有關秘書年度工作計劃5篇

1、有關秘書年度工作計劃5篇 時間就如同白駒過隙般的消逝，我們的工作又邁入新的階段，一起對今后的學習做個計劃吧。我們該怎么擬定計劃呢?以下我在這給大家整理了一些有關秘書年度工作計劃，希望對大家有幫助！ 有關秘書年度工作計劃篇1 新學期，我們迎來了一個嶄新的集體。在這一學期里，同學們又開頭了有目標性，計劃性的學習中。我們學習部將繼續(xù)歷年來的部門閱歷及精神，并在此基礎上開拓創(chuàng)新，也將以飽滿的熱忱努力把工作做好，為院系同學服務。為了更好的迎接新學期工作和安排，跳動新老生樂觀行，豐富同學們的課外生活，我們學習部做出了新的學期計劃： 一、晚自習的檢查與統(tǒng)計。 對于學習部來說，這是每年工作的重點。隨著學生會換

2、屆納新的結束，我們有了新的成員，詳細的晚自習排班表跟檢查規(guī)章也已做出，工作安排與分配基本完善。晚自習的檢查是我部一直以來的傳統(tǒng)工作，所以每年的安排基本不變，當然，我們會根據(jù)不同的情況作適當?shù)淖儎印?二、每周會安排固定的內(nèi)部例會。 總結本周來的部門工作，了解新助理的工作情況，準時查缺補漏，以便更好的溝通做到“心往一處想勁往一處使”，堅持“無功便是過”的信條，堅持“為同學服務”的宗旨。 三、進行幾個重要的溝通會。 每年六月份和十二月的英語四六級考試，我們會在這之前一次“英語四六級閱歷溝通會”，請一些四六級考試通過且閱歷豐富的學生和大家溝通閱歷，好讓參加考試的同學減輕一些壓力，少走彎路。 第二個較重

3、要的是“考研溝通會”，到時打算請部分討論生還有老師參加，為打算考研的同學傳授閱歷，還會對有意愿考研的同學進行詳細講解。 還有一個是“實習溝通會”，它的作用主要在于為大三大四打算到社會上就業(yè)的同學指點迷津，我們計劃邀請已經(jīng)就業(yè)或工作比較好的學長學姐給同學提出一些有用的建議。 四、開展一系列學習活動。 計劃開展一次演講競賽，一些設計競賽(動漫或攝影大賽等)，有利于促進同學之間的溝通還可以豐富同學們的學習之余的生活，并讓更多的人認可我們學生會，讓更多的同學明白“生命不是一個數(shù)量詞，而是一個質量詞”。 五、定期開展各班級學習委員會議. 了解各班的學習情況,總結早晚自習缺勤記錄,協(xié)調部分同學的學習樂觀性

4、,對于學習被動的同學準時補救.以及一起為學習中存在的一些問題進行探討，尋求出好的解決方法。對于大一新生，我們會加倍抓緊，讓他們養(yǎng)成良好的學習習慣并營造出優(yōu)質的學習氛圍，這樣，對他們將來四年的學習生活亦有很多幫助。 以上是我們學習部這學年的規(guī)劃，我們將盡心盡責，銳意進取，從一點一滴做起，點，線，面相結合協(xié)作整個學生會的工作，樂觀協(xié)助其它部門活動，讓工作更具有秩序化，使之成為一種習慣并在此基礎上不斷推陳出新，為學院展現(xiàn)最佳的精神面貌而努力。 有關秘書年度工作計劃篇2 一、宣傳工作 內(nèi)部宣傳：希望各部門樂觀加入公司宣傳隊伍中，部門動態(tài)，宣傳活動、業(yè)績增長等都可以作為信息報道內(nèi)容，這一點，吳總也有提要

5、求。 外部宣傳：制定對外宣傳計劃，爭取向福清電視臺每月提供兩次簡訊，每季度一個小專題。 二、教育培訓 年度規(guī)劃：1月協(xié)作經(jīng)理室制定年度培訓計劃。 課程設置：結合實際，在聽取意見的基礎上，設置大家更感愛好、更需要的課程。 新員培訓：培訓時間要相對集中，培訓內(nèi)容更重實際一些、詳細一些。 考核制度：以前有制定，按規(guī)定嚴格執(zhí)行。 三、文秘工作 留意學習，每個季度至少看一本文秘相關書籍主動請教，不懂的地方多向劉慧、王珊請教。 重視公司的各類征文，樂觀參加，利用公司的活動提升自己。 定期掃瞄公司內(nèi)網(wǎng)，了解兄弟公司動態(tài)，尋找信息報道點。 四、文明創(chuàng)建 把文明創(chuàng)建活動與公司的各種活動結合起來，比如把青年文明號

6、示范月活動與公司的客戶節(jié)活動結合起來，在宣傳客戶節(jié)的同時，也可以向客戶表明我們是得到政府認可的文明單位。 創(chuàng)建材料要定期整理、存檔，材料的整理嚴格根據(jù)考核細則要求，逐項分類，讓考評員無可挑剔。 新人培訓的時候把文明創(chuàng)建作為內(nèi)容之一，文明單位是全司的事情，大家都應該知道。 五、企業(yè)文化 文化活動：協(xié)助雪蓮經(jīng)理制定活動方案，爭取每季度舉辦一次全司參加的文化活動，至少保證兩次集體活動。 公司內(nèi)刊：一是進行內(nèi)刊制作培訓，削減大家摸索的時間，同時也增加大家辦好內(nèi)刊的信心。二是換一家好些的廣告公司，好的內(nèi)容也需要好的包裝。三是制定一套更完整的方案，包括如何選書、如何催交書評等內(nèi)容，讓一切有章可循。 六、黨

7、務工作 盡快弄好雄總和雪蓮經(jīng)理轉預備黨員的事情，進展兩名黨員，擴大支部黨員隊伍，結合上級黨委要求，做好黨務工作，按時填寫黨務工作手冊和報送組工信息。 有關秘書年度工作計劃篇3 我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱忱，扎實苦干，一絲不茍地完成領導交給我的任務。 一、對工作崗位的熟悉 首先，辦公室文秘這一職位是中介性的職位，整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的，因此文秘工作一定要做到以下幾點： 1、聽從，一切工作要聽從領導的吩咐和安排。 2、領會，要完全理解、遵照領導的意圖辦事。 3、執(zhí)行，要堅決地落實貫徹領導意志，強化執(zhí)行力，做好辦公室文員

8、工作總結。 但是聽從并不是被動，很多工作可以提前猜測、樂觀主動地開展，準時正確地把握各方面的工作動態(tài)，準時向領導反饋各方面的信息，留意調查分析，為領導提供決策參考同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術，專心、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調工作，不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。 其次，辦公室文秘工作相當于集團的小管家，辦公室日常的物品選購、發(fā)放各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。 二、對將來工作的計劃 1、在日常事物工作中，我將做到以下幾點： (1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來沒

9、有詳細整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)。 (2)做好了各類信件的收發(fā)工作。 (3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。 (4)協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記，嚴格執(zhí)行集團公章管理規(guī)定，不濫用公章。 (5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記，按需所發(fā)，做到不浪費，按時清點，以便能準時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。 (6)做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作， (7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作，確保節(jié)假期間集團的平安保衛(wèi)工作。 (8)專心、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。 在日常事物工作中，我一定遵循精、細、準的原

10、則，精心打算，精細安排，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格根據(jù)辦公室的各項規(guī)章制度辦事。 三、在行政工作中，我將做到以下幾點： (1)做好領導服務：準時完成辦公室主任、集團各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手，急領導所急，想領導所想，勤跑腿，多匯報，當好參謀助手。 (2)做好各部門服務：加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通，系統(tǒng)的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內(nèi)部準時正確的傳遞到位。 (3)做好員工服務：準時的將集團員工的信息向公司領導反饋，做好員工與領導溝通的橋梁。 (4)協(xié)助辦公室主任完善集團各項規(guī)章制度。 (5)做好信息_：保存好辦公室常用文檔，做好存檔_要準時、正

11、確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。 (6)做好文書工作：準時完成領導交辦的各種文稿，學習各種文材料的寫作，提高自身寫作功底。 3、提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面，我將做到以下三點： (1)樂觀參加集團安排的基礎性管理培訓，提升自身的專業(yè)工作技能。 (2)向領導和同事學習工作閱歷和方法，快速提升自身素養(yǎng)。 (3)通過個人自主的學習來提升知識層次。 我深知：一個人的能力是有限的，但是一個人的進展機會是無限的?，F(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代，假如我們不能很快地提升自已的個人能力，提高自已的業(yè)務水平，那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己，首先要一個良好的平臺，我認為_集團就是我最好的平臺，我一定會把握這次機

12、會，使業(yè)務水平和自身修養(yǎng)同步提高，實現(xiàn)自我的最高價值。 四、其他工作 (1)協(xié)助人力資源部做好各項工作。 (2)協(xié)助財務部、物業(yè)部、項目部做好相應工作。 (3)協(xié)助各子公司做好各項工作。 (4)準時、專心、正確的完成其它臨時性工作。 隨著_年尾工作的進行，_年的工作也即將展開，也制定了_年秘書個人工作目標。新的一年是分公司實施趕超對手的第二年，也是出成果的關鍵年，針對公司進展的目標將把加強和提高自身的綜合素養(yǎng)和能力、不斷求新求變做為服務于公司拓展的宗旨。 一、起草公司領導講話、報告，快速而詳細的記錄領導講話，并準時的以書面形式系統(tǒng)而正確的整理出來工作匯報、工作計劃、工作總結和以公司名義上報下發(fā)

13、的有關文件、來往函信件等，把工作做的更加系統(tǒng)、全面并對過程給予詳細記載，在便利回查的同時更避開了錯誤的發(fā)生。 二、收集、匯總公司綜合性行政工作計劃、總結等材料，并加以集中分類管理。將各種文件材料不僅以書面形式歸整管理，而且同時均以電腦文件的形式全面存儲。在擬定、修改和審核公司性規(guī)章制度方面，也不斷深化了解相關法規(guī)政策，在詳細工作時將其用活用好并用更加細致規(guī)范的態(tài)度來加以對待。 三、協(xié)助領導做好辦公會議及全公司性行政會議、大型綜合性活動的有關打算工作，加強與各方面的溝通與合作，建立起良好的伙伴關系，進一步提高各類活動給公司帶來的效益，協(xié)助領導謀求與其更加長遠的進展空間。做好記錄，草擬紀要，檢查、

14、催辦會議決定等事項，制定詳盡的工作計劃表，讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。 四、把握好尺度，運用好政策從嚴謹動身，協(xié)助領導做好公司公文的審核把關工作。 五、進一步加強公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。 六、針對領導交辦的其他工作，將以精、細、準為原則同時迅速的辦理好。 有關秘書年度工作計劃篇4 新的學期，新的化工系，新的學生會。我們秘書部的工作也將翻開新的一篇。為了能夠在本學期更好地完成我部的工作，特制訂本計劃。 鑒于我部“上傳下達、內(nèi)聯(lián)外和”及處理日常事務的工作性質，在本學期進一步加強我部在系領導、老師和學生會之間的紐帶作用加強對各部的監(jiān)督考勤工作及溝通各部門，以確保

15、學生會的各項工作統(tǒng)一、協(xié)調、有序的開展。 為了在有條不紊的開展我部工作。現(xiàn)將本學期工作安排如下： 專心做好系辦公室的值班工作，努力為老師提供幫助，減輕老師的工作量。 專心管理好全部文件資料，樂觀協(xié)作其他各部門進行資料的管理和收集工作。 加強本部門的文化建設設，讓全體成員能夠勁往一處使。并在平時的日常工作中，使每位成員得到熬煉。 準時正確做好各種會議的通知、傳達工作，幫助布置會場，專心做好會議的記錄。 做好各項工作的值班工作安排，使每人的值班時間不與上課時間沖突。 估計目標 通過秘書部的全體成員的 共同努力，我們的工作效益有所提高，啟示來者。 我部擁有更好的部門文化。每個成員都得到熬煉，讓他們?yōu)?/p>

16、自己成為秘書部的一員而感到驕傲。 秘書部在領導、老師和學生之間能夠起到很好的發(fā)揮，各項工作能夠統(tǒng)一、協(xié)調、有序的開展。 在本計劃執(zhí)行的過程中，我部將會根據(jù)實際情況作出適當?shù)恼{整，盡量將各項工作做到盡善盡美，為化學工程系學生會的文化建設貢獻一份力氣。愿學生會的明天更輝煌。 有關秘書年度工作計劃篇5 一、工作目標 緊緊圍繞局的中心工作，強化服務職能，專心履行參加政務、管理事務、綜合服務的職責，做好辦文、辦會、數(shù)字化城管、信訪、材料寫作、新聞宣傳、檔案管理等工作，充分發(fā)揮決策“參謀部”和協(xié)調“樞紐”作用。 二、主要工作措施 (一)隊伍內(nèi)部管理及建設工作 1、進一步明確崗位職責，科學分工，提高工作效率

17、一是制定秘書科崗位責任說明書，對每一個崗位職責進行明確界定，避開人員責任不清、職責不明和工作推委現(xiàn)象發(fā)生。 二是根據(jù)每位同志的性格特點、文化專長等調整工作崗位，使人員分工更加科學、合理調動工作樂觀性，提高工作效率。 三是定期進行崗位溝通。 2、加強學習培訓和信息互通，提高隊伍整體素養(yǎng)和業(yè)務水平 一是支持科室工作人員參加單位、區(qū)有關部門組織的業(yè)務培訓同時，將理論學習制度化，每周至少組織一次學習，學習內(nèi)容由正式工作人員輪流負責秘書科工作計劃秘書科工作計劃。 二是每月組織一次工作溝通會，科室每位工作人員進行工作總結，共同討論下一階段工作計劃。 (二)各項業(yè)務工作 1、激勵多讀多看多思考，樂觀發(fā)揮參謀

18、作用 要求科室每位工作人員平時多讀多看，擴大知識面，增加信息量，多為領導報送建設性的信息，為領導科學決策提供參考。同時，要求科室每位工作人員增強主人翁意識，多動腦筋思考城市管理問題，為城市管理工作建言獻策。如：對工作中一些“老大難”問題進行調研，提出解決方案 2、加快數(shù)字化城管建設，確保按期完成任務 (1)抓好布吉、坂田、南灣三街道的試點工作，重點是抓好坂田街道綜合執(zhí)法系統(tǒng)試運行工作，準時總結試運行閱歷，促進全區(qū)數(shù)字化城管建設工作的推開。 (2)4月底前完成普查階段的相關工作，包括：各子項招標工作全面開展專業(yè)普查，初步整理匯總普查資料完成區(qū)城管監(jiān)督中心和指揮中心、十街道綜合指揮中心硬件系統(tǒng)架設

19、落實指揮中心、監(jiān)督中心巡查員編制申報及組建工作秘書科工作計劃工作計劃。 (3)5月，普查數(shù)據(jù)全面校核入庫完成區(qū)城管監(jiān)督中心和指揮中心、十街道綜合指揮中心建設移動終端投入使用完成監(jiān)督員隊伍業(yè)務培訓及數(shù)字城管系統(tǒng)操作使用培訓。 (4)6-7月，對系統(tǒng)的各功能進行實際運行測試。根據(jù)建設部的有關技術規(guī)范，編寫提交項目文檔，并由建設部組織有關專家，市、區(qū)各級部門領導到現(xiàn)場測試和驗收。 (5)制定巡查員管理制度、案件受理流程等，理順市、區(qū)、街管理關系，真正起到運轉高效的作用。 3、運用現(xiàn)代管理手段，提高信訪工作規(guī)范化、科學化程度 (1)將信訪工作納入數(shù)字化城管范圍，加快信訪件處理速度，加大督辦力度，提高信訪辦結率。 (2)規(guī)范信訪登記、受理、辦理、答復、督辦等各個環(huán)節(jié)。如：制作信件類信訪件登記表，對信件類信訪件建立電子檔案，全面實現(xiàn)信訪工作電子化對每一宗信訪案件均能從電腦進行快速查詢，并準時跟蹤督辦。 (3)加強信訪情況通報工作。對信訪件按月進行分類統(tǒng)計，制作并印發(fā)信訪工作月報表每季度編寫并印發(fā)信訪工作通報，準時分析信訪問題產(chǎn)生原因，討論解決方法并對各街道執(zhí)法隊信訪辦結率進行排名，強化監(jiān)督職能。 4、提高辦文辦會