中學常規(guī)安全管理制度

1、天堂中學常規(guī)安全管理制度目 錄1、天堂中學安全工作責任制2、天堂中學安全穩(wěn)定工作責任追究制度3、天堂中學重大事故報告制度4、天堂中學安全定期檢查制度5、天堂中學學校疫情報告管理制度6、天堂中學學生因病缺勤病因追查管理、登記制度7、天堂中學矛盾糾紛排查調解工作制度8、天堂中學電工安全管理制度9、天堂中學管制刀具收繳制度10、天堂中學班級管理考核制度11、天堂中學校園衛(wèi)生管理制度12、天堂中學宿舍管理人員制度13、天堂中學食品衛(wèi)生安全管理制度14、天堂中學食堂工作人員管理制度15、天堂中學門衛(wèi)管理制度16、天堂中學治保組查夜制度17、天堂中學醫(yī)務室安全管理制度18、天堂中學實驗室工作人員管理制度1

2、9、天堂中學值周領導值班、巡查工作制度20、天堂中學警校聯(lián)防責任制21、學校校舍設施安全檢查制度天堂中學安全工作責任制 為了確保學校財產(chǎn)和師生的生命安全，特制訂印江縣路口小學安全工作責任制。 一、校長室職責：校長是學校安全工作的第一責任人，校長要對學校安全工作負總責。 1、校長要經(jīng)常對師生加強安全教育。 2、校長要組織有關部門定期檢查學校的教學設施，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，及時要求負責部門整改，以確保學校安全。 二、政教處職責：1、政教處要加強對學生的管理和教育，特別是對寄宿生的安全管理和教育，檢查樓梯口的照明有無損壞，一旦電燈不亮，及時通知總務處維修。 2、要對學生加強防火教育，教育學生不得在宿舍內

3、玩火。 3、要對學生加強交通安全教育及其他方面的安全教育。 三、教導處職責：1、教導處要對老師學生教學過程中的安全教育，對少數(shù)或個別學生因患有某種疾病，不宜參加某種體育活動的，要通知班主任及任課教師，對這些學生區(qū)別對待。 2、老師不得體罰和變相體罰學生。 四、總務處職責：1、要對學校的教育教學設備設施進行定期檢查，如發(fā)現(xiàn)不安全隱患，及時組織有關人員維修，消除事故隱患。 2、要定期對電氣線路進行檢查，對老化電線及時更換，防止因電線老化發(fā)生火災。 3、要加強對食堂的管理，嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，嚴格食堂食用物品的采購制度，嚴防食物中毒事故的發(fā)生。 4、要嚴格財務制度，當天收到的現(xiàn)金，當天介入銀行，現(xiàn)金

4、不留學校過夜，防止盜竊事故發(fā)生。 5、要加強安全保衛(wèi)工作，保障學校財產(chǎn)的安全。 五、班主任職責：班主任是本班學生安全工作的第一責任人，班主任必須經(jīng)常對學生進行安全教育。 1、班主任要對學生進行交通安全教育，遵守交通規(guī)則，過二級公路要一站、二看、三通過。要按時放學，不得延遲放學時間，以確保學生回家路上的安全。 2、班主任要對學生加強防溺水，防雷擊、防火等教育，教育學生上下樓梯不擁擠，如有集會，班主任應站在樓梯口，組織學生上下縷梯，防止樓道口發(fā)生責任追究制安全事故。 3、班主任在組織學生參加體育比賽，勞動時，必須特別加強安全教育，同時要全程參與，不得擅離現(xiàn)場，學生在班級活動中，如發(fā)生安全事故，班主

5、任負主要責任。 六、任課教師安全職責： 任課教師是課堂教安全的第一責任人。 1、課堂教學過程中嚴禁體罰學生，若由此造成的傷害事故，由教師本人承擔責任。 2、課堂教學應結合學科特點，滲透安全教育。 3、課堂教學過程中，若發(fā)現(xiàn)學生身體不適，應隨即予以關心或送診。 七、實驗室管理人員職責：實驗管理人員對有毒化學藥品要加強管理，防止有毒藥品被盜，造成中毒事故發(fā)生。 八、食堂工作人員安全職責： 食品衛(wèi)生關系到全校師生的生命安全，食堂（超市）工作人員須履行以下安全職責。1、工作人員須持證(健康證)上崗。 2、嚴禁閑雜人員進入廚房（超市）重地。 3、生、熟食應按規(guī)定分開儲存，并注意保鮮、保潔。 4、食堂衛(wèi)生

6、、餐具應定時、定人進行包潔、消毒。 5、物品出庫入庫應有嚴格的登記制度，防止危險物品混入其中。 學校安全工作，責任重于泰山，全體領導和老師都要提高認識，在思想上始終繃緊安全這根弦，重視安全工作，提高安全意識，努力杜絕安全事故的發(fā)生。如果學校發(fā)生安全事故，除了校長應負責之外，要根據(jù)事故的情節(jié)，發(fā)生的原因等，對事故進行調查，對事故責任人要追究責任。天堂中學安全穩(wěn)定工作責任追究制度 為全面貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，全力維護學校的安全穩(wěn)定，有效防范各種安全穩(wěn)定事件的發(fā)生，嚴肅追究各種安全穩(wěn)定事故的責任人責任，保障學校，師生生命、財產(chǎn)安全，根據(jù)相關法律法規(guī)，結合我校實際，制定本

7、辦法。一、安全事故責任追究的原則 （一）堅持公開、公正的原則。（二）堅持有錯必糾、處罰適當?shù)脑瓌t。（三）堅持教育為主、懲戒為輔的原則。（四）堅持誰主管、誰負責的原則。二、安全事故責任追究的范圍學校所有教職工，依據(jù)其工作崗位和職責，因工作失職、瀆職等均應追究相應的責任。三、各類人員工作責任1、校長：是安全穩(wěn)定工作的第一責任人，對學校安全穩(wěn)定工作負總的領導責任。第一責任人對學校安全工作負有組織、管理、監(jiān)督、檢查、獎懲的權力和責任。第一責任人要定期組織召開學校安全工作調協(xié)例會，調度和協(xié)調領導班子成員和各部門對學校安全穩(wěn)定工作齊抓共管，檢查和解決學校安全穩(wěn)定工作的重大問題。第一責任人要全面落實安全工作

8、的各項規(guī)定和上級工作部署，層層落實安全責任，經(jīng)常檢查安全工作落實進度，保障學校的安全穩(wěn)定。2、分管副校長：是學校安全穩(wěn)定工作的直接責任人，對學校安全穩(wěn)定工作負直接領導責任。直接責任人是學校安全穩(wěn)定工作的直接組織和領導者，要把安全穩(wěn)定工作作為第一要務，集中精力抓好學校安全穩(wěn)定工作。直接責任人要健全分管工作各項管理制度，對分管的安全工作實施有效管理，及時向校長報告工作。要抓好領導班子和教師隊伍對學校安全穩(wěn)定工作決策部署的貫徹落實，定期組織開展安全隱患排查，認真、徹底解決排查出來的各種問題、隱患和苗頭。3、政教主任：是學生安全穩(wěn)定工作的直接組織和責任人。負責學校師生安全的日常管理和教育工作，制訂具體

9、的安全教育工作計劃，抓好學生安全教育及管理，負責教師和家長安全知識培訓，檢查學校各方面安全工作落實情況，及時向分管副校長報告工作。4、教務主任：是學校教務安全工作的直接組織和責任人。負責學校教務安全工作的管理，組織實施教務安全工作管理要求，抓好課堂、課間活動及社會實踐等教育教學活動的安全管理。發(fā)現(xiàn)教務工作安全問題必須同政教（德育、未保）處取得聯(lián)系，并向分管領導匯報，及時做好落實整改。5、總務主任：是學校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全的直接組織和責任人。對學校校舍及各種設施和學校食堂、宿舍等安全負直接管理責任。組織實施學校后勤保障工作的安全管理，定期檢查、維修校舍及各種設施，檢查食品衛(wèi)生質量，發(fā)現(xiàn)學校后

10、勤保障及飲食衛(wèi)生安全問題必須同政教（德育、未保）處取得聯(lián)系，并向分管領導匯報，及時做好落實整改。6、年級主任及班主任：是所在年級、班級學生安全的第一責任人，全面負責學生學習、生活、課間活動、課外教育等方面的安全，應經(jīng)常性地對學生進行安全常規(guī)教育和檢查，定期開展安全排查，發(fā)現(xiàn)學生身心安全問題及時向分管副校長、政教（德育、未保）處匯報，并根據(jù)學校安排及時與學生家長聯(lián)系，積極做好家校溝通，采取多種措施防止學生安全事故的發(fā)生。7、任課教師：是任課時段學生安全工作的第一責任人。任課教師主要職責：遵守職業(yè)道德、操作規(guī)范和安全工作相關規(guī)定；不擅離崗位、私自串課；加強課間管理，不提前下課、滯留學生；及時發(fā)現(xiàn)缺

11、課、逃課學生，并報告班主任；不體罰或者變相體罰學生；不組織學生從事不宜未成年人參加的活動；關注有特異體質或特殊疾病學生；學生在校期間突發(fā)疾病或者受到傷害，及時采取相應措施；對有危險性行為的學生進行必要的管理、告誡或制止；在可預見的范圍內采取必要安全措施和相應的安全教育，組織學生參加教育教學活動或者校外活動。8、其它崗位人員：門衛(wèi)、食堂工作人員、值周、值日教師等，均為相應崗位安全工作的直接責任人，應嚴格執(zhí)行校園安全管理制度，認真履行相關安全職責，共同保障校園的安全穩(wěn)定。四、安全事故的處理及懲戒1、凡出現(xiàn)以下情況之一者，視情節(jié)輕重，依照相關規(guī)定，分別給當事人該年度考核確定為不合格，不能作為各種評先

12、評優(yōu)的推薦對象，必要時調整崗位并上報上級教育主管部門處理。對因工作失職造成學生傷害責任事故的，責任教師還要依法賠償受害學生的經(jīng)濟損失。對造成重大安全責任事故的，將依法移送司法機關處理。侮辱或體罰學生；發(fā)現(xiàn)安全隱患不報告，造成安全事故或延誤搶救時機造成重大損失的；集體外出活動未按規(guī)定審批的；班主任（課任教師）對學生缺乏安全教育，且發(fā)生安全事故的；安全工作責任人因玩忽職守釀成安全事故的；發(fā)生有責任安全事故的。學生在校期間，發(fā)生多人次感染某疾病，且受其它造成重大負面社會影響的安全事故。五、安全事故的認定學校將成立安全事故鑒定小組，對發(fā)生的安全事故進行鑒定，經(jīng)校委會和教代會討論確定處理意見。天堂中學重

13、大事故報告制度 為了進一步加強和規(guī)范緊急重大事故的報告工作，確保學校和上級主管領導及時準確地掌握并妥善處置緊急重大事故，使事故損失降到最低點，特指定本報告制度如下：一、遇有重大事件類、案件類、事故類、自然災害類、敏感性事件類，都要第一時間報告有關部門及領導，不得延誤破案時間造成不必要的重大損失；二、實行崗位責任制，各崗位負責人即為責任人，有相應的考核制度和崗位責任制度，必須盡職盡責，履行義務；三、責任人遇有緊急情況，應以最快速度報告主管領導及值班保衛(wèi)人員，可先口頭報告，然后補報文字報告；四、責任人如遇緊急情況，應在最短時間內根據(jù)現(xiàn)場條件和自身能力對事故作最好的應急處理；五、對未履行重大事故報告

14、制度的人員，可根據(jù)情節(jié)輕重做相應處理，對不堅守崗位，不旅行職責或工作不到位造成延誤的要給予嚴肅批評或紀律處分或追究刑事責任；六、對校內發(fā)生的任何重大、突發(fā)事件都應及時向有關部門報告，絕不能瞞報、緩報、漏報。如有瞞報、緩報、漏報等失職情況，學校將予以通報批評；對造成嚴重不良后果的，將視情節(jié)由有關主管部門追究責任領導和責任人的行政責任；構成犯罪的，由有關部門依法追究其法律責任。天堂中學安全定期檢查制度 一、根據(jù)國家有關規(guī)定，學校定期將組織有關人員對校舍、設備、設施進行安全檢查、檢驗。二、學校將根據(jù)各有關部門的實際工作范圍，定期和不定期進行安全檢查或抽查。三、發(fā)現(xiàn)存在安全隱患的，應當停止使用，及時維

15、修或者更換。學校無力解決的或者無法排除的重大隱患學校應當及時書面報告主管部門和其他相關部門。四、經(jīng)常檢查校內各種警示標志和安全設施及落實消防安全制度和消防工作責任制對消防設施和器材加強日常維護，保證其能夠有效使用。五、學校要定期進行用水、用電等相關設施設備的檢查，發(fā)現(xiàn)老化或者損毀的及時進行維修更換。六、加大對門衛(wèi)值班人員的管理工作，加大查崗力度，嚴禁脫崗、替崗、不在崗事情的發(fā)生。七、加強對重點部門，重點崗位責任人的培訓、教育和檢查工作，不定期進行檢查指導，對查出的問題，限期整改后進行復查。 天堂中學學校疫情報告管理制度一、為加強學校疫情報告管理工作,根據(jù)傳染病防治法的規(guī)定，學校成立傳染病防治領

16、導組織，建立傳染病疫情報告網(wǎng)絡，固定專（兼）職疫情管理人員、消毒人員，積極應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生。 二、學校執(zhí)行職務的醫(yī)療保健、疫情管理人員為責任疫情報告人，學校領導、老師、學生等為義務報告人，責任疫情報告人和義務報告人發(fā)現(xiàn)法定傳染病病人、疑似病人和病原攜帶者應在規(guī)定時限內，向轄區(qū)內疾病預防控制機構報告。三、責任疫情報告人發(fā)現(xiàn)傳染病人、疑似病人和病原攜帶者，農(nóng)村于12小時內通過傳染病監(jiān)測信息系統(tǒng)進行報告。四、傳染病暴發(fā)、流行時，責任疫情報告人應當以最快的通訊方式向當?shù)丶膊☆A防控制機構報告疫情。 五、學校要進一步落實“晨檢”制度，對請假、缺課的學生要詢問原因，注意追蹤，確保對傳染病疫情做到早

17、發(fā)現(xiàn)、早報告，早隔離、早治療。 六、學校要進一步加強衛(wèi)生防病知識宣傳教育工作，采取開設健康教育課、設立宣傳欄、舉辦黑板報等多種形式進行傳染病防治知識培訓。衛(wèi)生部門要經(jīng)常深入學校進行防病知識宣傳，倡導健康、文明的生活方式。 七、學校要積極開展愛國衛(wèi)生運動，保持室內外環(huán)境衛(wèi)生。教室、宿舍要經(jīng)常通風，設置防蚊滅蠅設施。食堂要講究衛(wèi)生，預防食源性疾病和食物中毒的發(fā)生。學生要合理營養(yǎng)、平衡膳食，加強鍛煉，提高身體素質。 八、學校堅持晨檢制度，每天早上上課前10分鐘由班主任負責檢查班內學生身體狀況及教室環(huán)境衛(wèi)生、學生個人衛(wèi)生。校醫(yī)負責全校的異常情況的排查。1、班主任發(fā)現(xiàn)各類傳染病疑似病人，不得讓其與其他人

18、接觸。2、向衛(wèi)生室老師匯報，衛(wèi)生室老師診斷為疑似病人后及時向傳染病工作領導小組匯報。3、立即送至應急隔離室。4、通知學生家長，送疑似病人到指定醫(yī)院就診。同時電話追蹤醫(yī)院診斷結果。5、對疑似癥狀者去過的地方進行消毒。6、加強宣傳教育，安定人心，穩(wěn)定學校秩序。7、如發(fā)生傳染病除隔離病人外，對密切接觸者進行醫(yī)學觀察，病人到過的地方進行消毒。8、堅持開窗通風制度，每天派專人負責教室的開窗。9、堅持定期消毒制度，由后勤負責對各教室、專用教室的消毒。10、是傳染病病人、病原攜帶著或疑似病人在治愈或排除前一律停課，不得來校。學生因傳染病休學者痊愈后要出示醫(yī)院證明并經(jīng)學校同意方可回校學習。 天堂中學學生因病缺

19、勤病因追查管理、登記制度 一、 嚴格執(zhí)行因病缺課登記制度。做好因病缺課學生情況反饋工作，一旦發(fā)現(xiàn)傳染病疫情應及時報告，切實做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。班主任、班級衛(wèi)生委員以及學校疫情報告人應及時進行排查，并將排查情況立即上報。報告內容：時間、地點、學生姓名、所在班級、傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人患病及病因排查結果、已處置措施等。二、學校在準確了解手學生發(fā)病或疑似病例后，立刻向上級部門報告。報告內容：時間、地點、學生姓名、所在班級、傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人患病及病因排查結果、已處置措施等。學校在對學生進行全面檢查后，如沒有發(fā)現(xiàn)疑似病例時，應按規(guī)定向學校進行零報告。三、 對患傳染病

20、的學生恢復健康后復學，需有醫(yī)院治愈證明、校長認可后方準其上學。班主任及學生家長不得隨意同意學生復課。四、因當事人不負責任造成疫情流行嚴重的，按法規(guī)報請上級部門處理。五、領導小組應持續(xù)做好學生健康檔案及疫情資料的收集、整理、歸檔，建立完整的學生健康檔案。天堂中學矛盾糾紛排查調解工 作 制 度1、尊重師生的權利，根據(jù)廣大師生的意愿辦事，為師生解決實際困難，選擇善于詢問，喜歡交往，善于協(xié)調的人擔任學校的矛盾糾紛協(xié)調工作。2、根據(jù)師生的實際情況、覺悟程度開展思想工作，進行恰當?shù)囊龑?，不斷提高師生的政治思想覺悟和職業(yè)道德水平，引導廣大教師在工作中自我約束，自我教育，自我提高。3、做好調解前的準備工作，包

21、括掌握好掌握有關背景，選擇合適的調解形式和時機，如有可能選擇合適的陪同者共同調解。4、把握好調解時的交談，談話時盡量用親切的家常話，自然地溝通思想感情，注意調解時談話語氣、表情、姿態(tài)等。5、調解后要積極行動，調解中的形成協(xié)議要及時處理，承諾的事宜要及時兌現(xiàn)。6、尊重當事人的權力，為當事人保密。7、根據(jù)事實及時依法調解，對當事人適用法律上一律平等。8、堅持“預防為主，調解為主”原則。9、及進召開有關會議，總結經(jīng)驗，吸取教訓，為以后的糾紛調解創(chuàng)造有利條件。10、做好調查研究，廣泛聯(lián)系群眾，了解教職工生活工作意見、建議和要求，積極向有關領導和部門反映教職工的建議和意見，促進學校改革、發(fā)展和穩(wěn)定。天堂

22、中學電工安全管理制度 為了做好學校安全用電工作，確保師生安全和學校財產(chǎn)安全，特制訂本安全制度。1、電工必須持有上崗證，無證者不得從事接電工作，拉線電源、安裝電器設備，必須嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。2、電工必須負責合理、規(guī)范布設校園電源供應系統(tǒng)，任何部門和個人調整、改進電源必須征得管電人員的同意，不得私自亂拉亂接。3、電工對學校的用電設備，必須經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)損示壞、老化等應及時修理，自身不能解決的要及時報告學校領導，請求盡快解決，嚴防發(fā)生觸電事故。4、電工對師生發(fā)現(xiàn)的報修用電設施，應及時前往修理，短時不能修復的，該暫停供電的則暫停供電，不得拖延耽誤，預防發(fā)生意外事故。5、學校放假期間，電工對全校電路狀況

23、應進行一次全面性的檢查，不需用電的部位統(tǒng)一切斷電源，確保假期安全。6、電工對配設備要經(jīng)常保養(yǎng)，對工具要妥善保管，如有失落，照價賠償。7、由于工作失職，造成用電安全事故，要追究電工的政治和經(jīng)濟責任。天堂中學管制刀具收繳制度 為了保證在校學生的人身安全，維護正常的教育教學秩序，學校開展每月一次的“禁止管制刀具進校園”集中宣傳收繳統(tǒng)一活動。為把本活動深入開展，打造平安校園，特制定以下工作措施：1、各班利用班會課、黑板報、思品課時間，結合安全規(guī)范中有關規(guī)章制度，教育學生樹立“安全第一”的思想，利用多種形式廣泛宣傳攜帶管制刀具進校園的危害，并針對攜帶管制刀具進校園情況進行自查和互查。2、對攜帶管制刀具進

24、入校園的同學進行嚴肅批評教育，沒收刀具，上交政教處，并及時向家長通報情況。3、加強對學生攜帶的其他危險物品如打火機、有毒化學藥品、危險玩具等管理，上繳有關違禁物品，堅決杜絕校園學生之間惡意傷害事件的發(fā)生。4、各班要把“禁止管制刀具進校園”活動作為一項長期任務，常抓不懈，切實抓出成效。班級管理考核制度第一章 總 則第一條 為適應素質教育的要求，強化班主任工作的規(guī)范性，加強班主任隊伍建設，提高班務工作管理水平，科學地評估班主任工作，現(xiàn)根據(jù)中小學德育工作規(guī)則第32條規(guī)定：“中小學校要建立健全中小學班主任的聘任、培訓、考核、評優(yōu)制度?！苯Y合我校實際制定本細則。第二條 班主任工作的指導、管理、考核主要由

25、學校政務處負責。第三條 班主任工作考核要堅持客觀、公開、公平、公正的原則，努力做到科學化、規(guī)范化、制度化。第四條 班級考核實行月考核、學期考核、年度考核相結合的方式。考核時以月考核為基礎考核單位，學期考核由月考核累加得出，年度考核由學期考核累加得出。實行班主任津貼發(fā)放與月度考核掛鉤。第二章 班級考核項目（總分100分）第五條升旗儀式（5分）(政務處檢查)班主任和本班學生準時參加升旗儀式(2分)，班級學生自覺遵守有關升旗儀式和規(guī)定(3分)。第六條主題班會（15分）(政務處、團委檢查)每周班會圍繞教育中心，按學校統(tǒng)一安排或年級布置的工作以及班級實際情況認真組織進行，課前認真?zhèn)湔n，提倡改革創(chuàng)新，增強

26、教育的針對性、實效性。第七條常規(guī)管理（80分）1、早讀、晚自習紀律（10分)(值周檢查、政務處抽查)班主任教育學生自覺遵守早讀、晚自習紀律。2、衛(wèi)生打掃（10分）(團委檢查)班主任要認真督促學生做好教室及清潔區(qū)的衛(wèi)生值日工作，確保教室干凈和整潔，教育學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣，保持公共區(qū)的清潔衛(wèi)生，營造良好的學習環(huán)境。每天檢查一次3、課間操（5分）和眼保健操（5分）(值周檢查、政務處抽查)班主任應到場，教育學生遵守紀律，督促學生認真、準確地完成動作。4、儀容儀表（10分）(政務處檢查)班主任教育學生自覺注重儀容儀表，隨時檢查學生儀容儀表。政務處每月抽查一次。5、課間紀律和文明禮貌（10分）(年級值周

27、檢查、政務處抽查)班主任要教育學生在課間遵守學校的規(guī)定，保持公共場所的安靜和衛(wèi)生，遇到教師和來校辦事的人員主動問好。6、學生出勤（10分）(值周檢查、德育處抽查)班主任教育學生按時到校，不遲到，不早退，不曠課，有事請假。7、食堂就餐（10分） 班主任教育學生就餐時要由教室出來分兩路整隊去食堂就餐，不得擁擠、插隊、奔跑。遵守就餐紀律。8、公共財物愛護（5分）(總務處檢查)班主任要經(jīng)常教育學生愛護公共財物。一旦損壞及時上報并給予賠償。每月月底總務處就完好度打分，統(tǒng)計后上報政務處。9、班級黑板報分（5分）（團委負責檢查）各班要認真出好班級黑板報，不及時出的班級扣2分，視質量狀況酌情打分。第八條：獎勵

28、加分（可累計加分）1、科普、競賽等活動獎勵加分各班要積極參加教科研室組織的各項科普、興趣小組、競賽、讀書等活動，班主任應從素質教育的高度充分認識到這些活動的重要性，認真做好宣傳、組織工作，積極參加的每次每項加1分。2獲獎加分（根據(jù)實際情況）給予參加學校、年級統(tǒng)一布置的德育活動、文體活動中獲獎的班級在學期評分中加分。給予在教科室組織的各項科普、競賽等活動中獲獎的班級加分。集體一等獎加5分，二等獎加3分，三等獎加2分。市級以上獲獎加倍得分。第三章分數(shù)匯總第九條各項檢查評比得分由有關方面提供，政務處負責考評匯總。第十條每月5日前將上月檢查評比分數(shù)交政務處，10日前政務處負責統(tǒng)計好各班的月度總分，并及

29、時公布。第十一條依據(jù)月度考核分數(shù)高低評出A、B、C三等。其中A等占20%，B等占60%，C等占20%。第四章附則本細則解釋權歸政務處。附：班級管理工作量化考核評分細則一出勤情況1早晨檢查、晚自習檢查時遲到一人次扣0.2分，曠課一人次扣1分。2上體育課、音樂課、微機課、實驗課等課程，預備鈴響過后仍在教室逗留的，按遲到計算，每人次扣0.2分，曠課扣1分。3不給老師請假，隨意外出每出現(xiàn)一人次扣1分；翻墻外跑1人次扣2分。二、課堂紀律（包括早讀、自習課等）情況1早讀時，紀律混亂，無老師又無人管理時，扣2分。2不認真早讀或自習課不認真做作業(yè)，左顧左盼或趴在桌上睡覺一人次扣0.2分；3上課說話或做小動作一

30、人次的扣0.2分；4上課有意起哄、喧鬧一人次的扣1分；5自習課無老師又無人管理，出現(xiàn)紀律較亂，扣2分；6亂離座位或亂竄座位一人次扣1分；三、集合、集會、兩操情況1按規(guī)定集合、集會、課間操必須全體學生參與，若無故出現(xiàn)一人次扣1分2集合、集會、課間操不按規(guī)定整隊進出場，集合不快速、整齊，扣2分；3集合、集會、課間操時班主任不到位組織學生，扣1分，班主任僅站在隊伍后，不監(jiān)督管理扣1分；4集合、集會、課間操站位不準確、注意力不集中，每出現(xiàn)一人次扣0.2分，做操不認真、動作無力、懶散者，每出現(xiàn)一人次扣1分；5全班5人以上被留下受批評者扣2分。6若發(fā)現(xiàn)全班無故不參加集合、集會、做兩操，取消該班評選德育班級

31、資格。四、儀容儀表1男生留長發(fā)，染發(fā)，女生燙發(fā)一人次扣1分；2有奇裝異服現(xiàn)象者，一人次扣1分；3佩戴與中學生行為規(guī)范要求不符的如十字架、護身符之類的項鏈、手飾、服飾等等，每出現(xiàn)一人次扣1分。五、公物愛護1、在黑板、布告欄等處涂抹亂畫一人次扣1分；2、在課桌及室內外墻壁上涂抹亂畫一人次扣1分；3、踢門、砸門或踢墻一人次扣1分；4、電燈常開不關一次扣1分。損壞學校草木一人次扣1分5、在教室或走廊內打球，且把球踢到墻壁上或門窗上一次扣1分；六、衛(wèi)生情況1每發(fā)現(xiàn)一次該班門前、走廊，有果皮、紙屑、食物殘渣等扣1分；2地面或墻角，有紙屑、果皮、包裝袋、污跡扣1分；3標語脫落或沒有掛端正每張扣1分；七、就餐

32、時紀律等情況1全班不整隊就餐發(fā)現(xiàn)一次扣1分；2雖整隊但路上奔跑，不有序前進一次扣1分；3到食堂就餐時不按規(guī)定排隊，有插隊者發(fā)現(xiàn)一人次扣班級分1分。有亂倒、不把餐具拿到指定位置者，每發(fā)現(xiàn)一人次扣1分；就餐完畢離開時各班規(guī)定就餐地方有不干凈情況一次扣1分；八黑板報（包括臨時長期分配的廚窗，展板等）情況1黑板報按要求更換，不能及時更換者扣1分；2黑板報拖延一期扣1分；3黑板報不認真辦好，敷衍了事扣1分；4黑板報雖辦好，但出現(xiàn)有故意涂抹或亂寫亂劃的現(xiàn)象，扣1分；九、違紀、表揚、獎勵（包括課間、課余活動競賽等）情況1、亂倒垃圾一人次扣1分；2與老師頂撞吵鬧一人次扣1分；3違章騎車，不遵守交通規(guī)則一人次扣

33、2分；4校內外打架斗毆一人次扣2分；5唆使外校不良分子進校鬧事一人次扣3分；6有盜竊、詐騙行為一人次扣5分；7運動會、文藝匯演，各種比賽，以及其他學校安排的活動，不積極按規(guī)定參加等等，每出現(xiàn)一人次扣2分。8好人好事按程度不同等情況加0.1-3分；9各項活動（包括競賽）如文藝、體育、科技、學習、宣傳等按班數(shù)名次，依次加分，最多不超過5分。10、對于違反學校各項規(guī)定的違紀學生，視情節(jié)給予處分，按處分級別扣分，分別為：通報批評、警告處分2分/人次；嚴重警告、記過處分3分/人次；記大過、留校察看4分/人次。十、要求和說明1各班應教育學生認真貫徹中學生日常行為規(guī)范中學生守則和其它各項規(guī)章制度，嚴格遵守細

34、則中的所有規(guī)定，培養(yǎng)和增強學生的集體榮譽感，掀起貫徹日常行為規(guī)范的競賽熱潮。2執(zhí)行考核的人員應嚴格檢查，認真登記，實事求是，公正評分，不徇私情，所評結果應基本反映各班的實際情況?？己巳藛T既是檢查員，也是教育員，遇到學生中出現(xiàn)的問題，不能簡單的光記分，還應及時教育學生改正錯誤。3各班每學期量化管理積分，作為評選先進班集體的主要依據(jù)。天堂中學校園衛(wèi)生管理制度學校衛(wèi)生工作的主要任務是：對學生進行健康教育，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣，改善學校衛(wèi)生環(huán)境和教學衛(wèi)生條件，加強對學生進行健康教育。 一、建立學校衛(wèi)生工作領導小組，定期召開學校衛(wèi)生工作領導小組工作會議，解決學校衛(wèi)生工作中出現(xiàn)的實際問題。 二、學校衛(wèi)生

35、實行崗位責任制，每日進行衛(wèi)生檢查，認真填寫衛(wèi)生檢查記錄，每周進行衛(wèi)生檢查結果公布，每月一匯總排名，納入班主任量化考核。三、健全學校衛(wèi)生工作檔案，對衛(wèi)生工作要建檔立卷，做到系統(tǒng)化、經(jīng)?；?、規(guī)范化，并對檔案進行科學化管理。 學校衛(wèi)生工作要求： 環(huán)境衛(wèi)生： 1、每天早晨、中午、下午三次清掃，班主任、值周教師應到責任區(qū)督促學生的衛(wèi)生工作，發(fā)現(xiàn)問題立即督促完善。 2、各班負責的責任區(qū)內要做到：無紙屑、落葉、雜物、雜草。清理的垃圾倒在垃圾池內。 3、課間操，各班要安排衛(wèi)生值日生對責任區(qū)的衛(wèi)生進行維護，針對衛(wèi)生檢查小組通報的情況及時清理。 4、全校師生要養(yǎng)成不亂扔亂倒的好習慣（尤其是飯后），同時要做到見紙彎

36、腰，隨時撿起地上的果皮紙屑。教師要以身作則，積極引導和教育學生。 教學樓衛(wèi)生： 1、教學樓衛(wèi)生由班主任負責，值日生在班主任的指導下對教室及負責的區(qū)域進行衛(wèi)生清掃。 2 、學生做到門窗輕開輕關，保持門窗干凈明亮，桌椅輕拿輕放。 3、學生不得隨地吐痰，亂扔廢紙、果皮。更不允許學生在教室及走廊打鬧，亂扔東西。 4、要保持地面清潔衛(wèi)生，桌椅擺放整齊，書籍擺放有序，無雜物。 5、課后清擦黑板及講桌，保持黑板及講桌干凈，講桌無粉塵，粉筆、教具擺放整齊。 6、定時開關門窗，保持教室內通風。 7、要求擺放好清潔工具，及時清理垃圾桶 8、保持室內及走廊、樓梯墻壁的清潔，禁止亂涂、亂寫、亂畫。 宿舍衛(wèi)生： 1、室

37、內空氣清新,沒有異味。 2、床上用品要整潔干凈,被子疊放整齊,室內物品擺放整齊,并且干凈無塵土（臉盆不超出床沿）。 3、室內的裝飾不得對墻體和公共設施造成破壞。 4、地面干凈、無痰跡、無積水、無紙屑污物等。 5、門和玻璃干凈,窗臺上無雜物，室內無灰塵。 6、不亂拉電線,不在宿舍內使用電器。 7、室內整體布置健康、高雅、和諧、美觀。 廁所： 1、不準隨地大小便。 2、不準將其它物品扔進便池（女生將雜物放在垃圾桶內）,以免堵塞水管。 3、不準在洗漱間及廁所的墻上、門上、隔板上、亂寫亂畫,亂張貼。 4、不準在浴室、水房內焚燒廢棄物。 5、不要隨地潑水,水龍頭要及時擰緊,要節(jié)約用水。 本制度由學校衛(wèi)生

38、領導組督促，團委牽頭各班級具體實施天堂中學宿舍管理人員制度 為鼓勵先進，鞭策后進，增強宿舍管理人員的責任心，貫徹按勞分配原則，切實落實各項管理制度，不斷提高宿舍管理人員的管理與服務水平，提高工作效率和整體素質，特制訂本制度：崗位職責：1. 自覺遵守國家法律和學校規(guī)章制度。2、衛(wèi)生打掃 衛(wèi)生間每日兩次沖掃，干凈為止。寢室走廊的室外包干區(qū)做到每日兩掃，無雜物，做好保潔工作。每日兩次督促學生及時清理垃圾箱。3、 樓區(qū)的保衛(wèi)安全工作負責白天、夜晚、節(jié)假日所管區(qū)域的安全保衛(wèi)工作,及時清查、收繳所管區(qū)域內易燃易爆物品、管制刀槍等。掌管本區(qū)保管的各種鑰匙，及時為學生及總務維修人員開門、鎖門，不得隨意把鑰匙交

39、給外人（包括學生），不準弄丟鑰匙。不得擅自離開自己的崗位，不得做與本職工作無關的事，有急事應事先請假，并找好替代人。負責宿舍樓的水電管理，節(jié)約水電；所管區(qū)域的物品損失情況、維修要求及時上報總務處；并與總務處及有關部門聯(lián)系，做好宿舍的日常維修工作。（一式兩份，一份上報一份自存，如果總務處在一周內沒有維修，則把存根送交德育處處理）。嚴禁異性和非本住宿區(qū)人員進寢室；住宿學生要憑學生證進寢室。節(jié)假日做好學生進出寢室人員的登記工作。協(xié)助生活指導管好學生的用品，不能擅自處理；住宿學生晚自習、上課時間要憑請假條才能進寢室，做好登記工作，并保存學生請假條，認真登記，晚睡情況、班主任、年級組長到宿舍檢查情況，要

40、進行考勤記錄。4、學生宿舍管理標準：宿舍室內衛(wèi)生、被褥疊放、物品擺放、住宿秩序、共四項內容，每天 對學生公寓進行檢查，評比，并作好記錄，及時公布。做到一天兩檢查。其考核標準如下：室內衛(wèi)生：要求寢室地面、桌面、窗臺、玻璃、墻面、門面、床上、床下無塵土污物，干凈整潔，窗明幾凈。室內要空氣新鮮，無異味。被褥疊放：學生必須使用學院統(tǒng)一發(fā)放的被裝。床單被罩等床上用品要干凈平整。被及被蓋、床單要疊放整齊。被要疊成正方形。被蓋斜角基本對稱，被子疊放在靠窗一側，枕頭要平放于被的內側。物品擺放：寢室內的所有物品的擺放要整齊化一，井然有序。窗臺只允許放置暖瓶和水杯，水杯要放于暖瓶后面，床下臉盆、鞋的擺放要呈一字形

41、，鞋跟朝過道，臉盆放于鞋的兩頭。臉盆內放置牙具，肥皂等洗滌用品，毛巾搭于臉盆邊沿上。書籍等學習用品可擺放于小柜上方，干衣服要掛在柜后面。住宿學生不得帶行李箱、手提包等大件物品。住宿秩序：必須遵守作息時間和各項規(guī)章制度。嚴禁于寢室內喝酒和打麻將等違紀行為；禁止上課時間無故滯留寢室或夜不歸寢及晚歸。嚴禁于寢室內使用電器。 室內禁止使用蠟燭、酒精、汽、煤油等易燃易爆物品。 考核辦法 考核辦法1、考評對象凡從事學生宿舍管理服務人員(臨時工)均為考評對象。2、考評內容（1）遵守勞動紀律和規(guī)章制度情況。（2）、履行崗位職責情況。 （3）、完成領導布置的任務情況。 （4）、對學生管理和服務情況。 （5）、處

42、理突發(fā)事件情況。3、月工資結構崗位基本工資崗位職責獎安全保衛(wèi)獎合計管理員500元200元100元800元（1）崗位職責獎和安全獎計發(fā)：無缺崗、離崗及事故發(fā)生，則全額發(fā)給；若離崗、缺崗，甚至發(fā)生事故，則按下列考核條款之規(guī)定扣發(fā)，直至該項獎金扣完為止。曠工、未請假或請假未準，擅自離崗，一次扣20元。由于管理人員失誤導致學生物品被竊或發(fā)生其它安全事故，一次扣50元，另要賠償學生丟失的東西價值款。（2）有下列情況之一者，取消評獎資格。一個月內病事假累計超過天或月考評不合格者，取消其當月月獎資格。工作中造成嚴重損失者，取消其當月月獎資格。（3）有下列情況之一者解聘因管理不善、師生及家長反響差，工作考核結

43、果達不到要求，提前解除合同。因工作失職，造成學生人身安全、公私財產(chǎn)重大損失等嚴重后果，對其實施經(jīng)濟處罰且終止合同。道德敗壞違法亂紀者。天堂中學食品衛(wèi)生安全管理制度一、建立由嚴斌校長、總務處孟友主任、后勤組長楊再德老師為食品衛(wèi)生安全主管領導負責制，配備專職或兼職的保健為食品衛(wèi)生安全管理人員。二、食堂在取得衛(wèi)生局發(fā)放的有效食品衛(wèi)生許可證后方可開辦。三、食堂需符合上級部門的規(guī)定創(chuàng)設合理、衛(wèi)生的食堂管理要求。四、食堂員工必須每年一次定期體檢，并持有效的健康證上崗工作。平時應當接受衛(wèi)生知識培訓，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，搞好個人衛(wèi)生，工作前做到洗手消毒、帶上工作帽和佩戴口罩。五、采購食品應當按照以下規(guī)定予以實

44、施：(1)食堂采購由后勤部負責，學校指定送貨單位，保健員驗收，禁止三無食品、腐爛變質的食品進入廚房。(2)采購原料必須做到無害無毒，不使用國家禁止使用的動植物及有礙人體健康的原料，不使用無商品名稱、廠名、廠址、生產(chǎn)日期、保存期等不符合國家食品標簽通用標準的食品原料。(3)采購食品原料時必須向供貨商索取衛(wèi)生許可證及產(chǎn)品檢驗合格證。不得擅自采購來歷不明的食品。杜絕加工銷售摻雜作假、以劣充好的偽劣食品，采購的原料須有專業(yè)人員驗收質量和數(shù)量，并做到每天一次性配好中餐、點心的原料。(4)配菜中心的報價和自行采購的發(fā)票都必須寫明品種、數(shù)量、單價、金額。報價、發(fā)票應當與當天的菜單相符合。(5)食品原料必須做

45、到分類存放，生熟分開，并做好防塵、防蠅、防鼠、防潮。加工熟食品應當洗手消毒，佩戴口罩，使用售貨夾。(6)加工蔬菜做到反復漂洗，避免蔬菜污染，預防引起食物中毒。(7)生熟食品分開存放，每天留樣保存48小時，并標明時間，菜名，留樣人員等。生熟砧板要分開，擺放食品和廚具要規(guī)范、整潔、有序。(8)所有食堂物品由食堂工作人員負責，做到安全衛(wèi)生，餐具、用具用后洗凈，用前消毒，消毒后要用紗布蓋好，并放在規(guī)定的位置。(9)食堂應有食堂工作人員保持衛(wèi)生、整潔、無異味、無蟲害、地面無積水、污物，垃圾桶隨時蓋嚴、并及時清理，定時進行大掃除。(10)脫排油煙機和煙道要定期清洗，廚房必須配全消防器材。非食堂工作人員嚴禁

46、進入廚房。煤氣要每天小查檢查，每周大檢查，用后及時擰緊開關。六、飲水衛(wèi)生應當按照以下規(guī)定予以實施：(1)提供給學校的飲水設備必須具有衛(wèi)生許可證。(2)由總務處負責，保健室監(jiān)督，定期請專業(yè)人員做好飲水機內部消毒清洗工作。(3)要求保育員每天對學生的保暖桶和水杯進行消毒，嚴禁使用隔夜水，做到早放晚收，保暖水壺要上鎖。七、保健老師每天應認真做好食堂從業(yè)人員的晨檢工作，一旦發(fā)現(xiàn)有腹瀉、皮膚發(fā)炎出膿等不適合工作的癥狀應讓其停止工作，回家治療。八、廚房工作人員要將安全放在第一位，下班后將廚房的門鎖好，工作時間無特殊情況不準離開廚房，保證廚房有人，防止不法分子進入作案。九、廚房倉庫、儲藏柜要及時上鎖，由專人

47、保管鑰匙。天堂中學食堂工作人員管理制度1、學校管理部門要制定食堂管理人員和從業(yè)人員的培訓計劃，并在衛(wèi)生行政部門的指導下定期組織對食堂的管理人員和從業(yè)人員進行營養(yǎng)與食品衛(wèi)生知識的培訓及職業(yè)道德和法制教育。2、食堂從業(yè)人員每年必須進行健康檢查，取得健康證明后方可參加工作。3、學校食堂招聘從業(yè)人員必須取得健康證明外，還要對其品行及心理健康狀況進行了解，對有明顯的品行問題或心理健康問題者不能錄用。4、食堂從業(yè)人員在出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛(wèi)生的病癥時，應立即脫離工作崗位，待查明病因、排除有限食品衛(wèi)生的病癥或治愈后，方可重新上崗。5、食堂全體從業(yè)人員統(tǒng)一按規(guī)范要求著裝，并配備兩套以上的專用

48、工作服裝和帽子。6、食堂從業(yè)人員應具備良好的個人衛(wèi)生習慣。必須做到：工作前、處理食品原料后、便后用肥皂及流動清水洗手；接觸直接入口食品之前應洗手消毒；穿戴清潔的工作衣、帽，并把頭發(fā)置于帽內；不得留長指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品；不得在食品加工和銷售場所內吸煙。7、食堂從業(yè)人員必須遵紀守法，遵守學校的規(guī)章制度，遵守勞動紀律。愛護食堂的設備，盡責盡心做好本職工作，不斷提高業(yè)務水平。做到同事間團結互助，安心于本職工作，以確保食堂日常工作的正常運轉。天堂中學門衛(wèi)管理制度為了切實加強學校安全工作管理，進一步落實安全工作責任制，防止有害物品及不良分子進入校園，確保師生人身安全，根據(jù)上級有關部門安全文件精

49、神及結合我校實際，特制訂如下管理措施，希望有關人員切實履行職責： 一、門衛(wèi)必須24小時在崗，不得擅離職守。絕不允許出現(xiàn)上班時間沒人管理狀態(tài)。二、校門必須24小時上鎖，實行全天候封閉管理。三、外來人員出入校門必須嚴格登記，認真履行登記手續(xù)。四、外來車輛及人員一律不準進入校內，確需進入需請示有關領導或當事人。五、寄宿學生未經(jīng)班主任或學校領導批準，不得隨意離校出門。學生因生病或其它特殊情況的確需要出門時，必須先向班主任提出書面申請，指定陪同人員，經(jīng)班主任簽字同意，再持請假條到門衛(wèi)處填寫外出登記表后，方能與陪同人員一同離校。門衛(wèi)嚴格登記并要妥善保存學生請假資料。六、家長接送學生來校一律到門口止步（特殊

50、情況經(jīng)門衛(wèi)批準除外）。七、凡外出學生，必須嚴格履行請假手續(xù)，必須有指定陪同人員，家長送給學生的物品門衛(wèi)必須認真檢查，并填寫學生家長送物交接單后通知學生領取。 八、門衛(wèi)負責校門一帶衛(wèi)生保潔，堅持每天清掃一次。九、門衛(wèi)負責收發(fā)學校報刊雜志。天堂中學治保組查夜制度1.值日教師每天必須提前到崗（如有晚自習請及時到崗）；2.分段查夜教師職責：（1）巡查校外的教師，巡查范圍從校門口下至車站，上至喻波車行，主要負責驅趕學生回住宿處，并處理一些突發(fā)事件；（2）、巡查A、C樓以及B樓的教師主要負責樓梯、樓道處學生的擁擠，并處理住宿生在此期間的突發(fā)事件；（3）巡查教學樓以及操場的教師，主要負責疏散離開教室的學生，

51、管治走道、樓梯處學生中的追逐打鬧等現(xiàn)象，確保學生有序疏散，確保教室及周邊環(huán)境清靜，同時確保操場無打球等不良現(xiàn)象；3.查夜教師下自習后直接到指定路段巡查，并于10:20至10:30到政務處辦公室簽到，當日值日結束；4.各位教師必須認真履行自己的職責，提前到崗，認真值日，不早退，不曠工，否則學校予以早退曠工處理。 天堂中學醫(yī)務室安全管理制度一、學校相關衛(wèi)生工作人員必須加強學習有關法規(guī)、政策，努力提高 業(yè)務水平和工作能力。二、醫(yī)務室購買藥品必須在衛(wèi)生局指定的醫(yī)藥公司購買，不得直接跟 廠方和藥商購買，買藥時要逐個進行藥品檢查，發(fā)現(xiàn)有偽劣藥品及離保值期藥品一律退貨，并調查追究經(jīng)辦人。三、每學期初進行藥品

52、清理，對過期藥品、變質藥品進行登記，并注 明藥品名稱、規(guī)格、數(shù)量、價格，然后經(jīng)有關部門驗證后再銷毀。四、醫(yī)生不開過期藥品，如領藥者發(fā)現(xiàn)過期藥品，立即退回處理。五、發(fā)藥時要告訴學生怎樣安全使用藥品，并在藥袋上寫明每日服幾 次，服藥時間、藥量、分幾次服完等。告誡病人不許超常服藥，警惕用藥過量引起的藥物中毒。六、經(jīng)常檢查醫(yī)務室電器設備，用電開關及線路若有漏電、斷電，應 立即報告后勤處進行檢修，防止火災的發(fā)生。七、醫(yī)務室使用壓鍋消毒時，誰消毒、誰負責，避免超壓發(fā)生爆炸事故。八、醫(yī)務人員要堅持使用一次性注射器和輸管，嚴防醫(yī)源性交叉感染。各種常用衛(wèi)生器械要定期消毒、浸泡，每學期檢查12次。發(fā)現(xiàn)生銹、破裂，

53、功能不全即淘汰。九、條件不具備時，不要給病人注射青霉素或其他易引起過敏性休克的藥品，對危重病人要立即送醫(yī)院處理。十、醫(yī)務室人員每周一次到體育課場地進行體育衛(wèi)生監(jiān)督，檢查體育 場地及體育器械有無不安全因素。天堂中學實驗室工作人員管理制度1、實驗室工作人員一般應包括實驗教學人員、實驗技術人員和管理人員。要在做好實驗室規(guī)劃的同時，確定合理的人員結構。2、采取多種有效措施，加強實驗室工作人員思想教育和培訓工作，實行崗位責任制，建立健全德、能、勤、績的量化考核制度。3、在政治思想工作方面，要教育實驗室工作人員自尊、自重、自信、自強，充分認識自己所從事的工作和教學、科研工作一樣重要，振奮精神，積極開拓進取

54、。認真改造崗位職責，模范遵守實驗室各項規(guī)章制度。4、在業(yè)務技術方面，要制訂進修培訓計劃，如舉辦技術講座、校外進修、參加各種研討班、結合專業(yè)跟班聽課，努力提高業(yè)務素質，寫出較高水平的實驗報告或論文。5、鼓勵教師積極參加實驗室工作，對教師在實驗室工作時間、業(yè)績都要記入檔案，作為教師業(yè)績考核、職務評聘的重要內容之一。6、實驗室人員的補充，必須進行嚴格的考核，堅持先培訓后上崗的原則，認真穩(wěn)妥解決合格實驗技術人員的來源問題，確保實驗教學質量的提高。7、嚴格執(zhí)行實驗室獎懲制度，定期檢查、總結交流實驗室建設和管理經(jīng)驗，積極開展評比活動。實驗室工作人員的考核按照實驗室工作人員考核辦法和學院有關文件執(zhí)行，其考核

55、結果將作為晉升的重要依據(jù)。天堂中學值周領導值班、巡查工作制度 1、必須全面維護本周教師、學生的教學秩序、學習秩序、活動的秩序、放學的秩序、安全、衛(wèi)生等工作，并做好教師值日各項表冊的發(fā)放、回收工作及校務日志填寫等工作。2、早上必須在學生早餐前30分鐘上班，全天候不斷巡查校園，下午放學后學生完全離校后才能離崗。3、應做好教師的上班情況檢查工作（每天不少于兩次）和集會、做操等領班人員到崗情況記載。檢查教師上課情況，對私自調課和缺課情況進行載，并對其進行教育。對曠工和請假教師情況報考勤負責人登記。4、要負責中午在校就餐學生秩序。5、做好安全、秩序、衛(wèi)生的巡查工作，及時處理偶發(fā)事件。6、應安排巡查好值周

56、教師，并督促按時到崗，認真履行職責，搞好值日工作，并評價值日情況和參與對各班每天的表現(xiàn)評價。7、必須巡查各班的衛(wèi)生打掃及保持情況，檢查教師辦公室的衛(wèi)生、組織值日教師檢查各班衛(wèi)生情況。8、維護學生上學、放學時校門內外秩序。9、應在教師例會上通報一周主要情況。10、要搞好與下周值周人員的交接工作。11、由于值周工作不到位，致使學生出現(xiàn)安全問題，要追究責任。 天堂中學警校聯(lián)防責任制 為維護學校周邊良好的治安秩序，保障師生人身財產(chǎn)安全，特制訂以下工作措施：1、對發(fā)生在校園及周邊侵害師生人身、財產(chǎn)權利的刑事案件和治安案件，實行專案專人責任制。2、聯(lián)系當?shù)毓矙C關（派出所）在校園治安復雜地區(qū)設立治安崗亭，

57、有針對性開展治安巡邏，強化治安管理。3、根據(jù)需要，聯(lián)系公安機關向學校派駐安保員負責校園安全。4、聘任當?shù)孛窬瘬螌W校法制副校長，負責治安防范、交通和消防安全宣傳教育工作，每學期至少二次。5、聯(lián)系當?shù)亟痪块T，在地形復雜的路段，派民警或協(xié)管員維護校園門口道路交通秩序。6、聯(lián)系消防部門，每年組織一次消防監(jiān)督檢查并監(jiān)督、指導其依法履行消防安全職責。學校校舍設施安全檢查制度為全面貫徹國家、省、市各級政府關于進一步加強學校安全工作會議精神，徹底消除學校安全隱患，結合本校的工作實際，特制定我校校舍安全檢查制度。一、指導思想以十七大精神和“三個代表”重要思想及上級領導關于學校安全工作會議精神為指導，牢固樹立“安全第一”、“責任重于泰山”的思想，要以對學生人身安全極端負責的態(tài)度，站在講政治的高度，從維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，切實增強作好學校安全工作的責任感、使命感，全面加強學校的安全檢查、整治工作。二、成立學校校舍檢查的領導機構和職能部門。為使學校安全檢查、整治工作順利開展，學校成立由校長任組長的學校校舍安全工作領導小組，總務處為校舍安全檢查的職能部門，成員包括傳達室、食堂、實驗室、電腦室、圖書