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1、關(guān)于共好-團(tuán)隊合作精神第一張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月共好-團(tuán)隊合作精神第二張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月破冰游戲第三張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月培訓(xùn)目的1、通過培訓(xùn)讓學(xué)員了解共好的團(tuán)隊精神2、通過培訓(xùn)增強(qiáng)團(tuán)隊的凝聚力,達(dá)成共好第四張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月團(tuán)隊合作精神講析 *團(tuán)隊合作含義及重要性*增強(qiáng)團(tuán)隊的合作*團(tuán)隊精神的培養(yǎng)*及時有效的交流*達(dá)成團(tuán)隊的共好第五張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月團(tuán)隊合作含義及重要性團(tuán)隊合作:是指一個團(tuán)隊在相同的目的之下,做共同的努力,團(tuán)結(jié)協(xié)作。第六張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月團(tuán)隊合
2、作在現(xiàn)代企業(yè)中的重要性第七張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月增強(qiáng)團(tuán)隊的合作1、團(tuán)隊精神意味著什么2、如何加強(qiáng)象征力3、如何吸引員工參與團(tuán)隊的決策4、不要讓公司的缺點影響團(tuán)隊第八張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月如何加強(qiáng)凝聚力1、要配備團(tuán)結(jié)一致的領(lǐng)導(dǎo)班子2、要制定共同的奮斗目標(biāo)3、培養(yǎng)齊心協(xié)力,共同對付外部壓力的精神4、在團(tuán)隊內(nèi)部實行獎勵制度第九張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月5、開展團(tuán)體文化娛樂活動6、提高經(jīng)濟(jì)效益,努力搞好職工福利7、控制小團(tuán)體規(guī)模8、控制團(tuán)體輿論如何加強(qiáng)凝聚力第十張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月如何吸引員工參與團(tuán)隊的決策“商議式”方法“集
3、體參與”方法第十一張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月團(tuán)隊精神的培養(yǎng) 1、尋找團(tuán)隊積極的品質(zhì)2、對別人寄予希望3、時常檢查自己的缺點4、讓別人喜歡你5、保持足夠的謙虛第十二張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月及時有效的交流1、你將怎么辦2、讓我們交談3、建立對講電話組4、設(shè)置好主意部5、遞送不署名的意見第十三張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月及時有效的交流6、舉行開放會議7、很高興認(rèn)識你8、召開周五論壇9、新手咨詢10、收集強(qiáng)有力的建議第十四張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月達(dá)成團(tuán)隊的共好1、給職員充分授權(quán)2、努力調(diào)動職員積極性3、充分激發(fā)職員創(chuàng)造力第十五張,PPT
4、共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月行動要點你應(yīng)該以各種不同的方式鼓勵跨團(tuán)隊合作跨團(tuán)隊合作應(yīng)該制定廣泛的目標(biāo)跨團(tuán)隊合作的目標(biāo),必須由相互合作的兩個 團(tuán)隊共同制定協(xié)助團(tuán)隊成員了解攜手合作的好處支持跨團(tuán)隊合作的勢力倡議跨團(tuán)隊合作者應(yīng)該要能堅持原則倡議跨團(tuán)隊合作者應(yīng)該要能鼓舞軍心、解決 問題與鼓勵改變仔細(xì)弄清各團(tuán)隊的期望第十六張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月行動要點弄清團(tuán)隊合作時的方法與程序固定聯(lián)合工作進(jìn)度報告的方式由于團(tuán)隊期望可能會隨時間改變,因此跨團(tuán)隊合作時應(yīng)該避免制定太過僵硬的基本規(guī)則跨團(tuán)隊合作有賴雙方共同做決策,但這通常很費時致力讓團(tuán)隊成員了解彼此的工作方式以減少障礙承認(rèn)合作中也會有爭執(zhí)與對抗化解跨團(tuán)隊紛爭的有效方式就是付出大量時間與精力第十七張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月團(tuán)隊游戲第十八張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月分享交流第十九張,PPT共二十一頁,創(chuàng)作于2022年6月謝
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