20122013微瀾網(wǎng)絡社團工作計劃書

1、共青團開封大學委員會微瀾網(wǎng)絡社團2012-2013年上半年工作計劃 學生社團作為學校校園文化的重要載體，是培養(yǎng)學生興趣愛好，擴大求知領(lǐng)域，陶冶思想情操，展示才華智慧的舞臺。為使我社團有更新的發(fā)展，加大社團管理，使社團步入制度化和規(guī)范化，這對各社團發(fā)展和管理既是機遇又是挑戰(zhàn)，故現(xiàn)將社團下半學期工作計劃安排如下：一、前期工作1、迎新工作新學期開始，我們社聯(lián)將配合學生會，系團委，等各部門，完成10級的迎新工作，并在工作之間實現(xiàn)本部門的宣傳工作。2、組織學生社團聯(lián)合會招干工作新學期的招干工作依舊是立足本系部新生進行的。招干要全面展開，社團中心分別從前期宣傳、擇優(yōu)、培訓、應用等階段來進行。廣泛發(fā)掘我們的

2、干事專長，讓系部充分看到我們發(fā)展的潛力。4、組織社團招新工作新學期的社團招新工作依舊是立足本系部、面向全校新生進行的。招新要全面展開，社聯(lián)分別從前期宣傳、過程跟蹤、以及會員統(tǒng)計與專長冊的訂立等方面來進行。廣泛發(fā)掘我們的會員專長，讓系部充分看到我們發(fā)展的潛力。二、社聯(lián)活動安排（1）社聯(lián)常規(guī)活動： a. “干事演講比賽”時間待定。 b. 秋游活動，時間待定。 C,“FLASH大賽”時間待定。 D.“網(wǎng)頁制作之手”時間待定。（2）社聯(lián)創(chuàng)新活動：社團文化節(jié)，時間待定。協(xié)助協(xié)會舉辦活動，時間待定。其他活動，時間待定。三、長期工作1、社團的注冊、變更、修改社團注冊進行要嚴格考核,每次注冊我們都要吸取經(jīng)驗教

3、訓，謹慎細致，避免了遺漏的現(xiàn)象。同時在注冊的基礎上，我們要監(jiān)督社團從根本上完善了本協(xié)會章程和制度，為社團的進一步長足發(fā)展打下基礎。為了讓今后的工作能夠更好更快的完成，我們將在學期開學后跟蹤了解社團變更、修改發(fā)展狀況，完成社團學期監(jiān)督工作。2、 社團活動審批及經(jīng)費報銷我們舉辦各種活動時應考慮到的經(jīng)費問題，我們將會向?qū)W院申請一定的活動經(jīng)費，其次，盡量爭取發(fā)揮社聯(lián)里的外聯(lián)優(yōu)勢向外拉贊助，不僅可以鍛煉我們的干事干部的口才和膽量，更有利于我們的活動辦的有特色。3、關(guān)于干事的培訓和內(nèi)部建設方面四、具體的安排將如下：（1）將在招干之后，開始制定例會時間，開會制度與要求，等規(guī)范各干事的規(guī)章制度，。9月中旬還會

4、整理各協(xié)會的資料，該去該留的會統(tǒng)計好并上報老師審核，得到老師審批后會按社團管理制度對各協(xié)會/社團進行相應的處理。（2）9月中旬至9月下旬旬由于需軍訓，所以這三個星期會具體計劃未來半個學期內(nèi)的干事思想工作，以及各項活動的策劃，安排等細節(jié)。（3）安排干事安插到各個協(xié)會/社團內(nèi)部，使他們既能學到協(xié)會/社團的東西，還能進行觀察其內(nèi)部運作情況及起到本部門與其領(lǐng)導者溝通、匯報的橋梁，也為他們未來的出路多一份選擇。（4）上半年為鍛煉期，讓干事清楚了解到部門內(nèi)的基本運作及活動的各項程序，為未來接任奠定基礎。在沒有活動的時候，例會將會安排培訓或思想指導，令干事更了解部門及本部門部長，令未來工作進行得更順利。我們社團在上一屆的帶領(lǐng)下雖然有一定的成績，但是難免有一定的不足，那就是我們社團部與各協(xié)會溝通和聯(lián)系不夠，相互合作的機會較少，慢慢的社團中心的影響力就會有所下降，干事積極性也隨之減少。所以在未來的活動中，除了要向新來的同學宣傳我們各個協(xié)會，加強各個協(xié)會之間的凝聚力。還要讓大家發(fā)揮各自的優(yōu)勢聯(lián)合搞活動，在活動中我們可以借此來考察干事的工作能力，