教師的成長(zhǎng)之路

1、教師的成長(zhǎng)之路三百六十行，行行出狀元。每個(gè)職業(yè)，都是需要不斷探索，不斷求 知索問之后，方能成為這一行業(yè)的佼佼者。對(duì)于教師這一行業(yè)也不例外， 正所謂“要想學(xué)生好學(xué)，必須先生好學(xué)。惟有學(xué)而不厭的先生才能教出 學(xué)而不厭的學(xué)生?！边@就意味著教師在入職后仍需要不斷提升自我，向 自己注入源源不斷的能量，才能成為一名優(yōu)秀的教育工作者。然而，在 教師成長(zhǎng)的道路中有哪些正確的途徑呢？本文可以提供一些有益的啟 示。教師成長(zhǎng)的支點(diǎn)毫無疑問，教師工作的首要主陣地是課堂，如何上好一堂課，應(yīng)是 老師們不斷思索的問題。然而，一個(gè)聰明的老師，一定不會(huì)放過向有經(jīng) 驗(yàn)，上課能力表現(xiàn)突出的教師學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，從而完成自身教學(xué)的模仿、

2、獨(dú)立到再創(chuàng)新的自我塑造。1. 聽課：成長(zhǎng)的“起跑點(diǎn)”所謂“兼聽則明，偏聽則暗”、“取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短”、“留心天 下皆學(xué)問”，這些道理大家都清楚。那么，聽課要怎樣聽呢？首先，教師自己要預(yù)習(xí)，了解課的重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)；其次，教師 本人要設(shè)想一下，假如我教這節(jié)課，又會(huì)怎樣去教，以便聽課時(shí)有個(gè)對(duì) 比。聽課要認(rèn)真觀察和記錄，聽課后要對(duì)比反思。每個(gè)教師都有自己的 一些亮點(diǎn)和風(fēng)格，都有各人弱點(diǎn)和不足，如果用心地去領(lǐng)會(huì)，擇善而從， 改進(jìn)自己的教學(xué)，并融入到自己的教學(xué)中，上課的視野就會(huì)更加開闊， 課堂教學(xué)力就能得到逐漸提升。2. 模課：成長(zhǎng)的“充氣點(diǎn)”所謂“模課”就是向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)，模仿優(yōu)秀教師的教學(xué)模式、技

3、巧等。新教師用心去模仿是十分必要的，所謂“他山之石，可以攻玉”。教師要有意識(shí)地選擇優(yōu)秀教師的優(yōu)質(zhì)課例，認(rèn)真地觀看和研讀，在一次又一次的教學(xué)模仿中吸收他人精華，不斷地錘煉自己，分析各種教學(xué)技能的類型、特點(diǎn)、效果；選擇不同課型，如新授課、練習(xí)課、復(fù)習(xí)課進(jìn)行教案設(shè)計(jì)，然后進(jìn)行分析評(píng)價(jià)，重點(diǎn)在教師的教學(xué)技能、語言藝術(shù)、細(xì)節(jié)處理、教學(xué)機(jī)智等，最后，結(jié)合個(gè)人的教學(xué)實(shí)際情況，從語言 風(fēng)格到課堂結(jié)構(gòu)、設(shè)計(jì)思路等進(jìn)行創(chuàng)造性的改革，力求體現(xiàn)個(gè)人的教學(xué) 特色。教師教學(xué)如果一味閉門造車，則必然妨礙自身發(fā)展。因此，教師通 過模仿優(yōu)秀教案的“精妙之處”，模仿優(yōu)質(zhì)課對(duì)教學(xué)各環(huán)節(jié)的合理把握， 模仿優(yōu)秀教師對(duì)教材的合理處理、熟

4、練駕馭，都是教師成長(zhǎng)的捷徑。當(dāng) 然，模仿不等于“全盤照收”，而應(yīng)該是吸收和再創(chuàng)造，模仿更不是“拿 著別人的教案去上自己的課”，而是逐步形成自己的特點(diǎn)。3. 備課：成長(zhǎng)的“入門點(diǎn)”說到備課，許多教師都簡(jiǎn)單地理解成寫教案，其實(shí)備課應(yīng)該是一種 教學(xué)設(shè)計(jì)，是課前的預(yù)設(shè)。常規(guī)的備課就是備教材、備教法、備過程（細(xì) 節(jié)）、備學(xué)生（如何學(xué)）、備教師（怎樣教）。的確，每一節(jié)課教師要關(guān)注的問題是多方面的。這就要求教師要對(duì) 所教授內(nèi)容的三維目標(biāo)、教材編寫特點(diǎn)等了然于胸，同時(shí)結(jié)合學(xué)生的實(shí) 際，使擬定的教學(xué)目標(biāo)處于學(xué)生的“最近發(fā)展區(qū)”，即“跳一跳能摘到 果子”。對(duì)關(guān)鍵點(diǎn)、重點(diǎn)、疑難點(diǎn)務(wù)必備透?jìng)渚?。把學(xué)科知識(shí)的主體、 重

5、難點(diǎn)突破的關(guān)鍵、問題創(chuàng)設(shè)與思維培養(yǎng)、知識(shí)形成過程與方法作為備 課的重點(diǎn)。備課是教師的教學(xué)常規(guī)，也是一個(gè)教師成長(zhǎng)的“入門點(diǎn)”，深入鉆 研備課的藝術(shù)和技能，是教學(xué)入門難以逾越的一個(gè)步驟。4. 磨課：成長(zhǎng)的“支撐點(diǎn)”磨課，就是磨盡同課之精華，養(yǎng)出自我之新意。磨課是一個(gè)深度的 研課過程，要在吸取別人亮點(diǎn)基礎(chǔ)上，演繹出自己的特色和見解。磨課 時(shí)一般要通過參考、比較、思索，尋求課的優(yōu)質(zhì)有效。磨課的內(nèi)容一般是磨目標(biāo)：這節(jié)課究竟要干什么？磨教材：課 堂需要怎樣的教材？磨環(huán)節(jié)：哪些是課堂必備的環(huán)節(jié)？磨學(xué)生：學(xué)生可 能出現(xiàn)哪些問題？磨細(xì)節(jié)：該提什么問題，如何反饋？教師通過磨課，不斷切磋、研討、設(shè)計(jì)、實(shí)踐、反思以致

6、循環(huán)往復(fù)、 不斷飛躍，這對(duì)教師專業(yè)發(fā)展有著十分重要的意義。5. 悟課：成長(zhǎng)的“著力點(diǎn)”悟課，是教師對(duì)上課境界提升的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，就教師個(gè)人備課而 言，研究教材、研究學(xué)情和善于反思教學(xué)的過程，其實(shí)就是善于“悟課” 的過程；就教師群體備課而言，思想火花的碰撞，集思廣益的達(dá)成，其 實(shí)也是善于“悟課”的結(jié)果。可見，悟課是對(duì)自己的教學(xué)活動(dòng)的理性觀 察、思考。在思考中升華，悟出課的本質(zhì)與精華，悟出課的重點(diǎn)與難點(diǎn)， 悟出教會(huì)學(xué)生的法門。教師如果對(duì)要上的課入腦入心，上出一堂精彩的課，只需要一支粉 筆就夠了。教師備完課之后，一定要靜下心來理性的反思一下，以便提 升自己的課堂感悟力。“悟”的過程是將各種教學(xué)理論、

7、教學(xué)技巧與自 身的特點(diǎn)相結(jié)合的過程，是一個(gè)理論的內(nèi)化過程。沒有“悟”的過程， 就沒有教師個(gè)人教學(xué)風(fēng)格。因此，教學(xué)反思被認(rèn)為是“教師專業(yè)發(fā)展和 自我成長(zhǎng)的核心因素”。6. 品課：成長(zhǎng)的“發(fā)展點(diǎn)”品可以理解為品嘗，也可以理解為品味。品課，可以是品自己的課， 也可以品名師的課。品味課堂，品味過程，品味亮點(diǎn)，品味自己，品味 學(xué)生，反思不足，改進(jìn)方法。名師的課風(fēng)格各異，充滿魅力。他們有的妙趣橫生，有的情智交融， 總善于運(yùn)用自己的智慧喚起學(xué)生探究的欲望和熱情，使學(xué)生在探究知識(shí) 的過程中學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中學(xué)會(huì)創(chuàng)造，使每個(gè)孩子帶著好奇、充滿信 心地躍入學(xué)習(xí)樂園，他們的課會(huì)讓你回味無窮。教師對(duì)自己的課更要品一品

8、，品出其中的得與失，品出其中的優(yōu)劣， 品出差距，品出自我，品出個(gè)性與風(fēng)格。只有細(xì)細(xì)地去品味，才能獲得 其中的奧妙，只有細(xì)細(xì)的品味，才能更好地去發(fā)展自己。教師成長(zhǎng)的正確途徑 教師的成長(zhǎng)之路蜿蜒而又漫長(zhǎng)，非一朝一夕可以覓得。我們無法用 三言兩語道清教師如何得以正確成長(zhǎng)，只能提出幾條可供參考的建議。1. 用教育思想武裝頭腦：指航路只有用思想行走的教師 ,才會(huì)越走越高。 因此 ,教師要研揣行為主義理 論、認(rèn)知主義理論、個(gè)性教育理論等現(xiàn)代教育理論，從而實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)的 飛躍?！白x書 ,讀書 ,再讀書、教師的教育素養(yǎng)正取決于此”，正如教育家 蘇霍姆林斯基在談如何培訓(xùn)教師素養(yǎng)一文中所言，高深的教育論和先進(jìn) 的教

9、育思想是一個(gè)教師成長(zhǎng)的指航之路。2. 揣摩學(xué)生的學(xué)習(xí)策略：尋思路 真正的教學(xué)能手，在講課時(shí)能直接訴諸學(xué)生的理智和心靈。所以， 教師應(yīng)積極揣微每一個(gè)學(xué)生的興趣、性格、情緒、意志自制性等，重視 指導(dǎo)學(xué)習(xí)策略 ,因材施教。只顧千篇一律地傳授內(nèi)容，教學(xué)省時(shí)卻低效， 教學(xué)水平也得不到學(xué)生的認(rèn)可。3. 研究名師的優(yōu)質(zhì)課：避彎路 多聽指導(dǎo)教師的示范課、多聽老教師的研究課、多聽集體備課的主 題課、多聽即將參賽教師的評(píng)優(yōu)課、多聽獲獎(jiǎng)教師的匯報(bào)課、多觀看名師的錄像課，細(xì)心揣摩他們點(diǎn)撥、評(píng)價(jià)、激勵(lì)等語言藝術(shù)的精妙之處，提煉教學(xué)的技巧和要領(lǐng)，模仿中慢慢地領(lǐng)悟到名師的教學(xué)思想和先進(jìn)的 教學(xué)理念。漸漸地，模仿的多了，思考

10、也就多了，成長(zhǎng)更快多了。所以 “從聽課起步”是教師成長(zhǎng)的必經(jīng)之路。4. 爭(zhēng)上挑戰(zhàn)性的公開課：煉出路任務(wù)產(chǎn)生壓力，很多名師都通過公開課成長(zhǎng)起來。任何一位名師都 經(jīng)歷過無數(shù)次磨課的痛苦。根治自身教學(xué)頑癥最有效的方法就是在專家 面前真實(shí)地暴露你存在的問題，讓你在痛苦中脫胎換骨，公開課上得越 多，成長(zhǎng)得就越快。因而，多上課，上好課，上骨干課，上攻堅(jiān)課，上 挑戰(zhàn)性的課，將自己的課堂當(dāng)作實(shí)驗(yàn)基地，積極進(jìn)行歸納和提升，從而 為自已的教學(xué)找到通路。5. 錘煉特色的教學(xué)風(fēng)格 :“成套路”竇桂梅曾指出， “教師不能沒有獨(dú)特的風(fēng)格，不能沒有鮮明的個(gè)性。 隨波逐流、循規(guī)蹈矩是自己成長(zhǎng)的最大敵人?！惫识啻Я糠独虒W(xué)模式、拋錨式教學(xué)模式、“引導(dǎo)發(fā)現(xiàn)”教學(xué)模 式、杜威“五步”教學(xué)法、皮亞杰的“活動(dòng)教學(xué)法”、布魯納的“發(fā)現(xiàn) 法”、赫爾巴特“五段教學(xué)”、布盧姆“掌握學(xué)習(xí)”的教學(xué)模式等，多 揣摩自已的特長(zhǎng)和本校實(shí)際，不拘泥于條條框框，構(gòu)建自己的教學(xué)模式 和風(fēng)格。6. 堅(jiān)持課后教學(xué)反思 : 找梯路認(rèn)真寫三年教案的人，不一定成為優(yōu)秀教師；但認(rèn)真寫三年教學(xué)反 思的人，必定成為有思想的教師只有善于分析自己工作的教師，才能成為優(yōu)秀的的教師。在日常教 學(xué)中把自己的成功之處、不足之處和學(xué)生創(chuàng)新