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文檔簡介
1、 建設工程招投標管理的探析 王彥錫 李興朋 周兆杰摘要:本文分析了實行工程量清單計價后,招投標過程中存在的問題,并提出了相應的對策,供大家參考。關鍵詞:招投標,工程量清單,資格預審中圖分類號:tu723.2文獻標識碼: a 文章編號:1前言招投標是在公開、公平、公正的原則下進行的有序活動,但在實際操作過程中有很多不合理的做法,致使常有偷工減料、低報價高索賠甚至出現(xiàn)承包商中途撤場或停工的現(xiàn)象。下面對工作中遇到的一些問題進行闡述,僅供大家參考。2建設工程招投標存在的主要問題通過近幾年的招投標管理工作發(fā)現(xiàn),建筑市場內不正當競爭還是客觀存在,工程建設
2、招投標工作中還存在不少問題需要研究解決。具體表現(xiàn)如下:(1)規(guī)避招標一些單位和個人,對在工程建設領域內推行招投標的重要性和必要性認識不夠,置國家的政策和法規(guī)于不顧,或以專業(yè)性強、場地小、工期緊等為由,不辦理招投標手續(xù),或將工程項目隨意肢解到50萬元以下后發(fā)包,將依法必須招標的工程項目規(guī)避招標,逃避政府部門的監(jiān)督管理。(2)明招暗定對按規(guī)定必須辦理招投標手續(xù)的工程項目,有的建設單位不敢公然違背規(guī)定,表面上在有形建筑市場內進行一下形式上的招投標,而私下早已與意中的施工單位確定承發(fā)包意向,并另找?guī)准沂┕挝粓竺銟?。個別建設單位甚至在承包對象內定后,讓其自找“陪標”隊伍來做樣子,應付管理部門。招投標
3、成了這部分建設單位“堵人口舌、掩人耳目”的工具。(3)私招亂雇部分外資企業(yè)或國內私營企業(yè),自認為按規(guī)定可以將工程項目直接發(fā)包,不報建、也不辦理招投標手續(xù),私自組織一些施工企業(yè)洽談造價、工期、質量等合同條款內容,進行所謂的“招投標”,并以帶資、拖欠工程款等種種不合法的條件確定施工單位。而這些施工單位往往不具備相應資質。同時,由于沒有進場交易,政府相關職能部門,如質監(jiān)、建管、審計等部門,難以對其進行有效的管理,給工程質量造成了很大隱患。(4)傾向嚴重少數(shù)建設單位在招投標過程中帶有嚴重的傾向性。它們一方面與自己的關系單位互相串通,針對關系單位的情況在招標公告中提出苛刻、不符合規(guī)定的條件,資格預審過程
4、中以一些“莫名其妙”的理由排除一些符合條件的潛在投標單位;另一方面,在制定評標方法上,根據(jù)關系單位的情況,設定評定內容,甚至違反規(guī)定設定加分內容和分值,以確保關系單位在客觀上占有明顯優(yōu)勢。(5)泄露標底工程標底在招投標工作中起著十分重要作用,它一定程度上直接影響到招投標結果,在招投標過程中舉足輕重。正由于標底的重要作用,不少投標單位千方百計獲取標底,少數(shù)標底編審人員經不住誘惑,泄露標底,在建筑市場內造成極為惡劣的影響。(6)陰陽合同有些招標單位表面上按規(guī)定組織招投標,投標單位表面上平等競爭,但“中標”后,招投標雙方將招投標承諾中的工程造價、質量、工期、材料、設備供應等合同內容拋置腦后,重新商議
5、私下條款,另行簽訂所謂的“附加合同”,使招投標工作流于形式。在工程實施過程中,產生糾紛,影響工程的進度、質量,甚至使建設、施工單位產生極大的意見分歧而對薄公堂,造成極壞的影響。3加強招投標管理的對策建議通過建立和完善公開、公平、有序的招投標運作機制,打擊各種違法違規(guī)行為,凈化建筑市場,維護招投標工作的良好秩j序。(一)加快法制建設與宣傳步伐建設工程招投標引入的是市場競爭機制,必須在公開、公平、合理有序的前提下進行。招標投標法及其他相關法規(guī)、規(guī)章制度就是招投標活動的具體規(guī)范。當前,應結合本地實際盡快制訂日照市招標投標管理條例,作為規(guī)范我市招投標領域的重要法規(guī),夯實招投標活動的基礎。加強招投標法規(guī)
6、的宣傳,教育招投標雙方及中介組織、行政監(jiān)督機關工作人員自覺學法、用法、守法、執(zhí)法,建立道德防線,使人不想違法。加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度,建立機制防線,使人不能違法。加大打擊力度,建立懲戒防線,使人不敢違法。通過法制建設,加大執(zhí)法力度,嚴厲打擊建設工程招投標過程中的各種違法行為。(二)加快完善監(jiān)管機制涉及建設工程招投標管理的部門如監(jiān)察、發(fā)改委(計委)、審計、財政、檢察院等應當相互配合、各司其職,共同監(jiān)管招投標各個環(huán)節(jié),對招標投標活動進行嚴格的監(jiān)督管理,保護合法行為,依法查處各種違法行為。通過建設項目審批、報建、施工單位資質審查、招標文件審查、對開標評標過程現(xiàn)場監(jiān)督等,進一步整合政府有關職能部門在招投
7、標工作中的監(jiān)督管理力量,加強發(fā)改委(計委)、建設行政管理部門對工程招投標工作的宏觀管理工作,提高執(zhí)法監(jiān)督能力,維護和規(guī)范招投標秩序。加大對招標活動中的編標、評標、定標關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度,建立招投標人監(jiān)督制約機制,落實標底保密措施,杜絕招標人泄露標底以及與投標人違規(guī)接觸。(三)嚴格規(guī)范操作程序嚴格核準招投標方式、組織形式和范圍,對招標公告、招標文件實行備案審查制度。在招投標的整個程序中,嚴格執(zhí)行資格審查和擬定的評標辦法。一般情況下,資格審查重點審查投標人是否具備初始條件、是否具有履行合同的能力、是否與招標單位存在關聯(lián),可以同時審查投標人的業(yè)績、信譽、投標單位之間是否存在關系等。通過資格審查和對相
8、關利益關系的限制,能有效防止投標者之間的串通行為。對于所有資格審查合格的投標人,均應邀請參加投標,不得設置任何條件限制潛在投標人。招標文件規(guī)定了評標的相關事宜,比如規(guī)定了工程計價方式和評分辦法,為評標提供了統(tǒng)一口徑,可以有效保證評標的公開、公正和最終獲得最佳的投標,必須嚴格執(zhí)行。目前,建筑市場應用的評標方法一般有百分制法、兩階段法、合理低價法、綜合評估法等。由于投標報價是招投標競爭的焦點,一些投標方片面追求低標價,往往忽略技術標,這容易造成低價競標的惡性循環(huán),容易造成工程質量和安全問題,所以評標辦法應充分考慮合理低價和技術標的關系,適當提高技術標的比例,進一步發(fā)揮評標委員會的積極作用,從投標人
9、合理報價、施工組織、安全措施、質量保證、縮短工期等方面綜合評分。把好評標關,做到評標方法合理,評標規(guī)則完善,切實維護招標投標雙方的合法權益。(四)建立廉政準入制度由投資管理部門、招投標管理部門、建設行政管理部門、審計部門、國土部門、紀檢監(jiān)察部門、檢察機關等組成企業(yè)廉政評價工作機構,對參與招投標的所有潛在單位如工程勘察、設計、施工、監(jiān)理等的廉政績進行綜合評價。主要評判廉政建設的職能機構是否建全,監(jiān)督制約機制是否有效,有無貪污、行賄、受賄等違法違紀行為,將考察結果作為招投標時評價投標方資格的依據(jù)之一,并與其它業(yè)績和資質評定掛鉤。建立“黑名單”檔案,制定相關規(guī)定,對進入“黑名單”的單位或個人,在一定期限、一定范圍內不準參加有關項目的招投標活動,從源頭上凈化建筑市場環(huán)境。(五)健全完善責任追究制度以加大組織處理和紀律處分力度為手段,健全完善招投標責任追究機制。建好集中統(tǒng)一的招投標綜合管理平臺,完善組織機構,規(guī)范有形市場,加強對項目單位、主管單位和監(jiān)管部門遵守、執(zhí)行招投標法律法規(guī)的監(jiān)督管理,嚴肅查處各個環(huán)節(jié)、各種形式的違法違紀行為。對招投標從業(yè)人員進行法制教育、廉政教育和警示教育,增強依法辦事能力。4結束語通過建設工程招投標,進一步維護市場競爭的公平、公開、公正性。在招投標過程中,嚴格遵循法律法規(guī),加強政府監(jiān)督管理,規(guī)范招投標程序,建立有效的監(jiān)控機制,以防止建設工程招投標中
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