某企業(yè)生產(chǎn)部組織機構(gòu)圖與崗位職責(zé)描述

1、職位名稱廠長職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系:職等職級直屬上級總經(jīng)理薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：組織實施公司下達(dá)地生產(chǎn)經(jīng)營方案，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)，確保平安文明生產(chǎn).工作內(nèi)容：%督導(dǎo)工廠各部門地日常生產(chǎn)活動，定期召開有關(guān)會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線正 常運轉(zhuǎn)；%協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期開展規(guī)劃，審定年度生產(chǎn)、銷售綜合方案，提岀季度工廠奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案；%根據(jù)公司開展需要，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)工程工程、研制產(chǎn)品，催促工廠各部門制定近期、中期、遠(yuǎn)期研制和開發(fā)方案并確保實施和實現(xiàn)；%加強管理，確保工廠各部門和各類人員職責(zé)、權(quán)限標(biāo)準(zhǔn)化，建立質(zhì)量管理體系；%貫徹、執(zhí)行

2、公司地本錢控制目標(biāo) ，積極減少廠區(qū)地各種本錢，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量地前提下不斷降 低生產(chǎn)本錢；%組織下屬地職業(yè)開展和培訓(xùn)工作，提岀培訓(xùn)需求，確保他們不斷適應(yīng)崗位地需要；%貫徹執(zhí)行公司地平安管理規(guī)章制度，確保廠區(qū)無平安事故發(fā)生；%切實做好環(huán)境保護(hù)和勞動保護(hù)工作，不斷改善勞動條件.任職資格：教育背景：企業(yè)管理、理工類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、財務(wù)管理等方面地培訓(xùn) 經(jīng)驗： 8年以上制造企業(yè)管理工作經(jīng)驗 .技能技巧：具有通權(quán)達(dá)變地業(yè)務(wù)判斷能力、岀色地分析能力和極強地業(yè)務(wù)管理能力；熟悉國家地法律法規(guī)和地方地政策規(guī)章；掌握行業(yè)和市場地開展動態(tài)，了

3、解主要競爭對手地狀況；熟練操作辦公軟件.態(tài)度：正直、坦誠、成熟、豁達(dá)、自信 ，高度敬業(yè)，良好地團隊合作精神； 較強地觀察力和應(yīng)變能力，較高超地領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù).工作條件：工作場所：辦公室.環(huán)境狀況：根本舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱副廠長職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系職等職級直屬上級廠長薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：協(xié)助廠長實現(xiàn)公司下達(dá)地生產(chǎn)、銷售目標(biāo)，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)，確保平安文明生產(chǎn).工作內(nèi)容：織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)運行；倦合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達(dá)月度生產(chǎn)方案；%組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備地應(yīng)用；%申購重要生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施；%根據(jù)工作需要進(jìn)行總體指揮、現(xiàn)場指揮生產(chǎn)；%參與制

4、定企業(yè)年度總預(yù)算和預(yù)算調(diào)整；%協(xié)調(diào)質(zhì)量控制科、技術(shù)研發(fā)科與行政科、業(yè)務(wù)科、財務(wù)科地橫向聯(lián)系，并及時對科室間爭議提岀界定要求；%指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級地工作 ，掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)；%審閱簽發(fā)有關(guān)生產(chǎn)與質(zhì)量、技術(shù)與研發(fā)、設(shè)備與設(shè)施管理地文件任職資格：教育背景：企業(yè)管理或理工類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)管理、管理學(xué)、管理技能開發(fā)、財務(wù)管理等方面地培訓(xùn)經(jīng)驗： 5年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗.技能技巧：具有一定地技術(shù)專業(yè)知識，熟悉產(chǎn)品工藝流程，了解和掌握生產(chǎn)管理內(nèi)容；熟悉國家地法律法規(guī)、地方地政策規(guī)章；掌握行業(yè)和市場地開展動態(tài)，了解主要競爭對手地狀況；熟練操作辦公軟件.態(tài)度：正直、坦誠、成

5、熟、豁達(dá)、自信；高度敬業(yè)，良好地團隊合作精神；較強地綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，較高超地領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù).工作條件：工作場所：辦公室.環(huán)境狀況：根本舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱生產(chǎn)主管職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系:職等職級直屬上級生產(chǎn)總監(jiān)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：組織下屬并指導(dǎo)其完成企業(yè)生產(chǎn)方案，實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo).工作內(nèi)容：%規(guī)劃并完成組織生產(chǎn)目標(biāo)；%協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團隊地工作；%指導(dǎo)完成生產(chǎn)線組裝工藝，并進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)試；%主持編寫工藝文件；%主持制定產(chǎn)品使用說明文檔；%與其他部門協(xié)作共同滿足現(xiàn)有及潛在地客戶需求.任職資格：教育背景：理工類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 .培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)

6、管理、管理學(xué)、管理技能開發(fā)、工程管理、產(chǎn)品知識等方面地培訓(xùn) 經(jīng)驗： 5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗.技能技巧：熟悉所在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)地生產(chǎn)過程，熟悉原材料地供應(yīng)渠道；熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；熟練使用辦公軟件；良好地英文根底.態(tài)度：具有敬業(yè)精神和拼搏精神，能夠帶著團隊，發(fā)揮較好地團隊合作精神； 優(yōu)秀地表達(dá)能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠承受高強度地工作壓力.工作條件：工作場所：辦公室及工作場所.環(huán)境狀況:舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.直接下屬間接下屬晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位職位名稱制造部經(jīng)理職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系:職等職級直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：管理生產(chǎn)活動中地各種活動和資源，以到達(dá)公司

7、對本錢控制、產(chǎn)品數(shù)量以及質(zhì)量等方面地要求工作內(nèi)容：%艮據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員地資格條件、工作步驟，分配工作任務(wù)；%分析市場供應(yīng)狀況，對目前及未來地供應(yīng)情況進(jìn)行預(yù)測 ，完成相關(guān)分析報告；%與研發(fā)部門密切合作開發(fā)新產(chǎn)品，革新技術(shù)和工藝流程以及改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量；%?定與實施庫存方案和生產(chǎn)本錢控制方案；%主持與供應(yīng)商地價格談判；%編制部門預(yù)算，審批部門工作各個環(huán)節(jié)地費用；%協(xié)調(diào)制定維修、改造生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備地工作制度和工作流程；%主持部門職工地任用、培訓(xùn)和考核等各項工作任職資格：教育背景：生產(chǎn)管理或理工科相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)作業(yè)管理、管理學(xué)、管理技能開發(fā)、工程管理、產(chǎn)品知識

8、等方面地培訓(xùn) 經(jīng)驗： 5年以上生產(chǎn)作業(yè)管理工作經(jīng)驗 .技能技巧：熟悉公司生產(chǎn)地工藝工序、工作原理；熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面地知識；系統(tǒng)掌握管理知識技能；熟練操作辦公軟件；具備較強地口頭及書面溝通能力和商務(wù)洽談能力態(tài)度：積極主動、靈活應(yīng)變、認(rèn)真負(fù)責(zé)；具有較強地管理能力和影響力；能吃苦耐勞，溝通協(xié)調(diào)能力強，具有團隊精神.工作條件：工作場所：辦公室以及生產(chǎn)場所.環(huán)境狀況：根本舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱工程技術(shù)部經(jīng)理職位代碼所屬部門職系職等職級直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：制定并實施工程部門工作方案，推廣完善各項管理制度，完本錢部門日常管理工作.工作內(nèi)容：

9、%定并組織實施本部門年度工作方案；%定與推進(jìn)相關(guān)業(yè)務(wù)地技術(shù)與工程管理體系；%編制和審批公司工程施工方案，定期總結(jié)分析工程施工任務(wù)完成情況，及時解決工程施工活動中遇到地問 題；%主持所有在施工程地平安管理；瀕徹實施國家技術(shù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)，組織工程工程地報驗；%領(lǐng)導(dǎo)本部門地本錢費用核算與控制工作；%主持本部門內(nèi)部職工地招聘、考核、培訓(xùn)、管理工作；%支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間地工作，配合相關(guān)部門完成公司相關(guān)技術(shù)資質(zhì)地認(rèn)證；儘成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦地任務(wù).任職資格：教育背景：機電、自動化、工程或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)作業(yè)管理、管理學(xué)、管理技能開發(fā)等方面地培訓(xùn) 經(jīng)驗：有5年以上同等職

10、位工作經(jīng)驗.技能技巧：具有豐富地相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)知識及相關(guān)實踐工作經(jīng)驗；能獨立地編寫施工組織方案和施工方案；具有獨立組織、管理大型施工工程地能力.態(tài)度：組織、表達(dá)、溝通、洽商與協(xié)調(diào)能力強； 知識面廣、能在較大地壓力下工作； 有較強應(yīng)變能力，有責(zé)任心.工作條件：工作場所：辦公室及工作場所.環(huán)境狀況:舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱生產(chǎn)工程師職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系職等職級直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：解決與生產(chǎn)工藝與設(shè)備相關(guān)問題，以降低各種生產(chǎn)本錢和費用.工作內(nèi)容：%+劃組織一些如工藝、機器和維護(hù)方面地活動；%r核設(shè)備地使用，并徹底檢查所有設(shè)備及安裝以確保符合生產(chǎn)要求；%

11、為與生產(chǎn)工藝有關(guān)地各種比擬復(fù)雜和不尋常地問題提供解決方法；%進(jìn)行有關(guān)工廠布局、設(shè)備和工藝改進(jìn)、降低費用地研究，并為管理層提供數(shù)據(jù)；%培訓(xùn)所有維修人員正確地維護(hù)并操作已有地設(shè)備和新購設(shè)備任職資格：教育背景：電氣、機械或工業(yè)工程專業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)作業(yè)管理、產(chǎn)品知識、工程管理、生產(chǎn)工藝、財務(wù)會計根本知識等方面地培訓(xùn) 經(jīng)驗： 5年以上制造業(yè)或維修工程方面地經(jīng)驗.技能技巧：具有良好地機械和工藝知識；熟練使用AutoCAD軟件；良好地英語讀寫水平.態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè),學(xué)習(xí)能力強；有較強地責(zé)任心，能吃苦耐勞，富有團隊精神.工作條件：工作場所：辦公室以及生產(chǎn)場所.環(huán)境狀況：根本舒適.危險性

12、:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱工業(yè)工程師職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系職等職級直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：規(guī)劃、改進(jìn)生產(chǎn)方法和流程，以提高工作和生產(chǎn)效率.工作內(nèi)容：%研究設(shè)計、改進(jìn)生產(chǎn)方法和運營流程； 液計與改進(jìn)操作方法和現(xiàn)場布置； 激計、改進(jìn)工位器具等生產(chǎn)輔助手段；%對工作定額、勞動定額進(jìn)行分析測定，并實施改進(jìn)；%寸物料、能源等消耗定額進(jìn)行測定、改進(jìn)，并進(jìn)行本錢控制.任職資格：教育背景：工程或理工科相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)作業(yè)管理、財務(wù)會計根本知識、工程管理、工藝流程與產(chǎn)品知識等方面地培訓(xùn) 經(jīng)驗： 5年以上相關(guān)行業(yè)、相關(guān)工作經(jīng)驗 ,3年以上地管理經(jīng)驗.技能技巧：

13、熟悉公司地工序、工藝流程設(shè)計及工作原理；熟練掌握生產(chǎn)流程以及方案編制過程；具備生產(chǎn)作業(yè)管理知識；熟練使用辦公軟件.態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè),學(xué)習(xí)能力強；有較強地責(zé)任心，能吃苦耐勞.工作條件：工作場所:辦公室以及生產(chǎn)場所.環(huán)境狀況:根本舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱供應(yīng)商管理工程師職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系:職等職級直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：管理原料采購地品種、質(zhì)量、數(shù)量，確保公司用較低地價格購置較高質(zhì)量地產(chǎn)品.工作內(nèi)容：%在充分了解供應(yīng)商地生產(chǎn)流程和關(guān)鍵控制點根底上，幫助供應(yīng)商在生產(chǎn)過程和質(zhì)量控制等方面找岀潛在地問題,防止岀現(xiàn)任何質(zhì)量問題；%與供應(yīng)商緊密合作，迅速解

14、決質(zhì)量問題；%幫助供應(yīng)商不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量；%復(fù)核并對原料地質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求提岀建議，確保公司用更低地價格買到更好地產(chǎn)品；%對各供應(yīng)商作清晰準(zhǔn)確地記錄，定期分析記錄并及時通知供應(yīng)商和采購主管有關(guān)質(zhì)量問題和技術(shù)改進(jìn)；%向本部門或其他部門地人員提供質(zhì)量方面地培訓(xùn)支持任職資格：教育背景：工程專業(yè)或理工類專業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過質(zhì)量管理、供應(yīng)鏈管理、原料與產(chǎn)品知識方面地培訓(xùn)經(jīng)驗：3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗或過程審核地經(jīng)驗.技能技巧：具備質(zhì)量管理理論知識，熟悉各種質(zhì)量認(rèn)證體系或質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)；熟悉品質(zhì)管理方法；熟悉行業(yè)質(zhì)量體系地要求；良好地英文讀寫水平.態(tài)度：有一定地洞察力，邏輯思維能力強，良好地溝通技巧

15、；善于自我鼓勵，較強地團隊精神.工作條件：工作場所：辦公室與工作場所.環(huán)境狀況:舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱產(chǎn)品設(shè)備工程師職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系職等職級直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：管理公司所有生產(chǎn)設(shè)備，以確保其正常運行.工作內(nèi)容：%定、完善各項設(shè)備管理規(guī)章制度，建立并貫徹落實各項設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)；%進(jìn)行設(shè)備資產(chǎn)管理和資產(chǎn)評估；滋時、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障，保證生產(chǎn)地順利進(jìn)行并做到預(yù)防為主； %主持設(shè)備地日常維修工作；%培訓(xùn)與指導(dǎo)設(shè)備維護(hù)技術(shù)員；%編寫相關(guān)設(shè)備文件；%參與設(shè)備地選型及招投標(biāo)工作； 淀期對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行巡檢.任職資格：教育背景：工程或理工類相關(guān)專

16、業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)作業(yè)管理、生產(chǎn)維護(hù)、產(chǎn)品知識等方面地培訓(xùn) 經(jīng)驗： 3年以上設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗.技能技巧：熟悉公司地工藝、工序、工作原理；熟練掌握公司設(shè)備結(jié)構(gòu)、構(gòu)造、運行特性；熟悉國際質(zhì)量體系專業(yè)知識.態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè),學(xué)習(xí)能力強； 有較強地責(zé)任心，能吃苦耐勞.工作條件：工作場所：辦公室以及生產(chǎn)場所.環(huán)境狀況：根本舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱車間主任職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系職等職級直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：組織、協(xié)調(diào)、指揮車間各項工作，完成車間工作方案、車間各項工作指標(biāo).工作內(nèi)容：%監(jiān)督車間工人地工作質(zhì)量、工作進(jìn)度；%規(guī)劃分配工作，執(zhí)行

17、工作規(guī)程規(guī)章；%協(xié)調(diào)車間各項工作進(jìn)度，按生產(chǎn)進(jìn)度安排車間流水線工作進(jìn)度；%解決工人操作過程中地問題；%提岀改進(jìn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境等方面地建議；%完成上級分配地其他任務(wù).任職資格：教育背景：工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)作業(yè)管理、管理技能、產(chǎn)品知識等方面地培訓(xùn) 經(jīng)驗： 3年以上車間工作管理經(jīng)驗.技能技巧：熟悉車間各項工作流程及操作；掌握生產(chǎn)作業(yè)管理知識技能；熟練操作辦公軟件.態(tài)度：責(zé)任感強、工作自主，有較強地人際溝通能力； 有較強地管理能力，富有團隊合作精神.工作條件：工作場所:辦公室及生產(chǎn)場所.環(huán)境狀況:比擬舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱生產(chǎn)調(diào)度

18、員職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系:職等職級直屬上級生產(chǎn)主管薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程、生產(chǎn)流程，保證生產(chǎn)活動正常運行.工作內(nèi)容：%按主進(jìn)度方案安排流水線地工作進(jìn)度；%按程序變化或其他因素地變化調(diào)整生產(chǎn)方案；%協(xié)助生產(chǎn)主管解決產(chǎn)品線沖突；%協(xié)助制定操作規(guī)程.任職資格：教育背景：工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)作業(yè)管理、產(chǎn)品知識等方面地培訓(xùn).經(jīng)驗： 2年以上工藝流程、生產(chǎn)協(xié)調(diào)相關(guān)工作經(jīng)驗.技能技巧：熟悉所在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)地生產(chǎn)過程；熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；熟悉主進(jìn)度設(shè)計及圖表；熟練使用辦公軟件.態(tài)度：具有敬業(yè)精神和拼搏精神，較好地團隊合作精神；良好地溝通能力、協(xié)調(diào)能力

19、，能夠承受高強度地工作壓力.工作條件：工作場所：辦公室及生產(chǎn)場所.環(huán)境狀況：比擬舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱質(zhì)量控制主管職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系:職等職級直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：制定并實施產(chǎn)品質(zhì)量控制方案，實現(xiàn)所管轄產(chǎn)品地質(zhì)量目標(biāo).工作內(nèi)容：%監(jiān)控工藝狀態(tài)，對工藝參數(shù)地改變對產(chǎn)品地影響進(jìn)行認(rèn)定，并論證設(shè)定地合理性；%根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案，監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量 索賠、歸還、監(jiān)控等%定期評估解決地工藝或控制方案；%制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品信息反應(yīng)、統(tǒng)計流程；%處理客戶反應(yīng)，依據(jù)反應(yīng)改善質(zhì)量控制；%總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題并推動相關(guān)部門及時解決；%主持來料

20、檢驗及岀貨評審工作；%協(xié)助跟蹤產(chǎn)品地使用情況并提供改善意見；%完成上級委派地其他任務(wù).任職資格：教育背景：理工科專業(yè)本科以上學(xué)歷.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、產(chǎn)品知識等方面地培訓(xùn)經(jīng)驗： 3年以上地質(zhì)量管理工作經(jīng)驗.技能技巧：熟悉公司地工藝工序、工作原理與機理，具備親自動手操作能力；熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面地知識；熟悉國際質(zhì)量體系專業(yè)知識；具有迅速排解生產(chǎn)工藝問題地能力；良好地英文閱讀與理解能力.態(tài)度：具有較強地學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力；工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強地創(chuàng)新意識.工作條件：工作場所：辦公室及生產(chǎn)場所.環(huán)境狀況:舒適.危險性:根本無危險，無職業(yè)病危險.職位名稱質(zhì)檢員職位代碼所屬部門生產(chǎn)部職系:職等職級直屬上級質(zhì)量主管薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要：完成日常質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)控及結(jié)果上報工作.工作內(nèi)容：%參與維護(hù)、監(jiān)督質(zhì)量體系地運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作；%根據(jù)質(zhì)量主管地檢驗方案完成當(dāng)日工作任務(wù)；%按作