)，每天一次。3、檢查出問題，拿出整改意見，每周下發(fā)一次檢查通報。工作方案 篇4為認真落實?財政部辦公廳 商務(wù)部辦公廳關(guān)于開展電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范的通知?財辦建20 xx41號文件精神，加快推進電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范工作，結(jié)合我省實際，特制定本工作方案。一、總體思路、根本原那

24、么和開展目標一總體思路以電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范縣建設(shè)為抓手，支持搭建全省農(nóng)村電子商務(wù)平臺，依托萬村千鄉(xiāng)市場工程、供銷、郵政、農(nóng)黨網(wǎng)體系以及大型龍頭流通企業(yè)、電商企業(yè)，重點促進農(nóng)村消費品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料、農(nóng)產(chǎn)品流通交易，電商進農(nóng)村體系建設(shè)等，建設(shè)完善農(nóng)村電子商務(wù)配送及綜合效勞網(wǎng)絡(luò)，積極探索建立促進農(nóng)村電子商務(wù)開展體制機制，促進農(nóng)村流通現(xiàn)代化水平全面提升。二根本原那么統(tǒng)籌規(guī)劃，創(chuàng)新推進。堅持規(guī)劃先行，將電子商務(wù)進農(nóng)村作為農(nóng)村市場體系建設(shè)的重要引擎和城鎮(zhèn)化建設(shè)的重要產(chǎn)業(yè)支撐，與縣域效勞業(yè)集聚區(qū)、電子商務(wù)“三示范示范城市、示范基地、示范企業(yè)、現(xiàn)代流通示范縣和商貿(mào)鎮(zhèn)建設(shè)等有機結(jié)合，統(tǒng)籌規(guī)劃，創(chuàng)新農(nóng)村電子商

25、務(wù)模式和開展推進機制及配套政策措施。整合資源，暢通信息。充分利用農(nóng)村現(xiàn)有市場、信息資源，積極引導(dǎo)電商企業(yè)開拓農(nóng)村市場，將存量整合與增量投入有機結(jié)合，使資源發(fā)揮更大效益。與供銷、郵政、農(nóng)資網(wǎng)深度融合，建立和完善農(nóng)村商務(wù)信息應(yīng)用與共享機制，實現(xiàn)互聯(lián)互通和資源共享，防止平臺孤島、重復(fù)建設(shè)。突出特色，深化應(yīng)用。堅持因地制宜，因縣而異，優(yōu)先選擇公眾急需、受益面廣、信息密集的消費品、農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料等流通行業(yè)開展示范，取得重點突破，不斷深化應(yīng)用，立足本地，面向全省，輻射全國，探索具有農(nóng)村特色、可復(fù)制及輻射帶動作用強的農(nóng)村電子商務(wù)開展的路徑和模式。企業(yè)主體，政府支持。充分發(fā)揮市場的決定性作用和企業(yè)主體作

26、用。政府加強示范引導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、政策支持和環(huán)境改善，充分調(diào)動和發(fā)揮流通、電商、供銷、郵政、物流、金融、通信等行業(yè)企業(yè)廣泛參與電子商務(wù)進農(nóng)村的積極性和創(chuàng)造性。三開展目標三年內(nèi)，在省級統(tǒng)籌規(guī)劃下，創(chuàng)立出一批具有典型帶動作用的示范縣，力爭在相關(guān)政策和體制機制方面有所突破。示范縣電子商務(wù)網(wǎng)購網(wǎng)銷得到快速開展，農(nóng)村商品物流配送能力和農(nóng)產(chǎn)品商品化率大幅提高，根本實現(xiàn)快遞到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，配送到村寨，電商氣氛濃厚，配套體系健全，與“三農(nóng)開展融合。納入示范的日用消費品、農(nóng)資網(wǎng)點和農(nóng)產(chǎn)品流通設(shè)施根本具備電商終端效勞能 2 力，實現(xiàn)與企業(yè)總部聯(lián)網(wǎng)。開展農(nóng)產(chǎn)品、手工藝品、鄉(xiāng)村旅游等農(nóng)村特色商品銷售的網(wǎng)商或網(wǎng)店得到較快開展，電

27、子商務(wù)交易額在現(xiàn)有根底上年均增長不低于30%，電子商務(wù)物流本錢逐年下降，農(nóng)村流通現(xiàn)代化水平顯著提高。實現(xiàn)“一網(wǎng)多用、城鄉(xiāng)互動、雙向流通、平急共用、融合一體的農(nóng)村現(xiàn)代流通體系。二、主要任務(wù)和支持重點一主要任務(wù)圍繞工業(yè)品下鄉(xiāng)、農(nóng)產(chǎn)品進城和農(nóng)村電商綜合效勞需求，構(gòu)建農(nóng)村電子商務(wù)支撐效勞體系。支持電商落地農(nóng)村，提高電商在農(nóng)村應(yīng)用范圍，引導(dǎo)電商效勞企業(yè)深入農(nóng)村，培育開發(fā)農(nóng)村電商企業(yè)。充分發(fā)揮電商綜合效勞功能，加快開展電子交易、網(wǎng)上購物、在線支付、快遞配送等協(xié)同開展的居民生活類電子商務(wù)生態(tài)鏈。1支持搭建省級農(nóng)村電子商務(wù)平臺。按照省委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組及農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革專項小組要求，以電子商務(wù)進農(nóng)村為契機，引

28、入電商龍頭企業(yè)，支持搭建省級農(nóng)村電子商務(wù)平臺和農(nóng)產(chǎn)品流通公共效勞平臺。2支持電商企業(yè)開發(fā)農(nóng)村市場。在縣包括以非農(nóng)業(yè)人口為主的市、區(qū)，人口在200萬以內(nèi)的市州可以作為一個申報主體建立電子商務(wù)效勞中心，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立農(nóng)村電子商務(wù)效勞站點，發(fā)揮黨員遠程教育網(wǎng)絡(luò)和全省農(nóng)產(chǎn)品信息電子商務(wù)平臺等作用，支持電商企業(yè)與骨干流通企業(yè)整合資源，優(yōu)勢互補，構(gòu)建工業(yè)品下鄉(xiāng)、農(nóng)產(chǎn)品進城的網(wǎng)上通道，提高農(nóng)村商品物流配送能力，擴大農(nóng)村網(wǎng)購網(wǎng)銷規(guī)模，提高農(nóng)村電商應(yīng)用領(lǐng)域，實現(xiàn)電子商務(wù)進農(nóng)村的目標。3完善企業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)。以參與企業(yè)為重點，構(gòu)建完善企業(yè)總部、商品物流配送中心、直營商場超市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)商貿(mào)中心、農(nóng)家店聯(lián)網(wǎng)互通的企業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)。實

29、現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理，處理訂單、報表等業(yè)務(wù)，實現(xiàn)內(nèi)部供給鏈門店、配送、總部和外部供給鏈上游供給商、生產(chǎn)廠商、下游客戶的信息及財務(wù)數(shù)據(jù)交換；實現(xiàn)農(nóng)家店線上購銷存，訂單管理，辦理增值業(yè)務(wù)；并實現(xiàn)對流通企業(yè)、農(nóng)家店經(jīng)營情況進行統(tǒng)計分析。4拓展終端效勞業(yè)務(wù)。充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)商貿(mào)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)家店、鄉(xiāng)村莊稼醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)郵政所、村民活動中心、農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)基地等現(xiàn)有資源，支持供銷、郵政、電商、流通和家電維修企業(yè)建設(shè)電子商務(wù)終端效勞網(wǎng)點，為農(nóng)村居民提供網(wǎng)絡(luò)代購、各類產(chǎn)品代銷和配送效勞，積極拓展金融、通信、咨詢、旅游、健康養(yǎng)老等效勞。5加強區(qū)域信息對接。示范縣充分利用信息平臺傳播快、覆蓋廣的特點，將消費品、農(nóng)資流通企業(yè)、農(nóng)家

30、店以及農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地市場等納入農(nóng)村商務(wù)信息效勞平臺，實現(xiàn)網(wǎng)上信息效勞、購銷對接、交易撮合、在線支付、統(tǒng)計分析、預(yù)警預(yù)測等功能，提升農(nóng)村商務(wù)信息效勞效果和政府調(diào)控市場效能。6擴大電子商務(wù)應(yīng)用領(lǐng)域。擴大電子商務(wù)在工業(yè)品下鄉(xiāng)、農(nóng)產(chǎn)品進城雙向流通網(wǎng)絡(luò)中的應(yīng)用，實現(xiàn)線上和線下交易的融合；依托已有電商平臺和電商效勞企業(yè)，支持社會青年和大學畢業(yè)生創(chuàng)辦電子商務(wù)企業(yè)或開展網(wǎng)絡(luò)銷售，拓寬雙向流通渠道，促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的組織化與標準化；適應(yīng)幸福美麗新村建設(shè)需要，將網(wǎng)絡(luò)零售方式引入農(nóng)村，鼓勵有條件的流通企業(yè)及農(nóng)家店參與“全企入網(wǎng)、全民觸網(wǎng)、電子商務(wù)進萬村工程建設(shè)，推進農(nóng)家店向?qū)嶓w店與虛擬店融合開展，成為網(wǎng)購提貨終端和網(wǎng)銷效勞

31、點、成為農(nóng)民居家消費的貼心店。7提高農(nóng)村電子商務(wù)應(yīng)用能力。加強電子商務(wù)進農(nóng)村的培訓(xùn)與宣傳，提高基層政府、涉農(nóng)流通企業(yè)、專合組織和農(nóng)民對電子商務(wù)的認識和推廣應(yīng)用電子商務(wù)能力。多渠道培訓(xùn)農(nóng)村電子商務(wù)從業(yè)人員，增強農(nóng)村利用信息化手段開展電子商務(wù)的能力，促進網(wǎng)購網(wǎng)銷規(guī)模的擴大和農(nóng)村電子商務(wù)的開展。工作方案 篇5金融商務(wù)中心區(qū)被省開展改革委確定為省級效勞業(yè)綜合改革試點區(qū)域。為抓住機遇，扎實工作，深入推進，圓滿完成試點預(yù)期目標，進一步促進園區(qū)建設(shè)開展，制訂如下方案。一、總體要求和工作目標深入貫徹落實科學開展觀，以解放思想、提升境界為先導(dǎo)，以改革創(chuàng)新為動力，把握中央全面深化改革的重要機遇，積極對接省、市建設(shè)

32、區(qū)域性金融中心開展戰(zhàn)略，發(fā)揮省會中心城區(qū)優(yōu)勢，高點定位、高標謀劃、高效推進，實施五項創(chuàng)新，強化四項措施，優(yōu)化提升金融商務(wù)中心區(qū)核心功能，努力打造樓宇集聚、產(chǎn)業(yè)集聚、總部集聚、要素集聚、人才集聚、財富集聚的區(qū)域金融中心，穩(wěn)固區(qū)域性金融中心核心區(qū)的地位，建設(shè)全省首批省級現(xiàn)代效勞業(yè)聚集示范區(qū)，奪取區(qū)域性金融中心建設(shè)的制高點，成為省會城市群經(jīng)濟圈乃至全省轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)的重要支撐點和經(jīng)濟開展的強力引擎。爭取到20 xx年末，園區(qū)金融業(yè)增加值到達220億元，年均增長12%；金融業(yè)區(qū)域稅收到達48億元，年均增長13%。二、主要任務(wù)和責任分工一創(chuàng)新園區(qū)開發(fā)建設(shè)方式，加快開展布局形成。按照“政府主導(dǎo)、市場運作、產(chǎn)

33、業(yè)融合、規(guī)模開發(fā)的原那么，創(chuàng)新園區(qū)開發(fā)建設(shè)方式，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)園區(qū)范圍土地儲藏和開發(fā)建設(shè)方案，注重舊城改造規(guī)劃和金融產(chǎn)業(yè)開展規(guī)劃的融合實施，加強對重點片區(qū)開發(fā)建設(shè)的協(xié)調(diào)效勞，引導(dǎo)投資商按照園區(qū)規(guī)劃要求進行投資建設(shè)。委托國內(nèi)外知名專業(yè)規(guī)劃設(shè)計機構(gòu)，研究制定金融商務(wù)中心區(qū)開展規(guī)劃，重點制定金融特色街籌劃方案，加快推進老商埠等重點片區(qū)的開發(fā)建設(shè)，加強園區(qū)建筑物的美化亮化，加快園區(qū)根底設(shè)施配套提升，改善園區(qū)周邊交通條件，探索園區(qū)公共配套設(shè)施省、市、區(qū)三級共同投資建設(shè)模式，增強園區(qū)的綜合效勞功能，營造一流金融業(yè)開展硬件環(huán)境。牽頭單位：區(qū)發(fā)改委、區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)委、區(qū)規(guī)劃效勞中心，配合單位：國土資源分局、區(qū)城管局、區(qū)

34、商務(wù)局、區(qū)投資效勞中心、區(qū)園林局、區(qū)房屋征收效勞中心、區(qū)金融辦、區(qū)市政工程管理局、金融商務(wù)中心區(qū)效勞中心、相關(guān)街道辦事處二創(chuàng)新工程實施方式，加快優(yōu)質(zhì)載體培育。采取“政策積極引導(dǎo)、政府全程效勞、企業(yè)高效運作方式，建立園區(qū)投融資平臺，通過市場化運作，以資本運營為手段，引導(dǎo)和拉動社會投資，加快園區(qū)重點工程建設(shè)，整合優(yōu)化樓宇資源，推進金融載體培育。一方面，積極引導(dǎo)國內(nèi)外金融地產(chǎn)專業(yè)機構(gòu)，按照“高起點規(guī)劃、高質(zhì)量建設(shè)、高效能推進原那么，強化對金融商務(wù)中心區(qū)重點載體工程的投入力度，規(guī)劃建設(shè)金融商務(wù)中心區(qū)標志性建筑，在土地供給、根底設(shè)施建設(shè)等方面予以優(yōu)先保障。另一方面，科學制定現(xiàn)有存量資源的整合、改造和提升

35、方案，通過包裝籌劃、置換改造、優(yōu)化環(huán)境，加快建設(shè)配套功能齊全、建筑風格鮮明的商務(wù)樓宇，進一步夯實金融商務(wù)產(chǎn)業(yè)開展載體平臺。牽頭單位：區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)委、區(qū)商貿(mào)效勞中心，配合單位：區(qū)發(fā)改委、區(qū)財政局、區(qū)金融辦、金融商務(wù)中心區(qū)效勞中心、國土資源分局、區(qū)投資效勞中心、區(qū)規(guī)劃效勞中心、區(qū)房屋征收效勞中心、相關(guān)街道辦事處三創(chuàng)新招商選資方式，加快金融體系健全。加強專業(yè)化金融招商隊伍建設(shè)，強化與全省金融改革的協(xié)調(diào)對接，深入研究金融業(yè)開展動態(tài)，及時捕捉金融機構(gòu)擴展動向，主動加強溝通聯(lián)系和協(xié)調(diào)效勞，穩(wěn)固提升傳統(tǒng)金融產(chǎn)業(yè)，培育開展新興金融產(chǎn)業(yè)，搶占全省金融產(chǎn)業(yè)開展新高地。加強與北京、上海等金融中心交流合作，主動承接金融

36、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和金融功能外溢；支持和推動金融市場創(chuàng)新開展，引進金融投資類機構(gòu)；開展和標準地方金融組織，重點開展民營金融機構(gòu)，開展金融中介機構(gòu)，引導(dǎo)開展民間融資。協(xié)調(diào)促進齊魯證券、齊魯銀行、魯證期貨等重點法人金融企業(yè)深化改革，提高企業(yè)核心競爭能力；依托泰山文交所國家級藝術(shù)品交易平臺牌照，積極開展文化藝術(shù)品鑒定評估、交易、拍賣、質(zhì)押融資等各類創(chuàng)新業(yè)務(wù)；發(fā)揮領(lǐng)銳基金的典型示范作用，不斷提升多層次資本市場開展空間。牽頭單位：區(qū)投資效勞中心、區(qū)金融辦、金融商務(wù)中心區(qū)效勞中心，配合單位：區(qū)發(fā)改委、區(qū)商務(wù)局、區(qū)科技局、區(qū)貿(mào)促會四創(chuàng)新政府效勞方式，加快金融生態(tài)環(huán)境優(yōu)化。積極推進效勞標準化研究，制定對園區(qū)金融機構(gòu)提供

37、優(yōu)質(zhì)效勞模式、政策、程序等方面的效勞標準，爭創(chuàng)園區(qū)效勞金融開展的品牌，提升效勞質(zhì)量和效率。標準對新入駐金融企業(yè)的效勞程序，開辟由工商、稅務(wù)、公安、消防、城市管理等職能部門組成的行政審批綠色通道，推行網(wǎng)上流轉(zhuǎn)審批流程、小工程簡易程序等工作制度，縮短手續(xù)辦理時限。實施保姆式效勞模式，建立效勞企業(yè)首席聯(lián)絡(luò)員制度，推行對金融機構(gòu)高管VIP效勞，通過政府購置效勞的方式，將醫(yī)療、住房、子女入學等組團式效勞引入企業(yè)。充分發(fā)揮社會組織對產(chǎn)業(yè)開展的推動作用，成立金融企業(yè)家協(xié)會等社會組織，建立互動機制和全方位效勞平臺，組織開展交流、合作、培訓(xùn)及其它相關(guān)活動，形成園區(qū)、金融機構(gòu)、企業(yè)多方共贏開展格局。加強征信體系建

38、設(shè)，整合行業(yè)資源，協(xié)調(diào)建立較為完備的企業(yè)和個人信用信息庫，實現(xiàn)信用信息資源共享。推進公正公平執(zhí)法，加大失信行為懲戒力度，建設(shè)優(yōu)良法治環(huán)境。牽頭單位：區(qū)政務(wù)效勞管理辦公室、金融商務(wù)中心區(qū)效勞中心，配合單位：區(qū)經(jīng)信局、區(qū)投資效勞中心、區(qū)金融辦、區(qū)商貿(mào)效勞中心、區(qū)城管局、區(qū)教育局、區(qū)民政局、公安分局、消防大隊、國稅局、地稅分局、區(qū)工商局、區(qū)質(zhì)監(jiān)局五創(chuàng)新選才育才方式，加快高端金融人才聚集。大力實施“金融商務(wù)人才集聚工程，推行特殊人才政策，營造良好人才人文環(huán)境，為金融業(yè)開展提供智力支撐。完善金融商務(wù)人才引進和培養(yǎng)機制，實行高層次人才無障礙引進，建立區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系“金融商務(wù)人才制度，經(jīng)常聽取意見建議。加大對

39、高端人才的鼓勵力度，堅持開展金融商務(wù)人才選拔工作，加強對管理型領(lǐng)導(dǎo)人才和技術(shù)型高端人才的管理與效勞，落實好政府津貼、定期培訓(xùn)和政治關(guān)心等待遇。推進財經(jīng)大學訂單式金融人才培養(yǎng)、培訓(xùn)工作，提高金融人才供給。加強對金融商務(wù)人才的效勞，為金融機構(gòu)提供人才招聘、檔案管理、職稱評定、畢業(yè)生接收手續(xù)辦理等全方位優(yōu)質(zhì)效勞。牽頭單位：區(qū)人力資源社會保障局，配合單位：區(qū)金融辦、金融商務(wù)中心區(qū)效勞中心、區(qū)科技局、公安分局三、保障措施一加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立加快推進省級效勞業(yè)綜合改革試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對改革試點工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，建立推進省級效勞業(yè)綜合改革試點工作聯(lián)席會議制度，進一步明確改革目標，落實各項改革任務(wù)，健全

40、考核機制。相關(guān)街道辦事處、區(qū)政府各有關(guān)部門要發(fā)揮職能作用，相互密切配合，形成強大工作合力，確保園區(qū)改革試點工作有序推進。二進一步完善工作機制。完善區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系園區(qū)重點工程制度，成立大工程建設(shè)指揮部，實行“一個工程、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一抓到底的工程推進機制，隨時研究解決工程建設(shè)過程中遇到的實際問題。建立健全園區(qū)相關(guān)統(tǒng)計體系和統(tǒng)計制度，為行業(yè)開展和園區(qū)管理提供真實、準確的依據(jù)。健全完善重大事項決策咨詢機制，成立專家咨詢委員會，進一步強化對金融商務(wù)中心區(qū)建設(shè)開展的工作指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)和決策咨詢。三進一步加大政策扶持力度。在用足用好國家、省、市扶持政策的根底上，創(chuàng)新園區(qū)扶持金融商務(wù)產(chǎn)業(yè)開展的政策體系。

41、按照一事一議的原那么，對新引進園區(qū)的金融、商務(wù)、商貿(mào)、文化、信息等企業(yè)進行扶持。以企業(yè)經(jīng)濟奉獻為依據(jù)，通過多種方式對其高層次管理人才和科技人才予以重點培養(yǎng)，為園區(qū)持續(xù)開展儲藏人力資源四搞好宣傳推介。委托知名專業(yè)機構(gòu)，認真搞好園區(qū)形象籌劃，改善園區(qū)配套設(shè)施，加快樹立金融商務(wù)中心區(qū)的品牌形象。充分利用各種媒體，廣泛宣傳園區(qū)建設(shè)情況和各項扶持政策，增強園區(qū)的吸引力。組織舉辦金融文化沙龍、金融商務(wù)論壇等活動，加強與金融監(jiān)管機構(gòu)和金融企業(yè)的聯(lián)系，主動進行工程推介，不斷提升園區(qū)影響力。工作方案 篇6一、落實本培訓(xùn)指導(dǎo)思想認真貫徹落實教育部關(guān)于?中小學教師繼續(xù)教育假設(shè)干規(guī)定?，以及?根底教育課程改革綱要試行

42、?對教師的要求，牢固樹立“效勞育人，質(zhì)量立校理念，認真探索“以學校為主要培訓(xùn)基地、校長為培訓(xùn)第一責任人的校本培訓(xùn)模式，充分發(fā)揮身邊資源優(yōu)勢，努力實現(xiàn)培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)模式的校本化。進一步細化教學管理，穩(wěn)妥推進課程改革，著力促進教師專業(yè)成長，積極營造教師終身教育和可持續(xù)開展的良好格局。二、實施校培訓(xùn)工作目標好的管理，一定是有明確目標的管理。本學期我們的培訓(xùn)目標是：1.提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水準，造就一批敬業(yè)愛生的師德標兵。2以落實新課程標準為切入點，力促全體教師進一步轉(zhuǎn)變教育思想、教學觀念，優(yōu)化教育手段和教學方法，精心打造優(yōu)質(zhì)高效課堂，著力培養(yǎng)科研型、創(chuàng)新型、效益型的名師團隊。3建立科學的培

43、訓(xùn)機制，將集體培訓(xùn)、個人研修和交流培訓(xùn)納入常態(tài)管理，使師德培訓(xùn)、技能培訓(xùn)成為促進教師專業(yè)成長的保障體系，最大限度地調(diào)動全體參訓(xùn)人員的積極性。三、培訓(xùn)內(nèi)容及措施目標只有建立在堅實措施根底上，才能構(gòu)成有效達成度的因果聯(lián)系。我們的培訓(xùn)措施是：1.師德培訓(xùn)深挖潛，塑造形象恐師魂師德，是教師求真向善、主動開展的原動力。本學年方案在全體教師中每周“寫一篇師德啟示，讓教師用心感受師德魅力，及時回憶師德成長的心路歷程；通過師德啟示錄、師德報告會、師德大家評等有效形式，將理論學習和實踐強化結(jié)合起來、典范示范與問題整改結(jié)合起來、集體倡導(dǎo)和個體修行結(jié)合起來，讓健康的輿論形成導(dǎo)向，使師德風范占領(lǐng)主陣地，使之成為全校職

44、工的共同價值觀，切實解決為人正氣問題和追求進取問題。2.觀念培訓(xùn)正思路，思想引領(lǐng)謀開展沒有正確的思想，就不會有正確的行動的。觀念，是走向成功的向?qū)?。為此，我們方案對員工進行“三觀培訓(xùn)。1價值觀培訓(xùn)。通過價值觀培訓(xùn)，解決為什么要干、怎樣干的問題？校長和教師不是雇傭關(guān)系，都是學校的主人。讓教師明確付出才有回報，忠誠才有信任，主動才有創(chuàng)新，實干才有開展，以此解決要我干和我要干的問題，激發(fā)廣闊老師發(fā)自內(nèi)心的進取精神。2教育觀培訓(xùn)。轉(zhuǎn)變教師觀念，是實施新教材、落實新課標的根底，也是深化素質(zhì)教育的根本。通過培訓(xùn)讓教師明確教育是雕刻人生的藝術(shù)，教師不是刻板的教書匠。教育的最高境界是優(yōu)化孩子的心智模式、實現(xiàn)人

45、的心靈成長，倡導(dǎo)“四生課堂生活課堂、生機課堂、生成課堂、生命課堂，把教書育人、知識技能、過程方法、內(nèi)化頓悟、體驗生成有機結(jié)合起來，將育人滲透于教書過程中，真正實現(xiàn)無痕化育人。3開展觀培訓(xùn)。每個人都處在終生社會化進程中，教師的開展是終生的事情，任何一位教師都有較大的開展空間。通過職業(yè)開展培訓(xùn)，引導(dǎo)教師重新規(guī)劃自己的職業(yè)追求，特別是引導(dǎo)老教師和小有成就的教師再創(chuàng)新、再開展問題，把每一位教師送入持續(xù)開展的傳送帶。3.技能培訓(xùn)增才干，教育實踐譜新篇教師是專業(yè)技術(shù)人員，教育技能制約著教師良好愿望的發(fā)揮。為此，我們制定了技能培訓(xùn)方案。1基于問題解決的反思性培訓(xùn)。針對學校反復(fù)出現(xiàn)的問題，引導(dǎo)教師反思問題成因

46、、反思采取的方法、反思穩(wěn)固性措施等。通過培訓(xùn)，力求深層次解決問題。2基于攻堅克難的創(chuàng)新性培訓(xùn)。針對傳統(tǒng)課堂重教不重學、重知識輕能力、重結(jié)果無視過程的諸多問題，進行四種課型新授課、復(fù)習課、評講課、實驗課的課例培訓(xùn)，以此落實青藍工程，促青年教師盡快成熟。3基于梳理提升的總結(jié)性培訓(xùn)。教育工作是一種藝術(shù)性很強的工作，不能覺得學校要求了教師就能做到，也不能對教師枉加指責。對布置的工作一段時間后要進行清點梳理，沒做好的和做得不到位的要進行總結(jié)性培訓(xùn)。4基于經(jīng)驗傳播的推介性培訓(xùn)。發(fā)現(xiàn)身邊的工作典型或引進校外成功經(jīng)驗，都要由當事人或?qū)＜覍處熯M行系統(tǒng)培訓(xùn)，使教師身臨其境取到真經(jīng)，從操作層面學到真本領(lǐng)。通過系統(tǒng)

47、培訓(xùn)，盡快提高教師六種能力：即教學設(shè)計能力、駕馭課堂能力、管理學生能力、實踐反思能力、創(chuàng)新開展能力、教育技術(shù)應(yīng)用能力，將更多教師培養(yǎng)成為質(zhì)量效益型、實踐創(chuàng)新型、專家學者型的高素質(zhì)人才。工作方案 篇7一、明確目標和要求一主要目標。到xx年，萬元gdp能耗由1.067噸標準煤下降到0.853噸標準煤按現(xiàn)價計算，下降20%；化學需氧量排放量由1.26萬噸下降到1.11萬噸，下降11.6%；氨氮排放量控制在2541噸，削減18.1%，二氧化硫排放量控制在6800噸。二總體要求。以科學開展觀為指導(dǎo)，堅持節(jié)約開展、清潔開展、平安開展和可持續(xù)開展，把節(jié)能減排作為調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變增長方式的突破口和重要抓手，

48、作為宏觀調(diào)控的重要目標，突出抓好重點行業(yè)節(jié)能減排技術(shù)改造，建立和完善節(jié)能減排監(jiān)測體系、考核體系和責任體系，著力形成集約型的增長方式和節(jié)約型的消費模式，建立以政府為主導(dǎo)、企業(yè)為主體、法規(guī)和標準為標準，以監(jiān)測中心等效勞機構(gòu)為依托、以統(tǒng)計和計量等為根底的節(jié)能減排協(xié)同推進機制，確保實現(xiàn)“xx節(jié)能減排約束性指標，推動全市經(jīng)濟社會又好又快開展。二、著力調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)三制定結(jié)構(gòu)調(diào)整實施方案。按照“管住增量、調(diào)整存量、上大壓小、扶優(yōu)汰劣的思路，制定?亳州市工業(yè)領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整意見?及淘汰落后產(chǎn)能的年度工作方案，將節(jié)能減排作為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的剛性指標。四淘汰和改造升級落后產(chǎn)能。在穩(wěn)固關(guān)閉新老“五小成果、防止反

49、彈的根底上，加快對落后產(chǎn)能的淘汰和改造升級。，關(guān)停并轉(zhuǎn)立窯水泥生產(chǎn)線1條渦陽縣龍山水泥廠，淘汰落后產(chǎn)能7萬噸，節(jié)能1.5萬噸標準煤?！皒x期間，完成對3臺熱電機組的技術(shù)改造和升級換代。預(yù)計年節(jié)能2.2萬噸標準煤，減少二氧化硫排放量1400噸，減少二氧化碳排放量4.8萬噸。五擇優(yōu)開展節(jié)能環(huán)保型產(chǎn)業(yè)。大力開展低能耗、輕污染的先進制造業(yè)和面向生產(chǎn)的效勞業(yè)，積極開展生物質(zhì)能包括秸稈氣化等新能源和可再生能源。同時，建立高耗能高污染企業(yè)檔案，取消對高耗能高污染行業(yè)及企業(yè)實行的優(yōu)惠政策，實現(xiàn)我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向節(jié)約型、環(huán)保型轉(zhuǎn)變。六從源頭控制高污染高耗能企業(yè)。嚴格控制新建高耗能工程，嚴把土地、信貸兩個閘門，提高節(jié)

50、能環(huán)保市場準入門檻，嚴格執(zhí)行新建工程節(jié)能評估審查、環(huán)境影響評價制度和工程核準程序，建立相應(yīng)的工程審批問責制。對未進行節(jié)能環(huán)保審查或未通過審查的工程，審批部門一律不得審批、核準或備案，土地管理部門不得通過土地預(yù)審，不得批準用地，銀行不得提供貸款，規(guī)劃、建設(shè)和平安監(jiān)管等部門不得為其辦理相關(guān)手續(xù)。三、加快以節(jié)能減排為重點的技術(shù)進步七實施十大重點節(jié)能工程。建立十大重點節(jié)能工程工程庫，制定分年度實施方案。通過實施燃煤工業(yè)鍋爐窯爐改造、區(qū)域熱電聯(lián)產(chǎn)、余熱余壓利用、節(jié)約和替代石油、電機系統(tǒng)節(jié)能、能量系統(tǒng)優(yōu)化、建筑節(jié)能、綠色照明、政府機構(gòu)節(jié)能以及節(jié)能監(jiān)測和技術(shù)效勞體系建設(shè)等節(jié)能工程，實現(xiàn)節(jié)能12萬噸標準煤以上

51、、節(jié)電近1億千瓦時。組織實施8個重點節(jié)能示范工程，開展電機改造節(jié)能專項行動。八實施污染治理重點工程。到xx年，累計建成4個城市污水處理工程，全市污水處理能力17萬噸，預(yù)計削減化學需氧量1.1萬噸；全市25個重點工業(yè)廢水治理工程按方案建成投運，預(yù)計削減化學需氧量0.21萬噸。九大力開展技術(shù)創(chuàng)新活動。組織產(chǎn)學研聯(lián)合，開展重點行業(yè)節(jié)能減排等攻關(guān)研究。在電力、化工、建材、紡織、造紙、建筑等重點行業(yè)，推廣一批節(jié)能減排技術(shù)。加強節(jié)電、節(jié)油農(nóng)業(yè)機械和農(nóng)產(chǎn)品加工設(shè)備及農(nóng)業(yè)節(jié)水、節(jié)肥、節(jié)藥技術(shù)推廣。十多渠道擴大投入。建立以企業(yè)自籌、金融機構(gòu)貸款、社會資金投入和財政資金引導(dǎo)為主的節(jié)能減排投入機制。從起，市財政設(shè)立

52、節(jié)能專項資金，主要用于補助以節(jié)能降耗和提高資源綜合利用等為主要目標的節(jié)能示范工程、技術(shù)與產(chǎn)品的推廣等，并將根據(jù)財力增長情況逐步擴大資金規(guī)模；從市級排污費中安排專項資金，支持重點污染源在線監(jiān)測裝置建設(shè)。同時，積極爭取中央、省財政節(jié)能減排專項資金，落實市內(nèi)配套資金，并引導(dǎo)企業(yè)、金融機構(gòu)及社會加大對節(jié)能減排的投入。縣級財政也要加大對節(jié)能減排的投入。工作方案 篇8一、對意見建議的整改方案開展“抓作風建設(shè) 促工作落實主題實踐活動，關(guān)鍵是轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、促進工作落實上見成效，財務(wù)工作整改方案。為了切實解決我局在作風方面存在的突出問題，提出如下整改方案：一加強組織領(lǐng)導(dǎo)。把落實整改措施、建立長效機制作為黨組的中

53、心工作，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，黨組書記為第一責任人，黨組成員、支部書記、各科負責人為直接責任人，實行分級負責制度，確保我局“抓作風建設(shè)促工作落實活動取得實效。二明確整改重點。針對存在的問題和提出的意見建議，查找出作風方面的突出問題，明確整改的重點。三落實整改措施。對存在的突出問題，逐一研究，按照“什么問題突出，解決什么問題的原那么，制定相應(yīng)的整改措施，切實解決存在的問題。四明確整改責任，限期整改。把每一個問題、每條意見建議的整改落實到人、明確責任，并建立催促檢查制度，形成一級抓一級、層層抓落實的格局，切實把整改措施落到實處，真正解決問題。按照問題和意見建議的不同，區(qū)別對待，有針對性的制定整改期限，限期

54、整改。五建章立制，建立長效機制。結(jié)合本單位實際，認真做好制度建立和修改完善工作，以強化管理、整頓作風、嚴明紀律、提高素質(zhì)、改良工作、效勞群眾為目的，真正形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。二、對意見建議的整改措施一積極爭取地方黨委、政府的支持，爭取給干部職工多辦一些實事好事，規(guī)劃方案?財務(wù)工作整改方案?。整改措施：一是積極想方法解決廣闊干部職工應(yīng)享受的福利待遇，在政策、資金允許的前提下，改善干部職工的辦公條件和工作環(huán)境。二是在審計人員成長方面積極向黨委和組織部門給予推薦。二不斷加強全州審計干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強干部隊伍建設(shè)，提高審計工作質(zhì)量，在效勞地方經(jīng)濟和社會開展上發(fā)揮審計應(yīng)有的作

55、用。整改措施：繼續(xù)按照審計機關(guān)干部培訓(xùn)規(guī)劃的要求，加大干部的培訓(xùn)力度，采取走出去、請進來的.方式，參加上級業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、掛職鍛煉、參觀學習；邀請有關(guān)專家學者授課、指導(dǎo)等形式，加強計算機審計培訓(xùn)，并采取上下交叉審計等活動，強化干部培訓(xùn)，以提高審計隊伍的整體素質(zhì)、專業(yè)水平和創(chuàng)新能力，促使審計質(zhì)量的進一步提高，切實在效勞地方經(jīng)濟和社會開展上發(fā)揮審計應(yīng)有的作用。三希望繼續(xù)出注意、想方法，促進聯(lián)點村新農(nóng)村建設(shè)。整改措施：組織有關(guān)人員經(jīng)常深入聯(lián)點村進行新農(nóng)村建設(shè)宣講，在對群眾關(guān)心的熱點、難點問題進行調(diào)研的根底上，向黨委、政府提出調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。同時，出注意、想方法，力所能及地解決聯(lián)點村在工作

56、中存在的實際問題，并每年至少辦12件看得見、摸得著的好事、實事，切實促進聯(lián)點村新農(nóng)村建設(shè)。工作方案 篇9教學質(zhì)量是學校的生命線，是學校一切工作的中心，是學校開展的永恒主題。鑒于過去的一個學年我校的教學質(zhì)量落后，尤其是畢業(yè)班的教學質(zhì)量嚴重滯后，為了盡快提高教學質(zhì)量，扭轉(zhuǎn)落后的局面，新學年打個翻身仗，特別制定本方案。一、加強領(lǐng)導(dǎo)，建賬三制，完善考評細那么，民主管理。開學伊始，學校領(lǐng)導(dǎo)班子就把提高教學質(zhì)量作為重中之重的工作來抓，經(jīng)過商議，實行領(lǐng)導(dǎo)分包責任制，每兩位領(lǐng)導(dǎo)分包一個級段，每位領(lǐng)導(dǎo)分包一個或兩個教研組，負責該級段教研組的教學質(zhì)量。正主任以上的領(lǐng)導(dǎo)，沒人分包兩個畢業(yè)班級，協(xié)同任課教師提高分包班

57、級的教學質(zhì)量，對分包班級的教學質(zhì)量全面負責。確保上下一心，齊抓共管，提高質(zhì)量。其次，加大學校的制度管理，保證學校管理標準化，制度化，向管理要質(zhì)量，讓管理出效益。眾人拾柴，集思廣益，在廣泛聽取不同意見的意見的根底上，出臺一系列切合我校實際，注重實效的條例和制度，我校相繼制定了?學校目標管理獎懲意見?、?級段目標管理量化考評細那么及獎懲意見?、?教職工績效量化考核細那么?、?學校領(lǐng)導(dǎo)班子成員目標管理考核細那么?等一系列文件，匯編成冊，人手一份，逐條學習、領(lǐng)會，使領(lǐng)導(dǎo)、教師增強了質(zhì)量意識和責任意識。第三，根據(jù)我校班大人多的現(xiàn)狀，修訂完善了考評細那么，班級目標管理量化考評的1000分中，教學管理及質(zhì)量

58、占500分，期中教學質(zhì)量就占400分。變原來每次質(zhì)量檢測兩率一分的300分為500分，增加了每班前40名的平均分和后15名的平均分，畢業(yè)班在春秋兩期的期末考試后，還要以學生語文、數(shù)學、英語單科排序，語文、數(shù)學獎懲前600名，英語獎懲前300名，每生5元。這樣，加大了教學質(zhì)量的權(quán)重和獎勵，真正使每位教師心系教學，心系質(zhì)量。二、認真落實教學常規(guī)，實施精細化過程管理“常規(guī)過程細節(jié)可以說是當前教學質(zhì)量提高最實在、最有效的方法。在實踐中，我們總結(jié)歸納出：備課是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵，上課是提高教學質(zhì)量的核心，作業(yè)批改、檢測是提高教學質(zhì)量的手段。為此，我校教師人手一份?素質(zhì)教育教學標準?，標準中對備、講、輔、

59、批、考、評、補各環(huán)節(jié)的工作提出明確的行為和量化、要求，并嚴格執(zhí)行，使教學常規(guī)管理更人性化、標準化。近年來，我校注重教學常規(guī)的管理與落實，堅持一月一次全面檢查、一周一次抽檢和領(lǐng)導(dǎo)視導(dǎo)抽查相結(jié)合，有檢查必有總結(jié)，有總結(jié)必有通報，在檢查與通報中，使每位教師看到成績，明白缺乏，揚長避短，與時俱進，向扎實的常規(guī)要質(zhì)量，并把每次常規(guī)檢查的結(jié)果與教職工績效量化的教學過程性考評掛起鉤來，促使每位教師認真落實教學常規(guī)，努力提高教學質(zhì)量。三、教研興校，多渠道提高教師素質(zhì)根據(jù)校情，我校圍繞“教研興校開展工作，建立了由學校教研領(lǐng)導(dǎo)小組各年級各科教研組各實驗專題小組教研沙龍組成的立體化、全方位、多層次、多渠道的教科研網(wǎng)

60、絡(luò)，以此提升教師的整體素質(zhì)。1、改革實驗大課題的研究。為提高教育教學質(zhì)量，我們持之以恒地進行改革課題實驗研究?！笆晃迤陂g，4個省級以上立項的實驗課題，正在加緊進行實驗研究。其中?利用網(wǎng)絡(luò)及其資源加強小學生思想道德建設(shè)的研究?作為國家“十一五規(guī)劃課題已于20 xx年3月29日在鄭州結(jié)題，專家評委組在通過匯報、質(zhì)疑、辯論、審查后一致認為，該課題有一定的理論高度及前瞻性，有較強的可操作性，給予了高度的評價。目前?網(wǎng)絡(luò)時代小學學困生心理研究?作為“十二五規(guī)劃課題立項，并在積極地實踐研究中。2、以教研作支撐，全面提升教師素質(zhì)。在教育教學工作中，我們提出了以教研促進教師素質(zhì)提升的工作思路，為此除大力支持