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1、XX商會(huì)管理制度會(huì)員制度一、本商會(huì)吸收?qǐng)F(tuán)體會(huì)員和個(gè)人會(huì)員。二、申請(qǐng)加入本團(tuán)體的會(huì)員,必須具備下列條件:1、擁護(hù)本商會(huì)章程;2、自愿申請(qǐng)加入商會(huì),按時(shí)交納會(huì)費(fèi);3、XX轄區(qū)合法經(jīng)營(yíng)的企業(yè)單位及個(gè)體工商戶和商界友人;4、積極參加本商會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)。三、會(huì)員入會(huì)的程序:1、提出書面申請(qǐng);2、普通會(huì)員、理事入會(huì)經(jīng)商會(huì)秘書處資格審查后報(bào)理事會(huì)討論通過;3、新增副會(huì)長(zhǎng)人選在理事成員中選拔,初入會(huì)者原則上不直接任副會(huì)長(zhǎng)。4、 新一屆常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)人選由熱心參與商會(huì)各項(xiàng)會(huì)務(wù)、在慈善公益事業(yè)方面起 到積極帶頭作用的上一屆常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)及副會(huì)長(zhǎng)中選拔。原則上,由商會(huì)會(huì)長(zhǎng) 會(huì)議推薦通過并經(jīng)辦事處主管領(lǐng)導(dǎo)審批后,經(jīng)辦事處組織人
2、事科發(fā)文確定。至下一屆理事會(huì)換屆前原則上不再新增常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)人選。四、會(huì)員享有以下權(quán)利:1、在商會(huì)內(nèi)享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);2、參加本會(huì)組織的有關(guān)會(huì)議和活動(dòng);3、享受本會(huì)提供的關(guān)于政策、法律、項(xiàng)目、信息的協(xié)調(diào)與服務(wù);4、對(duì)本商會(huì)的工作擁有批評(píng)和建議權(quán);5、入會(huì)自愿、退會(huì)自由。五、會(huì)員履行下列義務(wù):1、執(zhí)行本商會(huì)的決議、決定;2、維護(hù)本商會(huì)的合法權(quán)益和聲譽(yù);3、守法經(jīng)營(yíng),不參加國(guó)家法律法規(guī)禁止的組織和活動(dòng),不參加國(guó)家法律法規(guī) 禁止的經(jīng)營(yíng)活動(dòng);4、完成本商會(huì)交辦的任務(wù)。6、按時(shí)繳納會(huì)費(fèi);7、關(guān)心本商會(huì)的工作,隨時(shí)向商會(huì)反映情況,提供有關(guān)材料。六 會(huì)員如有嚴(yán)重違法亂紀(jì)、 違反商會(huì)章程的行為, 由
3、理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)表 決決定并以適當(dāng)方式予以宣布取消會(huì)員資格。商會(huì)財(cái)務(wù)管理制度為加強(qiáng)商會(huì)財(cái)務(wù)管理工作,經(jīng)費(fèi)使用專人管理、專人審批,每年公布經(jīng) 費(fèi)收支情況,由兩位常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)共同負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)事宜,并制定以下工作制度:一、財(cái)務(wù)管理1、對(duì)商會(huì)會(huì)費(fèi)等收入制定合理的理財(cái)方案, 經(jīng)會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議通過后負(fù)責(zé) 實(shí)施。2審核年度財(cái)務(wù)工作,提出增收節(jié)支的措施。3根據(jù)商會(huì)的財(cái)務(wù)狀況, 監(jiān)督商會(huì)日常會(huì)費(fèi)的使用, 建立合理的財(cái)務(wù)制 度和投資理財(cái)方案。4審核商會(huì)的費(fèi)用支出。二、經(jīng)濟(jì)來源:1、會(huì)費(fèi)收入;2 、會(huì)員或有關(guān)部門、社會(huì)團(tuán)體及個(gè)人捐贈(zèng)、贊助;3 、區(qū)政府、辦事處補(bǔ)助的經(jīng)費(fèi);4、其他收入。三、費(fèi)用支出1、XX元以下由副秘書長(zhǎng)
4、審批簽字;2、XXX元(含1000元)以下由秘書長(zhǎng)審批簽字;3 、XXXX- XXXX元,秘書長(zhǎng)簽字,一名常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)審批通過;4 、XXXX- XXXXXt的,秘書長(zhǎng)簽字,兩名常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)審批通過;5 、XXXXX-XXXXX元的,秘書長(zhǎng)及兩名常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)簽字,經(jīng)會(huì)長(zhǎng)審批通 過;6 、XXXX)元以上的,經(jīng)會(huì)長(zhǎng)會(huì)議討論通過,方可開支。會(huì)議制度一、原則上每月召開一次商會(huì)會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議,同時(shí),根據(jù)商會(huì)工作需要 可隨時(shí)召開臨時(shí)會(huì)議。二、理事會(huì)議每季度召開一次,特殊情況下可根據(jù)實(shí)際實(shí)際情況調(diào)整,召 開形式可靈活多樣。三、商會(huì)會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議由商會(huì)秘書長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集,在商會(huì)會(huì)長(zhǎng)主持下召開, 出席成員為會(huì)長(zhǎng)、名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)、
5、常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)等;理事會(huì)議由秘書部負(fù) 責(zé)召集,全體理事成員參加。四、會(huì)員大會(huì)一年一次,全體會(huì)員參加。學(xué)習(xí)制度一、每年不定期組織商會(huì)會(huì)員學(xué)習(xí)活動(dòng);二、學(xué)習(xí)活動(dòng)的形式包括: 1 、組織會(huì)員參加相關(guān)部門的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、 講座等; 2、商會(huì)自主舉辦學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。三、出席對(duì)象包括: 1 、非公經(jīng)濟(jì)代表人士; 2、會(huì)員單位相關(guān)人員四、學(xué)習(xí)內(nèi)容包括:1 、學(xué)習(xí)中華全國(guó)工商聯(lián)合會(huì)章程,使會(huì)員單位熟知商會(huì)的宗旨、 職能與任務(wù)。2 、學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的政策、法令、法規(guī),做到奉公守法經(jīng)營(yíng),促進(jìn)非 公經(jīng)濟(jì)的快速、健康發(fā)展。3 、傳達(dá)有關(guān)會(huì)議和上級(jí)指示精神,圍繞辦事處的中心工作,共商發(fā) 展地方經(jīng)濟(jì)的重要舉措和商會(huì)工作的重要
6、事項(xiàng)等;及時(shí)傳達(dá)與企業(yè)相關(guān)的各 項(xiàng)最新政策法規(guī)。活動(dòng)制度1 、配合辦事處及市區(qū)總商會(huì)組織會(huì)員參加參加各種座談會(huì),引導(dǎo)會(huì) 員積極參政議政,圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和重點(diǎn)問題建言獻(xiàn)策。2 、每年組織兩至四次與辦事處相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、顧問單位主要負(fù)責(zé)人參加 的政聯(lián)誼交流活動(dòng),對(duì)會(huì)員的意見、建議和要求進(jìn)行交流,搭建政企溝通平 臺(tái),推進(jìn)“陽光驛道”服務(wù)。3 、開展“企業(yè)沙龍”活動(dòng),通過組織召開茶話會(huì)、外出考察等豐富 多彩的活動(dòng),互通信息,交流情況,加深友誼。4、不定期開展登山、羽毛球賽等文體活動(dòng),一年開展 2至 3次的高 爾夫球邀請(qǐng)賽,為會(huì)員提供休閑商務(wù)平臺(tái)。秘書部服務(wù)制度1 、秘書部廣泛聯(lián)系會(huì)員并經(jīng)常進(jìn)
7、行走訪,積極向上級(jí)部門反映會(huì)員 的意見建議和要求。2 、發(fā)揮橋梁紐帶作用,為會(huì)員提供公共關(guān)系溝通協(xié)調(diào)服務(wù),積極搭 建會(huì)員與政府部門溝通交流的平臺(tái)。3 、通過與外地商會(huì)建立友好關(guān)系,擴(kuò)大會(huì)員與外地經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織的 經(jīng)貿(mào)合作與交流。4 、積極為會(huì)員提供培訓(xùn)、融資、科技、法律、信息咨詢等服務(wù),為 會(huì)員辦實(shí)事,做好事,幫助解決實(shí)際困難和問題,并積極參與經(jīng)濟(jì)糾紛和調(diào) 解仲裁,依法維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益。5 、廣泛宣傳優(yōu)秀會(huì)員的先進(jìn)事跡和社會(huì)貢獻(xiàn),積極反映會(huì)員的合理 訴求,切實(shí)做好工商界代表人士政治安排的推薦工作。秘書部工作制度秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)商會(huì)的日常事務(wù)管理工作;2、負(fù)責(zé)商會(huì)組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置或管理體系的建立; 3、組織管理團(tuán)隊(duì),廣泛吸收理事、會(huì)員單位;4、廣泛參與社會(huì)活動(dòng),增進(jìn)商會(huì)與政府、事業(yè)單位、各工商界、工商聯(lián) 及各類商會(huì)的溝通與關(guān)系;5、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)制定商會(huì)的宗旨、方針、目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃;6、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)處理商會(huì)重大事件并增進(jìn)商會(huì)信譽(yù)保障體系的建設(shè);7、加強(qiáng)商會(huì)的社會(huì)責(zé)任和形象,并為會(huì)員單位提供交流與發(fā)展的廣泛平 臺(tái);8提升其作為會(huì)員單位與工商聯(lián)或政府溝通與聯(lián)系的橋梁作用。秘書崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)商會(huì)后勤事務(wù)的管理;2、完成會(huì)長(zhǎng)或秘書長(zhǎng)交給的各項(xiàng)工作與任務(wù);3、協(xié)助秘書長(zhǎng)組織會(huì)員
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