簡易勞動合同范本三篇

1、20xx年簡易勞動合同范本三篇【篇一】甲方:乙方:依據(jù)中華人民共和國勞動法及國家、省、市、有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的手冊，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同。一、合同期限1有固定期限：合同自年月日起，至年月日止。2無固定期限：合同自年月日起覆行。二、工作內(nèi)容1甲方安排乙方從事工作，乙方愿意服從甲方安排，并認真執(zhí)行和完成生產(chǎn)任務。三、工作時間每天12小時,半月輪班，無固定休息日.四、勞動報酬1 乙方在試用期內(nèi)工資，經(jīng)雙方商定為每月甲甲甲元。2 甲方應執(zhí)行國家有關(guān)工資支付的手冊。乙方試用期滿后，甲方根據(jù)乙方完成（工作）任務情況，與乙方約定每月工資甲甲甲元（已含加班費）.伙食補貼甲甲元.甲方于次

2、月甲25甲日發(fā)放工資。五、解除、終止勞動合同的條件3 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商致，本合同可以解除。2乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同。（ 1） 在試用期間被證明不符合錄用條件的；（ 2） 嚴重違背勞動紀律或本單位制訂的規(guī)章管理辦法；（ 3） 嚴重失職，營私舞弊,對本單位造成重大損害的；（ 4） .被依法追查刑事責任的;（ 5） .乙方不能從事由甲方安排工作的;3乙方解除合同，應當提前30天以書面形式通知甲方。4有下列情況之一的,乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同（ 1） .在試用期內(nèi):（ 2） .甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方安全,安康;（ 3） .甲方未按照本合同約定支付勞動報酬

3、的;（ 4） .甲方違背國家法律,行政法規(guī)損害乙方合法權(quán)益的.（ 5） 期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止.六、違背勞動合同的責任甲方違約,應承擔的責任:甲方違約解除本合同,應依法賠償乙方未覆行完的合同期限內(nèi)的經(jīng)濟損失（賠償損失一個月工資）;乙方違約,應承擔的責任:對乙方單位造成經(jīng)濟損失的或乙方違背保守商業(yè)機密的約定,應按國家法律,法規(guī)或雙方約定,依法承擔經(jīng)濟賠償責任;對用人單位造成經(jīng)濟損失的或造成其它嚴重后果的,還應承擔其它相應的法律責任.七、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽名）：蓋章：乙方（簽名）：年月日【篇二】甲方（用人單位）名稱：乙方（勞動者）名稱：根據(jù)

4、中華人民共和國勞動合同法以及相關(guān)法律、法規(guī)的手冊，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。一、勞動合同期限合同期限自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要，從事工作，甲乙雙方可另行約定崗位詳細職責和要求。乙方的工作地點：甲方公司所在地。三、工作時間甲方依法保證乙方的休息權(quán)利；每周工作時間不超過40小時。甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)手冊的前提下，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班，乙方應服從甲方的統(tǒng)一安排。四、勞動報酬甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月工資（含其他費用）元人民幣，于次月15日前發(fā)放。五、保險福利待遇乙方原來已購買養(yǎng)老、醫(yī)療等保險

5、，應乙方要求甲方不再為乙方購買養(yǎng)老、醫(yī)療等保險，而將應承擔的費用并入工資一并發(fā)放，由乙方按原渠道自行購買。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)管理辦法。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全管理辦法。雙方嚴禁違章作業(yè)，避免勞動過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要及有關(guān)勞動安全手冊為乙方配置和完善須要的安全防護措施。七、規(guī)章管理辦法甲方依法制定單位規(guī)章管理辦法，并通過有效方式及時告知乙方。乙方服從甲方工作管理，并嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章管理辦法。八、勞動合同變更、解除和終止甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同按照中華人民共和國勞動合同法和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行

6、。雙方若有一方要求解除勞動合同，應提前三十日以書面形式通知另一方，甲方應在滿三十日前出具解除勞動合同證明，在此期間乙方應堅守崗位。九、勞動爭議處理及其他甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，甲方（蓋章）：乙方（簽名）：法人代表：合同簽訂日期：年月日【篇三】甲方:乙方:依據(jù)中華人民共和國勞動法及國家、省、市、有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的手冊，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同。一、合同期限1 有固定期限：合同自年月日起，至年月日止。2無固定期限：合同自年月日起覆行。二、工作內(nèi)容1甲方安排乙方從事工作，乙方愿意服

7、從甲方安排，并認真執(zhí)行和完成生產(chǎn)任務。三、工作時間每天甲甲甲小時,無固定休息日.四、勞動報酬1 乙方在試用期內(nèi)工資，經(jīng)雙方商定為每月甲甲甲元。2 甲方應執(zhí)行國家有關(guān)工資支付的手冊。乙方試用期滿后，甲方根據(jù)乙方完成（工作）任務情況，與乙方約定每月工資甲甲甲元（已含提成費）.包吃住.甲方于次月甲甲日發(fā)放工資。3需扣乙方第一個月工資中的1000元作為工作押金，期滿后退還乙方。五、解除、終止勞動合同的條件3 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商致，本合同可以解除。2乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同。 1） 在試用期間被證明不符合錄用條件的； 2） 2）嚴重違背勞動紀律或本單位制訂的規(guī)章管理辦法； 3） 3）嚴重失

8、職，營私舞弊,對本單位造成重大損害的； 4） .被依法追查刑事責任的； 5） .乙方不能從事由甲方安排工作的；3乙方解除合同，應當提前30天以書面形式通知甲方。4有下列情況之一的，乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同：(1) .在試用期內(nèi)：(2) .甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方安全，健康；(3) .甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；(4) .甲方違背國家法律，行政法規(guī)損害乙方合法權(quán)益的.5本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止.六、違背勞動合同的責任甲方違約，應承擔的責任：甲方違約解除本合同，應依法賠償乙方未覆行完的合同期限內(nèi)的經(jīng)濟損失(半個月工資)，(注：經(jīng)營不善，本店轉(zhuǎn)讓，不支付經(jīng)濟損失。)乙方違約，應承擔的責任：對本店造成經(jīng)濟損失的或乙方違背保守商業(yè)機密