安全培訓(xùn)教育管理制度資料_第1頁(yè)
安全培訓(xùn)教育管理制度資料_第2頁(yè)
安全培訓(xùn)教育管理制度資料_第3頁(yè)
安全培訓(xùn)教育管理制度資料_第4頁(yè)
安全培訓(xùn)教育管理制度資料_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、安全培訓(xùn)教育管理制度1 目的 為樹(shù)立終身教育的觀念和全員安全培訓(xùn)目標(biāo), 對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng) 常性的安全培訓(xùn)教育 , 保證安全培訓(xùn)教育工作正常、順利開(kāi)展,并保 證培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性 , 特制定本規(guī)定。2 范圍 安全培訓(xùn)教育涵蓋本企業(yè)所有從業(yè)人員。3 職責(zé)31 安全培訓(xùn)教育由企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)組織實(shí)施及相關(guān)培訓(xùn)教材的 選用或編制工作 ;32 企業(yè)安全部門(mén)協(xié)助培訓(xùn)部門(mén)做好培訓(xùn)教育的教學(xué)工作。4 安全培訓(xùn)教育4.1 從業(yè)人員培訓(xùn)教育管理4。 1.1 企業(yè)安全部門(mén)每年年底根據(jù)國(guó)家、地方及行業(yè)的規(guī)定以 及本公司實(shí)際情況向培訓(xùn)部門(mén)提出培訓(xùn)需求 .4 .1.2企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)每年年底根據(jù)安全部門(mén)提出的培訓(xùn)需求,制定公司

2、“年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃” , 計(jì)劃中要有培訓(xùn)目標(biāo)和要求。4.1。3企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)應(yīng)對(duì)培訓(xùn)教育效果進(jìn)行評(píng)價(jià),檢驗(yàn)培訓(xùn)內(nèi) 容的適宜性和培訓(xùn)結(jié)果的有效性。4.1。4企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)需根據(jù)“年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃"中的 培訓(xùn)內(nèi)容選用或編制相應(yīng)的培訓(xùn)教材。4。 1。 5企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)應(yīng)按培訓(xùn)類(lèi)別建立培訓(xùn)檔案 ;4. 1。6公司總經(jīng)理必須保證應(yīng)培訓(xùn)人員所需的時(shí)間、資金和設(shè)施的投入.4。 2 管理人員的培訓(xùn):4。2。1主要負(fù)責(zé)人及安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn),必須由具有培訓(xùn)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)和考核合格方可任職。4.2。1。1主要負(fù)責(zé)人安全培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:a國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、

3、法規(guī)、規(guī)章 及標(biāo)準(zhǔn);b安全生產(chǎn)管理、基本知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí);c重大危險(xiǎn)源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理和救援組織以及事 故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定;d 職業(yè)危害及其預(yù)防措施;c國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn); f典型事故和應(yīng)急救援案例分析; g 其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容 .4。2。1。2安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容: a 國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章 及標(biāo)準(zhǔn);b 安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識(shí); c傷亡事故統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法; d應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求 ; e 國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) ; f 典型事故

4、和應(yīng)急救援案例分析 ;g 其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。42。 1。 3 主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間 不得少于48學(xué)時(shí).每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于1 6學(xué)時(shí)。4。2。 2 其他管理人員 ( 包括部門(mén)主管等)的安全培訓(xùn),由企業(yè) 培訓(xùn)部門(mén)組織實(shí)施 ,并經(jīng)考核合格取得企業(yè)內(nèi)部安全管理資格證書(shū)后 方可任職4O 2。3其他管理人員的培訓(xùn)教材由企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)選用或編制安全部門(mén)協(xié)助編錄。4.3新從業(yè)人員的培訓(xùn)教育4。 3.1 培訓(xùn)教育內(nèi)容4。3.1. 1公司級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:a 本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識(shí);b 本單位安全生產(chǎn)規(guī)章規(guī)定和勞動(dòng)紀(jì)律 ;c 從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù) ;d 事

5、故應(yīng)急預(yù)案、事故應(yīng)急預(yù)案演練及防范措施等內(nèi)容。e 有關(guān)事故案例等.4。 3。 1。 2車(chē)間(工段、區(qū)、隊(duì) )級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:a 工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素 ;b 所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故 ;c 所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn);d 自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況的處理 ;e 安全設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù) ;f本車(chē)間(工段、區(qū)、隊(duì))安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章規(guī)定;g 預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項(xiàng) ;h 有關(guān)事故案例;i其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容.4。3。 1.3班組級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:a 崗位安全操作規(guī)程 ;b 崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)

6、衛(wèi)生事項(xiàng);c 有關(guān)事故案例;d 其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。4.3。2培訓(xùn)的組織4。3。2。1公司級(jí)安全培訓(xùn)教育由培訓(xùn)部門(mén)組織,安全部門(mén) 實(shí)施,培訓(xùn)教材及考核表由企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)選用或編制.4。3.2。2車(chē)間級(jí)安全培訓(xùn)教育:車(chē)間級(jí)安全培訓(xùn)教育由車(chē) 間主任或安全管理人員實(shí)施,培訓(xùn)教材及考核表由企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)選用 或編制。4。3。2。3班組級(jí)安全培訓(xùn)教育:班組級(jí)安全培訓(xùn)教育由班長(zhǎng)(組 長(zhǎng))實(shí)施,培訓(xùn)教材及考核表由企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)選用或編制,車(chē)間主任 協(xié)助選用或編制培訓(xùn)教材.4. 3。3培訓(xùn)時(shí)間新從業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)公司級(jí)、車(chē)間級(jí)、班組級(jí)三級(jí)安全培訓(xùn)教育 并經(jīng)考核合格方可上崗,培訓(xùn)時(shí)間不得少于 72學(xué)時(shí),每年接受再培 訓(xùn)

7、的時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。4.4特種作業(yè)人員培訓(xùn)教育4。4。1特種作業(yè)人員范圍特種設(shè)備安全監(jiān)察條例國(guó)務(wù)院令第549號(hào)確定的特種設(shè)備操 作人員;特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定國(guó)家安全生產(chǎn) 監(jiān)督管理總局令第30號(hào)確定的崗位作業(yè)人員。4。4。2特種作業(yè)人員培訓(xùn)特種作業(yè)人員培訓(xùn)其培訓(xùn)內(nèi)容及學(xué)時(shí)按國(guó)家 特種作業(yè)人員安全 技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定執(zhí)行,培訓(xùn)率要達(dá)到 1 0 0 %4。4。2。1特種作業(yè)人員在獨(dú)立上崗作業(yè)前,必須經(jīng)過(guò)具有培 訓(xùn)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)和考核合格取得特種作業(yè)操作證 后方可上崗作業(yè).4. 4。2.2安全培訓(xùn)時(shí)間不少于8個(gè)學(xué)時(shí),主要培訓(xùn)法律、法規(guī)、 標(biāo)準(zhǔn)、事故案例和有關(guān)新工藝、新

8、技術(shù)、新裝備等知識(shí)。4. 4。2。3特種作業(yè)人員復(fù)審a按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,特種作業(yè)操作證有效期為6年;特種作業(yè)操作 證每3年復(fù)審1次。b特種作業(yè)人員在特種作業(yè)操作證有效期內(nèi),連續(xù)從事本工種10年以上,嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的,經(jīng)原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或 者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)同意,特種作業(yè)操作證的復(fù)審時(shí)間可以延 長(zhǎng)至每6年1次.4.5其他人員培訓(xùn)4。5。1調(diào)整工作崗位(轉(zhuǎn)崗)人員的培訓(xùn)教育4。5。1。1調(diào)整工作崗位(轉(zhuǎn)崗)人員應(yīng)當(dāng)接受車(chē)間(工段、 區(qū)、隊(duì))和班組級(jí)的安全培訓(xùn),培訓(xùn)教育應(yīng)包括以下內(nèi)容a新工種崗位的作業(yè)特點(diǎn),要害部位、危險(xiǎn)狀況;b作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)、危害因素及控制對(duì)策;c新工

9、種崗位的安全操作規(guī)程;d正確使用防護(hù)用品及防護(hù)設(shè)施的要求;e事故案例等。4。5。1。2培訓(xùn)的組織a車(chē)間級(jí)安全培訓(xùn)教育由車(chē)間主任或安全管理人員實(shí)施 ,培訓(xùn)后 填寫(xiě)培訓(xùn)記錄,教育者和受教育者簽字;b班組級(jí)安全培訓(xùn)教育:班組級(jí)安全培訓(xùn)教育由班長(zhǎng)(組長(zhǎng) )實(shí) 施,培訓(xùn)后填寫(xiě)培訓(xùn)記錄,教育者和受教育者簽字 。4。5。2復(fù)工教育4.5。2.1離崗一年以上重新上崗時(shí)人員的培訓(xùn)教育:a應(yīng)針對(duì)各自心理因素施教;b重新學(xué)習(xí)本工種操作規(guī)程.c進(jìn)一步熟悉設(shè)備裝置結(jié)構(gòu),性能,危險(xiǎn)部位,防護(hù)技能并進(jìn)行實(shí) 際操作練習(xí).4。52。2 工傷復(fù)工教育a 針對(duì)傷者案例進(jìn)行剖析 , 找出直接與間接原因 .b 針對(duì)事故發(fā)生點(diǎn)進(jìn)行教育

10、, 增加操作知識(shí)提高操作技能 , 預(yù)防事 故對(duì)策。4。5。3“四新”有關(guān)人員教育企業(yè)應(yīng)在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前 , 對(duì)有關(guān)人員 進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn) ,經(jīng)考核合格后, 方可上崗。 培訓(xùn)教育應(yīng)包括以下內(nèi)容 :4。5。3. 1新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品的特點(diǎn)及操作方 法;4 .5.3。2 “四新”投產(chǎn)過(guò)程中的危險(xiǎn)危、害因素,危險(xiǎn)部位, 有毒有害物的特性及預(yù)防方法 , 新的安全防護(hù)裝置的特點(diǎn)和使用方 法;4。 5。 33 新制訂的安全管理規(guī)定及操作規(guī)程的內(nèi)容和要求;4。 5。 3。 4 正確使用防護(hù)用品及防護(hù)設(shè)施的要求。 45。4外來(lái)人員培訓(xùn)教育45。 4。1外來(lái)參觀學(xué)習(xí)人員培訓(xùn)教育 對(duì)來(lái)

11、企業(yè)參觀、學(xué)習(xí)人員的培訓(xùn)教育由企業(yè)接待部門(mén)組織實(shí)施 , 對(duì)其進(jìn)行安全告知 ,并提出進(jìn)入企業(yè)的安全要求 , 做好安全教育記錄 .4。5。 4.2 承包商作業(yè)人員安全教育a 企業(yè)應(yīng)對(duì)承包商的作業(yè)人員進(jìn)行入廠安全培訓(xùn)教育 , 經(jīng)考核合 格發(fā)放入廠證 , 保存安全培訓(xùn)教育記錄 .b 進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)前,作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在基層單位應(yīng)對(duì)施工單位的作 業(yè)人員進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前安全培訓(xùn)教育 , 保存安全培訓(xùn)教育記錄。4。 6 日常安全教育4.6 。1班組安全活動(dòng)4. 6。1。1班組應(yīng)每月二次開(kāi)展安全活動(dòng),每次活動(dòng)時(shí)間不少于1學(xué)時(shí);4.6。 1。2班組安全活動(dòng)應(yīng)有負(fù)責(zé)人、 有計(jì)劃、有內(nèi)容、有記錄; 4。6。1.3班組安全活動(dòng)

12、內(nèi)容a 學(xué)習(xí)國(guó)家安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn) ; 政府下達(dá)的 安全生產(chǎn)方面的有關(guān)政策和要求 ;b 學(xué)習(xí)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程 ;c 開(kāi)展班組內(nèi)安全經(jīng)驗(yàn)交流、總結(jié)班組安全生產(chǎn)工作;d 分析組內(nèi)外事故案例、舉一反三防止類(lèi)似事故發(fā)生 ;e 開(kāi)展事故隱患分析和預(yù)測(cè),做好事故預(yù)防工作。4。6。1。4車(chē)間負(fù)責(zé)人及其管理人員應(yīng)每月至少參加2次班組安全活動(dòng),并簽字。4。 6。 1。 5 班組開(kāi)展的各種培訓(xùn)教育的記錄、臺(tái)帳等資料應(yīng)及 時(shí)檔案。4。 6。 2 管理部門(mén)安全活動(dòng)4.6.2.1 管理部門(mén)每月安全活動(dòng)不少于一次 ,每次活動(dòng)時(shí)間不少 于2學(xué)時(shí);4。 6。 2.2 管理部門(mén)安全活動(dòng)內(nèi)容a 學(xué)習(xí)國(guó)家安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn) ; 政府下達(dá)的 安全生產(chǎn)方面的有關(guān)政策和要求 ;b 學(xué)習(xí)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章規(guī)定 ;c 事故案例分析、舉一反三防止類(lèi)似事故發(fā)生 ;d 開(kāi)展事故隱患分析和預(yù)測(cè),做好事故預(yù)防工作。4。6。3安全活動(dòng)的管理4.6.3 。 1 公司安全部門(mén)或安全管理人員應(yīng)每月至少 1 次對(duì)安全 活動(dòng)記錄進(jìn)行檢查,并簽字 .4.6. 3。2公司安全部門(mén)或?qū)B毎踩a(chǎn)管理人員應(yīng)結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際, 制定管理部門(mén)、班組月度安全活動(dòng)計(jì)劃,規(guī)定活動(dòng)形式、內(nèi) 容和要求 .5 安全培訓(xùn)教育其他要求5。1根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行設(shè)計(jì) , 可靈活多樣,如課堂講授、演

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論