安全檢查標準0

1、百度文庫集團公司部門安全聯(lián)合檢查標準（試行）檢查項目檢查內(nèi)容檢查方式及標準1. 危 險 作 業(yè)1.1 制度承接抽查廠級危險作業(yè)制度1.1.1 承接危險作業(yè)管理制度。1.1.2 明確編審批流程及實施要求。1.1.3 明確各部門安全管理職責(zé)1.2 危險作業(yè)臺 賬及過程管理抽查危險作業(yè)臺賬、方案、申請表、確認表以及領(lǐng)導(dǎo)帶班記錄管理人員：1.2.1 建立各級完善的危險作業(yè)臺賬。1.2.2 按要求編制危險作業(yè)方案，并履行審批手續(xù)。1.2.3 申請表和確認表簽字到位。1.2.4 領(lǐng)導(dǎo)按要求進行現(xiàn)場帶班，如實記載帶班記錄。作業(yè)人員：1.2.5 現(xiàn)場安全措施有效落實，對各項安全措施進行確認。1.2.6 落實安

2、全交底， 抽問作業(yè)人員清楚危險因素和防范措施。2. 危 險 源 點2.1 建點與評估 工作重點檢查危險源點管理制度、臺賬、登記卡和評估報告2.1.1 承接危險源點管理制度， 明確各級各部門管理職責(zé)2.1.2 建立完善危險源點臺賬。2.1.3 每三年委托有資質(zhì)的安全評價機構(gòu)對重大危險源點進行安全評估。2.1.4 按要求辦理異動程序。2.2 控制管理重點檢查危險源點區(qū)域、點檢表、各類安全設(shè)備設(shè)施狀況、隱患排查登記表2.2.1 按要求設(shè)置警示牌（包含名稱、地點、責(zé)任人員、事故模式、控制措施等）。2.2.2 在崗位上公布應(yīng)急預(yù)案和作業(yè)指南，并定期組織演練。管理人員：2.2.3 建立點、專檢制度和標準2

3、.2.4 主要領(lǐng)導(dǎo)和主管領(lǐng)導(dǎo)每月對 A 級點檢查一次；車間主任每半月對車間內(nèi)各級危險源點檢查一次；各職能科室每月對A、 B 級危險源點至少檢查一次；車間安全員每周對本車間各級危險源點至少檢查一次；工段長和班組長本人或指定專人每班至少檢查三次危險源點。2.2.5 按要求配備安全設(shè)備設(shè)施， 明確檢查、維護和使用管理要求，確保完好受控。作業(yè)人員：2.2.6 按要求落實點、 專檢工作，如實記載反映存在的問題。2.2.7熟悉點檢路線和危險因素。2.2.8熟練使用安全設(shè)備設(shè)施。3. 反 “ 三違”管理3.1 制度承接情 況檢查制度承接情況和違章行為分級臺賬 級承接制度，明確規(guī)定違章職工的考核、教育、重新上

4、崗 和連掛考核等。3.1.1對違章行為進行辨識和分級。3.2 檢查考核情 況管理人員：3.2.1 廠級、車間級按要求組織開展反“三違”檢查、考 核和通報。3.2.2建立完善違章職工教育、考核臺賬。3.2.3按要求進行廠級、車間級教育。作業(yè)人員：3.2.4班組開展自查自糾。3.2.5清楚本崗位違章行為及其后果。3.3 現(xiàn)場管控情 況3.3.1 發(fā)現(xiàn)職工 A類違章。3.3.2 發(fā)現(xiàn)其他違章3 項以上。4. 隱 患 管 理4.1 制度管理4.1.1 建立管理制度，明確責(zé)任部門、人員和方法。4.2 排查及整改 隱患4.2.1 在綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查和日常檢查中有隱患排查內(nèi)容。4.

5、2.2隱患按“五到位”原則落實整改。4.2.3一時無法整改的隱患應(yīng)制定臨時性防范措施，并進行告知。4.3 臺賬管理4.3.1 建立完善隱患登記臺賬。4.4 隱患管理4.3.2公司檢查現(xiàn)場存在明顯的嚴重隱患5. 領(lǐng) 導(dǎo) 帶 班管理5.1 制度管理重點檢查制度承接情況5.1.1 按照“分級管理、逐級負責(zé)”的原則，制定各級領(lǐng) 導(dǎo)人員帶班管理規(guī)定。5.1.2明確規(guī)定帶班人員職責(zé)及帶班情形5.2 帶班情況重點檢查帶班記錄、帶班公示及現(xiàn)場落實情況5.2.1 地下礦山單位主要負責(zé)人帶班下井每月不得少于 5次， 其他領(lǐng)導(dǎo)人員每周至少1 次。 帶班領(lǐng)導(dǎo)人員名單要在井口公布。5.2.2 帶班記錄應(yīng)存放在調(diào)度室或值

6、班室。5.2.3 帶班領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)做好帶班記錄。 記錄主要包括帶班人、帶班時間、檢查地點、現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況（含存在的主要問題及其處理情況）、下一班需要注意的事項等五方面內(nèi)容。6. 班 組 基 礎(chǔ)工作6.1 班 （工）前會重點檢查班組班（工）前會開展情況6.1.1 做到每班（工）組織召開。6.1.2 參會者規(guī)范簽名，無代簽名現(xiàn)象。6.1.3 職工清楚當(dāng)天班（工）前會主要內(nèi)容，如主要工作、危險因素和對策措施。6.1.4對職工身體狀況進行確認6.2 班組安全活 動重點檢查班組安全活動開展情況管理人員：6.2.1 掛鉤管理人員每月至少參加一次班組安全活動， 并有發(fā)言記錄。作業(yè)人員：6.2.2 每周按要求

7、組織召開班組安全活動。6.2.3 參會人員結(jié)合學(xué)習(xí)計劃，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。主要內(nèi)容可以包括：辨識班組作業(yè)各項危險因素及對策措施；討論一周來班組發(fā)生的違章情況；傳達公司與本單位管理安全工作的要求與規(guī)定；開展“三不傷害”活動。6.3 班組長安全 承包重點檢查班組長安全承包制訂及考核情況6.3.1 班組長簽訂專項安全承包責(zé)任狀。6.3.2 班組長每人交納抵押金1000 元。6.3.3 責(zé)任狀明確要求兌現(xiàn)與事故、違章等其他工作進行掛鉤。6.3.4 按要求落實責(zé)任狀考核。7. 安 全 教 育7.1 臺賬管理7.1.1 建立完善廠三級安全教育臺賬。7.1.2建立特種作業(yè)人員臺賬，督促做到持證上崗。7.2 教育

8、管理7.2.1 安全培訓(xùn)內(nèi)容、 時間達到要求。三級教育時間不得少于24 學(xué)時，每級培訓(xùn)時間不少于8 學(xué)時。新任工段長、班組長、班組安全員安全教育時間不少于24 學(xué)時。7.2.2 試卷內(nèi)容規(guī)范，做到閉卷考試，批卷認真。7.2.3 離開本崗位三個月及以上生產(chǎn)崗位人員及調(diào)換工種生產(chǎn)崗位人員按規(guī)定要求進行安全教育培訓(xùn)。7.2.4 外協(xié)勞務(wù)人員新員工進行三級安全教育。7.2.5 在新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備設(shè)施投入使用前，對有關(guān)崗位操作人員進行專門的安全教育和培訓(xùn)。7.2.6 簽訂師徒合同。每季度對三級安全教育情況進行跟蹤管理。7.3 效果管理重點檢查職工掌握安全規(guī)程和作業(yè)指導(dǎo)書情況7.3.1 抽查

9、職工 80%以上應(yīng)熟練掌握安全規(guī)程和作業(yè)指 導(dǎo)書。8. 外 委 外 協(xié)安全管 理8.1 資格管理重點檢查外委外協(xié)主管部門的合同管理臺賬、項目計劃目錄和管理記錄等資料；管理人員：8.1.1 嚴格審查外委外協(xié)單位辦理的 武鋼安全資格合格證 ，確保證件真實、有效。8.1.2 嚴格按資格證許可范圍要求，規(guī)范發(fā)包。8.1.3 建立完善外協(xié)合同管理臺賬。8.2 協(xié)議管理重點檢查廠級外委項目安全管理資料：管理人員：8.2.1 簽訂安全協(xié)議，明確劃分安全責(zé)任。8.2.2 指定專人，結(jié)合作業(yè)內(nèi)容開展安全交底。多個單位交叉作業(yè)時，應(yīng)明確區(qū)域安全協(xié)調(diào)人。8.3 現(xiàn)場管理檢查技改、檢修及勞務(wù)人員作業(yè)現(xiàn)場管理人員：8.

10、3.1 危險性較大的作業(yè)必須有作業(yè)方案、 施工方案，并督促落實方案。8.3.2 規(guī)范辦理能源介質(zhì)停送手續(xù)。8.3.3 項目主管部門、安全部門和車間對現(xiàn)場進行安全檢查，對“三違”、隱患進行處理。作業(yè)人員：8.3.4 特種作業(yè)人員持證上崗。8.4 結(jié)算管理重點檢查安全簽證單制度執(zhí)行情況管理人員：8.4.1 已結(jié)算的項目必須附有安全部門出具的 安全簽證單 ，并落實安全處罰。注： 該內(nèi)容檢查發(fā)現(xiàn)的問題為嚴重不符合 該內(nèi)容檢查發(fā)現(xiàn)的問題為一般不符合16鋼電公司安全綜合大檢查評分表序 號檢查 項目檢查內(nèi)容及標準不符合項描述檢查 范圍扣 分1目標1. 安全目標責(zé)任未層層分解，扣1 分。分場 班組2. 未定期

11、對目標完成情況進行檢查、考核扣1 分。分場 班組2安全 管理 機構(gòu)1. 查設(shè)立記錄，未建立扣2 分；查會議記錄或會議紀要，未按期召開會議，缺一次扣0.5 分；查重要事項落實情況，一項未落實扣0.5 分。分場 班組2. 各級、各部門職責(zé)不明確或職責(zé)不落實扣2 分，未定期檢查、考評扣1 分。分場3安全 教育 培訓(xùn) 管理1. 查培訓(xùn)管理記錄和臺賬，缺1 人次扣0.5 分。分場 班組2. 未制定計劃扣2 分，計劃組織實施效果不好扣1分；分場 班組3. 查特種作業(yè)人員登記臺賬，查生產(chǎn)現(xiàn)場特種作業(yè)人員，1 人不符合扣1 分。分場 班組4安全 管理 制度1. 及時獲取公司安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準并整理成冊，組

12、織對從業(yè)人員進行宣傳和培訓(xùn)，查相關(guān)學(xué)習(xí)、宣貫記錄，無記錄，扣1 分。分場 班組2. 查看制度文本，每少一種扣0.5 分； 查工作崗位，發(fā)現(xiàn)一個不符合扣0.5 分。分場 班組3. 收集安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程使用中的問題和建議并進行研究，定期進行評審和修訂，未做到扣1 分。分場 班組5危險 辨識 與控 制1 . 檢查危險辨識與風(fēng)險評價工作記錄，沒有開展扣2 分；未覆蓋所有活動、區(qū)域扣1 分。分場 班組2. 未建立較大風(fēng)險管理檔案扣2 分， 未有針對性制定安全管理與監(jiān)控方案扣2 分。分場序 號檢查 項目檢查內(nèi)容及標準不符合項描述檢查 范圍扣 分3. 嚴格執(zhí)行對較大風(fēng)險危險源劃分A、B、C 三

13、級實施分級控制管理制度。查危險源臺帳、日常檢查記錄，每項不合格扣0.5 分。 A 級危險源檢查辦法見危險源檢查表。B、C 級見危險源管理辦法。分場 班組6安全 檢查 與考 核1. 定期組織安全檢查，針對本專業(yè)系統(tǒng)、本生產(chǎn)區(qū)域特點每月組織一次安全專項檢查，分場安全員每周三次檢查現(xiàn)場安全情況，班組每日對本崗位各種設(shè)備、設(shè)施、危險源點及作業(yè)環(huán)境等進行一次全面的隱患排查。檢查記錄，每缺一次，扣1 分。分場 班組2. 定期、專項及季節(jié)性檢查前必須根據(jù)檢查對象和管理要求制定針對性較強的檢查表。一次未制定扣1 分，檢查表不能滿足檢查要求一次扣0.5 分，扣完為止。分場3. 定期、專項檢查結(jié)果形成通報，對存在

14、的問題進行考核，下達隱患或問題整改通知單，并形成整改、反饋、復(fù)查閉環(huán)管理。一次檢查未達要求扣1 分。分場7隱患 排查 與整 改1. 分場定期組織本專業(yè)系統(tǒng)、本分場的隱患排查；建立隱患檢查與整改臺賬，按附表要求登記查出及上報隱患的各項內(nèi)容。每缺一次扣1 分， 未按要求建立臺賬扣1 分。分場 班組2. 隱患的檢查整改堅持“四定”原則，查隱患的登記管理臺賬和現(xiàn)場，每缺一項扣0.5 分。分場 班組3. 查在整改期間的隱患的安全監(jiān)控情況，未制定落實臨時防范措施的每項扣1 分， 未落實責(zé)任人的每項扣0.5 分。分場 班組8安全 生產(chǎn) 事故 與應(yīng) 急管1. 查單位年度培訓(xùn)計劃，無則扣1 分；查應(yīng)急預(yù)案演練記

15、錄，未做到則扣1 分。分場2. 查本年度內(nèi)所發(fā)生事故的執(zhí)行情況，一項未做到扣 1 分。分場 班組序 號檢查 項目檢查內(nèi)容及標準不符合項描述檢查 范圍扣 分理3. 查本年度內(nèi)所發(fā)生事故的處理記錄，一項未做到扣 0.5 分。分場 班組9小型 檢修 （處 理故 障） 作業(yè)安全 管理1. 組織開展危害辨識活動，查作業(yè)管理、作業(yè)過程記錄。每一項未做到扣1 分。分場2. 制定相應(yīng)的安全作業(yè)指導(dǎo)書，作業(yè)過程中落實確 認制、聯(lián)?；ケＶ贫燃鞍踩哉颈O(jiān)護。分場3. 產(chǎn)權(quán)單位必須向檢修單位明確檢修任務(wù)，落實安 全交底，并派專人監(jiān)管。分場4. 小型生產(chǎn)設(shè)備檢修作業(yè)實行嚴格執(zhí)行兩票制度 以及安全措施交代單；執(zhí)行能源介質(zhì)

16、停送掛牌制 度。分場 班組5. 危險區(qū)域作業(yè)實施作業(yè)安全許可制度。分場 班組10勞務(wù) 工及 外協(xié) 隊伍 管理使用勞務(wù)單位、外協(xié)隊伍及其他勞務(wù)人員具備規(guī)定的資質(zhì)條件，勞務(wù)工經(jīng)三級安全教育合格后上崗作業(yè)。 查管理檔案。每發(fā)現(xiàn)1 個使用勞務(wù)單位不具備安全資質(zhì)條件扣1 分， 每發(fā)現(xiàn)1 名勞務(wù)工不具備安全資格條件扣0.5 分。分場 班組11班組 安全 保障 與控 制管 理1. 查班長日志，按項次扣分。未編制作業(yè)方案，扣5 分；制定的方案未按規(guī)定審批扣2 份；已制定方案內(nèi)容合規(guī)性、可操作性差扣1-2 分； 作業(yè)過程中無人組織、協(xié)調(diào)方案實施扣2 分； 作業(yè)過程中無專人安全監(jiān)護扣2 分； 作業(yè)過程中未執(zhí)行能源

17、介質(zhì)停送審批、掛牌制度扣1-2 分。分場 班組2. 詢問崗位職工和檢查工作記錄。崗位職工安全作業(yè)標準（設(shè)備維護規(guī)程、安全操作規(guī)程或安全作業(yè)指導(dǎo)書等）1 人次未配備扣1 分，職工未較好掌握崗位作業(yè)標準內(nèi)容，每人次扣1 分； 各級領(lǐng)導(dǎo)、職能部門未對基層相關(guān)工作進行檢查督促指導(dǎo)，每班次扣1 分；班組班（工）前五分鐘未開展，每班次扣 1 分，活動內(nèi)容空洞、無針對性扣0.5 分；對班組作業(yè)安全控制的制度、措施、管理不到位扣1 分。分場 班組12特種 作業(yè) 和特 種設(shè) 備1. 查作業(yè)人員持證上崗，證件有效分場 班組2. 查特種設(shè)備管理臺帳和定期檢查檢驗證書序 號檢查 項目檢查內(nèi)容及標準不符合項描述檢查 范

18、圍扣 分13班組 安全 活動見“班組安全活動綜合記事簿填寫規(guī)范與評價標 準”班組14兩票 管理見兩票管理與考核辦法分場 班組15領(lǐng)導(dǎo) 掛鉤見安全學(xué)習(xí)工作和聯(lián)系點工作管理規(guī)定分場 班組16特殊 時期 活動活動有計劃安排，有活動記錄總結(jié)。沒有做到每項扣 1 分，不符合規(guī)范，扣0.5 分。分場 班組合計檢查組人員簽名：被檢查單位或人員簽名鋼電公司班組安全活動綜合記事簿填寫規(guī)范與評價標準（檢修類）序項目填寫規(guī)范評價標準號1.1 未填寫每空扣1 分； 填寫錯誤每空扣0.51封面1.1 廠、分場（部門）、班組：完整填寫。分。班組安2.1 安全工作目標：個人無三違，崗位無隱2.1 未填扣3 分；未按要求填扣

19、1 分。2全目標患，班組無微傷。及主要2.2 主要措施：結(jié)合班組實際制訂5 條以上，2.2 未填寫扣5 分；未結(jié)合實際填扣2 分；措施各分場統(tǒng)一格式內(nèi)容。每少1 條扣1 分。3.1 序號：從序號1 開始逐號填寫。3.1 未按序號順序填，扣2 分。3.2 姓名：應(yīng)寫全名，調(diào)進人員應(yīng)在三天內(nèi)3.2 未寫全名或?qū)戝e名扣0.5 分 /人， 未在三天登記。內(nèi)及時登記扣1 分 / 人。3.3 性別：填男或女。3.3 未填或錯填扣0.5 分 /人。班組人3.4 出生年月：正確填寫年和月。3.4 年月未填或錯填扣0.5 分 /人。3員登記3.5 參加工作時間：按實際年份填寫。3.5 未填或錯填扣0.5 分 /

20、人。表3.6 文化程度：按現(xiàn)有學(xué)歷填寫。3.6 未填或錯填扣0.5 分 /人。3.7 工種：按主要工作崗位填寫，有變化時在3.7 未填扣1 分 /人，未及時在備注欄內(nèi)注明備注欄內(nèi)注明。崗位變動或錯填扣0.5 分 /人。3.8 備注：調(diào)進、調(diào)出人員注明月、日，調(diào)出3.8 未注明調(diào)進、調(diào)出時間扣1 分；調(diào)出人員人員不許劃掉或刮去。劃掉或刮去扣0.5 分。4.1 姓名：原則上兩個人一對（特殊情況下經(jīng)分場批準備案可以3 個人一對）；如果對子有變化，應(yīng)在原姓名上劃兩道平行線，然后在后面的空格內(nèi)添上新人姓名組成新對子； 4 格填滿后應(yīng)按序號順序填寫新對子，4.1 一人無對子扣2 分； 超過3 天對子仍未調(diào)

21、整，扣1 分 /對；未按要求劃線或打“”扣0.5 分 /對。并在老對子序號上劃“”。班組安4.2 互保具體內(nèi)容：按以下規(guī)定內(nèi)容手寫或粘貼并嚴格考核。4.2 未按廠要求內(nèi)容手寫或粘貼扣1 分； 發(fā)生事故未按要求考核扣5 分 /例。4全互?；ケ＞唧w內(nèi)容對子登記表1 上崗前和工作中，互相提醒、監(jiān)督、監(jiān)督、檢查和負責(zé)。2一方作業(yè)，另一方要進行安全監(jiān)護，杜絕人身事故。3一方三違，另一方要制止，不聽勸告者應(yīng)上報。4發(fā)生事故（違章）按違章分類考核管理辦法或公司安全生產(chǎn)考核辦法考核。班組險5.1 單位：發(fā)生險肇及工傷事故時填寫，一般不填；工傷1 人填1 張表。5.1 未在三天內(nèi)及時登記扣1 分 /人；未發(fā)生險

22、肇及工傷事故卻填了表，每表扣3 分。5肇及工5.2 姓名：填險肇及工傷事故人員全名。傷事故5.2 未寫全名或?qū)戝e名扣0.5 分 /人。5.3 性別：填男或女。5.3 未填或錯填扣0.5 分 /人。登記表5.4 年齡：按現(xiàn)年與出生年之差填寫。5.4 未填或錯填扣0.5 分 /人。5.5 工齡：按現(xiàn)年與參加工作年之差填寫。5.5 未填或錯填扣0.5 分 /人。5.6 工種（崗位）：按現(xiàn)工種或崗位填寫。5.6 未填或錯填扣0.5 分 /人。5.7 事故發(fā)生時間：按 2009 年幾月幾日填寫。5.7 未填或錯填扣0.5 分 /人。5.8 傷害程度：按險肇、微傷、輕傷、重傷填寫。5.8 未填或錯填扣0.

23、5 分 /人。5.9 地點：按受傷地點填寫。5.9 未填或錯填扣0.5 分 /人。5.10 填寫人簽名：由班長或安全員填寫，不能代簽。5.10 未簽或代簽扣0.5 分 /人。5.11 事故經(jīng)過及原因：按時間順序?qū)懗鼋邮苋蝿?wù)、安全交底、互保對子、兩穿一戴、現(xiàn)5.11 未填扣5 分；事故經(jīng)過未寫清扣1 分；場作業(yè)、受傷過程等事故經(jīng)過；寫出初步分事故原因分析不清扣3 分。析的事故原因。6.1 時間：有隱患時填幾月幾日；無隱患時6.1 有隱患時未填日，只填月扣0.5 分；無隱只填某月，在次月3 日內(nèi)填寫，既不能超前患時未填月或填其它時間扣1 分 /月；超前或也不能滯后。滯后填寫扣0.5 分 /月。6班

24、組隱患整改記錄表6.2 隱患項目：只填與人身安全有關(guān)的隱患，該隱患應(yīng)與車間登記的隱患一致；當(dāng)月無隱患時填“無”。6.2 有與人身安全完全無關(guān)的隱患扣0.5 分 /項；有而隱患欄未填扣0.5 分 /項；該隱患未在車間登記扣0.5 分 /項；無隱患時未填 “無”或填其它字扣0.5 分 /次。6.3 整改情況說明：沒有隱患時填“無”；有隱患并整改了時填整改結(jié)果；有隱患未整改時注明上報時間和單位，采取了哪些臨時防6.3 未按要求填扣0.5 分；未臨時措施未落實扣 1 分。范措施。6.4 整改完成時間：當(dāng)月沒有隱患時填 “無”；有隱患并整改了時填整改幾月幾日的時間；6.4 未按要求填扣0.5 分。有隱患

25、未整改時不填。6.5 責(zé)任人：填寫班長或安全員姓名。6.5 未按要求填扣0.5 分。7.1 日期：填書面考試的月和日，沒有教育7.1 班組安全教育后未填扣1 分 /人；日期與對象則不填。安全活動簽字時間不符扣0.5 分 /人。7.2 姓名：寫全名，沒有時不填。7.2 未寫全名，扣0.5 分 /每人。7.3 教育類型：填寫新工人、復(fù)工、調(diào)換工作、班組安7.3 未填或錯填扣0.5 分 /人。調(diào)換崗位或三違再教育；沒有時不填。全教育77.4 未進行安全教育扣3 分 /人； 無考試卷扣2情況登7.4 考試分數(shù)：按卷面成績填寫，必須在80分 / 人； 未落實安全教育內(nèi)容扣1 分 / 人； 卷面記表分以上

26、，考試卷用紅筆改，注明扣分處及扣不符合要求扣0.5 分 /人；低于80 分扣1 分 /分；沒有時不填。人。7.5 安全教育內(nèi)容：按10 頁規(guī)定的重點內(nèi)容7.5 未按要求填寫扣0.5 分 /人。填寫；沒有時不填。班組8.1 時間：有 “三違”時填幾月幾日；無 “三8.1 有“三違”時未按要求填寫扣 1 分 /人；“三違”時只填某月，在次月 1-3 日內(nèi)填寫。無三違時超前或滯后填寫扣0.5 分 /月。8違”處8.2 未寫全名扣0.5 分 /人； 無三違時未填 “無”理登記8.2 姓名：寫全名，沒有人 “三違”時填 “無”?；蛱钇渌挚?.5 分 /處；超前或滯后填寫扣表（違0.5 分。章指8.3

27、“三違”內(nèi)容：填“三違”事實填寫；沒8.3 有“三違”時未填扣 1 分 /人；無雙違時揮、違有“三違”時填“無”。未填“無”或填其他字扣 0.5 分 /處；超前或章作滯后填寫扣0.5 分。業(yè)、違8.4 處理情況：填違章ABC 的相應(yīng)扣分和考8.4 扣分和考核金額與考核辦法不相符扣0.5反勞動核金額；保存有違章人員家屬簽字和主任簽分 / 人；無違章人員上崗申請書或違章人員家紀律）字同意上崗的上崗申請書；沒有時填“無”。屬和主任未在上崗申請書上簽字扣1 分 /人；沒有時填“無”。9.1 年月日星期：元月7 日前安全活動時準確9.1 未填寫扣1 分； 未準確填寫或滯后填寫扣填寫。0.5 分。9.2

28、告知人：寫班長全名。9.2 未寫全名扣0.5 分。9.3 記錄人：由安全員填寫全名。9.3 未寫全名扣0.5 分。9.4 實際參加人數(shù)：被告知人三天內(nèi)簽名后填9.4 未按要求填寫或人數(shù)不符扣0.5 分。寫；與被告知人簽名人數(shù)相符崗位職9.5 告知內(nèi)容：崗位職業(yè)危害、存在的危險因9業(yè)危害素、危險源點、事故防范措施以及應(yīng)急預(yù)案9.5 未按要求填寫扣0.5 分。告知表或本崗位危險因素辨識，應(yīng)人人知道本崗位危害和措施。9.6 被告知人簽名：本人簽名，嚴禁代簽。9.6 被告知人代簽名扣1 分 /人。9.7 未參加人姓名及其缺席原因：填寫全名，9.7 未按要求填寫扣0.5 分 /人。在括號內(nèi)注明年休、病假

29、等原因。9.8 缺席者補告知時間及本人簽名：填寫幾月9.8 未按要求填寫扣0.5 分 /人。幾日告知并本人簽名。10“工前10.1 作業(yè)內(nèi)容：填寫檢修施工項目；無檢修10.1 有作業(yè)時沒填扣1 分 ；錯填扣0.5 分。五分鐘”安全活動記錄表施工時，于當(dāng)日16 時填寫“無”。10.2 作業(yè)時間：正確填寫月、日、時、分。10.2 錯填或漏填扣0.5 分。10.3 作業(yè)地點：按實際檢修施工地點填寫。10.3 漏填或未寫全名扣0.5 分。10.4 作業(yè)負責(zé)人：班長或指派人員。10.4 未寫全名或未填扣0.5 分。10.5 安全監(jiān)護人：由班長、安全員或指派。10.5 未填、錯填扣0.5 分。10.6 臨

30、時互保對子：可多人一對，填寫對子姓名；外班組配合人員，不能形成互保對子時，指派與作業(yè)負責(zé)人形成互保對子，并注明班組。10.6 未填、錯填扣1 分。10.7 四個確認：按確認內(nèi)容，分別由確認人簽名。10.7 未簽名扣0.5 分 /處。10.8 危險因素辨識與分析：按檢修施工項目開展危險因素辨識，或填寫（工作票）編號。10.8 未寫編號扣0.5 分。10.9 安全對策措施及作業(yè)安全標準：按檢修施工項目危險因素制訂安全對策措施；或填寫工作票編號。10.9 未寫編號扣1 分。10.10 對策措施落實人簽字：誰落實誰簽字。10.10 無人簽字扣1 分。10.11 其他要求：根據(jù)實際危險因素進一步交代安全注意事項。10.11 未填扣0.5 分；作業(yè)負責(zé)人未簽字扣0.5 分。10.12 參加人員簽名：參加人員均要親自簽名。11.12 有代簽或未簽扣0.5 分 /人。11安全活11.1 年月日星期：準確填寫時間。11.1 未按時活動每次扣5 分；弄虛作假每次動日記錄扣 10 分； 年、 月、 日、 星期漏填或錯填扣0.5分 / 次。11.2 主持人：寫班長全名。11.2 漏填扣1 分 /次；錯填或未寫全名扣0.5分 / 次。11.3 記錄人：由安全員或班長填寫，應(yīng)寫全名，與主持人不能為同一人。11.3 未寫全名或漏填扣0.5 分 /次；記錄人與主持人為同一