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文檔簡介

1、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理責任制第一章總則第一條為了加強環(huán)境、職業(yè)健康安全管理,明確責任,落實 公司的管理方針和管理目標,防止和減少事故 /事件的發(fā)生,保障 員工和財產安全,加強勞動保護和環(huán)境保護,改善勞動條件,促 進公司的持續(xù)發(fā)展,根據(jù)國家有關環(huán)境、職業(yè)健康安全的法律法 規(guī),結合公司的實際情況,制定本責任制。第二條公司各級領導必須始終堅持“安全第一、預防為主、 綜合治理”的方針,堅持“管生產必須管安全”、“誰主管誰負責” 的原則,認真履行各自的職責,有效地落實環(huán)境、職業(yè)健康安全 管理的各項措施,認真做好安全生產工作,切實保障員工在施工 生產中的人身安全和職業(yè)健康。第三條本責任制由公司環(huán)境、職業(yè)健

2、康安全生產委員會監(jiān)督 執(zhí)行。第二章組織網絡第四條建立以行政正職為主任的各單位環(huán)境、職業(yè)健康安全 生產委員會和以項目經理為組長的項目部環(huán)境、職業(yè)健康安全管 理領導小組,領導本單位、本項目部的環(huán)境、職業(yè)健康安全管理 工作,當人員有變動時及時予以調整,并報公司備案。第五條各單位都必須明確負責環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作 的職能部門,必須配備符合條件的專(兼)職安技人員,并推選 出一定數(shù)量的員工代表。各項目部必須配備專(兼)職環(huán)境、職業(yè)健康安全管理員和員工代表。各工種隊、班組應配有兼職安全 員。第六條每年初都要層層簽訂環(huán)境、職業(yè)健康安全目標管理責 任狀,明確環(huán)境、職業(yè)健康安全管理控制目標、安全生產責任和

3、 獎懲辦法,并嚴格考核,獎懲兌現(xiàn)。第三章公司領導、主要部門責任制第七條董事長職責1、董事長是公司環(huán)境、職業(yè)健康安全管理第一責任人,對公 司安全生產和環(huán)境管理負全面領導責任。2、貫徹執(zhí)行國家相關法律、法規(guī)和政策,組織制定公司“三 合一” 一體化管理體系管理方針和目標。3、組織制定和審批公司環(huán)境、職業(yè)健康安全管理規(guī)章制度。4、保證公司環(huán)境、職業(yè)健康安全所需的資金等資源的投入, 以有效措施推動方針和目標的貫徹實施。5、領導和支持職能管理部門工作,賦予環(huán)境、職業(yè)健康安全 管理部門權力,定期聽取環(huán)境、職業(yè)健康安全工作匯報。督促、 檢查本公司的環(huán)境管理和安全生產工作,及時消除環(huán)境、職業(yè)健 康安全事件/事故

4、隱患。6、接受政府有關部門的檢查、監(jiān)督,每年將履行職責的情況 向市安委會書面報告。第八條總經理職責1、貫徹執(zhí)行國家及地方政府有關法律、法規(guī)和政策,組織落 實公司管理方針,掌握公司環(huán)境和職業(yè)健康安全動態(tài),對公司環(huán) 境和職業(yè)健康安全工作負主要領導責任。2、主持公司日常生產經營管理工作, 擬定生產經營管理制度, 組織實施經濟責任制,體現(xiàn)安全一票否決制。3、領導公司的工程投標,對大型工程或危險性較大的工程的 投標報價、方案的合理性等進行評定時應同時評定工程安全防護、 文明施工措施和專項方案。4、參加管理評審,對環(huán)境、職業(yè)健康安全管理和文明施工做 出分析評價,提出改進措施和要求。5、擬定設置公司內部管理

5、機構時按規(guī)定擬定設置環(huán)境、職業(yè) 健康安全管理機構,明確管理的部門。6、協(xié)調公司內外關系,確保與顧客的溝通,了解顧客對環(huán)境、 職業(yè)健康安全的需求。第九條生產副總經理職責1、貫徹執(zhí)行國家及地方政府有關法律、法規(guī)和政策,組織落 實公司管理方針,掌握公司環(huán)境、職業(yè)健康安全動態(tài),每季度組 織公司環(huán)境、職業(yè)健康安全管理委員會成員研究環(huán)境、職業(yè)健康 安全工作,貫徹實施公司“三合一” 一體化管理體系方針和目標, 對公司施工過程的環(huán)境、職業(yè)健康安全負直接領導責任。2、協(xié)助董事長、總經理貫徹落實公司環(huán)境、職業(yè)健康安全管 理制度,在公司計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時, 計劃、布置、檢查、總結、評比環(huán)境、

6、職業(yè)健康安全工作。3、落實環(huán)境、職業(yè)健康安全責任制,負責并督促職能部門對 施工過程的環(huán)境管理、安全和文明施工的控制、檢查、指導和監(jiān)督管理,確保施工過程處于受控狀態(tài)。4、參加管理評審,對有關的環(huán)境管理、職業(yè)健康安全管理和 文明施工的現(xiàn)狀作分析評價,提出改進意見。5、根據(jù)國家、省、市環(huán)境、職業(yè)健康安全的法律、法規(guī)和其 它要求,結合公司環(huán)境、職業(yè)健康安全工作的需要,及時組織研 究、制定和印發(fā)環(huán)境、職業(yè)健康安全生產管理制度,組織實施公 司環(huán)境、職業(yè)健康安全生產目標管理責任的考核和獎懲工作,實 行安全生產一票否決制。6、公司發(fā)生四級以上(含四級)重大傷亡事故和重大環(huán)境事 件/事故后,要親臨事故現(xiàn)場,指揮

7、事故的調查處理工作,監(jiān)督防 范措施的制定落實,預防事故/事件重復發(fā)生。7、完善安全生產獎懲辦法,建立安全生產專用基金,實行專 款專用。第十條其他副總經理、總會計師、總經濟師在各自分管的工 作范圍內對環(huán)境、職業(yè)健康安全生產負有直接領導責任。第十一條總工程師(副總工程師)職責1、對本公司的環(huán)境、職業(yè)健康安全管理負全面技術責任。2、認真貫徹執(zhí)行國家安全法規(guī)、安全技術標準等,積極采用 安全先進技術和安全防護裝備。組織編制和實施相應的安全技術 操作規(guī)程。3、組織編制或審批重點工程、大中型工程、特殊工程或專業(yè) 性工程的施工組織設計時,同時審查環(huán)境、職業(yè)健康安全技術措 施。4、負責重點工程、大型工程、特殊工

8、程或危險性較大工程的 安全技術交底工作。5、參與四級(含四級)以上的傷亡事故和重大環(huán)境事故的調 查,協(xié)助事故調查組從技術上分析事故的原因,制定防范措施。第十二條黨委書記職責1、認真宣傳貫徹執(zhí)行國家有關環(huán)境、職業(yè)健康安全方面的政策規(guī)定,保證、監(jiān)督管理方針和相關政策、 規(guī)定在本公司的實施。2、負責對所屬單位主要領導干部、項目經理進行考察,同時 考察環(huán)境、職業(yè)健康安全生產業(yè)績,體現(xiàn)安全一票否決制。3、主持指導制訂宣傳工作計劃和精神文明建設計劃及管理目 標并檢查督促實施。4、主持召開黨委會,討論決定環(huán)境、職業(yè)健康安全方面的重 大問題。5、參與環(huán)境、職業(yè)健康安全生產管理中重大問題的決策。第十三條工會主席

9、職責1、向“雙代會”報告工作,報告要有環(huán)境、職業(yè)健康安全管 理等方面的工作。2、參與公司環(huán)境、職業(yè)健康檢查管理制度的制訂,對重大環(huán) 境、安全問題的決策討論。3、對公司中、高級管理人員執(zhí)行公司職務的行為進行監(jiān)督,對違反安全法律法規(guī),發(fā)生事故,造成重大經濟損失的,提出處理罷 免的建議,必要時依法提起訴訟。4、參與對中層管理人員和后備人才的考察、培養(yǎng),體現(xiàn)安全 一票否決制。5、維護員工的合法權益,對違章指揮的行為有權糾正或拒絕 執(zhí)行。6、建立健全公司員工代表網絡,組織員工代表參與安全監(jiān)督 檢查活動,組織開展安全生產競賽活動。7、參與環(huán)境、職業(yè)健康安全檢查,參加事故的調查分析和處 理。第十四條辦公室職

10、責1、認真貫徹執(zhí)行國家環(huán)境、職業(yè)健康安全的方針、政策,及 時傳遞有關信息。充分利用網站的優(yōu)勢,做好環(huán)境、職業(yè)健康安 全活動的宣傳和報導工作。2、負責公司本部公務用車的調度、使用、日常維修以及相關 駕駛員管理工作,全年集中安全教育不少于四次。對因安全工作 所需的物品等資源及時給予保證。3、購置的辦公物品要保證質量,保證環(huán)保和安全。安排就餐 要確保衛(wèi)生,防止食物中毒事故的發(fā)生。4、負責文明單位創(chuàng)建工作,公司先進單位、先進個人材料的 組織,協(xié)調中報等工作。指導、協(xié)助項目部做好文明工地建設。5、負責公司大型活動,大中型工程開工典禮的籌備、組織、 協(xié)調工作。確保不發(fā)生任何事故。6、貫徹執(zhí)行公司一體化管理

11、文件,負責實施公司本部辦公區(qū) 域危險源識別和風險評價。積極組織開展參加各項安全活動,做 好工作記錄。7、指導和檢查所屬單位、項目部對口部門開展環(huán)境、職業(yè)健 康安全工作。第十五條綜合管理部門職責1、負責社會治安綜合管理工作。落實綜合管理責任制,開展 創(chuàng)建安全文明單位等有關活動。營造安全文明有序的工作生活環(huán) 境。2、負責辦公區(qū)域的門衛(wèi)、治安、綠化、節(jié)約能源等管理、做 好轄區(qū)內治安保衛(wèi),文明創(chuàng)建、環(huán)境衛(wèi)生等工作。3、負責對公司新建、改建、擴建及技術改造的的房屋基建維 修工程項目,落實安全衛(wèi)生措施,按有關規(guī)定,實行“三同時” <4、負責對治安保衛(wèi)、防火等安全知識的宣傳教育工作;負責 對各種破壞事

12、故,火災事故的調查處理,參加環(huán)境事故/事件的調查處理。5、貫徹執(zhí)行公司一體化管理文件,負責實施公司本部對環(huán)境 控制和危險源識別、評價,文明辦公和項目部生活環(huán)境控制,協(xié) 助工程部實施職業(yè)健康安全控制,組織開展參加各項安全活動, 做好工作記錄。6、指導和檢查所屬單位、項目部對口部門開展環(huán)境,職業(yè)健 康安全等工作。第十六條經營管理部門職責1、負責組織市場調研與工程項目跟蹤,收集環(huán)境、職業(yè)健康安全方面的顧客需求,確定顧客明示的或潛在的環(huán)境、職業(yè)健康安全的 要求。2、組織標書評審、合同評審時要確保評審的其內容符合環(huán)境、 職業(yè)健康安全規(guī)定的要求,確保公司有能力滿足標書和合同的要 求。3、開展橫向聯(lián)營分包的

13、工程項目, 應按照安全生產法、建 設工程安全生產管理條例等法律、法規(guī)的要示,簽訂聯(lián)營(分 包)協(xié)議,聯(lián)營(分包)協(xié)議中應明確各自的環(huán)境、職業(yè)健康安 全管理方面的權利、義務和責任;必須明確分包單位應服從總承 包單位的環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方面的要求,并明確控制、處 罰措施。4、在編寫或審核項目的施工組織設計中應同時編制環(huán)境、職 業(yè)健康安全技術措施及施工現(xiàn)場臨時用電方案,對危險性較大的 分部工程要編制專項施工方案。5、負責與顧客有關的過程控制程序的歸口管理,協(xié)管以顧客 為關注點,采購、顧客滿意等相關控制程序, 組織用戶回訪活動, 及時處置顧客相關方對環(huán)境、職業(yè)健康安全投訴,確保顧客及相 關方滿意。6、貫徹執(zhí)行公司一體化管理文件,組織參加各項安全活動,

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