個人述職報告（共）

1、個人述職報告（共） 希望你能喜歡這篇個人述職報告范文。 下面我在這里給自己工作做一下總結。 1.努力學習，全面提升自身素質。 作為一名剛走上工作崗位的新員工，知識和經驗的欠缺，是我致命的缺點，而且銷售業(yè)務的工作也是一個特殊的崗位，它要求在職人員必須有其過人的勇氣、豐富的智慧和超強的自主動手能力。為到達這些要求，我十分注重實習前期的學習，同時以實際行動去走進市場，主動去了解市場。五個月以來，面對著專業(yè)知識缺乏，市場經驗缺乏，業(yè)務經驗缺乏等多項難題，但是我積極應對困難的挑戰(zhàn)，盡量的利用好時間去自己學習，跟同事學習，以及利用公司會議上范總和各位同事有意無意透露出的經歷去琢磨、去體會。逐漸了解行業(yè)的市

2、場，完成從業(yè)外人士向業(yè)內人士的轉變。 2.努力工作，順利完成各項任務 在工作上，努力的完成份內工作，積極的去尋找工程，發(fā)現探索尋找新工程的方式方法;屢次和同事一起出差，在學習經驗的同時，盡量好的配合老大哥們的工作;按時按量的完成工作，遵守公司紀律。 此外也積極參與公司其他部門的日常工作，在和更多同事們配合工作的同時，也加強了團隊凝聚力，更好的融入了集黎這個大家庭。 回憶進入公司的這五個多月，雖然取得了一些小的成績，但仍掩蓋不了許多缺乏和需要改良和完善的地方。這主要是銷售根本技能的欠缺，表現在以下幾個方面： 第二，工程信息搜集的能力缺乏。這個缺點直接導致我在工作前期出現“無事可做”的怪現象，對工

3、作進程有很差的影響。隨著對網絡信息搜集的能力的掌握，逐漸有了自己的一套從網上搜索工程信息的技巧，以及在同事的幫助和分享下，也逐漸克服這個缺乏。 第三，銷售技巧的缺乏。銷售技巧是銷售的關鍵，是銷售人員智慧的結晶，非一朝一夕就能掌握，銷售感悟也因人而異。在這里我就不對銷售技巧進行討論，希望我在這方面的缺乏，會在今后的工作中，在領導的關心下，在同事的指導下，多多體會，細細領悟，逐漸成為一個優(yōu)秀業(yè)務員。 在這里，我想以我母校安徽工程大學的校訓做述職結尾，“老實做人，踏實做事，扎實做學問”?？傊?，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成敗!對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心

4、! 以上就是我的述職報告，請領導批評指正。希望我能迅速成長，明年能給公司作出更大的奉獻! 我的述職到此結束，謝謝大家! 猜你正在找個人述職報告的怎么寫？那么就給你這篇范文參考。 光陰似箭，20xx年又過去了。回憶過去一年里，在總經理正確的指導下，我和所有員工密切配合，緊緊圍繞醫(yī)藥銷售工作為中心，我積極主動地同所有員工，團結一致，努力進取，與時俱進，開拓創(chuàng)新，全面完成20xx年各項醫(yī)藥銷售任務。 20xx年元月x日的店慶，我們帶著全體員工以滿腔的工作熱情，面帶微笑的接待進店的每一位顧客，每位顧客都好似是我們的好朋友，那種場景我至今難忘，那天，天氣寒冷，外面排隊領禮品的顧客很多，我們翻開大廳的中應

5、空調，把顧客讓進大廳，增加大廳的人氣，大廳顧客越聚越多，收款臺的顧客也越來越多，我們又及時調整展車商品，把公司產品和一元特價商品陳列在一起，增加了公司產品的銷售，同時創(chuàng)造了每天3.x元的銷售，為以后的銷售奠定了很好的根底。 x月 x月我們配合公司組織員工學習，是員工充分認識到，在這個競爭日益劇烈的商業(yè)社會里，公司和個人都面臨著巨大的壓力，公司的成長需要所有的員工都和公司朝著同一個方向前進,當所有的員工都同心協(xié)力地為公司的事業(yè)奮斗拼搏時,公司的成長就會勢如破竹 激流勇進.作為員工,只有時刻提 升自己的各項能力,實現和公司的同步開展,才能實現個人的成長. 每位員工對工作都必須持有認真負責任的態(tài)度，

6、要把工作當成使命來做，充分發(fā)揮自己的特長，開掘出自己的潛能，做好每一筆銷售，20xx年1月份至六月份，我們都順利完成銷售任務。7月份我們又進行了專業(yè)知識學習，學習了老年人用藥的考前須知 胃病患者用藥 非處方藥的合理應用 抗菌素的合理應用等等 7月xx日我和李瑞方經理雙雙調入3號店，我們召開員工會議，告訴員工一個良好的團隊，應該是團結向上，人與人只有彼此尊重和理解，各自發(fā)揮自己的長處，共同朝著一個目標，才能產生壹加壹大于3的作用，一個月的時間改變了員工面貌，我們又配合公司全面展開3號店的培訓工作，每周34到孫經理培訓，周x7鄒經理團隊訓練，使我們3號的員工素質又上了一個臺階，我一直牢記李總的一句

7、話：解放思想找差距，首先從自己開始，認真對自己展開自我批評，每天查找自己的失誤，每天查找什么原因走失顧客，在日后的工作中要注意的問題，密切關注大廳動向。 不放走一元的銷售，為了和顧客達成銷售協(xié)議，絞盡腦汁，有時為了挽留顧客跑到大廳外面和顧客協(xié)商。并堅持開早會，發(fā)現問題及時給員工講解，標準營業(yè)員統(tǒng)一用語標準，切實做到優(yōu)質效勞，顧客進門有迎聲走時有送聲，為顧客分憂解難，有一位老顧客，醫(yī)保刷卡密碼總是不對，他年齡又大，不認識去社保局的路，我及時安排司心法下班后去社保局，幫助顧客辦理手續(xù)，顧客對我們的效勞非常滿意。 xx月我們又迎來新店的開業(yè)，知道此消息我很興奮，帶著員工去新店加班，接著又迎來我們的連

8、鎖認證，我們和員工一起日夜奮戰(zhàn)，既要認證有不想影響銷售，我們想方設法，創(chuàng)造每一筆銷售，認證當天，我早晨x點到殷都店和許經理一起對各項記錄，商品陳列再次進行檢查，雖然有一點累，但是我們很快樂，走過杏林的10年，我以經與杏林融為一體，杏林的事業(yè)就是我的事業(yè)。 為了更好的工作，我堅持學習，同時感謝李總對自己的嚴格要求，我決不讓自己成為落伍的那一個，每天以最正確的精神狀態(tài)去工作，和杏林共創(chuàng)事業(yè)，和杏林同步開展。 20xx年已經勝利走過，在新的一年里，我要帶著我們衛(wèi)東店的全體員工，與時俱進，創(chuàng)造更高銷售. 這篇個人述職報告范文是我們精心挑選的，但原對你有參考作用。 在縣委、縣政府的正確領導下，我緊緊圍繞

9、全縣開展大局，將教育系統(tǒng)保穩(wěn)定作為第一責任，始終把綜治和維穩(wěn)工作作為我局工作的重中之重，將綜治和維穩(wěn)工作與其他中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查。認真開展“五五”普法教育，積極引導廣闊教職員工用法律武器維護好自己的合法權益。不斷加強和完善社會治安防控體系，深入排查化解各種矛盾糾紛，全系統(tǒng)綜治和維穩(wěn)工作成效顯著，平安校園建設扎實推進，為“教育強縣”和全縣經濟社會建設創(chuàng)造了良好的開展環(huán)境?，F將我一年來綜合治理和維穩(wěn)工作履職情況匯報如下： 一、社會治安綜合治理工作 20xx年，我和局機關其他同志認真貫徹落實社會治安綜合治理目標管理責任制，緊緊圍繞社會穩(wěn)定和社會治安綜合治理的工作大局和總體部署，切

10、實開展社會治安綜合治理各項工作，全縣教育大局穩(wěn)定，治安狀況良好。 （一）高度重視，綜治工作穩(wěn)步推進。我非常重視教育系統(tǒng)治綜治工作，由我負總責將此項工作作為一項重要政治任務來抓，始終將此項工作放在我局工作中的重要位置，列入局年度工作方案，擺上重要議事日程。指派綜合素質高、責任心強、群眾根底好的干部從事綜治工作。與下屬單位層層簽訂責任狀，實行目標管理，落實內部防范責任制。 （二）機構健全，規(guī)章制度完善。我局成立了社會治安綜合治理工作領導小組，由我擔任組長。要求各相關股室不斷加強和完善綜治工作機制，制訂領導分工責任制、制訂矛盾糾紛排查制度、制訂值班值日制度等制度，每季度召開一次綜治工作領導小組會議。

11、抓好“兩會”期間，國慶、端午、中秋節(jié)日等階段性的形勢分析和工作評估，堅持24小時值班制度。綜治工作做到“防微杜漸，未雨綢繆”。 （三）狠抓落實，注重提高實效。我局經常開展相關法律法規(guī)的學習，抓典型、樹典范，切實抓好思想教育工作。根據本系統(tǒng)的特點，有針對性地開展宣傳，張貼宣標語，排查隱患，與相關部門密切配合，形成合力，綜合治理宣傳教育到達預期目的。要求平安辦經常進行平安工作檢查，發(fā)現隱患及時通知整改。定期開展治安亂點的排查和集中整治。突出治安問題得到切實解決，治安狀況明顯改觀，各類治安災害事故，群體性的事件得到有效控制。我做到深入基層一線，積極主動地發(fā)現問題，積極耐心地解決問題，把矛盾解決在基層

12、，解決在萌芽狀態(tài)之中。 二、維護社會穩(wěn)定工作 近幾年來，隨著國家義務教育各項政策的實施，中小學校的撤校并點，學校危房改造和寄宿制學校、合格學校等建設，高中階段招生政策的改革等新形勢的不斷變化，教育系統(tǒng)面臨的社會熱點問題和矛盾問題越來越突出。為確保全縣教育系統(tǒng)大局穩(wěn)定，我結合全縣工作實際，和同志們認真處理教育系統(tǒng)信訪事項和各種突出問題，切實為廣闊群眾排憂解難，教育系統(tǒng)大局穩(wěn)定。 （一） 加強領導，建立健全維穩(wěn)工作領導機構。我局成立了以我為組長的維穩(wěn)工作領導小組。局黨委、局務會把信訪維穩(wěn)工作列入議事日程。要求各單位對本單位存在的信訪情況進行排查，將問題和矛盾解決在萌芽狀態(tài)。局機關堅持領導輪流接待信

13、訪制度，要求所有局班子成員下基層時，都要把信訪維穩(wěn)工作作為一項內容檢查過問。 （二）暢通渠道，妥善處理各種來信來訪。影響教育系統(tǒng)穩(wěn)定的主要有以下幾個方面因素：教育收費、撤并重建學校、患病教師醫(yī)藥費報銷、教師工資福利、中招改革等問題，我們對待這些上訪者都是曉之以理，動之以情，堅持以人為本，不厭其煩地做思想工作。一年來，我局共接待受理各方面信訪達××余人次，所有信訪事項根本上都能在××日內辦理完結，特殊情況不能按時完成的，都能及時向交辦部門說明情況。本年度信訪件辦結率和反應率達××%。 （三）發(fā)揮職能作用，化解各種矛盾糾紛。在縣委政府的正

14、確領導下，我積極配合相關部門，和相關同志妥善處理“××”和“××”等偶發(fā)事件。我們還在全縣中小學認真開展了法制進校園的宣傳教育，標準了學校學校的法制教育，強化了學校法制副校長的管理。對各方面的來信來訪及時做好宣傳解釋、回信答復、落實辦理工作，有力地維護了社會的穩(wěn)定和正常的教育教學秩序。 （四）積極作為，做好突出問題的處理和預訪。我們認真分析排查信訪維穩(wěn)工作隱患，工作做到家底清、掌握準。在重大節(jié)日、重要活動等重點時 段，做好全系統(tǒng)教職工的思想政治工作，對重點上訪對象嚴密關注，抽派有經驗的干部參與全縣集體處理突出信訪問題。我?guī)ь^深入維穩(wěn)第一線，對重點上訪人員

15、、幫派骨干人員進行溝通開導，做到關鍵時刻過得硬。在國慶特別維穩(wěn)期間，我局從機關到學校嚴格執(zhí)行了24小時值班制度，確保了教育系統(tǒng)大局穩(wěn)定。對每一件信訪事項，按規(guī)定答復和上報后，認真做好內部歸檔工作。 綜治維穩(wěn)事關全縣社會開展大局。隨著教育管理體制的改革，綜治維穩(wěn)工作面臨新問題，新情況。我們將加大力度，探索綜治維穩(wěn)新方法、新途徑，為我縣教育事業(yè)的改革、開展、穩(wěn)定保駕護航。 給大家?guī)韨€人述職報告范文，供大家參考! 一個月這么快速的結束了，還記得20xx年年初的時候我還在想，時間早著呢，沒想到，一年的時間久要過去接近一半了，時間的速度超過我們的想象。 5月份我的工作成績還是完成的不錯的，下面就是我在

16、5月份的報告和總結： 一5月份主要工作內容及工作心得 1、人眾人的制服訂單 其實說起人眾人的訂單，我不由想起上次文校長來我司做的培訓。當然我又是文校長培訓時舉例的善意調侃的“反面教材”，用他的話說就是和我最熟。當然我從來也不曾在意。從他的培訓中，其實收獲還是挺多的。首先就是態(tài)度問題，大家也都知道人眾人的活挺繁瑣的，單子小，價格低，款式的要求還挺多的，加之文校長還總會不斷地提出一些確實不容易實現的“設計點子”，其實那些點子更多的是從一個客戶的、外在的角度去思考，應該謙虛的接受和借鑒，當然要實現的話還需要結合我們的具體情況加以考慮。 文老師的培訓同時讓我明白創(chuàng)新意識有多么重要，我在這方面確實存在很

17、多的缺乏。工作中我經常不太愿意去嘗試太多新的東西，我更愿意選擇成熟的東西來完善自己的設計，用后期細節(jié)很好地快速地實現出成品的效果，用跟蹤細節(jié)和監(jiān)督質量來完善自己的設計。創(chuàng)新的具體方式，我的理解，是有跳躍型的或者漸進型的，我更多的應該是后一種。也就是建立在成熟的根底之上，對已有經驗積累的升華，起到移花接木的效果。因為不管是對于個人還是對于公司來說，創(chuàng)新出來的東西同時也意味著沒有得到驗證，代表著一定的風險。因此，始終是一種權衡。我會盡可能改善自己的缺乏。 2、設計、調整及確定09年秋季的設計稿 這是5月份最主要的工作內容，截止5月底已根本完成。與去年相比，同樣的任務，今天算提前完成了很長一段時間，

18、在時間上首先奠定了向后工作開展的良好根底。 但是今年的設計在起步階段還是延續(xù)了去年的做事風格，缺乏設計主線的貫穿，沒有主題，沒分色系，而設計稿已經出的差不多了。 但最值得提的是在開發(fā)后期我們都有了共同的意識想做主題和設計主線的想法，并在不斷的和別人溝通和借鑒怎樣把我們公司的定位和設計很好地聯(lián)系在一起。個人覺得這是我們開發(fā)部在之前一年工作經驗中的質的飛躍，在以后的設計思路上也更加明確。相信我們的開發(fā)力量也會越來越成熟。 在每一次的員工大會上，當我們部門被拿來當反面教材和沒有突出奉獻的部門時，每一次開完會，我都深深地體會到開發(fā)部的重要性，同時也會因為銷售狀況的不好而自責，甚至覺得自己不能勝任如此沉

19、重的寄托。但同時也那么深刻地體會到公司的生死存亡就在我們每個人手中。我時常能感受到自己和一些同事對公司、對整個團隊有著像對家一樣的感情，希望它成長，希望它壯大，而我自己更希望能夠和公司一起去經歷這些。我會盡我所能為公司多奉獻一點，改善自己的缺乏，發(fā)揮自己的長處做我能做的，并把它做好。 問題還是存在的，首先由于個人身體原因，領導也會下意識地讓我少分擔一些工作，在此表示非常的感謝。加之經常去醫(yī)院或有身體不適的請假，給工作任務多少有些拖延，但我會盡我所能。 3、參加面料展 兩天的面料展，聽了很多的顏色流行趨勢，收獲的更多的是怎樣去找靈感，并從中提煉出產品具有說服力的主線，即主題。慢慢地我會把學到的應

20、用到以后的工作當中。 還有就是找到了很多面料商新開發(fā)的面料品種，對我們的產品開發(fā)的面料風格又多了些新的選擇。 二、 6月份的工作重點 1、第一版樣品出來后。及時調整第二版的修改細節(jié)和確定要生產的款式。 2、確定具體款式的面料。 3、人眾人的訂單的樣衣及褲子板型確實定、細節(jié)及安排大貨的工期。 4、跟蹤面料供給商的胚布、小缸的染色時間。以便安排方案大貨生產的時間。 5、及時調整款式及監(jiān)督不同的工廠的打樣進程。與他們溝通好交貨時間和款式細節(jié)，盡量做到一步到位。 在將要結束的5月份中，我想說我的工作已經盡到最大努力了，我不想有更多的是非，我已近盡力。我快迎來的6月里，夏天到了，我會更加努力的工作。夏天

21、是我喜歡的季節(jié)，我知道我在6月份一定過的很快樂！ 個人述職報告怎么寫？以下是我們給你的范文格式參考。 從未想到我會有一天榮選為一名帶班員。當張叢清主任通知我任命公共秩序部五班帶班員時，我笑了，發(fā)自內心的笑，因為我的努力得到了領導的欣賞與認可。從一名普通職員到一名管理員，讓我讀懂了什么叫做成功。 當接受任命后，我又一下子茫然無頭緒。因為公共秩序部五班曾一度三易帶班員，而我又從未有過管理方面的經驗。由于三易帶班員，班內隊員的情緒低落、煥散要想把隊員的情緒能夠穩(wěn)定下來，不是一件輕松的事兒。一下子感到壓力大了。經反復思考后，找老班長討教，查找一些關于管理方面的資料教材。真的有點“知識用時方恨少”！經過

22、虛心求教后得出結論：其實，管理，就是了解。了解，是管理的一個過程。要想能夠讓隊員接受并服從管理，就必須了解隊員的內心世界，他們的思維能力與價值觀念。通過與每一位隊員屢次談心安撫后，隊員的思想情緒安定下來了。呵呵，成功邁出了一步。 作為一名管理員，自身的工作已不再是以前普通職員的工作那么簡單，公司的企業(yè)文化是軍事化管理與人性化管理互相結合。由于自己的所受文化教育程度低，而自己又從未有過物業(yè)管理方面的經驗，面對的壓力可想而知。想一想，有壓力不怕，一個人沒有壓力就不會有動力，沒有動力就會不思進取。既然上級領導相信自己有能力勝任這一份工作，那么，自己就要有信心答復好這一份試卷。于是，為了能夠把工作做好

23、，成為一名合格的物業(yè)管理員，業(yè)余時間看書藉，上網查閱與職業(yè)相關資料教材，充實自己。并向上級領導與下屬虛心求教，不恥下問。在張叢清主任與文和斌隊長的言傳身教下，讓我受益匪淺。 在20xx年里，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的根本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。 工作中，盡職盡責、親力親為、事身先卒； 愛崗敬業(yè)

24、、扎實工作、不怕困難，熱情效勞； 擺正自己的位置，下功夫熟悉根本業(yè)務。加強與員工的交流，做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，與員工進行思想交流，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。 在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。但是自身仍存在很多缺乏，由于我的性格比擬耿直，在工作上有時要求太過嚴格近似苛刻，常常導致有些同事反感，有時優(yōu)柔寡斷，處理事件方式不當，對自己的部門工作有了負面影響 成功，不驕傲； 缺乏，繼

25、續(xù)努力！ 對于自己存在的缺乏，在20xx年的工作中，積極搞好與員工的協(xié)調，進一步理順關系； 加強管理知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益； 加強根底工作建設，強化管理的創(chuàng)新實踐，促進管理水平的提升。 在新的一年即將來臨之際，感謝公司給予了我們員工一個發(fā)揮才華的平臺； 感謝各級領導對我們員工的栽培、關心與支持。讓我們學會了在以后的人生旅途上如何為人處事。在公司各級領導的管理下，讓我們攜手共創(chuàng)，相信我們的公司越辦越輝煌、越溫馨！ 個人述職報告的寫法與格式是什么？請參考以下這篇范文。 尊敬的各位領導、各位老師: 大家好! 根據上級領導的安排， 我現將自己一年以來的思想學習和工作情 況向大家作簡

26、短匯報，請各位領導、同仁予以評議。 一、堅持原那么，實事求是履行職責 一年以來，我在校領導正確指導下，在全體老師的大力支持下積 極開展自己的本職工作， 工作中緊緊圍繞教育局的財務管理制度與學 校領導的要求，顧全工作大局，發(fā)揮務實的作風，依法、依制度標準 辦事，以公開、公正的態(tài)度履行好自己的職責，標準財務操作與財務 運行，嚴格執(zhí)行收支兩條線。 1、做好開學收費工作，嚴格執(zhí)行相關部門的文件精神，決不多 收，不亂收。 2、堅決做到不坐支，不亂支，不私設“小金庫” 。 3、支出采取公示制度，大宗物品采購多人參與，校長把關。 4、及時向校長匯報學校的財務狀況，讓校長便于支配好學校的 經費，讓每筆錢花在刀

27、刃上。學期即將結束時，由分管領導牽頭，進 行民主理財，增強財務收支的透明度。 二、增強效勞意識，提高效勞質量 我是一名報賬員， 我工作的職責就是要效勞于并效勞好全體師生 員工，完成領導交辦的事務，努力做到及時、準確無誤。 1、做好學校各種統(tǒng)計工作，及時準確上報相關統(tǒng)計材料。我時 刻關注上級部門近期的工作安排，對于上級交給的任務，我都能按時 保質保量的完成，因此受到了上級領導的認可。 2、做好后勤保障工作，對學校所需物品購置，及時提供資金保 障，保證學校的各項工作正常運作。 3、做好票據報銷工作，對票據進行嚴格審核把關，每張票據都 要求有經辦人、證明人、分管領導和校長簽字。校長簽核過的發(fā)票集 中

28、辦理，做到及時、無誤。 4、做好教師的效勞工作。對于教師的外出學習、培訓，我校一 直都能提供較好的財務保障;與教師切身利益相關，雖是我職責之外 事宜，我都會主動熱情的幫助老師們解決實際困難，努力創(chuàng)造彼此之 間的和諧氣氛。 作為一名財務人員，工作中必須做到實事求是，公平、公正，廉 潔自律，嚴格按照“自省、自警”的要求，從小事做起，從點滴做起， 管住自己，為學校效勞，為職工效勞。一年來順利的工作，是領導信 任和大家支持的結果，更是大家齊心努力工作的成果，在此，我向過 去一年來在工作上給予我大力支持和厚愛的領導和老師表示衷心的 感謝!在今后的工作中，我將以更加飽滿的工作熱情，爭取把各項工 作完成得更

29、圓滿。由于經驗缺乏，我的工作中肯定還存在一些問題， 今后還要不斷學習，進一步明確思想，提高認識，同時也希望能繼續(xù) 得到各位領導和同事的"幫助與支持，爭取把工作做的更好。 謝謝! 本文有關個人述職報告的寫法，希望對大家有所幫助。 個人述職報告800字個人述職報告800 字 以下是由提供的關于述職報告的文章，希望對大家一定的幫助。更多關于述職報告的文章內容盡在. 篇1： 尊敬的領導、同志們： 大家好! 我是20xx年x月被評聘為中學二級教師的，至今已有6年時間了。現在將我自擔任中學二級教師以來的各方面工作情況作如下的述職。 一、思想品德。 我一直以來思想上積極上進,政治上立場堅決。能認真

30、學習并擁護黨的各項路線方針政策,自覺遵守國家的各項政策法令,忠誠黨和人民的教育事業(yè),注意加強師德修養(yǎng),處處為人師表，事事做學生的表率,有強烈的事業(yè)心和高度的工作責任感,愛崗敬業(yè),樂于為山區(qū)教育事業(yè)分紅險自己全部的光和熱。 特別推薦 二、業(yè)務能力。 我于2000年7月畢業(yè)于邯鄲師范?？茖W校，同年9月參加教學工作。一直在磁山中學任教英語并擔任班主任到04年。從xx年下學期開始，為了響應領導號召，服從領導安排，勇挑重擔開始跨年級教學至09年上學期。并連續(xù)多年送畢業(yè)班，成績優(yōu)秀。且擔任初中部英語教研組長。xx年3月隨學校并入武安市第六中學任教。為了更快的提高自己教育教學工作的能力水平,以適應于當前教育

31、形式飛速開展的要求, xx年7月報考河北大學外語專業(yè)并與xx年7月本科畢業(yè)。同時還積極參加各級各類的繼續(xù)教育,如“計算機考試”、“創(chuàng)新考試”、等并取得優(yōu)異成績。 三、上班出勤。 我自參加工作以來至今一直都嚴于律己，以工作為重，能夠以校為家，從不遲到和早退，也沒有曠班現象，積極參加上級和學校組織的各種學習活動以求全面提高自己。 四、所取成績。 自擔任中學英語二級教師職務以來,我積極進取，勤奮工作，為教書育人所付出的心血和汗水也得到了領導、學生和家長的認可。連續(xù)多年在磁山鎮(zhèn)統(tǒng)考中成績名列前茅。xx年所擔任的班級初二英語獲全鎮(zhèn)排名第二，初三英語在中考中獲全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)系列第一名;在該年度武安市英語教研會上

32、代表磁山鎮(zhèn)介紹教學經驗并獲一致好評。09年初二英語成績獲全鎮(zhèn)第四，初三英語在中考中獲全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)系列前十名。并獲磁山鎮(zhèn)政府頒發(fā)的“優(yōu)秀教師”證書。作為教研組長，能夠組織我校全體英語教師有序的開展聽評課等教研活動且能夠協(xié)調全體英語教師積極合作，互幫互助，共同進步，使我校英語成績穩(wěn)步上升。xx年被評為優(yōu)秀等級并獲嘉獎。同時我發(fā)表了兩篇邯鄲市級論文，一篇國家級論文。 特別推薦 展望未來,我深深地感受到教書育人的擔子之重,但我有決心、信心努力克服工作上的困難,揚長避短、戒驕戒躁,更加勤奮的工作,力爭把教書育人的工作做到更上一層樓。 綜上所述,我認為完全符合申請中學英語一級教師職務的條件和資格,請領導給予評

33、審。 篇2： 尊敬的領導、同志們： 大家好! 20xx年上半年已經過去了，這半年的工作崗位主要是在設備處檢修室，在設備處領導的指導和相關同事的幫助下，在自己所在職的崗位能勉強完成了自己的工作任務，這期間更多的是一個學習的過程?，F將有關情況簡要的匯報如下： 一、主要工作完成情況 為提高設備管理水平，使設備綜合效能最大化，降低設備維修本錢，標準設備管理考核內容、標準和流程，減少考核的隨意性，提高考核的可操作性，到達專業(yè)分工管理，統(tǒng)一歸口考核的目的： 特別推薦 (1)庫房備件聯(lián)查 每周我都要和設備處專業(yè)備件管理人員一起定期到分廠庫房進行備件聯(lián)查，備件聯(lián)查的目的就是要保證備件個個都有賬，現場備件保護良

34、好。而且近段時間主要還配合設備處工程師做公司的erp系統(tǒng)上線中的物料管理系統(tǒng)的前期協(xié)調工作。 (2)全廠設備聯(lián)查 期間主要和設備工程師一起對全廠的重點設備進行專業(yè)性的聯(lián)查，到達防止設備事故發(fā)生的作用，保證整個生產廠的設備正常運行。天車是整個冶金系統(tǒng)中不可少的設備，每個月也和天車工程師一起對天車的運行狀態(tài)進行聯(lián)查，并接受了相關天車聯(lián)查的培訓。 (3)參加全廠的定修會議 這期間可以熟悉在檢修期間的主要的檢修工程，在檢修的時候可以到現場進行檢查和了解，把握最終的檢修效果，確保生產能夠按照檢修方案正常運作。 (4)參加一些大的設備事故的事故分析會 通過這樣的會議學習到了事故發(fā)生的主要原因，可以有效的在

35、點檢中加強這方面原因的點檢力度，有效的杜絕下次類似事故的發(fā)生。 (5)設備招投標會議 期間主要是熟悉了整套的設備招投標的流程，這在以后的工作中是會有很大的幫助的。 (6)4月12日6月14日利用每周六時間，以視頻方式，參加了控股公司工程管理部組織的工程工程管理培訓，培訓共計64課時，了解了工程管理的根本知識、全球開展及與企業(yè)開展的關系，了解了企業(yè)工程管理水平提升的途徑、措施及方法，通過這樣的學習，使自己在工程管理知識平臺上得到了一定的提升，也熟悉了一些工程管理的根本流程。 二、崗位職責履行情況 在工作中能積極主動的完成領導交給的工作任務，按時到生產現場熟悉自己的工作。在專業(yè)工程師以及其他同事的

36、幫助下能到現場檢查設備的運行情況，庫房備件的到賬情況，一有時機就主動參加一些公司組織的相關技術能力的培訓，使自己能盡快熟悉和學到更多的東西，現在對一些工作的流程的熟悉，對以后自己的工作肯定是大有益處的。 三、存在的問題及努力的方向 在學校學習的根本都是理論知識，而且這樣的知識在企業(yè)用到的也不多，所以就直接導致了自己的現場經驗水平太低，解決現場實際問題的能力水平缺乏，到現場檢查設備還不能發(fā)現專業(yè)性的問題。還有以后的工作過程中要多發(fā)揮下學校里學習到的東西，提高自己的創(chuàng)新能力，多想出些有利于企業(yè)生產的提案。技術能力有待提高，這期間就要多向師傅和老員工請教，多學習他們的現場工作的經驗，只有在工作中才能真正的提高自己。 四、幾點感受 (1)現在我任職的崗位只是整個設備處設備管理工作的一局部，而且在工作中也犯了不少的錯誤，這里非常感謝領導和同事對自己的諒解，同時也非常謝謝他們在工作中給予我的幫助，對我提出的問題能夠給予詳細的解答，這些對我今后的工作是很有幫助的，也讓我受益匪淺。 (2)設備管理工作是公司的生產的一個重要環(huán)節(jié)，只要自己還在設備處檢修室工作，就還需要領導和同事們的指導和幫助，更需要得到公司各方面的支持。最后，我覺得在設備處全體員工共同努力，團結合作下，一定能夠推動公司設備管理工作向前開展。 篇3： 尊敬的領導、同志