2022年學校“三創(chuàng)”工作匯報

1、高品質文檔2022年學?！叭齽?chuàng)”工作匯報 興平市南郊高級中學“三創(chuàng)”工作 匯報材料 創(chuàng)建“衛(wèi)生校內(nèi)、環(huán)保校內(nèi)、園林校內(nèi)”，落實健康訓練，是新形勢下貫徹國家訓練中長期進展綱要、實現(xiàn)學?？茖W進展的基礎性、戰(zhàn)略性要求。依據(jù)興平市委市政府的“三創(chuàng)”工作要求，在市“三創(chuàng)辦”的直接領導下，在市訓練局的親自指導下，我?！叭齽?chuàng)”工作暨健康訓練，領導重視、組織健全、措施得力、管理到位、成果顯著。學校先后榮獲咸陽市綠色文明校內(nèi)、咸陽市平安應急管理示范單位、陜西省衛(wèi)生先進單位、陜西省平安校內(nèi)。 我校以“三創(chuàng)”工作為契機，突出“創(chuàng)衛(wèi)”工作和健康訓練，根據(jù)“宣揚造勢提高熟悉-大力宣講規(guī)范標準-完善機制高效管理-具實措施

2、力求長效”的工作思路，緊扣學校訓練特點，敬重學生身心規(guī)律，組織機構健全、資料整合完整、學問宣講實在、衛(wèi)生管理嚴格、健康訓練有效，無論是訓練教學的“硬環(huán)境”，還是從師生素養(yǎng)的“軟實力”，都有了極大的提升，有力地促進了學校訓練教學的大跨越、大進展。現(xiàn)將三年來“創(chuàng)衛(wèi)”工作暨健康訓練狀況匯報如下： 一、領導重視，組織健全 我們把“創(chuàng)衛(wèi)”工作暨健康訓練，當作學校外樹形象、內(nèi)涵進展的品牌工程來抓。1 、成立了"創(chuàng)衛(wèi)工作領導小組"、“健康訓練工作領導小組”，全面組織、領導、實施“創(chuàng)衛(wèi)”工作暨健康訓練工作。組長由張明松校長親自擔當，副組長由趙光平、李勇、武智云、晁永勝擔當，成員由學校中層領

3、導、班級組長、教研組長、班主任及衛(wèi)生保健老師組成。2、設立創(chuàng)衛(wèi)工作暨健康訓練辦公室，主要負責資料收集整理、制度機制設立和各項工作支配、督導、反饋、協(xié)調(diào)。3、工作管理網(wǎng)絡健全。學校成立了由“學校（辦公室）-處室（級部）-班級（班主任）”組成的“三級”工作管理網(wǎng)絡，層層夯實任務，層層夯實責任。4、工作機制完善。實行校級領導分工責任制，教學副校長主管健康訓練，常務副校長主管學校的環(huán)境衛(wèi)生。各處室、各級部、各班級及相關人員工作有方案，驗收有標準、檢查有評比，爭先創(chuàng)優(yōu)，制度管人、制度管事；查漏補缺，總結表彰，做到了工作程序規(guī)范，工作效果達標，工作機制長效。5、檢查指導到位。校級領導親自檢查督導。每月一次

4、全校性 個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生大檢查、一次健康訓練工作集體調(diào)研。 二、宣揚造勢，熟悉到位 創(chuàng)衛(wèi)工作是一項社會性很強的系統(tǒng)工程，需要干群一心、師生全都。為此，我們大張旗鼓，宣揚造勢，讓廣闊師生能深化了解“創(chuàng)衛(wèi)”工作、健康訓練對個人成長、學校進展的重要性、必要性，提高了他們的思想熟悉，激發(fā)他們的極參熱忱。 1、強化輿論引導。輿論造就風氣。學校利用校、團、班會、"國旗下講話"等形式，充分利用學校廣播站、健康訓練墻報、班級板報等宣揚陣地，細心選擇國家訓練中長期進展綱要、中省市訓練工作會議精神及相關文件中，關于學校衛(wèi)生、學生健康訓練的相關內(nèi)容，大張旗鼓宣揚，全校形成了“轉變思想、提高熟悉

5、、主動求知、樂觀參加” 的熱潮。 2、夯實學問講座。學問是行動的引導。我?！皠?chuàng)衛(wèi)”學問講座有：“蛔蟲感染與防治講座”、“病媒生物與防治講座”、“學校傳染病與防治講座”、“中學生防近視學問講座”、“中學生青春期衛(wèi)生學問講座”、“六病防治學問講座”、“中學生急救常識講座”等。我校健康訓練專題講座設有有 “中學生心理健康學問講座”、“中學生平安健康學問講座”專欄。講座專欄學校每月一次（期）；各班黑板報一學期3-4期。講座專欄結合地域季節(jié)特點、高中生的身心規(guī)律，極大地豐富了廣闊師生衛(wèi)生健康學問，極大地提高了廣闊師生參加的主動性、實效性。 三年來，學校健康訓練和衛(wèi)生工作材料 共計5大卷，舉辦衛(wèi)生健康訓練

6、板報6期，印發(fā)衛(wèi)生健康訓練宣揚頁、小冊子8種4000頁（冊），創(chuàng)衛(wèi)學問的黑板報2期、衛(wèi)生學問專欄4期，印發(fā)各種衛(wèi)生學問的宣揚材料XX0份， 學生問卷共2800份，教職工健康學問、衛(wèi)生學問講座共5次，老師健康學問和創(chuàng)衛(wèi)學問問卷400份。 3、仔細學習文件。文件規(guī)范工作。學校的創(chuàng)衛(wèi)工作、健康訓練，學要通過學習文件規(guī)范工作程序，統(tǒng)一工作標準，優(yōu)化活動內(nèi)容，豐富活動載體。我校學習上級的主要文件有12部：興平市訓練局愛國衛(wèi)生月活動方案、興平市訓練局師生健康體檢建檔工作支配、關于舉辦學校健康訓練老師培訓班的通知、興平市訓練局學校傳染病防治工作制度、興平市訓練局中學校健康訓練指導綱要實施方案、興平市愛衛(wèi)會創(chuàng)

7、衛(wèi)健康訓練工作的指導意見、興平市行業(yè)單位衛(wèi)生標準、訓練部中學校健康訓練指導綱要、興平市訓練局學校健康訓練工作規(guī)劃。通過仔細學習文件，有力的促進了我們工作的規(guī)范性、標準化、高效率。 4、翔實方案制度。學校先后制訂了平安管理制度、學校衛(wèi)生保健制度、餐廳衛(wèi)生平安實施標準食物中毒應急預案學校防疫工作制度控煙制度、晨檢制度等一系列創(chuàng)衛(wèi)健康訓練制度，各處室、班級組、教研組、各辦公室制定了具體的創(chuàng)衛(wèi)方案、健康訓練方案。這些制度、方案對廣闊師生行為起到了很好的規(guī)范作用，為學校帶來了衛(wèi)生面貌顯著的變化。 三、機制完善，工作高效 創(chuàng)衛(wèi)健康訓練工作，涉及全體師生，涉及各個處室級部，人數(shù)多，內(nèi)容多，時間長，任務重。我

8、們以完善的機制為抓手，工作實現(xiàn)了高規(guī)格、高效率。我們的工作機制有：主管領導目標責任責制、職能處室崗位承包制、先進評比一票拒絕制、“學校（辦公室）-處室（級部）- 班級（班主任）”“三級”管理制、“方案-實施-督評-反饋-完善”“五步”工作制。完善的機制，保證了工作領導親自抓、任務專項職能抓、層層落實層層抓、環(huán)節(jié)夯實步步抓，抓得準、抓得實，抓出高效、抓出長效。 四、載體豐富，措施具實 我們的宣揚載體主要有：行政會、班會、校內(nèi)廣播、黑板報、手抄報、團委秋蘭社刊、衛(wèi)生健康課堂； 我們的活動載體主要有：衛(wèi)生健康專題講座、衛(wèi)生健康學問競賽、愛國衛(wèi)生月活動、環(huán)境衛(wèi)生大檢查、個人衛(wèi)生檢查、心理健康詢問中心、

9、團委青年自愿者活動、校內(nèi)1小時熬煉“兩操一活動”（早操-廣播體操、課間操-眼睛保健操，下午課外一項文體活動）等。 我們的詳細措施主要有： 1、發(fā)放衛(wèi)生健康學問宣揚材料。我們先后發(fā)放創(chuàng)衛(wèi)專頁、中國公民健康素養(yǎng)66條學校衛(wèi)生健康標準高中學生體育熬煉標準等宣揚頁、小冊子8種4000多冊（頁）等。通過這些發(fā)放，廣闊師生對創(chuàng)衛(wèi)工作有了更深化的熟悉，自覺地參加到活動中來，同時又把這些學問帶入家庭，影響他人，服務社會。 2、廣泛深化開展愛國衛(wèi)生運動。我校連續(xù)三年開展愛國衛(wèi)生月活動，開展環(huán)境愛護、消防、道路交通等法規(guī)的宣揚訓練和義務勞動。廣闊師生的城市衛(wèi)生、衛(wèi)生保健、疾病預防、交通學問知曉率達到95%以上。

10、3、各班級開足開好健康訓練課。我校生物老師和體育老師經(jīng)過全員培訓，擔當健康訓練科教學。選用規(guī)定教材及校本教材相結合。嚴格保證每兩周不少于課時1課時，開課率達到100%。做到了有課時、課本、老師、教案、考核評價。其中高一、高二班級側重于健康訓練方面，而高三班級則側重于心理健康訓練；學生的考核評價資料完整，書面考核成果全部達標；學生健康學問知曉率達100%，健康行為形成率90%以上。 4、開展衛(wèi)生健康訓練學問講座。講座各班級依據(jù)詳細狀況每月一次的，由我校健康老師主講、課題自成系列，體系科學有用。通過講座活動的開展，學生無論是在生理健康方面還是在心理健康方面，都獲益匪淺。 5、優(yōu)化衛(wèi)生健康訓練環(huán)境設

11、施。教材教具：我校選用陜西人民出版社出版的健康訓練教材，所用教具、掛圖完全達到教學的要求。設施建設：采光各教室共裝8只以上日光燈管，每個燈管為40w，整個教室共計至少320w，符合教室安裝6-10只40w日光燈的標準；黑板采納特制吸塵玻璃制成，符合國家級標準，至今使用完好，無裂縫、無反光、無眩光、書寫清晰；課桌椅符合國家頒布的衛(wèi)生標準（gb7792-87）；學生和教職工飲用水由興化集團有限責任公司供應，水質檢測合格；學校教學樓內(nèi)男生廁全部233個蹲位，女生廁全部333個蹲位，在校學生4675名，2572名男生，2103名女生，學生與廁所蹲位數(shù)遠遠高于國家標準（男40：1，女20：1）。 6、夯

12、實健康訓練教學的有效性。教學方案：各班級健康訓練老師依據(jù)學校教學方案中有關健康訓練的要求，制定詳細詳實的教學方案， 在詳細教學的過程中進度與方案內(nèi)容相符，教學中概念明確，規(guī)律清晰，板書工整。教學方法：運用啟發(fā)式教學等多種教學手段；語言生動感人，并擅長理論聯(lián)系實際；在學期結束的時候依據(jù)狀況寫出具體的教學總結。備課考試：教案嚴格根據(jù)規(guī)定書寫（包括課時、課題、教學目的、教學重點、教學難點、教具、教學內(nèi)容及過程、教學小結等八項內(nèi)容）；此外，教案書寫無概念錯誤、書面干凈、簡練 。按課時備課，按教學方案進行。學校在期中考試和期末考試前進行兩次檢查。教學討論：學校樂觀開展教學討論，把衛(wèi)生健康納入科研課題，由

13、健康訓練中心組織校本研修。師資培訓：我校2021學年度接受校本培訓12人次、市局培訓2人次、外出培訓達4人次，主要有，"中學校心理詢問與健康訓練老師培訓班"、"國家級心理健康訓練骨干老師培訓"、"心理詢問培訓"等。此外，健康訓練老師還通過組內(nèi)集體備課、教研活動以及上觀摩課的形式極大限度的提高了健康訓練老師的個人基本功。健康訓練老師人均學年度接受培訓完全達到要求的120學時以上的標準。 7、落實檢查督導工作長效機制。一是 學校落實衛(wèi)生工作“一月四查”“一日四查”制度：每月由校醫(yī)和政教處聯(lián)合，對學生的個人衛(wèi)生進行檢查；校辦公室、總務處、級

14、部聯(lián)合，對班級衛(wèi)生、辦公室衛(wèi)生、食堂公寓衛(wèi)生進行檢查。級部一日分早讀-午間-晚讀-延時4次檢查班級衛(wèi)生。檢查結果，統(tǒng)計造表，作為原始資料保存完整齊全。 二是政教處實施課間操檢查評比。由政教處組織實施檢查，各班主任以及各任課老師督促、協(xié)作；檢查評比資料詳實完整。三是實行老師辦公室衛(wèi)生值日制度。老師辦公室地面和墻壁潔凈清潔，嚴格做到無煙頭、無紙屑、窗明、桌椅凈、物品擺放整齊。四是樂觀開展控煙活動，學校頒發(fā)了控煙制度，先后創(chuàng)建無煙會議室3個，無煙教室69個，無煙辦公室28個。五是開展"文明班級"評比活動，由政教處牽頭，內(nèi)容涉及環(huán)境保潔、學生儀容儀表及教室宿舍衛(wèi)生，要求學生穿戴干凈

15、，儀容儀表合乎要求，不亂丟垃圾，不隨地吐痰，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣；教室布置規(guī)范整齊，教室、走廊衛(wèi)生干凈，天花板無蛛絲、地面無紙屑、痰跡；衛(wèi)生無死角，廁所每天沖洗，無垃圾。 8、查漏補缺不斷完善工作?？倓仗庁撠熜?nèi)環(huán)境衛(wèi)生難點、盲點，全力做好垃圾清運、廁所修理、餐飲衛(wèi)生平安、季節(jié)防疫消毒、化學有毒藥品管理等工作。校醫(yī)務室人員詳細落實，在全校范圍內(nèi)樂觀開展滅蚊、滅鼠、滅蟑、滅蠅的行動。工會做好一年兩次的老師體檢。教務處做好一學年一次的學生體質檢查報告。 學校進展，衛(wèi)生奠基；健康身心，訓練為本。三年來，通過全體師生的共同努力，我校的衛(wèi)生環(huán)境面貌一新，干凈、美麗、溫馨；我校的健康訓練日越高竿， 對癥、有用、有效。創(chuàng)衛(wèi)工