個(gè)人安全生產(chǎn)責(zé)任書

1、Word 文檔僅供參考個(gè)人安全生產(chǎn)責(zé)任書個(gè)人安全生產(chǎn)責(zé)任書【篇一】為執(zhí)行國家安全第一， 預(yù)防為主的方針， 切實(shí)愛護(hù)每個(gè)職員勞動(dòng)中的安全與健康， 杜絕或減少國家財(cái)產(chǎn)損失。按勞動(dòng)法規(guī)定，每個(gè)職員享有勞動(dòng)安全衛(wèi)生保障權(quán)力的同時(shí)，必須嚴(yán)格履行各自對安全生產(chǎn)應(yīng)盡的義務(wù)。 依照各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，各工種（崗位）人員，必須與所在單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，現(xiàn)將權(quán)力和義務(wù)明確如下：一、職員在安全生產(chǎn)方面擁有的權(quán)力1、享有參加社會和單位組織的各類安全技術(shù)、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和參與各種安全生產(chǎn)活動(dòng)的權(quán)力。2、女工及從事有毒有害作業(yè)的工種，享有特別愛護(hù)或按規(guī)定定期體檢的權(quán)力。3、有按工種領(lǐng)用個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的權(quán)力。4、有

2、權(quán)制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)和違反勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定及操作規(guī)程的指令。5、對危害生命安全和健康的行為，有權(quán)提出批判檢舉和控告。二、職員在安全生產(chǎn)方面必須履行的義務(wù)1、嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及單位安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定，服從單位領(lǐng)導(dǎo)和安技人員的治理和指揮。2、遵守本工種安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律；發(fā)覺事故隱患必須即時(shí)整改或反映；按設(shè)計(jì)或打算安排，積極主動(dòng)的搭設(shè)和安裝好作業(yè)點(diǎn) （面） 符合規(guī)定要求的各種安全防護(hù)設(shè)施。3、按不同工種的需要，正確佩戴好個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。各工種進(jìn)入施工現(xiàn)場必須戴安全帽，穿防滑（絕緣）鞋；在無法設(shè)置安全防護(hù)設(shè)施的高處、水上作業(yè)，必須

3、系安全帶或穿救生衣。4、嚴(yán)禁酒后作業(yè)和未持特種作業(yè)人員操作證從事特別工種作業(yè)。5、嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，不得私自串崗；工作時(shí)不得嬉戲打鬧或干與工作無關(guān)的其它情況；禁止在施工區(qū)域游泳。三、對不履行安全生產(chǎn)義務(wù)，造成事故責(zé)任者的處罰凡違反本安全生產(chǎn)責(zé)任書二項(xiàng)1-5 款規(guī)定的人員和違反安全生產(chǎn)紀(jì)律的，按所在單位的處罰規(guī)定執(zhí)行。 因個(gè)人違章行為發(fā)生的工傷事故或造成自身和他人被損害的，除對事故負(fù)全部責(zé)任外，給予一次性經(jīng)濟(jì)處罰和處分：1、凡輕傷 1 人（次）：處要緊責(zé)任者一次性罰款300 元，處次要責(zé)任者一次性罰款150元至 200 元，以此類推，并處以批判教育；2、凡重傷1 人（次）：處要緊責(zé)任者一次性罰款80

4、0 元，處次要責(zé)任者500 元至 600元，以此類推，并處書面檢查或在單位職工大會作檢查；3、凡致死亡1 人（次）：處要緊責(zé)任者一次性罰款1500 元，處次要責(zé)任者800 元至 1200元，以此類推，并將要緊責(zé)任者予以辭退，次要責(zé)任者向處安全環(huán)保部作書面檢查。檢查報(bào)職工所在單位后轉(zhuǎn)處。以上處罰權(quán)在責(zé)任職工所在單位。觸犯刑律的，交司法機(jī)關(guān)執(zhí)行。四、凡在安全生產(chǎn)方面作出突出成績的個(gè)人，按所在單位獎(jiǎng)勵(lì)方法予以獎(jiǎng)勵(lì)。五、新工人凡未經(jīng)安全教育和考試合格者，未簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書者，一律不準(zhǔn)安排上崗作業(yè)。此安全生產(chǎn)責(zé)任書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。甲方：乙方：Word 文檔僅供參考年月日年月日

5、【篇二】為提高我礦安全生產(chǎn)水平，有效防止各類事故的發(fā)生，保證職員在生產(chǎn)中的人身安全，確保全礦實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)年。作為一名職員，特訂立本安全責(zé)任書：（一）遵守安全規(guī)章制度，堅(jiān)持正規(guī)操作，認(rèn)真落實(shí)安全責(zé)任，積極防控安全風(fēng)險(xiǎn)，保證周圍無違章、無隱患、無事故。（二）熟練掌握本崗位操作要領(lǐng)，認(rèn)真吸取各類事故案例教訓(xùn)，按標(biāo)準(zhǔn)施工，程序化作業(yè)，認(rèn)真開展手指口述工作。（三）不斷提升個(gè)人安全意識和技能素養(yǎng)，爭做內(nèi)行，堅(jiān)決做到四不損害。（四）敬業(yè)愛崗，拒絕違章指揮、杜絕三違、積極制止他人違章行為，做好自?；ケ９ぷ鳌＃ㄎ澹﹫?jiān)持召開周二、 五安全會議， 認(rèn)真領(lǐng)會安全工作要求，履行安全責(zé)任義務(wù)。 （六）酒后不入井，無安全資

6、格證不入井，未經(jīng)培訓(xùn)無證不上崗。（七）不斷強(qiáng)化陽煤集團(tuán)瓦斯防治60 條規(guī)定落實(shí)工作，因個(gè)人緣故未能實(shí)現(xiàn)，嚴(yán)格按照陽煤集團(tuán)五礦治理瓦斯超限獎(jiǎng)罰規(guī)定，同意考核。（八）個(gè)人不遵守培訓(xùn)紀(jì)律、培訓(xùn)成績不合格、技能素養(yǎng)不達(dá)標(biāo)、不持證上崗或無證操作，考核技能工資200 元。（九）個(gè)人操作要領(lǐng)和事故案例不合格，考核個(gè)人安全技能賬戶300 元。（十）因個(gè)人違章造成自傷、他傷、生產(chǎn)事故，自主保安工資執(zhí)行礦1 號文件按規(guī)定處罰，并執(zhí)行事故分析做出的責(zé)任處罰決定。（十一）本人所在班職員發(fā)生工傷事故，本人當(dāng)月不得安全獎(jiǎng)（十二） 發(fā)生輕傷事故或嚴(yán)峻違章，在個(gè)人技能賬戶中扣除互保聯(lián)保責(zé)任人互保聯(lián)保工資 200 元。（十三）

7、發(fā)生重傷事故，扣除互保聯(lián)保責(zé)任人互保聯(lián)保工資600 元，發(fā)生死亡事故，扣除互保聯(lián)保責(zé)任人互保聯(lián)保工資1200 元。（十四）作業(yè)現(xiàn)場凡觸犯安全紅線發(fā)生事故，負(fù)要緊責(zé)任的解除勞動(dòng)合同。（十五）本隊(duì)全年安全無事故，按20XX 年安全一號文件進(jìn)行兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。（十六）如違反本責(zé)任規(guī)定造成事故，本人應(yīng)該承擔(dān)重要責(zé)任，并自愿同意我隊(duì)及礦各項(xiàng)治理制度對我的處罰。（十七）本責(zé)任書從簽訂之日起生效。職員（蓋章）：五林井機(jī)一隊(duì)隊(duì)長（蓋章）：二 XX年元月【篇三】為認(rèn)真落實(shí)安全第一、 預(yù)防為主的安全生產(chǎn)方針， 確保軋鋼廠年度安全生產(chǎn)目標(biāo)， 杜絕違規(guī)生產(chǎn)和各類安全事故的發(fā)生， 實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)， 現(xiàn)將承擔(dān)本崗位安全監(jiān)管責(zé)任，

8、 以 ‘ 誰主管、誰負(fù)責(zé) ’‘ 安全生產(chǎn)、人人有責(zé) ’ 的原則，層層分解，本人具體承擔(dān)如下安全治理責(zé)任，并同意指標(biāo)考核：一、采取得力措施，保障如下指標(biāo)的完成：1、死亡事故發(fā)生率為零；2、重傷事故發(fā)生率為零；3、本班組管轄范圍輕傷率為零；4、各類突發(fā)事故為零； 5、職員廠內(nèi)外責(zé)任性交通事故發(fā)生率為零； 6、干部、職工入廠、 上崗、轉(zhuǎn)崗職業(yè)健康安全培訓(xùn)合格率 100%；7、勞動(dòng)防護(hù)用品佩戴率 100；8、隱患整改率 100；9、違章指揮、違章作業(yè)率操縱為零；10、崗位危險(xiǎn)告知及職員知情率、應(yīng)急處置知識掌握Word 文檔

9、僅供參考率 100； 11、重大設(shè)備事故為零。二、明確本人是本崗位安全生產(chǎn)第一執(zhí)行人， 對個(gè)人的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)， 做到在打算、布置、檢查、總結(jié)、評比中納入安全工作。三、加強(qiáng)本崗位安全生產(chǎn)治理，落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。四、嚴(yán)格執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)制度，同意各級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，同意安全培訓(xùn)考核，提高安全意識， 增強(qiáng)責(zé)任。加強(qiáng)崗位安全技術(shù)操作規(guī)程培訓(xùn)教育、應(yīng)知應(yīng)會手冊教育、風(fēng)險(xiǎn)辨識教育、事故案例教育的學(xué)習(xí)，遵章守紀(jì)、按章操作，努力增強(qiáng)識不崗位危險(xiǎn)危害因素的能力，不斷提高崗位安全操作技能。五、按照本班組安全生產(chǎn)目標(biāo)，遵守安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施打算，并認(rèn)真實(shí)

10、施，按照本班組事故應(yīng)急救援預(yù)案，做到對突發(fā)事故有備、快捷、果斷方式應(yīng)急處理，防止擴(kuò)大曼延。六、嚴(yán)格落實(shí)班組人員互聯(lián)互保制度，對互保對子做好相互提醒、相互監(jiān)護(hù)， 做到三不損害。七、關(guān)于本崗位范圍內(nèi)的安全檢查，每班自查一次， 配合車間和班組進(jìn)行安全檢查，要求有文字記錄。對檢查中查出的安全隱患和咨詢題，及時(shí)整改并做好復(fù)查整改結(jié)果。八、同意車間和班組安全監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)小組組織的會議，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)， 及時(shí)參與研究、解決安全生產(chǎn)中存在的咨詢題，參與各類事故的調(diào)查、分析、處理，并及時(shí)上報(bào)車間、 廠部。九、配合班組建立健全本班組的事故應(yīng)急救援預(yù)案、現(xiàn)場處置方案，并定期進(jìn)行演練。十、做好新建、 改擴(kuò)建和技改工程項(xiàng)

11、目安全設(shè)施的同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入使用的安全三同時(shí)工作。十一、 加強(qiáng)防事故反三違安全學(xué)習(xí)，扼制或減少一般事故，杜絕重大事故的發(fā)生，若發(fā)生事故應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行事故處理四不放過原則處理事故隱患。十二、配合車間、班組抓好班組八項(xiàng)制度、危險(xiǎn)作業(yè)安全治理制度的落實(shí)，深化較大風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)崗位治理，不斷完善車間、班組安全生產(chǎn)對標(biāo)制度，嚴(yán)格對標(biāo)考核，努力提高安全治理水平。十三、安全工作實(shí)行責(zé)任追究制，事故班組和班組負(fù)責(zé)人負(fù)有連帶責(zé)任，假如發(fā)生重大傷亡事故或造成其他嚴(yán)峻后果的，依法對第一責(zé)任人和要緊責(zé)任人追究相應(yīng)責(zé)任，直至刑事責(zé)任。十四、安全治理工作是列入年度責(zé)任目標(biāo)考核工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，凡在年度內(nèi)發(fā)生重傷以上工傷事故和重大設(shè)備事故實(shí)行一票否決。十五、正確佩戴好個(gè)人防護(hù)用品，確保自我人身安全。十六、與班組長簽訂年度安全生產(chǎn)責(zé)任狀，把安全責(zé)任層層分落落實(shí)。十七、與車間、班組配合做好本車間職業(yè)衛(wèi)生防治的協(xié)調(diào)、治理、落實(shí)等全面工作。十八、依照冶金企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和職業(yè)健康安全治理體系綜合要求，配合班組全面建立與完善安全標(biāo)準(zhǔn)化和職業(yè)健康治理體系，實(shí)現(xiàn)本班組安全治理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化， 全面預(yù)防生產(chǎn)安