
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1、此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。合同遺失證明范本篇一:合同遺失證明范文 合同遺失證明范文一、 還有一個月合同就到期了,公司通知我合同期滿后簽勞務(wù)派遣?,F(xiàn)在需要簽一份協(xié)議。可是我感覺這份協(xié)議有些問題,但不知道該不該簽這份協(xié)議。下面是協(xié)議內(nèi)容。協(xié) 議 書 甲方: 有限責(zé)任公司 乙方: 身份證號: 甲乙雙方簽訂的勞動合同將于 年 月 日到期,雙方權(quán)利義務(wù)隨之終止。經(jīng)甲方提出,乙方同意,在乙方勞動合同到期后繼續(xù)與甲方委托的勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。 一、 甲乙雙方終止勞動關(guān)系后,乙方通過勞動派
2、遣方式服務(wù)于甲方,約定如下: 1、 乙方工資待遇不變,工資及福利的發(fā)放方法仍然按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。 2、 甲方承認(rèn)乙方的連續(xù)用工,如發(fā)生糾紛,遇到需計算用工起始時間的,均以乙方在甲方的入職日期為準(zhǔn)。 3、 甲方承認(rèn)乙方在本年度累計的年假未休完、加班未倒休等情況。 二、 本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,與勞動合同具有同等法律效力。 甲方: 乙方: 年 月 日 年 月 日 二、 在你原用人單位和你的檔案里還各有一份,可復(fù)印并由出具原件供您復(fù)印的單位加蓋證明章。 云南省用人單位解除(終止)勞動合同證明書 編號: 因 原因, 依據(jù)中華人民共和國勞動合同法第 條 項之規(guī)
3、定和勞動合同第 條 項之約定,雙方于 年 月 日簽訂的勞動合同即行解除(終止)。解除(終止)勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按 月發(fā)給,計人民幣 元。 甲方(用人單位) 乙方(勞動者) 蓋 章 簽 章 法定代表人(委托代理人) 簽 章 勞動用工登記機(jī)關(guān)蓋章 勞動用工登記日期 年 月 日 云南省勞動和社會保障廳印制 本證明書一式三份 甲乙雙方各執(zhí)一份 存入乙方檔案一份 三、 1,勞動合同法第十九條:勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。所以單位違法。 2,勞動合同一般是一式兩
4、份,你的丟了,單位還有一份存檔,可以找單位補(bǔ)簽合同或開遺失證明。 3,復(fù)印件不具有原件全部的法律效力,就算加蓋公章以后亦是如此。所以,還是讓單位重新為你辦理勞動合同為好。4,復(fù)印件不具有遠(yuǎn)見全部的法律效力,也就是復(fù)印件與原件還是有差別的。單位無權(quán)私自篡改合同,修改合同的,必須要有你的簽名同意才可以。 5,產(chǎn)假期間,不能隨意辭退職工,但是雙方協(xié)商同意的,也可以解除合同。至于續(xù)約,只要你愿意單位愿意就可以續(xù)約。單位不同意續(xù)約的,在你產(chǎn)假期滿之后,單位可以解除合同。 6,你說的是無固定期限的勞動合同吧,你現(xiàn)在的情況還不屬于能簽訂無固定期限勞動合同的情形。除非單位愿意與你簽訂無固定期限合同。 7,最好的情況就是找到合同或者補(bǔ)簽合同。不行的話,以后真的鬧到仲裁或者法院,也只好參照本單位與你相似崗位的職工,作為對你工作的參照標(biāo)準(zhǔn)。但是不得低于本地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。篇二:合同丟失證明(1) 證明 (先生/女士)不慎將洛陽卓天企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司的借款合同丟失,合同號為,金額為人民幣: 元整,小寫( ),期限自 年 月 日至 年 日。若發(fā)生任何經(jīng)濟(jì)糾紛與洛陽卓天企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司無關(guān),且一切責(zé)任均由出資方本人承擔(dān)。 特此證明 出資方: 年 月 日篇三:關(guān)于合同原件遺失的聲明 關(guān)于合同原件遺失的聲明 廣州市某某局: 我公司提交的廣州市某某工程資料,資料中某某公用建筑工程合同原件
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