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1、企業(yè)安全教育演講稿各位領(lǐng)導(dǎo),各位工友,大家好,今天我演講的題目是注重安全,珍愛(ài)生命。朋友,試想一下,當(dāng)你離開(kāi)家前去工作的時(shí)候,心中是否會(huì)想到要注意安全?當(dāng)你在車(chē)間操作機(jī)器的時(shí)候, 你是否惦記著安全?當(dāng)你違章指揮, 違章操作的時(shí)候, 是否會(huì)想到你的不安全行為會(huì)帶來(lái)多么嚴(yán)重的后果?當(dāng)你因?yàn)椴蛔⒁獍踩兴W失的時(shí)候, 你能否想到你的家人要承受多大的痛苦! 安全多么簡(jiǎn)單的一個(gè)詞語(yǔ), 可是它卻顯得那么的沉重。安全也是一個(gè)古老的話題,從我們出生時(shí)候起,它便時(shí)刻與我們相伴,有了它,我們才能茁壯快樂(lè)的成長(zhǎng),有了它,我們才能做我們喜歡的事,實(shí)現(xiàn)我們的理想與價(jià)值??墒钦f(shuō)了這么多,安全到底是什么呢?安全是一種態(tài)度
2、。 它著重與你在心里對(duì)它的重視程度。鋼鐵生產(chǎn)行業(yè)被中國(guó)列為十大高危行業(yè)之一,在鋼鐵行業(yè)工作的我們更應(yīng)該時(shí)刻將安全放在首位, “安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”這就是我們的態(tài)度。安全對(duì)于我們來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,我們不能只把“安全第一”停在口頭上,掛在墻壁上,而是實(shí)實(shí)在在要把 “要我安全,我要安全”轉(zhuǎn)化成“我會(huì)安全”的行動(dòng)。只有從心理上重視它,行動(dòng)上執(zhí)行它,我們才能避免危險(xiǎn),安全生產(chǎn)與生活。安全是一種責(zé)任。責(zé)任是一種要求、一種義務(wù)、 一種保持企業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的莊重使命。因?yàn)橛胸?zé)任,我們才可以從不斷變換的安全問(wèn)題上積累進(jìn)步的經(jīng)驗(yàn)。細(xì)細(xì)體會(huì)各項(xiàng)處罰措施,這些看似繁瑣、苛刻、不近人情的制度條款,這不正是企業(yè)對(duì)員
3、工負(fù)責(zé)任的一種體現(xiàn)嗎?不正是對(duì)員工生命健康保護(hù)的重要舉措嗎?安全也是一種財(cái)富。如果大家回過(guò)頭去, 把以前在咱們鋼廠發(fā)生事故粗略的算一下的話,就不難發(fā)現(xiàn),每一次事故都伴隨著或多或少的財(cái)產(chǎn)損失,有些甚至是巨額損失??赡苣銜?huì)說(shuō),鋼廠又不是我家的,損失不損失我不在乎,就算你不在乎,可是你在乎不在乎每一次事故給自己帶來(lái)的損失,輕則花費(fèi)巨額醫(yī)藥費(fèi), 重則可能導(dǎo)致家庭失去唯一的經(jīng)濟(jì),因此,從這個(gè)角度考慮,我們安全就是一筆巨大的財(cái)富。安全又是一種文化。文化是一個(gè)社會(huì)、一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族、一個(gè)時(shí)代普遍認(rèn)同并追求的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則,是生活方式的理性表達(dá)。重視安全、珍愛(ài)生命,是先進(jìn)文化的體現(xiàn);忽視安全,輕視生命,是
4、落后文化的表現(xiàn)。一種文化的形成,要靠全社會(huì)的努力。生產(chǎn)區(qū)內(nèi)大量的安全警示語(yǔ)、 標(biāo)示牌就是一種文化, 全體員工應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)安全文化,提高安全意識(shí)。安全更是一種愛(ài)。每個(gè)人背后都有家庭,都有父母,現(xiàn)在有或者總要有妻兒,從我們走出家門(mén)去工作開(kāi)始,咱們的身上都背負(fù)著他們深深的愛(ài)。 咱們是父母的心肝,是孩子的靠山,是家庭的脊梁,是妻子的天。因此,當(dāng)僥幸心理閃現(xiàn)、麻痹思想抬頭時(shí),請(qǐng)想一想,夫婦雙鬢的白發(fā)、妻子牽掛的眼神、孩子在你懷里撒嬌時(shí)可愛(ài)的笑臉。人的生命只有一次,注重安全,珍愛(ài)生命是我們應(yīng)享的權(quán)利,也是我們應(yīng)該履行的義務(wù)。人生在世,每一個(gè)都希望快樂(lè)的生活,每一個(gè)家庭都渴望幸福美滿,每一個(gè)企業(yè)都愿興旺發(fā)達(dá),
5、 而這一切都離不開(kāi)安全,安全是企業(yè)發(fā)展的永恒主題, 是關(guān)乎我們生命安全的頭號(hào)大事。 離開(kāi)了安全就談不上企業(yè)穩(wěn)定繁榮的發(fā)展, 更談不上企業(yè)職工幸福美滿的生活。然而,由于我們的安全理念沒(méi)有深入人心,部分員工不重視安全、不講安全、不懂安全,在工作中存在僥幸心理,安全操作規(guī)范得不到有效執(zhí)行, 以及違章指揮違章操作等原因, 安全事故依然在我們身邊發(fā)生著,吞噬著我們的生命,毀滅著我們的幸福。前車(chē)之鑒,后車(chē)之師。面對(duì)一幕幕在我們身邊發(fā)生的悲劇,除了惋惜,我們更應(yīng)該從中吸取教訓(xùn),反省工作中存在的問(wèn)題?;次涣α?,化悲痛為我們心中時(shí)刻銘記的安全意識(shí)。注重安全,珍愛(ài)生命并不是一句口號(hào),它需要我們切切實(shí)實(shí)的行動(dòng)。在企業(yè)生產(chǎn)中, 事故產(chǎn)生的原因總的來(lái)說(shuō)為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)。因此,要保證員工人身安全和企業(yè)穩(wěn)定的發(fā)展,就要著重從這兩方面來(lái)抓。在人員方面,首先要加強(qiáng)安全思想教育, 提高企業(yè)全員安全意識(shí)。思想是行動(dòng)的先導(dǎo), 因此在日常工作中要堅(jiān)持安全理論知識(shí)學(xué)習(xí), 夯實(shí)安全理論基礎(chǔ), 不斷提高員工隊(duì)伍的安全專(zhuān)業(yè)素質(zhì), 強(qiáng)化員工預(yù)防安全事故的相關(guān)知識(shí)。 樹(shù)立科學(xué)的安全觀, 切實(shí)打牢員工隊(duì)伍的思想根基,堅(jiān)決杜絕影響企業(yè)安全生產(chǎn)的六種不健康心理。 其次要強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,要求嚴(yán)格執(zhí)行“確認(rèn)制”。俗話說(shuō),無(wú)規(guī)矩不成方圓。除了提高員工的安全意識(shí), 企業(yè)嚴(yán)格的管理制度也是必不可少的。 在生產(chǎn)中要加
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