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1、有關(guān)工作保證書三篇 工作保證書 篇1 尊敬的領(lǐng)導(dǎo):你好!在不知不覺中,加入公司已一個多月了,在這個月中積極的工作,努力的學(xué)習(xí)與工作相關(guān)一些技能,但由于是新的工作環(huán)境,工作中不可避免的出現(xiàn)一些差錯,猶其是這兩天出現(xiàn)的一些問題,給公司造成了一些損失和不良的影響,深感的不安,對此,我愿意服從公司的一切處罰。同時也希望公司給予我一次改過自新的機(jī)會,對此做以下保證:1。對出現(xiàn)的問題進(jìn)行深刻的反省,防止以后再出現(xiàn)同樣的錯誤;2。加強對公司產(chǎn)品的熟悉程度,熟透倉庫的各項流程;3。加強工作業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)能力,提高倉庫的進(jìn)、出倉及備貨的工作技能;4。加強工作能力,提高工作效率;在準(zhǔn)確的前提下,搞高工作整速度5。端正
2、態(tài)度,提高思想覺悟;一切以公司利益為主,決不做有損公司利益的事;以上是我接下來的工作態(tài)度和保證,并且我愿接受公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督。保證人:xxx20xx年x月x日 工作保證書 篇2 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):第一,關(guān)于我工作知識方面存在不足。通過反省,我深刻明白工作能力缺乏的唯一解決之道就是刻苦學(xué)習(xí)。因此今后對于工作方面存在不懂之處,我應(yīng)自己刻苦地學(xué)習(xí)。第二,關(guān)于我的工作作風(fēng)懶散。通過反省,我已經(jīng)認(rèn)識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習(xí)慣的原因恰恰是因為缺少鍛煉,缺少挫折。倘若一個經(jīng)歷過磨練和艱辛地人,就會更加珍惜自己的工作。因此,通過此次保證讓我一定程度上經(jīng)歷了一份艱辛,而我也希望通過自己今后刻苦用
3、心的工作,更多的體驗一份艱辛,克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。第三,我的危機(jī)意識嚴(yán)重欠缺。今后我在日常工作中,在認(rèn)真做好自己本職工作的同時,更應(yīng)該逐漸地學(xué)習(xí)領(lǐng)悟一些銀行其他工作的整體情況,這樣讓我在今后的任何一項工作中都能清晰明朗,就能夠更加明白自己工作的意義,以便于更好的工作。以下是我對工作態(tài)度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實,承認(rèn)錯誤對于任何人來說都是一次經(jīng)歷磨練與痛心的過程,但我就必須承認(rèn)錯誤,勇敢、積極得去面對和解決。此次工作態(tài)度不端正導(dǎo)致的工作失誤,我內(nèi)心覺得很對不起領(lǐng)導(dǎo),我知道領(lǐng)導(dǎo)對我的工作情況很關(guān)心,對我今后的發(fā)展也有期待。在此,我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,以十
4、分充足的干勁投身于自己工作當(dāng)中,踏踏實實地做好工作,為我行的發(fā)展盡自己最大的一份力量。保證人:xx年月日 工作保證書 篇3 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):xxxx年xx月份,員工李xx利用職務(wù)之便對考勤弄虛作假,嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,在公司中造成了惡劣的影響。事情的發(fā)生有他的必然因素,我作為辦公室的.主要負(fù)責(zé)人,由于工作不認(rèn)真,對此工作失職負(fù)有不可推卸責(zé)任,特向公司領(lǐng)導(dǎo)作出深刻檢討。盡管今年公司主抓管理,制定了許多規(guī)章制度,并成立了督查小組用以督促各項工作的完成情況。但工作百密一疏,仍然發(fā)生了考勤弄虛作假的現(xiàn)象。認(rèn)真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個原因:一是認(rèn)識不到位,對公司的規(guī)章制度還存在著錯誤
5、的、模糊的認(rèn)識。在我公司考勤制度管理嚴(yán)格,基本上沒有弄虛作假的事情,所以感覺這月肯定也不會出啥問題;個別員工存在著消極的情緒,總認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)下這么大力氣來抓考勤,是小題大做。所以加強考勤管理制度是一項長期而艱巨的任務(wù),要求我們必須以更大的決心,更大的力度,更強硬的舉措,進(jìn)一步提高認(rèn)識,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,堅定不移地將考勤管理工作一抓到底,抓出成效。二是工作不夠扎實。盡管我們也制定了考勤制度,但有的也流于形式。比如,要求外出時必須在三日內(nèi)填寫外出登記表。這項措施就未能不折不扣地落實到位。這要求各部門中層領(lǐng)導(dǎo)要起積極的帶頭作用并引導(dǎo)監(jiān)督本部門。如果領(lǐng)導(dǎo)比員工還落后,要我們領(lǐng)導(dǎo)干什么?對考勤弄虛作假的事情充分說明,我們的工作不夠扎實。三是工作措施落實不到位??记跈C(jī)一直問題不斷,有時候數(shù)據(jù)不顯示有時候自動出數(shù)據(jù),但這些問題都沒有著手解決,每次做考勤都得過且過。通過這次事件,有必要換一個新的考勤機(jī),確??记诘臏?zhǔn)確性??傊@次考勤事件發(fā)生教訓(xùn)極為深刻,下一步,我們將引以為誡,認(rèn)真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步強化工作措施,確保不發(fā)生類似事件。一是進(jìn)一步加強對考勤重要性的認(rèn)識,認(rèn)真做到思想認(rèn)識到位,行動到位。二
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