




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、第十七章 控制的工具與技術(shù).本章大綱控制的對(duì)象戰(zhàn)略控制營銷控制消費(fèi)與作業(yè)控制財(cái)務(wù)控制人力資源控制研討開展控制信息系統(tǒng)與控制.控制的對(duì)象戰(zhàn)略性控制對(duì)應(yīng)到戰(zhàn)略規(guī)劃的層次功能性控制分為營銷、消費(fèi)、人力資源、財(cái)務(wù)、信息與研討發(fā)等企業(yè)功能域的控制作業(yè)性控制強(qiáng)調(diào)對(duì)各部門執(zhí)行作業(yè)時(shí)的控制,其控制的標(biāo)的以人員、時(shí)間、質(zhì)量與本錢為主.戰(zhàn)略控制戰(zhàn)略前提控制針對(duì)戰(zhàn)略有效性的前提進(jìn)展親密的監(jiān)控戰(zhàn)略行動(dòng)控制工程編組、任務(wù)進(jìn)度與時(shí)程、資源運(yùn)用情形戰(zhàn)略環(huán)境控制對(duì)組織內(nèi)外的事件進(jìn)展廣泛性的搜索,以找到對(duì)企業(yè)具戰(zhàn)略性意義的事件.營銷控制銷售情形獲利才干市場位置顧客稱心.銷售情形銷售情形是以營業(yè)額來反響衡量時(shí)要搜集不同產(chǎn)品、不同
2、顧客 、不同地域的營業(yè)額加以分析比較假設(shè)營業(yè)額與預(yù)定績效目的有所差別,要進(jìn)一步進(jìn)展銷售變異分析,以分析銷售不佳的因.獲利才干獲利才干控制主要在追蹤銷售本錢與管銷費(fèi)用的部份利潤計(jì)算公式包含銷貨收入銷貨本錢銷貨毛利銷貨毛利管銷費(fèi)用營業(yè)利益營業(yè)利益營業(yè)外收支稅前盈余稅前盈余稅捐支出稅后凈利.市場位置市場位置以市場占有率作為目的市場占有率指企業(yè)的銷售額占整個(gè)市場銷售額的比率。市場占有率企業(yè)銷售額?市場整體銷額?100% 。影響市場占有率的要素顧客浸透率、顧客忠實(shí)度、顧客擇性和價(jià)錢選擇性 。.顧客稱心長期競爭優(yōu)勢建立在顧客的稱心的根底之上。爭取一位新顧客的本錢,大約是留住老顧客的本錢的五倍 ??山逵商峁?/p>
3、稱心的效力來留住老客戶,以添加他們的終身價(jià)值。.消費(fèi)與作業(yè)控制存貨管理排程管理質(zhì)量管理.消費(fèi)與作業(yè)控制存貨管理ABC存貨管理制度經(jīng)濟(jì)訂購量模型物料需求規(guī)劃企業(yè)資源規(guī)劃排程管理質(zhì)量管理.ABC存貨管理貨品價(jià)值貨品工程A類存貨B類存貨C類存貨.經(jīng)濟(jì)訂購量模型Qa平均存貨量aQb平均存貨量b.經(jīng)濟(jì)訂購量模型.會(huì)計(jì)作業(yè)銷售與分配研討與發(fā)展企業(yè)資源規(guī)劃人力需求物力需求財(cái)力需求製造資源規(guī)劃物料需求規(guī)劃物料需求規(guī)劃最終產(chǎn)品需求主生產(chǎn)計(jì)畫廢品庫存採購需求生產(chǎn)排程物料表物料庫存物料需求規(guī)劃與企業(yè)資源規(guī)劃.消費(fèi)與作業(yè)控制存貨管理排程管理甘特圖負(fù)荷圖網(wǎng)絡(luò)圖質(zhì)量管理.甘特圖.負(fù)荷圖.網(wǎng)絡(luò)圖技術(shù)作業(yè)稱號(hào) 作業(yè)時(shí)間 前置
4、作業(yè)-BCDEFGAH2025101510202510-AABD,EC,F-D,F.網(wǎng)絡(luò)圖技術(shù).消費(fèi)與作業(yè)控制存貨管理排程管理質(zhì)量管理統(tǒng)計(jì)質(zhì)量管理全面質(zhì)量管理ISO-9000質(zhì)量認(rèn)證.統(tǒng)計(jì)質(zhì)量管理統(tǒng)計(jì)品制控制首創(chuàng)于1924年,由貝爾實(shí)驗(yàn)室率先采用 。二次大戰(zhàn)終了后經(jīng)戴明博士傳到日本,為日本企業(yè)廣為采用,建立了日本產(chǎn)質(zhì)量量的根底。統(tǒng)計(jì)質(zhì)量管理是以質(zhì)量檢驗(yàn)為控制質(zhì)量的主要手段,最主要的工具是統(tǒng)計(jì)抽樣實(shí)際.全面質(zhì)量管理組織中的每一個(gè)人都負(fù)有質(zhì)量的責(zé)任,而不限于質(zhì)量管理或消費(fèi)部門。強(qiáng)調(diào)質(zhì)量認(rèn)識(shí),更要求在第一時(shí)間就把事情作好。以繼續(xù)改良來提升質(zhì)量,可以作為企業(yè)獨(dú)特競爭優(yōu)勢的根底.ISO9000由國際規(guī)范
5、化組織(ISO, International Standard Organization)制定的質(zhì)量管理及質(zhì)量保證規(guī)范強(qiáng)調(diào)質(zhì)量管理的政策與制度,而非著重于質(zhì)量檢驗(yàn)由歐盟采用定為歐盟規(guī)范,限制未獲ISO 9000認(rèn)證之產(chǎn)品不得銷歐盟,遭到各國企業(yè)注重.財(cái)務(wù)控制預(yù)算財(cái)務(wù)報(bào)表分析.預(yù)算預(yù)算是一種以貨幣來表示的企業(yè)方案,為規(guī)劃工具,也是控制的根底普通組織的預(yù)算包含了收入預(yù)算和支出預(yù)算零基預(yù)算要求在編制預(yù)算時(shí),一切從零開場,對(duì)一切的支出工程全面重新檢討其必要性與優(yōu)先級(jí),而不遭到過去預(yù)算的限制。.財(cái)務(wù)報(bào)表分析變現(xiàn)才干比率資產(chǎn)管理比率負(fù)債管理比率獲利才干比率.財(cái)務(wù)報(bào)表分析變現(xiàn)才干比率流動(dòng)比率流動(dòng)資產(chǎn)流動(dòng)負(fù)債
6、速動(dòng)比率速動(dòng)資產(chǎn)流動(dòng)負(fù)債資產(chǎn)管理比率負(fù)債管理比率獲利才干比率.財(cái)務(wù)報(bào)表分析變現(xiàn)才干比率資產(chǎn)管理比率固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率銷貨額固定資產(chǎn)總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率銷貨額總資產(chǎn)負(fù)債管理比率獲利才干比率.財(cái)務(wù)報(bào)表分析變現(xiàn)才干比率資產(chǎn)管理比率負(fù)債管理比率負(fù)債總額對(duì)資產(chǎn)總額總負(fù)債總資產(chǎn)賺得利息倍數(shù)(稅前純益利息)利息獲利才干比率.財(cái)務(wù)報(bào)表分析變現(xiàn)才干比率資產(chǎn)管理比率負(fù)債管理比率獲利才干比率稅后凈利率稅后凈利銷貨總額總資產(chǎn)報(bào)酬率稅后凈利資產(chǎn)總額.人力資源控制消費(fèi)力員工稱心程度人事流動(dòng)率.人力資源控制消費(fèi)力消費(fèi)力的衡量公式是產(chǎn)出與投入的比率個(gè)人消費(fèi)力總產(chǎn)值員工人數(shù)員工稱心程度人事流動(dòng)率.人力資源控制消費(fèi)力員工稱心程度內(nèi)在稱心外在
7、稱心普通稱心人事流動(dòng)率.人力資源控制消費(fèi)力員工稱心程度人事流動(dòng)率流動(dòng)率當(dāng)年度離任人數(shù)?(年初總?cè)藬?shù)年底總?cè)藬?shù)) ?2)人事流動(dòng)率太高添加人事本錢,降低消費(fèi)力人事流動(dòng)率太低,人事凝滯,缺乏新陳代謝.研討開展控制投入控制產(chǎn)出控制.研討開展控制投入控制研討開展的投入包含了資金、人員和設(shè)備通常以研討經(jīng)費(fèi)占營業(yè)收入的百分比來衡量研發(fā)人員的數(shù)目也是一個(gè)衡量研討開展投入的重要目的產(chǎn)出控制.研討開展控制投入控制產(chǎn)出控制研發(fā)勝利產(chǎn)品的數(shù)量與比率為組織所發(fā)明的價(jià)值(銷售額與利潤)來衡量所懇求到的專利數(shù)目研討論文發(fā)表的數(shù)目.信息系統(tǒng)與控制信息系統(tǒng)作為控制的工具信息系統(tǒng)作為控制的標(biāo)的.信息系統(tǒng)與控制信息系統(tǒng)作為控制的工具良好的信息系統(tǒng)可以提供管理者所需求的信息,以供規(guī)劃、決策與控制之用信息技術(shù)的運(yùn)用從支持管理者任務(wù)的工具性角色,提升到為組織發(fā)明競爭力的戰(zhàn)略性角色信息系統(tǒng)作為控制的標(biāo)的.信息系統(tǒng)與控制信息系統(tǒng)作為控制的工具信息系統(tǒng)作為控制的標(biāo)的信息系統(tǒng)本身的質(zhì)量,也是必需遭到監(jiān)視與控制實(shí)時(shí)性正確性可用性親和性.信息系統(tǒng)與
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- GB/T 32612-2025紡織品乙二醇醚類及相關(guān)酯類化合物的測定
- 寵物殯葬師服務(wù)態(tài)度的重要影響試題及答案
- 2024年投資組合管理試題及答案
- 倉庫管理的最佳實(shí)踐研究計(jì)劃
- 樹木與植物的觀察與記錄計(jì)劃
- 加強(qiáng)員工關(guān)系的溝通策略計(jì)劃
- 品牌投資回報(bào)分析與優(yōu)化計(jì)劃
- 如何有效宣傳圖書館資源計(jì)劃
- 城市排水管網(wǎng)維護(hù)計(jì)劃
- 備考2024監(jiān)理工程師考試必看試題及答案
- 企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全培訓(xùn)試題及答案 完整
- 全民國家安全教育日主題班會(huì)-童你一起共護(hù)國安課件
- 2024年 全國職業(yè)院校技能大賽(中職組)嬰幼兒保育項(xiàng)目 規(guī)程
- 【北師大版】2024-2025學(xué)年七年級(jí)數(shù)學(xué)下冊(cè)教學(xué)工作計(jì)劃(含進(jìn)度表)
- 深信服下一代防火墻技術(shù)白皮書20231120
- 《國際貨運(yùn)代理英語》課件-Customs Clearance 清關(guān)基本知識(shí)介紹
- 2024年浙江省煙草專賣局(公司)管理類崗位招聘筆試真題
- 統(tǒng)編版語文七年級(jí)下第18課《井岡翠竹》公開課一等獎(jiǎng)創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計(jì)
- 七年級(jí)數(shù)學(xué)新北師大版(2024)下冊(cè)第一章《整式的乘除》單元檢測習(xí)題(含簡單答案)
- 2024員工質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)
- 高中生物 第4節(jié)細(xì)胞的癌變課件 新人教版必修1
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論