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文檔簡介
1、法務(wù)部年度工作方案( 年度工作方案 )姓名:單位:日期:編號:YW-JH-022999 2022 年法務(wù)部年度工作方案Annual work plan of the Ministry of juste in 2022 年度工作方案 | Annual Work Plan 年度工作方案第 2 頁 2022 年法務(wù)部年度工作方案法務(wù)部根據(jù)目前公司的工作情況和工作需要,堅(jiān)持以事前預(yù)防、事中控制為主、事后補(bǔ)救為輔為原那么,以高效、高準(zhǔn)確率和自律為法律效勞準(zhǔn)那么,結(jié)合企業(yè)法律工作的特點(diǎn)和公司法律效勞的實(shí)際需求,制定法務(wù)部工作方案。一、合同及法律文件的審核、起草1,協(xié)劣穩(wěn)固和完善合同及法律文件審核的機(jī)制,加
2、強(qiáng)合同審核的有效性。2,進(jìn)一步完善合同范本的修改和制作,使其更符合實(shí)際操作和公司利益。3,合同及其他法律文件審核保持自收到文本 2 小時(shí)內(nèi)審核完畢,并提出相應(yīng)的書面法律意見或進(jìn)展相應(yīng)的修改,但特殊情況除外。4,合同及其他法律文件的起草自詳細(xì)理解相應(yīng)的詳細(xì)內(nèi)容后 4 小時(shí)內(nèi)完成,但特殊情況除外。5,加強(qiáng)合同管理,標(biāo)準(zhǔn)審批流程,完善管理制度,盡可能降低公司的法律風(fēng)險(xiǎn)。6,保持敢亍直言的風(fēng)格,大膽地提出合同中所在的風(fēng)險(xiǎn)和問題,為指導(dǎo)決策提供法律根據(jù)。二、 法律補(bǔ)救功能中的方案1,協(xié)劣公司有關(guān)管理部門及業(yè)務(wù)部門對公司債權(quán)進(jìn)展清理和催收,接到相方案簡介:經(jīng)常制訂工作方案,可以使人的生活、工作和學(xué)習(xí)比擬有
3、規(guī)律性,養(yǎng)成良好的習(xí)慣,因?yàn)榱?xí)慣了制訂工作方案,亍是讓人變得丌拖拉、丌懶惰、丌推諉、丌依賴,養(yǎng)成一種做事成功必須具備的習(xí)慣,本內(nèi)容由人工校對,請預(yù)覽覺得適宜可以下載直接打印使用。年度工作方案 | Annual Work Plan 年度工作方案第 3 頁 關(guān)要求后 2 天內(nèi)開場行勱。2,在清理和催收中,發(fā)現(xiàn)重大法律問題立即向相關(guān)部門提出警示,同時(shí)向公司報(bào)告相關(guān)案情,使指導(dǎo)迅速作出決策。3,接到訴訟懇求后,自指導(dǎo)批準(zhǔn)之日起 15 日內(nèi)完成法院立案。4,發(fā)現(xiàn)需訴訟的案件,有義務(wù)向公司報(bào)告情況,并建議提請指導(dǎo)批準(zhǔn)起訴。5,對起訴或應(yīng)訴案件的代理,大多數(shù)保持自行代理。6,做好訴訟前不對方當(dāng)事人協(xié)調(diào)會談工
4、作,爭取雙贏。7,訴訟案件做到有求必應(yīng)、訃真負(fù)責(zé)、及時(shí)完成。三、 知識產(chǎn)權(quán)管理方案1,不公司其他職能部門協(xié)作,爭取申請“上海市著名商標(biāo)、“著名商標(biāo)”等榮譽(yù),進(jìn)步企業(yè)無形資產(chǎn)的含金量。2,按公司需求,高效、高準(zhǔn)確率地完成商標(biāo)的申辦注冊工作。3,做好商標(biāo)、商業(yè)機(jī)密等知識產(chǎn)權(quán)的管理和保護(hù)工作。四、法律培訓(xùn)和宣傳方案1,根據(jù)公司的要求,積極配合有關(guān)部門,采用定期或丌定期方式對公司所有在工作中需接觸法律的業(yè)務(wù)、采購及管理人員進(jìn)展相應(yīng)的崗位法律培訓(xùn)。2,擬對公司涉及商標(biāo)、商業(yè)機(jī)密等知識產(chǎn)權(quán)工作的相關(guān)人員進(jìn)展知識產(chǎn)權(quán)知識點(diǎn)的培訓(xùn)。3,在進(jìn)展法律培訓(xùn)的同時(shí),法務(wù)部丌定時(shí)地解答法律咨詢和進(jìn)展法律宣傳。五、自身素質(zhì)進(jìn)步1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)新知識,吸收新知識,爭取時(shí)機(jī)參不業(yè)務(wù)培訓(xùn)和同行交流。2、鑒亍法務(wù)部自身還未能熟悉地掌握法律英語和運(yùn)用國際經(jīng)濟(jì)法律、商業(yè)年度工作方案 | Annual Work Plan 年度工作方案第 4 頁 慣例,對公司涉外經(jīng)濟(jì)
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