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文檔簡(jiǎn)介
1、水廠分公司主管就職演講與水廠質(zhì)量工作年度總結(jié)匯編水廠分公司主管就職演講尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家我。今天,我滿懷感激的心情與大家這里見(jiàn)面。可以說(shuō),我能夠這次競(jìng)聘中當(dāng)選為自來(lái)水管道分公司經(jīng)理,是各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的高度信任,是各位同仁對(duì)我的殷切希望。此時(shí)此刻,我的心情異常激動(dòng) ; 此情此景,令我終生難以忘懷。值此,我僅代表我個(gè)人,對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們多年來(lái)對(duì)我本人工作、學(xué)習(xí)和生活中給予的關(guān)愛(ài)、關(guān)懷、支持和幫助表示最衷心的感謝 ! 對(duì)這次競(jìng)聘中,對(duì)我寄予厚望并為我投上你真誠(chéng)寶貴一票的各領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示最誠(chéng)摯的謝意 !領(lǐng)導(dǎo)的信任,同志們的厚望,意味著責(zé)任的重大。當(dāng)自來(lái)水管道分公司經(jīng)理這個(gè)“接力棒”再次握
2、我手中之時(shí),我感到它沉甸甸的,因?yàn)檫@預(yù)示著我們自來(lái)水管道分公司又將踏上新的開(kāi)拓進(jìn)取的征程。作為班長(zhǎng),我深知任重而道遠(yuǎn)。今后的工作中,我將帶領(lǐng)公司全體員工殫精竭慮,扎實(shí)工作,用管道工人鏗鏘前進(jìn)的步伐,表達(dá)我們不辱使命的決心。領(lǐng)導(dǎo)的重視,同志們的支持,使我們充滿信心。此,我要代表管道分公司全體職工,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做出承諾:我們一定努力把自來(lái)水管道分公司建設(shè)成一個(gè)奮發(fā)有為的戰(zhàn)斗集體。要十六屆三中全會(huì)精神的指引下,解放思想,與時(shí)俱進(jìn),以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),堅(jiān)定不移地貫徹委提出的“立足現(xiàn)有、挖掘潛能,追逐應(yīng)有、創(chuàng)新發(fā)展”的第1頁(yè)共10頁(yè)總體要求,把公司賦予我們的職能任務(wù)分解細(xì)化,做到責(zé)任一落到底,任務(wù)落
3、實(shí)到人,實(shí)現(xiàn)“千斤重?fù)?dān)大家挑,人人肩上有指標(biāo)”,工作中決不墨守成規(guī),決不碌碌無(wú)為,要讓公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁真正看到,我們管道分公司的各項(xiàng)工作天天都有新進(jìn)展、月月都有新成效、季季都有新起色,年年都有新突破。具體的說(shuō),應(yīng)做到以下四個(gè)方面:第一,開(kāi)拓創(chuàng)新,體制改革上要尋求新突破 ; 第二,調(diào)查研究,規(guī)范管理上要再上新水平 ; 第三,開(kāi)源節(jié)流,創(chuàng)收增效上要邁出新步伐 ; 第四,嚴(yán)格管理,勤政為民上要再上新臺(tái)階。各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,以上是我就職后的承諾,雖然比較宏觀,但我們中國(guó)有句俗語(yǔ)叫“說(shuō)得我,不如干得我”,任何時(shí)候,我們都要堅(jiān)信“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”。新的一年里,我們自來(lái)水管道分公司的全體員工,一
4、定要公司黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,相關(guān)處室同志的大力支持下,乘著“兩代會(huì)”的東風(fēng),同甘共苦,攻堅(jiān)破難,以一流的干勁,創(chuàng)一流的業(yè)績(jī),向公司和全體同志交一份滿意的答卷。謝謝大家 !第2頁(yè)共10頁(yè)水廠質(zhì)量工作年度總結(jié)R>公司 * 水廠座落在 * 地區(qū),是 * 及* 地區(qū)唯一一家專業(yè)化正規(guī)供水單位,其主要負(fù)責(zé)* 、* 地區(qū)的居民生活用水及部分生產(chǎn)用水。水廠現(xiàn)有職工 * 人,下設(shè) * 座水源站、 * 口水源單井、 * 座水表井。××××年供水商品水量在全局范圍內(nèi)呈現(xiàn)下滑趨勢(shì)。面對(duì)這種嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形式, * 水廠領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)年初承包基礎(chǔ)商品水量 * 萬(wàn)立方米的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)
5、,確立了工作重點(diǎn),加大產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量。經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力,截止××月份水廠共完成商品水量 * 萬(wàn)立方米,超額完成商品水量 * 萬(wàn)立方米,實(shí)現(xiàn)收入 * 萬(wàn)元,創(chuàng)利 * 萬(wàn)元,各項(xiàng)費(fèi)用均控制在指標(biāo)范圍內(nèi)。水廠質(zhì)量工作年度總結(jié)公司 * 水廠座落在 * 地區(qū),是 * 及* 地區(qū)唯一一家專業(yè)化正規(guī)供水單位,其主要負(fù)責(zé) * 、* 地區(qū)的居民生活用水及部分生產(chǎn)用水。水廠現(xiàn)有職工 * 人,下設(shè) *座水源站、 * 口水源單井、 * 座水表井。××××年供水商品水量在全局范圍內(nèi)呈現(xiàn)下滑趨勢(shì)。面對(duì)這種嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形式, * 水廠領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)年初承包基
6、礎(chǔ)商品水量 * 萬(wàn)立方米的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),確立了工作重點(diǎn),加大產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量。經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力,截止××月份水廠共完成商品水量 * 萬(wàn)立方米,超額完成商品水量 * 萬(wàn)立方米,實(shí)現(xiàn)收入 * 萬(wàn)元,創(chuàng)利 * 萬(wàn)元,各項(xiàng)費(fèi)用均控制在指標(biāo)范圍內(nèi)。能取得以上的成果,服務(wù)質(zhì)量的提高是關(guān)鍵。服務(wù)質(zhì)量對(duì)于水廠而言包括顧客服務(wù)、供水質(zhì)量及供水壓力三個(gè)方面。為此水廠領(lǐng)導(dǎo)班子年初就制定了“質(zhì)量第一、服務(wù)至上”的宗旨。水廠全體人員都以第3頁(yè)共10頁(yè)這條宗旨為行為準(zhǔn)則,牢記“供水在我心中、質(zhì)量在我手中”這條歡水廠的質(zhì)量格言。通過(guò)一年來(lái)的工作,水廠的服務(wù)質(zhì)量上了一個(gè)新的臺(tái)階,經(jīng)濟(jì)效益有了,社會(huì)效益
7、也有了。在供水公司本年度“精品工程”和“滿意服務(wù)”各階段性評(píng)比中,歡水廠均名列前茅。以下就是水廠在××××年度的工作總結(jié):一、加大質(zhì)量管理,提高用戶滿意水廠今年在為顧客服務(wù)的各各方面都將“五心”服務(wù)緊密貫穿于工作之中?!拔逍摹狈?wù)即“用我愛(ài)心換你舒心,用我誠(chéng)心換你省心,用我細(xì)心換你放心,用我耐心換你安心,用我熱心換你開(kāi)心?!币荒陙?lái)水廠的各項(xiàng)工作如水表更換、水表維修、服務(wù)態(tài)度、投訴處理速度等方面均較以前有了較大的改進(jìn),得到了顧客的廣泛贊揚(yáng)。服務(wù)是企業(yè)的立足之本,業(yè)務(wù)是企業(yè)的發(fā)展動(dòng)力源泉,用戶心里有桿秤,秤砣就是企業(yè)的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。一年來(lái)水廠始終重視顧客的感知,
8、時(shí)刻把顧客的意見(jiàn)作為服務(wù)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn);水廠始終堅(jiān)持為顧客說(shuō)話,替顧客著想,監(jiān)督服務(wù)流程,維護(hù)顧客權(quán)益,以顧客為中心,以顧客感知為標(biāo)準(zhǔn);水廠始終秉承“溝通從此心開(kāi)始”的理念,以“追求顧客滿意服務(wù)”為宗旨,不斷優(yōu)化服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量,努力做到服務(wù)措施規(guī)范化,服務(wù)體系網(wǎng)絡(luò)化,服務(wù)手段人性化,服務(wù)內(nèi)容差異話,服務(wù)監(jiān)督社會(huì)化。* 水廠共有水表井 * 座,工作強(qiáng)度較大。年初,水廠領(lǐng)導(dǎo)班子就對(duì)表井工作高度重視,對(duì)公司下發(fā)的相關(guān)文件精神組織骨干、機(jī)關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí),吃透文件精神,并制訂了全年的表井工作計(jì)劃及本水廠第4頁(yè)共10頁(yè)的具體實(shí)施細(xì)則,及時(shí)的下達(dá)到各責(zé)任人,由廠長(zhǎng)親自主抓此項(xiàng)工作,通過(guò)近一年來(lái)水廠技術(shù)組
9、及營(yíng)業(yè)組的共同努力,在表井建設(shè)工作中有了很大改觀。所有水表井內(nèi)的水表均能按照年初下達(dá)的周檢計(jì)劃進(jìn)行校驗(yàn),并對(duì)有堵、卡現(xiàn)象的水表及時(shí)維修、更換。按照年初制訂的工作計(jì)劃,營(yíng)業(yè)組的幾名同志每個(gè)月都對(duì)所管轄的表井進(jìn)行全面檢查一次。此項(xiàng)工作的目的就是嚴(yán)令禁止表井中有跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生,發(fā)現(xiàn)隱患立即處理。在營(yíng)業(yè)室同志的共同努力下,每座表閥井都沒(méi)有跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。水廠始終認(rèn)為“圓滿解決好投訴問(wèn)題,有效防止其再次發(fā)生,是做好服務(wù)工作的一個(gè)關(guān)鍵”?!巴对V是金”,解決投訴就是“利潤(rùn)”,一年來(lái)水廠不斷加強(qiáng)投訴管理,提高投訴處理效率和質(zhì)量。同時(shí),制訂了相關(guān)的“投訴處理管理辦法”,對(duì)不重視用戶投訴的個(gè)人
10、,加大考核獎(jiǎng)懲力度。在今年,水廠實(shí)施了“你滿意,我放心的上門(mén)走訪或道歉制”,對(duì)用戶的每次有理由投訴,相關(guān)人員及責(zé)任人必須親自上門(mén)走訪致歉,了解用戶的滿意情況,化解用戶心中不滿,提高用戶的滿意率。一年來(lái),用戶的每個(gè)投訴,水廠都能夠立即去處理,處理效果均能夠令用戶單位比較滿意。今年水廠還繼續(xù)完善和落實(shí)了聯(lián)席會(huì)議制度,分析投訴的熱點(diǎn)問(wèn)題。每月上旬,水廠都組織由* 、* 、* 等單位領(lǐng)導(dǎo)及水廠領(lǐng)導(dǎo)參加的服務(wù)質(zhì)量聯(lián)席會(huì)議。通過(guò)召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議的方式,讓水廠各部門(mén)負(fù)責(zé)人都及時(shí)掌握了服務(wù)中存在的問(wèn)題,以便有針對(duì)性的解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。在實(shí)施中水廠嚴(yán)格按照制定的服務(wù)質(zhì)量聯(lián)席會(huì)議制度的要求執(zhí)行,保證制度的有效實(shí)施,
11、避免流于形式。通過(guò)營(yíng)業(yè)室人員的共同努力,××××年各用水單位對(duì) * 水廠水表井水表更換、水表維修、投訴處理等情況均較滿第5頁(yè)共10頁(yè)意,期間共收到表?yè)P(yáng)信××封。水廠組織人員定期對(duì)用戶進(jìn)行回訪,主動(dòng)征求意見(jiàn),樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)新觀念。回訪組對(duì)收集到的質(zhì)量信息進(jìn)行匯總、整理和分類,將其分解到各責(zé)任班組,各責(zé)任人十分重視,分別組織人員逐條進(jìn)行分析,將整改措施落實(shí)到位實(shí)施整改。此次活動(dòng)加強(qiáng)了用戶單位和我水廠的溝通和理解,我們看到了工作中的不足,為改進(jìn)和進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量提供了幫助,找準(zhǔn)質(zhì)量改進(jìn)的方向。同時(shí),水廠還建立完善了客戶關(guān)系庫(kù),發(fā)揮回訪提高用
12、戶滿意度的作用,努力提高回訪質(zhì)量、技巧。主動(dòng)和顧客緊密配合作好顧客調(diào)查、信息反饋工作,做好渠道的支撐。保質(zhì)保量解決回訪工作中用戶反映的疑難問(wèn)題,做好服務(wù)的“彌補(bǔ)”工作。一年來(lái)水廠每季度都保證了對(duì)所有顧客完成一次回訪,并結(jié)合其它渠道開(kāi)展有針對(duì)性的形式多樣的滿意度調(diào)查活動(dòng),做好反饋信息工作。在今年“質(zhì)量月”期間,水廠自制了“顧客滿意度調(diào)查表”對(duì)每個(gè)用水單位進(jìn)行了用戶滿意度調(diào)查。水廠組織了專門(mén)的回訪小組,對(duì) * 、* 采油廠、 * 礦區(qū)辦、 * 中學(xué)等單位采取了走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方法,與對(duì)方探討我們水廠的不足之處。服務(wù)質(zhì)量是服務(wù)單位的工作質(zhì)量,直接影響到其市場(chǎng)和效益,營(yíng)業(yè)室的每個(gè)同志進(jìn)一步落實(shí)服務(wù)承諾
13、制,切實(shí)抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù),不斷提高服務(wù)質(zhì)量。水廠將用水單位反饋的××條意見(jiàn)和建議,分為×大類制成條目落實(shí)到有關(guān)部門(mén)和個(gè)人,限期給予答復(fù)。通過(guò)這樣的回訪活動(dòng),加強(qiáng)了用戶單位和我水廠的溝通和理解,我單位看到了工作中的不足,為改進(jìn)和進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量提供了幫助,找準(zhǔn)質(zhì)量改進(jìn)的方向。今年,水廠為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)“質(zhì)量第一、服務(wù)至上”的宗第6頁(yè)共10頁(yè)旨,不斷提升水廠的服務(wù)水平,進(jìn)一步拓寬監(jiān)督渠道,完善和擴(kuò)大社會(huì)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),更好的接受社會(huì)的監(jiān)督。在年初就聘請(qǐng)了相關(guān)用水單位的幾名人員作為我水廠的社會(huì)義務(wù)監(jiān)督員并對(duì)每名人員統(tǒng)一制發(fā)了聘書(shū)。同時(shí)水廠制定了 * 水廠社會(huì)義務(wù)監(jiān)督員管理辦法
14、,對(duì)社會(huì)義務(wù)監(jiān)督員主要職責(zé)、聯(lián)系制度作了規(guī)定。通過(guò)完善社會(huì)監(jiān)督體系,水廠及時(shí)的將用戶對(duì)我水廠的意見(jiàn)和建議及時(shí)反映給聘請(qǐng)單位,從而能夠事實(shí)求是的對(duì)我們的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。水廠加強(qiáng)和社會(huì)義務(wù)監(jiān)督員聯(lián)絡(luò)和溝通,讓他們理解我們的“難處”,了解我們的“舉措”,愿意做我們的“解說(shuō)員”,宣揚(yáng)我們的產(chǎn)品質(zhì)量好,服務(wù)更好。二、加大管理力度,提高產(chǎn)品質(zhì)量一個(gè)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,決定了這個(gè)企業(yè)是否能在競(jìng)爭(zhēng)中求的生存。水廠的出廠水質(zhì)好,就是對(duì)用戶最好的服務(wù)。水廠領(lǐng)導(dǎo)時(shí)刻都將出廠水質(zhì)的好壞放在重中之重。不間斷的加大對(duì)設(shè)備的投入,爭(zhēng)取從歡水廠送出去的每一方水都是合格的。根據(jù)公司水質(zhì)檢驗(yàn)中心與水廠技術(shù)部門(mén)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),截止到&
15、#215;×月份,* 水廠 * 座水源站水源出口水質(zhì)合格率平均為×× . ×%、管網(wǎng)末梢水質(zhì)合格率平均為××. ×%、服務(wù)顧客滿意度為××、沒(méi)有發(fā)生一起質(zhì)量事故。各項(xiàng)指標(biāo)均超過(guò)了* 公司年初對(duì)水廠下達(dá)的質(zhì)量目標(biāo)。管網(wǎng)水質(zhì)指標(biāo)中很重要的一項(xiàng)就是含氯量,水廠技術(shù)人員針對(duì)有些職工對(duì)加氯機(jī)操作及加氯機(jī)使用不是特別熟練的現(xiàn)狀,組織技術(shù)人員對(duì)水源站職工進(jìn)行了統(tǒng)一的技術(shù)培訓(xùn),并現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行操作指導(dǎo)及制定了操作規(guī)程,使職工熟練掌握了加氯機(jī)的操作技能,在平時(shí)嚴(yán)格按照公司下達(dá)的加氯作業(yè)指導(dǎo)書(shū)中規(guī)定進(jìn)行操作。通過(guò)這次技術(shù)培訓(xùn),將職
16、工學(xué)習(xí)技術(shù)的熱情擴(kuò)展到全廠職工范圍內(nèi)。只有職工的技術(shù)水平上第7頁(yè)共10頁(yè)來(lái)了,各臺(tái)設(shè)備才能在職工的正確操作下保證良好運(yùn)行,出廠水質(zhì)才能得以保證。水廠根據(jù)實(shí)際情況,制定培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)科目、培訓(xùn)內(nèi)容,并有專人授課,同時(shí)到工作崗位實(shí)際操作演練,讓每位職工都認(rèn)識(shí)到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。通過(guò)培訓(xùn)工作,提高了職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),加深了職工的質(zhì)量意識(shí)、崗位意識(shí)、責(zé)任意識(shí)及安全意識(shí)?,F(xiàn)在水廠職工把技術(shù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)從過(guò)去的“讓我學(xué)”變成了“我要學(xué)”,全廠上下形成了一種在業(yè)務(wù)技術(shù)上“比、學(xué)、趕、幫、超”的可喜局面。通過(guò)培訓(xùn)員工都深刻的認(rèn)識(shí)到質(zhì)量的重要性,要把所學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到工作崗位上,在平時(shí)的工作中嚴(yán)格要求自
17、己,嚴(yán)把出廠水質(zhì)關(guān)。水廠為了保證出廠水質(zhì),還堅(jiān)持定期沖洗供水管網(wǎng)及站內(nèi)過(guò)濾回收系統(tǒng)。尤其在今年夏季期間,水廠更是加大力量,組織本廠職工對(duì) * 過(guò)濾池、回收池, * 回收池進(jìn)行了清洗,并購(gòu)買(mǎi)了大量漂白粉等消毒劑,堅(jiān)持對(duì)水源站內(nèi)的過(guò)濾系統(tǒng)和回收池進(jìn)行定期消毒,以確保水質(zhì),切斷傳染源。水廠的水質(zhì)就在這樣一個(gè)可喜局面下得到了充分的保證。三、加強(qiáng)設(shè)備管理,確保供水壓力水廠為了保證出廠水的供水壓力,今年在設(shè)備管理上下的力度是較大的。今年水廠在加強(qiáng)運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備和活動(dòng)設(shè)備的管理上,完善了設(shè)備的五項(xiàng)基礎(chǔ)工作。專人負(fù)責(zé)對(duì)逐個(gè)設(shè)備的統(tǒng)計(jì)、分類、檢驗(yàn)工作,水廠還制作了“設(shè)備雙定承包牌”,將每臺(tái)設(shè)備承包到人,責(zé)任落實(shí)到位,
18、做到不拖欠一臺(tái)設(shè)備的保養(yǎng)維修;定期對(duì)設(shè)備、管線進(jìn)行防腐工作,堅(jiān)持每天對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng)。水廠的維修人員嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備的一、二、三級(jí)保養(yǎng),逐個(gè)設(shè)備的統(tǒng)計(jì)、分類,認(rèn)真執(zhí)行保養(yǎng)時(shí)間采取第8頁(yè)共10頁(yè)專人負(fù)責(zé),掛牌管理制度,做到不拖欠一臺(tái)設(shè)備漏失保養(yǎng)維修;加強(qiáng)對(duì)設(shè)備、管線的防腐工作,杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)今年水廠成立檢查小組,對(duì)水源站進(jìn)行定期或不定期的檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn),* 座水源站泵類及配電設(shè)施標(biāo)牌有的損壞,有的丟失,有的不規(guī)范。水廠領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)這一現(xiàn)象投入了一定資金,將各水源站所有標(biāo)牌按規(guī)范統(tǒng)一進(jìn)行了更換。統(tǒng)一更換后的設(shè)備標(biāo)牌,顯的更加規(guī)范化。水廠 * 水源站的消防泵由于運(yùn)行時(shí)間較長(zhǎng),內(nèi)部零件年久失修,不能完全保證歡采的用水壓力,存在較大的安全隱患。水廠領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過(guò)研究決定,投入了大量資金,在×月份對(duì)其水源站四臺(tái)消防泵中的三臺(tái)進(jìn)行了統(tǒng)一更換,更換后的消防泵運(yùn)行更加平穩(wěn),供水壓力能夠完全保證顧客的要求。通過(guò)一年來(lái)的工作,水廠在用戶心中的滿意度大大加強(qiáng)了。所做的工作也進(jìn)一步強(qiáng)化了廣大
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