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1、2018上半年中學(xué)網(wǎng)絡(luò)教研工作計(jì)劃范文;為了進(jìn)一步發(fā)揮現(xiàn)代教育技術(shù)在我校教育科研、教學(xué)研究、課改 方面的引領(lǐng)作用,結(jié)合市教教研室本學(xué)期網(wǎng)絡(luò)教研工作要點(diǎn), 我們繼 續(xù)依托現(xiàn)代信息技術(shù)手段,通過(guò)開(kāi)發(fā)和利用網(wǎng)上教育資源,建立開(kāi)放、 交互動(dòng)態(tài)的網(wǎng)絡(luò)教研平臺(tái),通過(guò)具體的網(wǎng)絡(luò)教研工作的實(shí)施, 進(jìn)一步 實(shí)現(xiàn)資源的交流與共享,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,以教育信息化推動(dòng)教育 現(xiàn)代化。一、指導(dǎo)思想;以市教研室和學(xué)校實(shí)施方案為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)全區(qū)網(wǎng)絡(luò)教研 工作會(huì)議精神。將常規(guī)教研與網(wǎng)絡(luò)教研結(jié)合起來(lái),以學(xué)校教研網(wǎng)為平 臺(tái)、以教師成長(zhǎng)日志為手段,以教研組為單位,實(shí)現(xiàn)常規(guī)教研網(wǎng)絡(luò)化、 教研管理網(wǎng)絡(luò)化、網(wǎng)絡(luò)教研常規(guī)化、網(wǎng)絡(luò)管理制度化
2、的目標(biāo),促進(jìn)教 師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。既要注重形式,更要注重質(zhì)量。二、現(xiàn)狀分析;雖然網(wǎng)絡(luò)教研已經(jīng)進(jìn)行了一個(gè)階段,但是總結(jié)一年多來(lái)的網(wǎng)絡(luò) 教研工作,我校目前還存在著以下不足(一)教師的常規(guī)教研行為和教研意識(shí)還不夠強(qiáng),這不僅是制 約網(wǎng)絡(luò)教研的瓶頸,而且是常規(guī)教研的難點(diǎn)所在。網(wǎng)絡(luò)教研對(duì)教師的 專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和教育教學(xué)質(zhì)量的提高與促進(jìn)沒(méi)有有機(jī)的結(jié)合起來(lái)。(二)教師對(duì)網(wǎng)絡(luò)教研的認(rèn)識(shí)和定位還不是十分準(zhǔn)確,對(duì)網(wǎng)絡(luò) 技術(shù)的應(yīng)用還不是特別的嫻熟。(三)學(xué)校組織的技術(shù)指導(dǎo)不到位,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題指導(dǎo)和規(guī)范 不及時(shí),相關(guān)的制度還不完善。(四)教師的發(fā)展和應(yīng)用水平參差不齊,對(duì)于一些在網(wǎng)絡(luò)教研 方面的優(yōu)秀教師引導(dǎo)不夠
3、。(五)教研組的集體教研氛圍還沒(méi)有形成,教研組的作用發(fā)揮的不是十分到位。領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師的參與不高。(六)硬件設(shè)施不能完全滿(mǎn)足教師發(fā)展的需要。所借助的新思 考平臺(tái)不夠穩(wěn)定。(七)以博客平臺(tái)建立的網(wǎng)絡(luò)教研體系比較混亂,不便于管理和使用。(八)網(wǎng)絡(luò)教研的考核和評(píng)價(jià)體系還有待于進(jìn)一步完善。三、本學(xué)期的工作思路和具體措施;雖然我們?cè)谕七M(jìn)網(wǎng)絡(luò)教研工作中遇到了上述的困難和問(wèn)題,但 是我們也要清醒的認(rèn)識(shí)到,網(wǎng)絡(luò)教研的趨勢(shì)是不可改變的,這些困難 和問(wèn)題也屬于發(fā)展中的問(wèn)題,是可以克服和解決的。為此,我們本學(xué) 期的工作思路和措施是(一)完善網(wǎng)絡(luò)教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):蔡立軍(總體負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研工作)副組長(zhǎng):常榮華(
4、具體負(fù)責(zé)實(shí)施,主管網(wǎng)絡(luò)教研工作)工作成員1、XXX (負(fù)責(zé)對(duì)教研信息的發(fā)布與管理,組織開(kāi)展全校性的教研工作)2、xx (負(fù)責(zé)學(xué)校信息的發(fā)布與管理)3、xx (負(fù)責(zé)技術(shù)維護(hù))4、xxxx (負(fù)責(zé)組織本教研組網(wǎng)絡(luò)教研活動(dòng)的開(kāi)展)(二)加強(qiáng)對(duì)常規(guī)教研的指導(dǎo)與管理,提高常規(guī)教研的質(zhì)量和 水平。1、常規(guī)教研必須做到;有固定的時(shí)間、固定的地點(diǎn),活動(dòng)有方 案、過(guò)程有檢查,結(jié)果有實(shí)效。2、加強(qiáng)教研組建設(shè),特別要加強(qiáng)對(duì)教研組長(zhǎng)和骨干教師的培養(yǎng)。 發(fā)展教研組在網(wǎng)絡(luò)教研中的核心作用。3、嚴(yán)格集體備課制度,形成良好的教研氛圍。(三)結(jié)合校本培訓(xùn),安排內(nèi)容,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)教研方面的針對(duì)性 培訓(xùn)。培訓(xùn)的重點(diǎn):一是技術(shù)層面的,二
5、是理念層面的,三是經(jīng)驗(yàn)交 流層面。(四)依托校園網(wǎng),建立新的網(wǎng)絡(luò)教研交流體系1、對(duì)青銅峽回民中學(xué)學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)一步完善和規(guī)劃。除學(xué)校的常 規(guī)工作外,重點(diǎn)要突出其教研性,要將其建成我校開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)教研的最 基本的平臺(tái)和紐帶。發(fā)揮網(wǎng)站的潛力。2、在此平臺(tái)上,主要完善以下內(nèi)容(1)把以教研組為單位的建設(shè)的教研活動(dòng)發(fā)布與交流平臺(tái)落到 實(shí)處,避免流于形式;(2)由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)組織學(xué)校的教研活動(dòng),管理員定期進(jìn)行總結(jié) 反饋和公布;(3)每個(gè)交流活動(dòng)中,要有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有針對(duì)性,要特別 注重實(shí)效發(fā)揮“討論”的功能(即“研”的功能);(4)教師以個(gè)人空間為載體,開(kāi)展撰寫(xiě)個(gè)人成長(zhǎng)博客、下載和 上傳備課資料,開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)研討與交流(在“網(wǎng)校 ofice ”上與同行 進(jìn)行交流和下載資料)(5)在校園網(wǎng)“網(wǎng)絡(luò)教研”上進(jìn)行發(fā)布和交流。鼓勵(lì)教師多撰 寫(xiě)與教學(xué)有關(guān)的日志,心得和案例。個(gè)人美文和隨筆發(fā)表在“教師” 上;進(jìn)一步規(guī)范發(fā)布渠道。要求管理員必須認(rèn)真審核,不符合要求的 不予通過(guò)。(6)進(jìn)一步建立與上級(jí)部門(mén)及其他教研部門(mén)與學(xué)校的友情。(7)由教導(dǎo)處收集和發(fā)布學(xué)校的教學(xué)資源庫(kù)。(五)保障機(jī)制1、加強(qiáng)培訓(xùn)和檢查指導(dǎo)。特別是管理人員要以高度的責(zé)任心完 成任務(wù)。2、加大考核的力度,將網(wǎng)絡(luò)教研列入到教研組及教師個(gè)人考核 的生要內(nèi)容之一。3、對(duì)于表現(xiàn)突出的教研組和個(gè)人
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