




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、文/常政自2011年初,CSDN在網(wǎng)上發(fā)起“2011年軟件行業(yè)技術(shù)人員薪資大調(diào)查 "(網(wǎng)址:)以來,引起了廣大開發(fā)者們的熱烈反響,短短兩月時間內(nèi),近萬名開發(fā)者提交了調(diào)查數(shù)據(jù)。盡管這只是中國百萬開發(fā)者大軍的一小部分,但他們所在的行業(yè)幾乎涵蓋了整個中國軟件的產(chǎn)業(yè)鏈,他們的職位 幾乎代表了一個軟件團隊體系的每一個層面,而且一葉知秋”,所以透過這些調(diào)查數(shù)據(jù)和變化,我們或許可以一瞰中國軟件開發(fā)者的普遍生存狀態(tài),甚至可幫助開發(fā)者,更準(zhǔn)確地定位自己在產(chǎn)業(yè)內(nèi)的坐標(biāo)。2011 :程序員的日子不算差相信每個開發(fā)者在回憶當(dāng)初高校畢業(yè),加入滾滾求職大軍的情形時,都能記得那番對美好生活的憧憬和闖蕩世界的豪情。
2、而在 經(jīng)濟社會,判斷成功的可量化方式無疑是薪資了,盡管有點世俗,但暫時也找不到更好的標(biāo)準(zhǔn)。那么現(xiàn)在,中國的程序員們, 總體收入水平如何呢?首先我們看程序員們對薪資水平的滿意度。絕人多數(shù)程I r試對十in薪資并不滿總55.06%數(shù)據(jù)來源;CSON網(wǎng)站20門年初程序員薪資大調(diào)査我們發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)程序員(近 73%)對自己的薪資并不滿意,這種普遍不滿意的情緒有多少是主觀預(yù)期過高,多少是客觀生存環(huán)境造成的呢?我們需要做進一步的考察。我們按月薪大小把收入水平劃分為四類:低收入(小于 2000元)、中等收入(20005000 元)、中高收入(500010000 元)、高收入(大于10000元)。從調(diào)查數(shù)據(jù)看
3、,來自中國17座重要IT城市的開發(fā)者們,占據(jù)絕大多數(shù)的是月薪20005000 元,它在13個城市占據(jù)最高的比例,其中排前 3名的是沈陽(67.5% )、濟南(65.8% )、珠海(62.5% )。而北京、上海、5.000至IC.OOQtuS3.4%被訪對象收人范IS!分布10,000元以上12-8%不到2.000元6,2%zoooj®5,00 兩42.6%數(shù)據(jù)來源:CSDN網(wǎng)2011年初程序員薪資大調(diào)査如果僅依據(jù)國家統(tǒng)計局公布的數(shù)據(jù)顯示, 2010全年城鎮(zhèn)居民家庭人均總收入 21033元(月平均1753元),其中北京城鎮(zhèn)居 民人均可支配收入2.9萬元(月平均2417元)。這兩年國家經(jīng)
4、濟相對比較穩(wěn)定,估計 2011年的情況也差不多。所以總的來 說,2011年的中國程序員群體,在所處的城市里,和其他居民比,算相對收入不錯的了。當(dāng)然也有生存環(huán)境堪憂的,我們發(fā)現(xiàn)月薪少于2 0 0 0元的群體,主要分布在濟南(15.8%)、西安(13.8%)、青島(12.7% )、武漢(12.6% )。而如果以月薪10000元(及以上)算高薪,排名前列的則是上海(26.9%)、北京(20.6% )、深圳(14.7% )、杭州(11.3%), 杭州程序員群體的崛起令人關(guān)注,說明杭州近年來的信息化建設(shè)成就卓著。再回過頭來看程序員的薪資滿意度,我們通過交叉分析發(fā)現(xiàn),程序員的滿意度確實和薪資大小相關(guān),收入
5、越高,不滿意的比例越小。但值得注意的是,不管哪個收入群體,都50%以上 都表達了對當(dāng)前薪資的不滿,說明盡管日子過得不算差,但中國程序員們的幸福感普遍不高不同城市的程庫員收人狀況構(gòu)成北京上海瀏II廣州南京成都西安武漢貶門大連濟南蘇州天津沈陽珠海青島其它血47.4%27.6%43.5%35%49.7%5L5%36.9%48.5%45.8%51%56.2%44.3%38-1%20.6%26-9%14.7%L1.3%斗 3.2%&;31.1% 5J28.1%7.4%6.1%57.7%54.1%67.5%62.5%15J8% Z&27.9% 633.7% 4.1%31J% 3.10%20
6、%40%60%80%100%603%22.2% 4*不判2衛(wèi)00元 2,000元至 5f0007t 5fO00JL10(000元 ioPoooa 上數(shù)據(jù)耒源:CSON網(wǎng)站2011年初程序員薪資丈調(diào)查最佳跳槽次數(shù),最好不超過 3次跳槽,一直是程序員們在職場生涯里所面臨的熱點話題。它是一把雙刃劍,一方面會帶給你更多的視野和經(jīng)歷;另一方面,會降低你的企業(yè)忠誠度和所在企業(yè)平臺的積累。所以很多開發(fā)者往往會面臨是否跳槽的煎熬和苦惱。那么本次調(diào)查的數(shù)據(jù)顯示,表1薪資,跳鋼次數(shù)交叉分析表(百分比)您目前毎月的工資干以下鄭一個范圈?不到2000元2DOO7E 至5000 元50007C 至0000 元10000
7、元及以上合計從未換過59.6%46.6%27.4%18.0%36.3%1次23.8%25.9%18,0%23,5%2次10,5%15.2%19.2%16,8%16.7%3次6.8%10.4%16.8%24.6%14.4%4次25%6.4%103%4.9%5次1.0%PTi%2.76 7.4%2.5%似0,3%0,2%15%0,6%7次0+0%0.0%0.1%0.6%0.1%0+0%00%0.0%0.1%0.0%0J%0.4%0.0%0.0%0.0%10次及10京以上0.5%0J%0.4%1.1%0.4%100.0%100.0%100.0%100.0%100.0%數(shù)據(jù)耒源:CSDN網(wǎng)站2011年
8、初程序員薪資大調(diào)査資薪和跳槽此數(shù)存在潛在的規(guī)律嗎?從上面的 薪資/跳槽次數(shù)交叉分析表”我們發(fā)現(xiàn)在四個收入群體中,少于2000元”和“20005000元”群體中的絕大多數(shù)人都未換過工作,而從收入高于 5000元的群體開始,有跳槽經(jīng)歷的人數(shù)顯著加大。從工資高于10000元的高收入群體看,我們發(fā)現(xiàn)有3次跳槽經(jīng)歷的人占據(jù)最多的比重,達到24.6%,但從第4次開始又急劇下跌到10.3%。所以從這樣的數(shù)據(jù)結(jié)果可以看出,凡是有一定收入水準(zhǔn)的開發(fā)者,基本上是有跳槽經(jīng)歷的,但跳槽的次數(shù)越多,并不絕對保證薪資高。數(shù)據(jù)顯示跳槽次數(shù)存在一 個天花板” 一一3次。看來適度的跳槽有利于經(jīng)驗和技能的提升,但如果跳槽過于頻繁
9、,則不利專業(yè)的積累,自然在薪資上提升 的空間也不大了。技術(shù)菜鳥到牛人的距離,5年是分水嶺再來看工齡和薪資的具體量化關(guān)系,我們發(fā)現(xiàn)工作12年的開發(fā)者,工資在20005000 元之間占據(jù)絕大多數(shù),而工齡超過2年的,大多數(shù)人的收入達到 5000元以上。同時我們發(fā)現(xiàn)薪資在 500010000元群體在10年以內(nèi)都基本處于一個穩(wěn)定狀,沒有明顯增幅。而10000元以上的高收入群體,一個非常顯著的變化是,前5年的人數(shù)增幅明顯加快,被訪對象1:齡分布3 年 16.4%2年 22.1%66.7%7年 3.3%812%瞬L5%l(milOUJLt 5.6%1年或1年以下22%數(shù)據(jù)來源:CSDN網(wǎng)站20門年初程序員薪
10、資大嵋諱* 2薪贊工齡交叉分析表(百分比)«目前毎月的工JfJ于以下一牛范BT?不到2000 元2000元至5000元5000元至10000元10000元及以上合計您 從】年或一 年以下19%66%13%2%1100%2年7%41%30%3%100%事3年2%40%51%7%100%軟 件4年0.6%29%58%12.4%1100%開發(fā)工5年1%24%56%19%100%占年0.7%54.5%30%100%7年0,5%19.5%45.%34%100%&年0.5%14%46.5%39%1100%?9年0%13%50%37%100%10年及 10年以 上2%13%38%47%10
11、0%數(shù)據(jù)來源:CSDN網(wǎng)站2011年初程序員薪資大調(diào)査所以,“拜(月薪5000元)”、“5年(月薪10000元)”是兩個關(guān)鍵的分水嶺。凡是月薪 5000元以內(nèi)的,隨著工作年數(shù)的 增加,人數(shù)遞減;但隨著年數(shù)達到3年后,月薪5000元以上的群體,人數(shù)開始顯著遞增。這不難理解,因為工齡的增加,開發(fā)者的工作熟練程度也越高,所以自然薪水也就高了。而工齡超過“5年”達到月薪10000元以上后的高收入群體,隨后也基本開始保持穩(wěn)定了。這說明,歲月對于技術(shù)開發(fā)者的薪資,同樣存在一個瓶頸,并不是無限制正比例上升的。由此我們似乎可以 推斷,在中國軟件行業(yè),一個程序員菜鳥發(fā)展到業(yè)界認(rèn)可的熟練工”大概是“拜”,而技術(shù)牛
12、人”所需要的成長時間,大概是“5年”。什么工作最賺錢?一一不上班男怕入錯行,女怕嫁錯郎”。隨著信息化在全社會范圍內(nèi)的滲透,所從事的細分行業(yè)的信息化發(fā)展水平和市場前景,已經(jīng)成為決 定開發(fā)者收入水平重要因素。那么作為開發(fā)者,選擇什么樣的工作,選擇哪個行業(yè)的軟件公司最有發(fā)展前景呢?調(diào)查結(jié)果令人 詫異一一自由職業(yè)者(SOH0)收入水準(zhǔn)最高,超過 30%的SOHO月收入超過10000元,月收入5000元以上的比例更是超 過84%。但細想也在情理之中,有勇氣做自由職業(yè)的開發(fā)者,往往具備超高的技術(shù)水準(zhǔn)和豐富的行業(yè)積累。不同行業(yè)程序員收人狀況構(gòu)成亙聯(lián)網(wǎng)電信金融制造電子政務(wù)移動和歐姜外包日本外包教育醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)游戲
13、物流咨詢餐飲零售SOHO40.7% .8%15.2%35.3%492%2.8%39%407%164%51.7%53.6%35,2%30.9% 77%40%42.7%13.5%35.9%41.9%16.9%33.2%42%214%42.5%39.9%17.1%.4%50.3%46,4%36,9%10.7%30,1%50.9%I16%3L1%15.4%43.7%52.9%54 J%42%6.S334.3%48%14.8%609% 58,6%23.9% 4.327.6% 1D3%53.8%30.8%其它47.6%0% 20%60%不到乙000元 N000S至 5,0幀 5000元至moo阮 10.0
14、00元及以上數(shù)據(jù)來源:CSDN網(wǎng)站2011年初程序員薪資大調(diào)齊再看具體的細分行業(yè),高收入開發(fā)者比例最高的領(lǐng)域是歐美外包(21.4% ),看來中國軟件本質(zhì)上離中國創(chuàng)造”的目標(biāo),還有很長一段距離。其次是原廠商(17.1% ),這里的原廠商指的是諸如微軟、甲骨文、IBM等軟件巨頭,其員工收入高并不意外。排名第三的是移動和手機應(yīng)用(16.9% ),這現(xiàn)象令人欣慰,畢竟未來就是移動互聯(lián)網(wǎng)的時代。從調(diào)查數(shù)據(jù)看,最不合適介入的是教育行業(yè),小于2000元的低收入者比例接近15%,月收入小于5000元的接近65%。教育產(chǎn)業(yè)在國家屬于公共資源,被嚴(yán)格管理,介入門檻比較高,再加上以高考”為指揮棒的單一教學(xué)導(dǎo)向,不容
15、易衍生豐富多彩的信 息化應(yīng)用。此外,餐廳零售行業(yè)也是開發(fā)者需要謹(jǐn)慎選擇的,低收入者 10.87% ,小于 5000 元的接近 71% 。不過餐廳零售業(yè) 不像教育那樣受到政府的嚴(yán)格管理,所以從樂觀的角度,說明這個行業(yè)的信息需求沒有充分挖掘。開發(fā)語言,選誰都一樣工欲善其事,必先利其器。開發(fā)語言、平臺對于開發(fā)者來說,如同披荊斬棘的利劍。盡管對于頂尖高手來說,達到了編程思想、 方法論層面的爐火純青,可鳥瞰一切平臺和工具,但對大多數(shù)初涉軟件行業(yè)的程序員來說,熟悉哪種語言、開發(fā)工具往往直接 決定了當(dāng)下的收入水平和生活水準(zhǔn)。 從調(diào)查數(shù)據(jù)看,絕大多數(shù)開發(fā)者都使用JAVA,達到45.3%之高,其次是C#、C+、
16、C、.NET、 JavaScript ,它們相對比較均衡,基本在 25% 左右(注:很多開發(fā)者往往實際會使用一種以上語言)。我們發(fā)現(xiàn), C#、.NET 開 發(fā)者中,小于5000元的比例最高,基本在 55%。但不能因此說C#、.NET沒有前途,因為另一數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),所有的語言,在 500010000 元的群體里,比例竟然驚人趨近,基本都在 30%40% 之間,這說明不管選擇哪個平臺,只要達到 “熟練工 ”水準(zhǔn), 收入不會差太遠。至于一些語言的低收入群體比例偏高,這和它容易學(xué)習(xí),適合編程菜鳥上手有關(guān),因為我們同時通過交叉分使用不同技術(shù)人員的薪資分布Scala Erlang Groovy ABAP Ru
17、by Objective-C Pteri ActionScri pt Python VisualBasic Delphi Unix Shell 其它 PHP PLJSQL JavaScript .NET CC+ + c# Java18.2%36+4%36.4%41-2%41.2%20%33.8%19.4%39.8%36.7%24.6%40.4%31-7%162%421%39,4%16.2%42.1%36.4%44j8%43%413%32.1%19%45.9%46.2%36.1%1.1.2%3&鏈 10.4%34.2%19.4%4L1%39,3%135%46.2%)319%0%20%40%60%80%100%.不到200阮 2f000S5r00(K 5,0007U1D#0D07e1QQ0C阮及以Jz數(shù)據(jù)來源:CSDN網(wǎng)站2011年初程序員薪資大調(diào)查例開始明顯下降了再看高收入群體,我們發(fā)現(xiàn)在使用 Erlang、Perl、Scala技術(shù)的人中,高收入人群的比例較高,分別為 41.2%、36.7%、36.4% 但我不建議大家一窩蜂地去學(xué)習(xí)這些語言,因為同時發(fā)現(xiàn)它們的樣本量極低,分別是
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院《高級英語F1》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院《學(xué)前教育評價》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 貴州民族大學(xué)《應(yīng)用統(tǒng)計學(xué)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 江西理工大學(xué)《電氣工程及其自動化專業(yè)英語》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 益陽師范高等??茖W(xué)校《中國古代文學(xué)(6)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 綏化學(xué)院《創(chuàng)業(yè)教育》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 新疆鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院《3dsmax三維設(shè)計》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院《醫(yī)學(xué)科研方法與統(tǒng)計分析》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 長春工業(yè)大學(xué)人文信息學(xué)院《實驗數(shù)據(jù)分析》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 商鋪裝修合同協(xié)議書
- 2024年地理中考模擬考試地理(江蘇泰州卷)(A4考試版)
- 乳腺癌診治指南與規(guī)范(2025年版)解讀
- 2024年上海嘉定區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)招聘真題
- 基于核心素養(yǎng)的初中歷史跨學(xué)科教學(xué)策略研究
- 有理數(shù)的加法說課課件2024-2025學(xué)年人教版數(shù)學(xué)七年級上冊
- 2025年江蘇南通蘇北七市高三二模語文作文分析
- 吉林省吉林市2024-2025學(xué)年高三下學(xué)期3月三模試題 生物 含答案
- 遼寧省協(xié)作校2024-2025學(xué)年度下學(xué)期高三第一次模擬考試語文+答案
- 2025年03月中央社會工作部所屬事業(yè)單位公開招聘11人筆試歷年參考題庫考點剖析附解題思路及答案詳解
- 2025年中高端女裝市場趨勢與前景深度分析
- 2025年上半年宣城市廣德縣人民法院招考書記員兼任法警易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
評論
0/150
提交評論