某婚禮策劃公司創(chuàng)業(yè)商業(yè)計(jì)劃書(shū)

1、領(lǐng)取更多免費(fèi)資料，可關(guān)注微信公眾號(hào)企業(yè)家第一課創(chuàng)業(yè)企劃書(shū)創(chuàng)辦的公司名稱(chēng)：“前世今生”婚禮策劃公司參賽小組：第35組，光速隊(duì)參賽選手：王曉琴、張君、黃滿(mǎn)凈、邊悅指導(dǎo)教師：劉淑珍老師時(shí)間：2011年6月19日目錄第一部分：摘要2第二部分：項(xiàng)目介紹3第三部分：財(cái)務(wù)分析40第四部分：市場(chǎng)分析50第五部分：營(yíng)銷(xiāo)策略55第六部分：風(fēng)險(xiǎn)防范61第七部分：成長(zhǎng)與發(fā)展72第八部分：參考文獻(xiàn)73第九部分：附錄74 第一部分：摘要步入婚禮殿堂的那一天，是一生中最隆重的日子，婚禮的意義在于為一對(duì)相親相愛(ài)的男女從此拉開(kāi)了婚姻時(shí)候的序幕。擁有一個(gè)完美、神圣、喜慶、個(gè)性的特色婚禮是即將步入婚姻的準(zhǔn)新人的共同心愿。隨著人們生

2、活水平的提高，對(duì)婚禮質(zhì)量的要求也越來(lái)越高，極具個(gè)性，富有特色的婚禮越來(lái)越被年輕人所接受，由此各類(lèi)婚禮策劃公司也應(yīng)運(yùn)而生。同一座城市，不同的人群，對(duì)婚禮的要求也不一樣，有點(diǎn)人追求時(shí)尚典雅，有的人喜歡浪漫個(gè)性，有的人喜歡古典的喜慶，有的人熱愛(ài)西式的婉約。由此我們也賦予它們不同的主題意義，以顏色，鮮花，音樂(lè)，婚禮背景營(yíng)造出一場(chǎng)或是一段唯美邂逅，或是一雙緊握的雙手為主題的婚禮。前世今生主題婚禮策化公司位于黃驊市建設(shè)大街88號(hào)，前世今生婚禮策劃公司是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)婚禮時(shí)尚的公司，整體策劃婚禮的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)，體驗(yàn)個(gè)性婚典，展現(xiàn)你的個(gè)性與品味。以服務(wù)為根本，公司的規(guī)模與實(shí)力更是前提保證。我們配備有專(zhuān)業(yè)的策劃人員、經(jīng)驗(yàn)

3、豐富的主持、強(qiáng)大的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，只要您提供你的預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)以及您想要的婚禮模式，我們將會(huì)配備最好的專(zhuān)業(yè)策劃團(tuán)隊(duì)為您量身定做獨(dú)一無(wú)二的婚禮！我們是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)，我們有夢(mèng)想，所以我們有無(wú)限的創(chuàng)意。龐大的人口數(shù)量是我們的商機(jī)，正在日益興起的黃驊市是我們前進(jìn)的基石，人們對(duì)生活質(zhì)量要求的日益提高是我們發(fā)展的動(dòng)力。第二部分：項(xiàng)目介紹2.1公司創(chuàng)辦流程2.1.1確定公司的形式普通的有限責(zé)任公司，（注冊(cè)資金50萬(wàn)元），由5個(gè)股東組成。 2.1.2核名到工商局領(lǐng)取一張“企業(yè)（字號(hào)）名稱(chēng)預(yù)先核準(zhǔn)申請(qǐng)表”，填寫(xiě)準(zhǔn)備取的公司名稱(chēng)“前世今生有限公司”，工商局上網(wǎng)檢索是否有重名，結(jié)果顯示沒(méi)有重名，可以使用這個(gè)名稱(chēng)。 2.1.3

4、公司選址 位于黃驊市建設(shè)路88號(hào)，租房后簽訂租房合同，并拿到房東提供房產(chǎn)證的復(fù)印件。 簽訂好租房合同后，到稅務(wù)局去買(mǎi)印花稅，按年租金的千分之一的稅率購(gòu)買(mǎi)，最后確定公司營(yíng)業(yè)店面名稱(chēng)為“前世今生婚慶策劃公司”。2.1.4編寫(xiě)公司章程編寫(xiě)黃驊市前世今生有限公司章程2.1.5刻私章到黃驊專(zhuān)門(mén)刻章的地方刻一個(gè)私章。2.1.6到會(huì)計(jì)師事務(wù)所領(lǐng)取銀行詢(xún)征函聯(lián)系黃驊一家會(huì)計(jì)師事務(wù)所，領(lǐng)取一張“銀行詢(xún)征函”。 (銀行詢(xún)證函是指會(huì)計(jì)師（審計(jì)）事務(wù)所在執(zhí)行審計(jì)過(guò)程中，以被審計(jì)企業(yè)名義向銀行發(fā)出的，用以驗(yàn)證該企業(yè)的銀行存款與借款、投資人（股東）出資情況以及擔(dān)保、承諾、信用證、保函等其他事項(xiàng)等是否真實(shí)、合法、完整的詢(xún)證

5、性書(shū)面文件。 完整的銀行詢(xún)證函一般包括：存款、借款、銷(xiāo)戶(hù)情況、委托存款、委托貸款、擔(dān)保、承兌匯票、貼現(xiàn)票據(jù)、托收票據(jù)、信用證、外匯合約、存托證券及其他重大事項(xiàng))2.1.7去銀行開(kāi)立公司驗(yàn)資戶(hù)我們所有股東帶上自己入股的那一部分錢(qián)到銀行，帶上公司章程、工商局發(fā)的核名通知、法人代表的私章、身份證、用于驗(yàn)資的錢(qián)、空白詢(xún)征函表格，到銀行去開(kāi)立公司帳戶(hù)（6224 9804 0000 1401 1418），并告訴銀行是開(kāi)驗(yàn)資戶(hù)。開(kāi)立好公司帳戶(hù)后，各個(gè)股東按自己出資額向公司帳戶(hù)中存入相應(yīng)的錢(qián)。 然后銀行會(huì)發(fā)給每個(gè)股東繳款單、并在詢(xún)征函上蓋銀行的章。 注意：公司法規(guī)定，注冊(cè)公司時(shí)，投資人（股東）必須繳納足額的資

6、本，可以以貸幣形式（也就是人民幣）出資，也可以以實(shí)物（如汽車(chē)）、房產(chǎn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等出資。到銀行辦的只是貨幣出資這一部分，如果股東中有實(shí)物、房產(chǎn)等作為出資的，需要到會(huì)計(jì)師事務(wù)所鑒定其價(jià)值后再以其實(shí)際價(jià)值出資。2.1.8辦理驗(yàn)資報(bào)告拿著銀行出具的股東繳款單、銀行蓋章后的詢(xún)征函，以及公司章程、核名通知、房租合同、房產(chǎn)證復(fù)印件，到會(huì)計(jì)師事務(wù)所辦理驗(yàn)資報(bào)告。 2.1.9注冊(cè)公司 到工商局領(lǐng)取公司設(shè)立登記的各種表格，包括設(shè)立登記申請(qǐng)表、股東（發(fā)起人）名單、董事經(jīng)理監(jiān)理情況、法人代表登記表、指定代表或委托代理人登記表。填好后，連同核名通知、公司章程、房租合同、房產(chǎn)證復(fù)印件、驗(yàn)資報(bào)告一起交給工商局。2.1.10

7、刻公章、財(cái)務(wù)章憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照，到公安局指定的刻章社，去刻公章、財(cái)務(wù)章。2.1.11辦理企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證 憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照到技術(shù)監(jiān)督局辦理組織機(jī)構(gòu)代碼證。技術(shù)監(jiān)督局會(huì)首先發(fā)一個(gè)預(yù)先受理代碼證明文件，憑這個(gè)文件就可以辦理后面的稅務(wù)登記證、銀行基本戶(hù)開(kāi)戶(hù)手續(xù)了。 2.1.12去銀行開(kāi)基本戶(hù) 憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證，去銀行開(kāi)立基本帳號(hào)。盡量是在原來(lái)辦理驗(yàn)資時(shí)的那個(gè)銀行的同一網(wǎng)點(diǎn)去辦理 。開(kāi)基本戶(hù)需要填很多表，把能帶齊的東西全部帶上，包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照正本原件、身份證、組織機(jī)構(gòu)代碼證、公財(cái)章、法人章。 開(kāi)基本戶(hù)時(shí)，還需要購(gòu)買(mǎi)一個(gè)密碼器。2.1.13辦理稅務(wù)登記領(lǐng)取執(zhí)照后，30日內(nèi)到當(dāng)?shù)囟悇?wù)局申請(qǐng)領(lǐng)取稅務(wù)登記證。需

8、要辦理2種稅務(wù)登記證，即國(guó)稅和地稅。辦理稅務(wù)登記證時(shí)，必須有一個(gè)會(huì)計(jì)，因?yàn)槎悇?wù)局要求提交的資料其中有一項(xiàng)是會(huì)計(jì)資格證和身份證。2.1.14申請(qǐng)領(lǐng)購(gòu)發(fā)票流程圖：1本公司為初次領(lǐng)購(gòu)發(fā)票時(shí)，應(yīng)持稅務(wù)登記證件、發(fā)票專(zhuān)用章向主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)取并填報(bào)發(fā)票領(lǐng)購(gòu)申請(qǐng)審批表，載明單位和個(gè)人的名稱(chēng)、納稅人識(shí)別號(hào)、辦稅員姓名及身份證號(hào)碼，需要發(fā)票的種類(lèi)、名稱(chēng)、聯(lián)式、金額版、文字版、每月用量、每次領(lǐng)用數(shù)量、申請(qǐng)理由等，并加蓋單位公章和經(jīng)辦人名章，留存申請(qǐng)人發(fā)票專(zhuān)用章印模；2本企業(yè)使用的發(fā)票專(zhuān)用章式樣為橢圓形，規(guī)格為長(zhǎng)公分寬公分，上方鐫刻企業(yè)名稱(chēng)，中間鐫刻英文字母“”與稅務(wù)登記證號(hào)，下方鐫刻“發(fā)票專(zhuān)用章”字樣； 3本

9、公司提供上述材料后,經(jīng)主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān)審查核準(zhǔn)，由辦稅服務(wù)廳發(fā)票發(fā)售窗口發(fā)給發(fā)票領(lǐng)購(gòu)簿，并按照地方稅務(wù)機(jī)關(guān)核批的發(fā)票種類(lèi)、版面、領(lǐng)購(gòu)數(shù)量發(fā)售發(fā)票。從第二次領(lǐng)購(gòu)發(fā)票起，可憑發(fā)票領(lǐng)購(gòu)簿和上期領(lǐng)購(gòu)的發(fā)票（未用部分）和發(fā)票存根（已填開(kāi)部分）到發(fā)票發(fā)售窗口辦理審驗(yàn)手續(xù)后領(lǐng)購(gòu)發(fā)票。2.1.15注冊(cè)商標(biāo)到工商局領(lǐng)取公司設(shè)立登記的各種表格，包括設(shè)立登記申請(qǐng)表、股東（發(fā)起人）名單、董事經(jīng)理監(jiān)理情況、法人代表登記表、指定代表或委托代理人登記表。填好后，連同核名通知、公司章程、房租合同、房產(chǎn)證復(fù)印件、驗(yàn)資報(bào)告一起交給工商局。大概3個(gè)工作日后可領(lǐng)取執(zhí)照。2.1.15.1到社會(huì)保障局辦理保險(xiǎn)社保流程：據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)登記管理

10、暫行辦法（中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第1號(hào)）第五條 : 從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的繳費(fèi)單位自領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起30日內(nèi)、非生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性單位自成立之日起30日內(nèi)，應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。2.1.15.2公司社會(huì)保險(xiǎn)登記辦理地點(diǎn)：當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)公司成立后，要到當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)社保部門(mén)進(jìn)行社保登記，在黃驊市勞動(dòng)和社會(huì)保障局填寫(xiě)社會(huì)保險(xiǎn)登記表，進(jìn)行社保申報(bào)，申報(bào)材料為：1、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本；2、批準(zhǔn)成立證件或其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件原件；3、組織機(jī)構(gòu)代碼證原件；4、開(kāi)戶(hù)銀行基本賬號(hào)；5、法定代表人身份證原件；6、公章。社會(huì)保險(xiǎn)登記表需登記的內(nèi)容為：?jiǎn)挝幻Q(chēng)、住所、經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)、單位類(lèi)型、法定代表人或者負(fù)責(zé)

11、人、開(kāi)戶(hù)銀行帳號(hào)以及國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門(mén)規(guī)定的其他事項(xiàng)，由勞動(dòng)與社會(huì)保障局核發(fā)社保登記證和本公司的社保號(hào)。2.1.15.3辦理公司社保繳費(fèi)登記辦理地點(diǎn)：當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取公司社保登記證和社保號(hào)后在黃驊市勞動(dòng)與社會(huì)保障局填寫(xiě)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)登記表，并提交法定代表人(負(fù)責(zé)人)身份證件原件及復(fù)印件1份、營(yíng)業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件1份，向登記崗申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)登記。2.1.15.4為公司員工辦理三險(xiǎn)登記1.辦理員工失業(yè)保險(xiǎn)填寫(xiě)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)表、參加失業(yè)保險(xiǎn)單位職工基本情況表2.辦理員工養(yǎng)老保險(xiǎn)填寫(xiě)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)表3.辦理員工醫(yī)療保險(xiǎn)填寫(xiě)黃驊市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)參保單位登記表、黃驊市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)參

12、保人員登記表2.2公司簡(jiǎn)介前世今生婚禮策劃公司位于黃驊市建設(shè)大街，投資50萬(wàn)、營(yíng)業(yè)面積100平方米，目前擁有員工12名。 隨著人們生活水平的提高，對(duì)婚禮質(zhì)量的要求也越來(lái)越高，極具個(gè)性，富有特色的婚禮越來(lái)越被年輕人所接受，由此各類(lèi)婚禮策劃公司也應(yīng)運(yùn)而生。同一座城市，不同的人群，對(duì)婚禮的要求也不一樣，有點(diǎn)人追求時(shí)尚典雅，有的人喜歡浪漫個(gè)性，有的人喜歡古典的喜慶，有的人熱愛(ài)西式的婉約。由此我們也賦予它們不同的主題意義，以顏色，鮮花，音樂(lè)，婚禮背景營(yíng)造出一場(chǎng)或是一段唯美邂逅，或是一雙緊握的雙手為主題的婚禮。前世今生婚禮策劃公司以“用我們的熱情服務(wù)傾力詮釋您所期望的難忘”為目標(biāo)，貫徹“拒絕平庸，彰顯個(gè)性

13、，締造經(jīng)典”的經(jīng)營(yíng)理念。主要營(yíng)業(yè)項(xiàng)目有婚禮策劃、婚禮攝影、車(chē)隊(duì)音響布置等，致力于提高人們高品位的生活質(zhì)量，滿(mǎn)足不同消費(fèi)群體的需求，根據(jù)黃驊市目前婚慶行業(yè)尚在發(fā)展中，我公司將以科技創(chuàng)新、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、追求持續(xù)發(fā)展，滿(mǎn)足顧客需求為方針，給客戶(hù)提供最優(yōu)良的服務(wù)與產(chǎn)品質(zhì)量。前世今生婚禮策劃公司將不負(fù)眾望，不斷改善服務(wù)水平，提高服務(wù)質(zhì)量，為魅力女人打造精致生活。未來(lái)，公司將堅(jiān)持品牌經(jīng)營(yíng)之路，努力以品質(zhì)、創(chuàng)新、服務(wù)打造前世今生的核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入持續(xù)高速增長(zhǎng)，品牌影響不斷增長(zhǎng)，消費(fèi)者口碑不斷增長(zhǎng)。使“前世今生”服務(wù)與商品走入更多人的家庭，使“前世今生”帶給更多幸福與快樂(lè)。2.3.公司各機(jī)構(gòu)職能黃驊市前

14、世今生婚禮策劃公司組織機(jī)構(gòu)圖2.3.1 股東會(huì)職責(zé)成員：王曉琴、張君、黃滿(mǎn)凈、邊悅由全體股東組成的股東會(huì)，是企業(yè)的權(quán)力機(jī)構(gòu)，依照中華人民共和國(guó)企業(yè)法行使如下職權(quán)：（1）對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略和投資規(guī)劃做出決策。（2）選舉和更換董事，決定有關(guān)董事的報(bào)酬事宜。（3）選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事，決定有關(guān)監(jiān)事的報(bào)酬事宜。（4）審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告。（5）審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)或監(jiān)事的報(bào)告。（6）審議批準(zhǔn)企業(yè)的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案和決算方案。（7）審議批準(zhǔn)企業(yè)的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。（8）做出發(fā)行企業(yè)債券的決議。（9）做出企業(yè)增加或者減少注冊(cè)資本的決議。（10）做出股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資的決議。（11）做出

15、企業(yè)合并、分立、形式變更、解散和清算等事項(xiàng)的決議。（12）修改企業(yè)章程。2.3.2董事會(huì)職責(zé)董事長(zhǎng)：王曉琴董事會(huì)向股東會(huì)負(fù)責(zé)，主要行使以下職責(zé)：（1）召集股東會(huì)，并將工作向股東會(huì)報(bào)告。（2）執(zhí)行股東會(huì)的決議。（3）對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略和投資規(guī)劃做出決策。（4）制定企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案。（5）制定企業(yè)增加或減少注冊(cè)資本的方案。（6）制定企業(yè)利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。(7) 擬定企業(yè)合并、分立、變更企業(yè)形式、解散及設(shè)立子企業(yè)等方案。(8) 決定企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。(9) 聘用和解聘企業(yè)經(jīng)理。根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘企業(yè)副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬事項(xiàng)。(10) 制定企業(yè)的基本管理制度。

16、2.3.3 總經(jīng)理辦公室職責(zé) 總經(jīng)理：王曉琴1.部門(mén)概述協(xié)助總經(jīng)理及各位總監(jiān)的工作、服務(wù)基層的總經(jīng)理辦公室，既有協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外，又有研究政策、輔佐領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀作用。2.部門(mén)機(jī)構(gòu)設(shè)置由總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，向股東會(huì)和董事會(huì)負(fù)責(zé)。3.部門(mén)職責(zé)(1)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)各部門(mén)工作和對(duì)日常事務(wù)進(jìn)行綜合、協(xié)調(diào)。(2)根據(jù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)，負(fù)責(zé)召集企業(yè)辦公會(huì)議及有關(guān)會(huì)議，做好會(huì)議記錄,整理會(huì)議紀(jì)要，安排歸檔工作，并對(duì)會(huì)議決議的貫徹實(shí)施進(jìn)行檢查督促。(3)負(fù)責(zé)企業(yè)年度綜合性資料的匯總，并負(fù)責(zé)企業(yè)年度總結(jié)、工作計(jì)劃和其他綜合性文稿的草擬，編寫(xiě)總經(jīng)理發(fā)言稿及審核其他以企業(yè)名義發(fā)言的文稿。(4)組織擬定、修改和編寫(xiě)企業(yè)通用管理標(biāo)

17、準(zhǔn)規(guī)章制度，協(xié)助參與擬定、討論、修改專(zhuān)用管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度。（5）協(xié)助擬定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、編制年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和討論企業(yè)重大決策事項(xiàng)。（6）對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)信息進(jìn)行收集、整理、研究，并向總經(jīng)理及各位總監(jiān)報(bào)告研究成果，供決策使用。（7）及時(shí)對(duì)各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài)進(jìn)行收集和了解，掌握全企業(yè)主要活動(dòng)情況，協(xié)助總經(jīng)理的業(yè)務(wù)工作，編寫(xiě)企業(yè)年度大事記。（8）定期組織企業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)研討會(huì)和行業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)研討會(huì)。（9）做好企業(yè)的宣傳報(bào)道事務(wù)。（10）做好重要會(huì)議的組織、會(huì)務(wù)工作和企業(yè)來(lái)賓的接待事宜。（11）負(fù)責(zé)收發(fā)企業(yè)信件和管理企業(yè)的印鑒、文印以及訂閱、分發(fā)報(bào)刊。（12）完成董事會(huì)安排的其他任務(wù)。4.部門(mén)權(quán)限（

18、1）參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)決策。（2）考核部門(mén)內(nèi)部員工。（3）建議部門(mén)內(nèi)部員工聘任、解聘。（4）自主開(kāi)展部門(mén)內(nèi)部工作。（5）對(duì)相關(guān)部門(mén)配合相關(guān)工作提出要求。（6）其他相關(guān)權(quán)力。5.部門(mén)核心目標(biāo)及風(fēng)險(xiǎn)防范內(nèi)容（1）歸檔、分類(lèi)和整理企業(yè)重要資料，確保資料不缺損及搜集的便捷性。（2）傳達(dá)溝通高層的部分決議，保證溝通準(zhǔn)確清晰，避免決議被誤解。（3）搜集各類(lèi)信息并上報(bào)高層，確保信息能準(zhǔn)確反映企業(yè)和市場(chǎng)的真實(shí)情況。2.3.4 業(yè)務(wù)發(fā)展部職責(zé)部門(mén)經(jīng)理：張君1.部門(mén)概述業(yè)務(wù)發(fā)展部，協(xié)助公司高層制定公司最高戰(zhàn)略和行政規(guī)劃，不僅具有搜集信息、調(diào)研市場(chǎng)的作用，而且能夠在公司內(nèi)部上傳下達(dá)。橫向協(xié)調(diào)公司重大跨部門(mén)協(xié)作項(xiàng)

19、目的進(jìn)展，避免跨部門(mén)合作的不暢通。2.部門(mén)機(jī)構(gòu)設(shè)置由部門(mén)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)，下設(shè)風(fēng)險(xiǎn)測(cè)評(píng)科、投資分析科。3.部門(mén)職責(zé)（1）參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并對(duì)規(guī)劃方案提出意見(jiàn)和建議。（2）下達(dá)實(shí)施經(jīng)審議批準(zhǔn)的發(fā)展規(guī)劃方案的決議。（3）制定企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，并報(bào)總經(jīng)理辦公室批準(zhǔn)后實(shí)施。（4）協(xié)助企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制委員會(huì)制定風(fēng)險(xiǎn)控制政策與制度。（5）企業(yè)文化，規(guī)劃企業(yè)形象。（6）析和論證企業(yè)投資項(xiàng)目的可行性。（7）營(yíng)銷(xiāo)中心實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)企劃、廣告企劃、促銷(xiāo)企劃和服務(wù)企劃。（8）配合技術(shù)開(kāi)發(fā)部實(shí)施產(chǎn)品企劃。（9）其他相關(guān)職責(zé)。4.部門(mén)權(quán)限（1）參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)決策。（2）建議修訂不符合企業(yè)戰(zhàn)略策劃、發(fā)展規(guī)劃的經(jīng)營(yíng)決策。（3）對(duì)企業(yè)各

20、部門(mén)運(yùn)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行審定，指出并監(jiān)督改善風(fēng)險(xiǎn)。（4）建議部門(mén)內(nèi)部員工聘任、解聘。（5）提請(qǐng)?zhí)幜P破壞企業(yè)形象的行為。（6）對(duì)相關(guān)部門(mén)配合相關(guān)工作提出要求。（7）要求修正不符合企業(yè)文化理念、形象設(shè)計(jì)的行為。（8）其他相關(guān)權(quán)力。5.部門(mén)核心目標(biāo)及風(fēng)險(xiǎn)防范內(nèi)容（1）協(xié)助企業(yè)制定戰(zhàn)略和行政規(guī)劃時(shí)，確保最大程度地合理判斷企業(yè)策略。（2）監(jiān)督企業(yè)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行，預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。（3）制定企業(yè)投資管理制度。（4）搜集各類(lèi)信息并上報(bào)高層，確保信息能準(zhǔn)確反映企業(yè)和市場(chǎng)的真實(shí)情況。2.3.5策劃部職責(zé)部門(mén)經(jīng)理：黃滿(mǎn)凈1.部門(mén)概述主要負(fù)責(zé)婚禮策劃設(shè)計(jì)創(chuàng)意的不斷更新和質(zhì)量的保證，盡最大的努力讓每位客人都達(dá)到滿(mǎn)意。2.

21、部門(mén)機(jī)構(gòu)設(shè)置由技術(shù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)，直接向總監(jiān)匯報(bào)工作。下設(shè)策劃部和執(zhí)行部?jī)蓚€(gè)科。3.部門(mén)職能（1）對(duì)于公司新開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目，每個(gè)系列都要有專(zhuān)業(yè)性的口述表達(dá)并形成文字形式，監(jiān)督在每天的例會(huì)上重復(fù)培訓(xùn)、檢查、考核，并做好產(chǎn)品、項(xiàng)目銷(xiāo)售的專(zhuān)業(yè)知識(shí)工作；（2）開(kāi)發(fā)、引進(jìn)新產(chǎn)品及服務(wù)項(xiàng)目技術(shù)，不斷更新和擴(kuò)大產(chǎn)品品種。（3）按時(shí)按量抽查考核在職項(xiàng)目策劃員的的策劃工作、理論知識(shí)是否達(dá)到公司所規(guī)定的要求。（4）對(duì)學(xué)習(xí)較慢或策劃能力不足的員工進(jìn)行輔導(dǎo)、糾正、激勵(lì)，力求整個(gè)部門(mén)人員的能力達(dá)到平衡水準(zhǔn)，具體工作和組長(zhǎng)進(jìn)行溝通、分配；（5）安排并實(shí)施新員工、學(xué)生的培訓(xùn)工作及時(shí)培訓(xùn)。（6）對(duì)于突發(fā)性的投訴問(wèn)題，要冷靜、專(zhuān)業(yè)及設(shè)身

22、處地為顧客處理解決問(wèn)題，第一時(shí)間上報(bào)總經(jīng)理，超過(guò)24小時(shí)上報(bào)所造成的損失自行負(fù)責(zé)；（7）每日清查員工有否在通告本上或例會(huì)本上簽名，了解是否理解當(dāng)日會(huì)議內(nèi)容，通告內(nèi)容，經(jīng)?？己藛T工，了解內(nèi)容的清晰度。（8）完成上級(jí)安排的其他工作。4.部門(mén)權(quán)限（1）提請(qǐng)?zhí)幜P違反操作技術(shù)的行為和過(guò)失。（2）自主開(kāi)展部門(mén)內(nèi)部工作。（3）建議部門(mén)內(nèi)部員工聘任、解聘。（4）考核部門(mén)內(nèi)部員工。（5）要求相關(guān)部門(mén)配合相關(guān)工作。（6）其他相關(guān)權(quán)力。5.部門(mén)核心目標(biāo)及風(fēng)險(xiǎn)防范內(nèi)容：（1）確保產(chǎn)品和服務(wù)項(xiàng)目滿(mǎn)足時(shí)代需求，保持技術(shù)革新。、（2）合理使用技術(shù)拓展預(yù)算。2.3.6財(cái)務(wù)部職責(zé)部門(mén)經(jīng)理：邊悅 1.部門(mén)概述主管財(cái)務(wù)工作的財(cái)務(wù)部

23、，其主要任務(wù)是根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)工作的法律、法規(guī)、政策和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真搞好財(cái)務(wù)管理，周密計(jì)劃，仔細(xì)運(yùn)籌，合理收支，準(zhǔn)確核算，及時(shí)分析，嚴(yán)格監(jiān)管，確保企業(yè)資產(chǎn)和財(cái)產(chǎn)的效益和安全，保證各項(xiàng)工作的正常進(jìn)行和不斷發(fā)展。2.部門(mén)機(jī)構(gòu)設(shè)置財(cái)務(wù)部受財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)，直接向財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)工作。下設(shè)資金預(yù)算管理科、內(nèi)部審計(jì)科、財(cái)務(wù)分析科和稅務(wù)管理科等。3.部門(mén)職責(zé)（1）財(cái)務(wù)管理。1）制定與調(diào)整修訂財(cái)務(wù)定額、費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)。2）擬定并執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。3）制定、分解和落實(shí)財(cái)務(wù)預(yù)算和各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃。4）參與內(nèi)部?jī)r(jià)格的制定。5）制定與實(shí)施內(nèi)部控制制度。6）調(diào)度與配置資金。7）控制財(cái)務(wù)活動(dòng)，保障財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行和完成。8

24、）控制與管理成本。9）籌劃稅收。10）考核與獎(jiǎng)懲財(cái)務(wù)。11）其他相關(guān)職責(zé)。（2）會(huì)計(jì)核算。1）擬定和執(zhí)行會(huì)計(jì)核算制度。2）核算會(huì)計(jì)、編制報(bào)表和分析報(bào)表。3）負(fù)責(zé)現(xiàn)金的存、取、轉(zhuǎn)、結(jié)等日常管理。4）填制企業(yè)一級(jí)核算單位（總部）會(huì)計(jì)核算憑證、審核、編制日常賬務(wù)處理的報(bào)表，結(jié)算企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務(wù)。5）指導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)二級(jí)核算單位（分廠(chǎng)、各辦事處）會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)。6）編制與報(bào)送部門(mén)報(bào)表進(jìn)行審核，企業(yè)匯總報(bào)表，定期分析財(cái)務(wù)報(bào)表。7）其他相關(guān)職責(zé)。（3）計(jì)劃統(tǒng)計(jì)管理。1）擬定和執(zhí)行企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)制度。2）日常統(tǒng)計(jì)、統(tǒng)計(jì)分析與統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)，提供統(tǒng)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告和統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)報(bào)告。3）編報(bào)對(duì)外統(tǒng)計(jì)報(bào)表，制定和調(diào)整定額。4

25、）預(yù)測(cè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況。5）提出、修改和制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。6）編制企業(yè)經(jīng)營(yíng)預(yù)算，制定、分解和執(zhí)行監(jiān)督企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。（4）內(nèi)部審計(jì)1）實(shí)施內(nèi)部審計(jì)，制定和執(zhí)行企業(yè)審計(jì)制度。2）負(fù)責(zé)企業(yè)各部門(mén)進(jìn)行日常業(yè)務(wù)的流程性審計(jì)和財(cái)務(wù)等結(jié)果性監(jiān)督。 3）監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)運(yùn)作全過(guò)程。4.部門(mén)權(quán)限（1）參與制定年度、季度、月度生產(chǎn)、銷(xiāo)售和采供計(jì)劃，并提出意見(jiàn)和建議。（2）對(duì)企業(yè)預(yù)算匯總平衡進(jìn)行維持。（3）參與制定企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策，并為決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和信息。（4）考核其他部門(mén)實(shí)施財(cái)務(wù)。（5）處罰違反財(cái)務(wù)制度的單位和個(gè)人。（6）考核部門(mén)內(nèi)部員工。（7）建議聘任、解聘部門(mén)內(nèi)部員工。（8）要求相關(guān)部門(mén)配合相關(guān)工作。（

26、9）自主開(kāi)展部門(mén)內(nèi)部工作。（10）其他相關(guān)權(quán)力。5.部門(mén)核心目標(biāo)及風(fēng)險(xiǎn)防范內(nèi)容（1）負(fù)責(zé)必要的融資計(jì)劃，為企業(yè)調(diào)度資金，防范企業(yè)現(xiàn)金流風(fēng)險(xiǎn)。（2）制定合理的財(cái)務(wù)管理制度，落實(shí)財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃，對(duì)成本進(jìn)行控制。（3）合理編制報(bào)表、分析報(bào)表，保證企業(yè)會(huì)計(jì)核算制度的有效執(zhí)行。（4）合理管理企業(yè)稅務(wù)事項(xiàng)，避免企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。（5）擬定和執(zhí)行企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)制度。（6）實(shí)施企業(yè)內(nèi)部審計(jì)，防范公司運(yùn)營(yíng)中的風(fēng)險(xiǎn)，確保公司各部門(mén)規(guī)范運(yùn)營(yíng)。2.3.7人力資源部職責(zé)部門(mén)經(jīng)理：張三1.部門(mén)概述作為企業(yè)人力資源的管理部門(mén)，負(fù)責(zé)選拔、配置、開(kāi)發(fā)、考核和培養(yǎng)企業(yè)所需的各類(lèi)人才，制定并實(shí)施各項(xiàng)薪酬福利政策及員工職業(yè)生涯規(guī)劃，調(diào)

27、動(dòng)員工積極性，激發(fā)員工潛能，并對(duì)企業(yè)持續(xù)長(zhǎng)久發(fā)展負(fù)責(zé)。2.部門(mén)機(jī)構(gòu)設(shè)置人力資源部受人力資源總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)，直接向人力資源總監(jiān)匯報(bào)工作。下設(shè)培訓(xùn)管理、薪酬管理、勞務(wù)管理等職能科。3.部門(mén)職責(zé)（1）人力資源規(guī)劃管理。1）制定，并經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施人力資源計(jì)劃。2）對(duì)企業(yè)機(jī)構(gòu)人員編制進(jìn)行擬定，并經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。3）受理、調(diào)查和執(zhí)行增編、縮編等申請(qǐng)。4）編制人力資源支出預(yù)算與控制成本。（2）人事檔案管理。1）匯集、整理、存檔、調(diào)查、分析和研究人事檔案。2）檢查、督辦人事資料及報(bào)表，編寫(xiě)、報(bào)批、簽辦以及編號(hào)、核發(fā)和存檔職務(wù)說(shuō)明書(shū)。3）調(diào)查、分析、研究、記錄人事異動(dòng)。4）對(duì)外提供人事資料。5）擬定新進(jìn)、在職、臨時(shí)、兼職

28、人員人事管理辦法。6）解釋、修正、實(shí)施、廢止人事管理辦法。（3）任免遷調(diào)管理。1）錄用新進(jìn)人員，辦理新進(jìn)人員聘用手續(xù)及簽訂合同。2）編制在職人員遷調(diào)計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施，下發(fā)與登記遷調(diào)事項(xiàng)通知，查核、跟蹤遷調(diào)人員赴任工作情況。3）辦理人員停職復(fù)職及停薪留職等事項(xiàng)，辦理人員解聘解雇等事項(xiàng)。（4）薪酬管理。1）擬定薪酬制度，并經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。2）研究、改進(jìn)薪酬管理制度和方法，辦理薪酬調(diào)整事項(xiàng)。（5）勤務(wù)管理。1）匯編人員請(qǐng)假、勤務(wù)資料。2）登記辦理人員請(qǐng)假、勤務(wù)事件。3）負(fù)責(zé)員工動(dòng)態(tài)管理，轉(zhuǎn)辦人員辭職手續(xù)。4）負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)各種例假、辦公時(shí)間的通知、變更等事宜。（6）勞務(wù)管理。1）簽訂勞動(dòng)合同，建立和維護(hù)

29、勞動(dòng)關(guān)系。2）擬定、修訂、研究和改進(jìn)勞動(dòng)安全方針、制度。（7）考評(píng)獎(jiǎng)懲管理。1）實(shí)施開(kāi)展考評(píng)工作，研究和擬定考評(píng)制度，審核、簽辦考評(píng)結(jié)果。2）研究、修訂與改進(jìn)獎(jiǎng)懲制度，分析、報(bào)告獎(jiǎng)懲情況。（8）教育培訓(xùn)管理。1）研究和擬定培訓(xùn)制度，編制與實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃。2）開(kāi)展職前培訓(xùn)、進(jìn)修等工作。3）開(kāi)展培訓(xùn)考試，評(píng)估培訓(xùn)效果。4.部門(mén)權(quán)限（1）提請(qǐng)?zhí)幜P違反人力資源管理制度的單位和個(gè)人，參與制定企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。（2）建議企業(yè)員工的調(diào)動(dòng)、任免，聘任、解聘部門(mén)內(nèi)部的員工。（3）考核及獎(jiǎng)懲各單位員工工作績(jī)效。（4）自主開(kāi)展部門(mén)的內(nèi)部工作。（5）要求相關(guān)部門(mén)配合相關(guān)工作。（6）其他相關(guān)權(quán)力。5.部門(mén)核心目標(biāo)及風(fēng)

30、險(xiǎn)防范內(nèi)容（1）合理制定人力資源規(guī)劃，確保企業(yè)各層級(jí)員工的供給，監(jiān)督制度的執(zhí)行，防范制度執(zhí)行不到位的風(fēng)險(xiǎn)。（2）管理企業(yè)員工關(guān)系，避免勞務(wù)糾紛。（3）管理企業(yè)員工資料、檔案，防范員工個(gè)人信息遺失。（4）按時(shí)保質(zhì)地為企業(yè)招聘合適的人才并配置在合適的職位上，確保企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)的順暢。（5）合理制定企業(yè)薪酬及考核制度，確保員工積極性。（6）制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，營(yíng)造學(xué)習(xí)型的企業(yè)文化。 2.3.8 后勤總務(wù)部職責(zé)部門(mén)經(jīng)理：李四1.部門(mén)概述總部后勤是企業(yè)物資管理和各類(lèi)雜務(wù)的統(tǒng)籌部門(mén)。2.部門(mén)機(jī)構(gòu)設(shè)置總務(wù)后勤部受總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)，直接向總監(jiān)匯報(bào)工作。下設(shè)客戶(hù)服務(wù)科、衛(wèi)生安檢科、物流管理、法律顧問(wèn)等。3.部門(mén)職責(zé)（1）辦

31、理房產(chǎn)、房屋管理，產(chǎn)權(quán)事宜。（2）維護(hù)清潔衛(wèi)生，管理企業(yè)綠化與企業(yè)環(huán)境。（3） 擬定基本建設(shè)規(guī)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。（4）管理清潔用品、婚慶布景用品等的采購(gòu)與使用。（5）保障公司店面財(cái)產(chǎn)及員工安全，管理固定資產(chǎn)與核算實(shí)物。（6）安全保衛(wèi)管理，消防管理，安全檢查，建立、檢查、維護(hù)配電系統(tǒng)等。（7）管理車(chē)輛、人員進(jìn)出。（8）處理災(zāi)害及其他突發(fā)事件負(fù)責(zé)企業(yè)各職能部門(mén)及分企業(yè)的法律咨詢(xún)，為企業(yè)的重要經(jīng)營(yíng)管理舉措提供法律意見(jiàn)。（9）建立與維護(hù)客戶(hù)資料庫(kù)，受理客戶(hù)投訴，策劃并組織客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)與聯(lián)誼。（10）做好與技術(shù)部的協(xié)調(diào)工作，確保物料需求和消耗信息鏈暢通。（11）負(fù)責(zé)管理材料、機(jī)械、工具等的庫(kù)存。（12）其

32、他相關(guān)職責(zé)。4.部門(mén)權(quán)限（1）依程序和制度處罰破壞環(huán)境的行為實(shí)施。（2）依程序和制度處罰安全事故責(zé)任單位和個(gè)人。（3）考核部門(mén)內(nèi)部的員工。（4）自主開(kāi)展部門(mén)內(nèi)部的工作。（5）建議聘任、解聘部門(mén)內(nèi)部的員工。（6）要求相關(guān)部門(mén)配合相關(guān)工作。（6）其他相關(guān)權(quán)力。5.部門(mén)核心目標(biāo)及風(fēng)險(xiǎn)防范內(nèi)容（1）管理企業(yè)部分物資，防范企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失。（2）管理企業(yè)環(huán)保，保護(hù)企業(yè)環(huán)境。（3）防范企業(yè)安全隱患，制定并有效執(zhí)行企業(yè)安全保護(hù)措施。（4）管理庫(kù)存，確保產(chǎn)品能夠合理調(diào)配，保持庫(kù)存數(shù)量合理。（5）為企業(yè)各職能部門(mén)涉及法律的業(yè)務(wù)提供法律咨詢(xún)，防治、規(guī)避各部門(mén)運(yùn)營(yíng)的法律風(fēng)險(xiǎn)。2.4公司章程前世今生婚禮策劃公司章程第一章

33、 總 則第一條 依據(jù)中華人民共和國(guó)公司法（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司法）及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，由王曉琴、黃滿(mǎn)凈、張君、楊小星、邊悅五方共同出資，設(shè)立前世今生婚禮策劃公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）特制定本章程。第二條 本企業(yè)依法開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院禁止的，不經(jīng)營(yíng)；需要前置許可的項(xiàng)目，經(jīng)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)注冊(cè)后，方開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；其它經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，本公司領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照后自主選擇經(jīng)營(yíng)，開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。第三條 本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。第二章 公司名稱(chēng)和住所第四條 公司名稱(chēng)：前世今生婚禮策劃公司第五條 河北省滄州市黃驊市建設(shè)大街 郵政編碼： 0611

34、00 第三章 公司經(jīng)營(yíng)范圍第六條 公司經(jīng)營(yíng)范圍：婚禮策劃、婚紗租賃、車(chē)隊(duì)司儀、樂(lè)隊(duì)燈光、新娘化妝、場(chǎng)地設(shè)計(jì)、攝影攝像、婚禮用品等。 第四章 公司注冊(cè)資本第七條 公司注冊(cè)資本：50 萬(wàn)元人民幣。第八條 公司增加或減少注冊(cè)資本，必須召開(kāi)股東會(huì)并做出決議。公司減少注冊(cè)資本，還應(yīng)當(dāng)自做出決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于三十日內(nèi)在報(bào)紙上至少公告三次。公司變更注冊(cè)資本應(yīng)依法向登記機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。第五章 股東的姓名（名稱(chēng)）及住所、出資方式、出資額第九條 股東的姓名（名稱(chēng)）、出資方式、出資額情況如下：表2-2股東出資情況表股東姓名出資金額出資方式設(shè)立時(shí)繳費(fèi)數(shù)額股東住址王曉琴10萬(wàn)現(xiàn)金10萬(wàn)河北省黃驊市學(xué)

35、院西路九號(hào)黃滿(mǎn)凈10萬(wàn)現(xiàn)金10萬(wàn)河北省黃驊市學(xué)院西路九號(hào)張君10萬(wàn)現(xiàn)金10萬(wàn)河北省黃驊市學(xué)院西路九號(hào)楊小星10萬(wàn)現(xiàn)金10萬(wàn)河北省黃驊市學(xué)院西路九號(hào)邊悅10萬(wàn)現(xiàn)金10萬(wàn)河北省黃驊市學(xué)院西路九號(hào)第十條 股東承諾：各股東以其全部出資額為限對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。第十一條 公司成立后向股東簽發(fā)出資證明書(shū)。第六章 股東的權(quán)利和義務(wù)第十二條 股東享有如下權(quán)利：（一）參加或推選代表參加股東會(huì)并按照其出資比例行使表決權(quán)；（二）了解公司經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況；（三）選舉和被選舉為董事會(huì)成員（執(zhí)行董事）或監(jiān)事會(huì)成員（監(jiān)事）；（四）依據(jù)法律、法規(guī)和公司章程的規(guī)定獲取股利并轉(zhuǎn)讓出資額；（五）優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)其他股東轉(zhuǎn)讓的出資；（六）

36、優(yōu)先認(rèn)繳公司新增資本；（七）公司終止后，依法分得公司的剩余財(cái)產(chǎn)；（八）有權(quán)查閱股東會(huì)會(huì)議記錄和公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。第十三條 股東履行以下義務(wù)；（一）遵守公司章程；（二）按期繳納所認(rèn)繳的出資；（三）以其所認(rèn)繳的全部出資額為限對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任；（四）在公司辦理登記注冊(cè)手續(xù)后，不得抽回投資。（五）遵紀(jì)守法，依法行使股東權(quán)利第七章 股東轉(zhuǎn)讓出資的條件第十四條 股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其部分或全部出資。第十五條 股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓其出資時(shí)，必須經(jīng)其他股東過(guò)半數(shù)同意。股東應(yīng)就其股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)書(shū)面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書(shū)面通知之日起滿(mǎn)三十日未答復(fù)的，視為同意轉(zhuǎn)讓。其他股東半數(shù)以上不同意的，不同

37、意轉(zhuǎn)讓的股東應(yīng)當(dāng)購(gòu)買(mǎi)該轉(zhuǎn)讓的出資，如果不購(gòu)買(mǎi)該轉(zhuǎn)讓的出資，視為同意轉(zhuǎn)讓。經(jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的出資，在同等條件下其他股東對(duì)該轉(zhuǎn)讓的出資有優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。兩個(gè)以上股東主張行使優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)的，協(xié)商確定各自的購(gòu)買(mǎi)比例；協(xié)商不成的，按照轉(zhuǎn)讓時(shí)各自出資比例形式優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。第十六條 股東依法轉(zhuǎn)讓其出資后，由公司將受讓人的姓名、住所以及受讓的出資額記載于股東名冊(cè)。第八章 公司的機(jī)構(gòu)及高級(jí)管理人員的資格和義務(wù)第十六條 為保障公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利、正常開(kāi)展，公司設(shè)立股東會(huì)、執(zhí)行董事和監(jiān)事，負(fù)責(zé)全公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的策劃和組織領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等工作。第十七條 本公司設(shè)經(jīng)理、業(yè)務(wù)部、財(cái)務(wù)部等具體辦理機(jī)構(gòu)，分別負(fù)責(zé)處理公司在開(kāi)展

38、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的各項(xiàng)日常具體事務(wù)。第十八條 執(zhí)行董事、監(jiān)事、經(jīng)理應(yīng)遵守公司章程、中華人民共和國(guó)公司法和國(guó)家其他有關(guān)法律的規(guī)定。第十九條 公司研究決定有關(guān)職工工資、福利、安全生產(chǎn)以及勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn)等涉及職工切身利益的問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)事先聽(tīng)取公司工會(huì)和職工的意見(jiàn)，并邀請(qǐng)工會(huì)或者職工代表列席有關(guān)會(huì)議。第二十條 公司研究決定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重大問(wèn)題、制定重要的規(guī)章制度時(shí)，應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取公司工會(huì)和職工的意見(jiàn)和建議。第二十一條 有下列情形之一的人員，不得擔(dān)任公司執(zhí)行董事、監(jiān)事、經(jīng)理：(一) 無(wú)民事行為能力或者限制民事行為能力的人；(二) 因犯有貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)罪或者破壞社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序罪；被判處刑罰，執(zhí)行期未

39、滿(mǎn)逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利。執(zhí)行期滿(mǎn)未逾五年者。(三)擔(dān)任因經(jīng)營(yíng)不善破產(chǎn)清算公司（企業(yè)）的董事或者廠(chǎng)長(zhǎng)、經(jīng)理，并對(duì)該公司（企業(yè)）破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司（企業(yè)）破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年者；(四)擔(dān)任因違法被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的公司（企業(yè)）的法定代表人，并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司（企業(yè)）被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日未逾三年者；(五)個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清者。公司違反前款規(guī)定選舉、委派執(zhí)行董事、監(jiān)事或者聘用經(jīng)理的，該選舉、委派或者聘任無(wú)效。第二十二條 國(guó)家公務(wù)員不得兼任公司的執(zhí)行董事、監(jiān)事、經(jīng)理。第二十三條 執(zhí)行董事、監(jiān)事、經(jīng)理應(yīng)當(dāng)遵守公司章程，忠實(shí)履行職責(zé)，維護(hù)公司利益，不得利用在公司的地

40、位和職權(quán)為自己謀取私利。執(zhí)行董事、監(jiān)事、經(jīng)理不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財(cái)產(chǎn)。第二十四條 執(zhí)行董事、經(jīng)理不得挪用公司資金或者將公司資金借給任何與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的單位和個(gè)人。執(zhí)行董事、經(jīng)理不得將公司的資金以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開(kāi)立帳戶(hù)存儲(chǔ)，亦不得將公司的資金以個(gè)人名義向外單位投資。執(zhí)行董事、經(jīng)理不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人債務(wù)提供擔(dān)保。第二十五條 執(zhí)行董事、經(jīng)理不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與其所任職公司經(jīng)營(yíng)相同或相近的項(xiàng)目，或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng)。從事上述營(yíng)業(yè)或者活動(dòng)的，所得收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有。第九章 公司的機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則第十七條 股東

41、會(huì)由全體股東組成，是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)，行使下列職權(quán)：（一）決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃；（二）選舉和更換董事，決定有關(guān)董事的報(bào)酬事項(xiàng)；（三）選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事，決定有關(guān)監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng)；（四）審議批準(zhǔn)董事會(huì)（或執(zhí)行董事）的報(bào)告；（五）審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)或監(jiān)事的報(bào)告；（六）審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（七）審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損的方案；（八）對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議；（九）對(duì)發(fā)行公司債券作出決議；（十）對(duì)股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資作出決議；（十一）對(duì)公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項(xiàng)作出決議；（十二）修改公司章程。第十八條 股東會(huì)的首次會(huì)議由

42、出資最多的股東召集和主持。第十九條 股東會(huì)會(huì)議由股東按照出資比例行使表決權(quán)。第二十條 股東會(huì)會(huì)議分為定期會(huì)議和臨時(shí)會(huì)議，并應(yīng)當(dāng)于會(huì)議召開(kāi)十五日以前通知全體股東。定期會(huì)議每一年召開(kāi)一次。臨時(shí)會(huì)議由代表四分之一以上表決權(quán)的股東，三分之一以上董事，或者監(jiān)事提議方可召開(kāi)。股東出席股東會(huì)議也可書(shū)面委托他人參加股東會(huì)議，行使委托書(shū)中載明的權(quán)力。第二十一條 股東會(huì)會(huì)議由董事會(huì)召集，董事長(zhǎng)主持。董事長(zhǎng)因特殊原因不能履行其職責(zé)時(shí)，由董事長(zhǎng)指定的副董事長(zhǎng)或其他董事主持。第二十二條 股東會(huì)會(huì)議應(yīng)對(duì)所議事項(xiàng)作出決議，決議應(yīng)由代表二分之一上表決權(quán)的股東表決通過(guò)。但股東會(huì)對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本、分立、合并、解散或者變

43、更公司形式、修改公司章程所作出的決議，應(yīng)由代表三分之二以上表決權(quán)的股東表決通過(guò)。股東會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)所議事項(xiàng)的決定作出會(huì)議記錄，出席會(huì)議的股東應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。注意：股東的表決權(quán)是按其出資比例來(lái)行使。第二十三條 公司設(shè)董事會(huì)，成員為五人，由股東會(huì)選舉。董事任期三年，任期屆滿(mǎn)，可連選連任。董事在任期屆滿(mǎn)前，股東會(huì)不得無(wú)故解除其職務(wù)。董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)一人，副董事長(zhǎng)一人，由董事會(huì)選舉產(chǎn)生。董事會(huì)行使下列職權(quán)：（一）負(fù)責(zé)召集股東會(huì)，并向股東會(huì)議報(bào)告工作；（二）執(zhí)行股東會(huì)的決議；（三）審定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；（四）制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（五）制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；（六）制

44、訂公司增加或者減少注冊(cè)資本方案；（七）擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；（八）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；（九）聘任或者解聘公司經(jīng)理（總經(jīng)理，以下簡(jiǎn)稱(chēng)經(jīng)理），根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬事項(xiàng)；（十）制定公司的基本管理制度。第二十四條 董事會(huì)會(huì)議由董事長(zhǎng)召集并主持；董事長(zhǎng)因特殊原因不能履行職務(wù)時(shí)，由董事長(zhǎng)指定副董事長(zhǎng)或者其他董事召集和主持。三分之一以上的董事可以提議召開(kāi)董事會(huì)會(huì)議。并應(yīng)于會(huì)議召開(kāi)十日以前通知全體董事。第二十五條 董事會(huì)對(duì)所議事項(xiàng)作出的決定應(yīng)由三分之二以上的董事表決通過(guò)方為有效，并應(yīng)作成會(huì)議記錄，出席會(huì)議的董事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。第二十六條

45、公司設(shè)經(jīng)理一名，由董事會(huì)聘任或者解聘。經(jīng)理對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：（一）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)決議；（二）組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；（三）擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；（四）擬訂公司的基本管理制度；（五）制定公司的具體規(guī)章；（六）提請(qǐng)聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；（七）聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；經(jīng)理列席董事會(huì)會(huì)議。（八）股東會(huì)授予的其他職權(quán)。第二十七條 公司不設(shè)監(jiān)事會(huì)，設(shè)監(jiān)事一名，并在其組成人員中推選一名召集人。監(jiān)事的任期每屆為三年，任期屆滿(mǎn)，可連選連任。第二十八條 監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事行使下列職權(quán)：（一） 檢查公司財(cái)務(wù)；（二）

46、對(duì)執(zhí)行董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的和進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會(huì)決議的執(zhí)行董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議；（三） 當(dāng)執(zhí)行董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí)，要求執(zhí)行董事、高級(jí)管理人員予以糾正；（四） 向股東會(huì)會(huì)議提出提案；（五）依照公司法第一百五十二條的規(guī)定，對(duì)執(zhí)行董事、高級(jí)管理人員提起訴訟；第二十九條 公司董事、經(jīng)理及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人不得兼任監(jiān)事。第十章 公司的法定代表人第三十條 執(zhí)行董事為公司的法定代表人，任期三年，由董事會(huì)選舉產(chǎn)生，任期屆滿(mǎn)，可連選連任。第三十一條 法定代表人行使下列職權(quán)；（一） 主持股東會(huì)和召集主持董事會(huì)議；（二） 檢查股東會(huì)議和董事會(huì)議的落

47、實(shí)情況，并向董事會(huì)報(bào)告；（三） 代表公司簽署有關(guān)文件；（四） 在發(fā)生戰(zhàn)爭(zhēng)、特大自然災(zāi)害等緊急情況下，對(duì)公司事務(wù)行使特別裁決權(quán)和處置權(quán)，但這類(lèi)裁決權(quán)和處置權(quán)須符合公司利益，并在事后向董事會(huì)和股東會(huì)報(bào)告；第十一章 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度、利潤(rùn)分配及勞動(dòng)制度第三十二條 公司應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國(guó)務(wù)院財(cái)政主管部門(mén)的規(guī)定建立本公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，并應(yīng)在每一會(huì)計(jì)年度終了時(shí)制作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，依法經(jīng)審查驗(yàn)證、并在制成后十五日內(nèi)，報(bào)送公司全體股東。第三十三條 公司利潤(rùn)分配按照公司法及法律、法規(guī)、國(guó)務(wù)院財(cái)政主管部門(mén)的規(guī)定執(zhí)行。第三十四條 公司應(yīng)當(dāng)在每一會(huì)計(jì)年度終了時(shí)制作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，依法經(jīng)審查驗(yàn)證、并在制成后十五日內(nèi)

48、，報(bào)送公司全體股東。 第三十五條 公司分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)提取利潤(rùn)的百分之十列入公司法定公積金，并提取利潤(rùn)的百分之五至百分之十列入公司法定公益金。當(dāng)公司法定公積金累計(jì)為公司注冊(cè)資本的百分之五十以上的，可不再提取。但法定公積金轉(zhuǎn)為資本時(shí)，所留存的該項(xiàng)公積金不得少于注冊(cè)資本的百分之二十五。第三十六條 公司法定公積金不足以彌補(bǔ)上一年度公司虧損的，在依照前條規(guī)定提取法定公積金和法定公益金之前，先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。第三十七條 公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金、法定公益金后所余利潤(rùn)，按照股東出資比例分配。第三十八條 勞動(dòng)用工制度按國(guó)家法律、法規(guī)及國(guó)務(wù)院勞動(dòng)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十二章 公司的解散事由與清

49、算辦法第三十九條 公司的營(yíng)業(yè)期無(wú)限年度，從企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起計(jì)算。第四十條 公司有下列情況之一的，可以解散：（一）公司章程規(guī)定的營(yíng)業(yè)期限屆滿(mǎn)；（二）股東會(huì)決議解散；（三）因公司合并或者分立需要解散的；（四）公司違反法律、行政法規(guī)被依法責(zé)令關(guān)閉的；（五）因不可抗力事件致使公司無(wú)法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)時(shí)；（六）宣告破產(chǎn)。第四十一條 公司解散時(shí)，應(yīng)依據(jù)公司法的規(guī)定成立清算小組，對(duì)公司資產(chǎn)進(jìn)行清算。清算結(jié)束后，清算小組應(yīng)當(dāng)制作清算報(bào)告，報(bào)股東會(huì)或者有關(guān)主管機(jī)關(guān)確認(rèn)，并報(bào)送公司登記機(jī)關(guān)，申請(qǐng)公司注銷(xiāo)登記，公告公司終止。第十三章 工會(huì)第四十二條 公司按照國(guó)家有關(guān)法律和中華人民共和國(guó)工會(huì)法設(shè)立工會(huì)。工會(huì)獨(dú)立自主

50、地開(kāi)展工作，公司應(yīng)支持工會(huì)的工作。公司勞動(dòng)用工制度嚴(yán)格按照勞動(dòng)法執(zhí)行。第十四章 股東認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)第四十二條 公司根據(jù)需要或涉及公司登記事項(xiàng)變更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規(guī)相抵觸，并送交原公司登記機(jī)關(guān)備案，涉及變更登記事項(xiàng)的，應(yīng)同時(shí)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)變更登記。第四十三條 公司章程的解釋權(quán)屬于股東會(huì)。第四十四條 公司登記事項(xiàng)以公司登記機(jī)關(guān)核定的為準(zhǔn)。第四十五條 本章程由全體股東共同訂立，自公司設(shè)立之日起生效。第四十六條 本章程一式兩份，并報(bào)公司登記機(jī)關(guān)備案一份。全體股東親筆簽字、蓋章：2.5業(yè)務(wù)項(xiàng)目簡(jiǎn)介 2.5.1主營(yíng)業(yè)務(wù)簡(jiǎn)介（1）創(chuàng)意婚禮規(guī)劃設(shè)計(jì)（在這里我們?yōu)槟?/p>

51、供最具特色的婚禮現(xiàn)場(chǎng)，只有您想不到的，沒(méi)有我們做不到的）。（2）婚禮攝影（我們公司有最專(zhuān)業(yè)的攝影師，將全程拍攝記錄您的婚禮，讓這場(chǎng)唯美的婚禮成為永存的記憶）。（3）創(chuàng)意喜帖（我們有專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，也有專(zhuān)業(yè)的合作設(shè)計(jì)公司，為您設(shè)計(jì)最別致的喜帖）（4）婚車(chē)租賃（我們有專(zhuān)業(yè)的合作車(chē)行，寶馬，奔馳，想要什么車(chē)隊(duì)我們就給您提供什么車(chē)隊(duì)）。(5)新娘化妝（我們聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的彩妝師，為您量身定做婚禮彩妝，讓婚禮主角的你美輪美奐）(6)樂(lè)團(tuán)/司儀派遣（不同風(fēng)格的專(zhuān)業(yè)司儀，風(fēng)格各異的樂(lè)隊(duì)，您選擇您喜歡！）(7)婚紗禮服（我們跟專(zhuān)業(yè)的婚紗公司合作，定時(shí)更新婚紗，也可以根據(jù)婚禮要求為您專(zhuān)業(yè)定制，設(shè)計(jì)婚紗）(8)婚禮小禮

52、物（我們將會(huì)選擇別致具有特殊意義的小禮物贈(zèng)送給新人，讓婚禮更加難忘） 注：不用寫(xiě)括號(hào)里的也可以2.5.2主營(yíng)業(yè)務(wù)價(jià)位設(shè)置熱季（5月、10月、12月、1月、2月、3月） 套餐一:15000 喜帖印制+婚禮策劃+豪華車(chē)隊(duì)+資深婚禮主持人+婚禮音樂(lè)+資深全程婚禮攝影師+物美燈光效果 +婚禮現(xiàn)場(chǎng)布置+ 新娘化妝+婚紗及晚禮服(贈(zèng)送新郎新娘胸花及父母胸花+精美小禮物一份) 套餐二:12800 婚禮策劃+豪華車(chē)隊(duì)+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場(chǎng)布置+婚紗及晚禮服（贈(zèng)送新郎新娘胸花+精美小禮物一份） 套餐三：8800 婚禮策劃+車(chē)隊(duì)+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場(chǎng)布置+新娘化妝（精美小禮物一份）

53、套餐四：6000 婚禮策劃+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場(chǎng)布置 （贈(zèng)送精美小禮物一份） 淡季（4月、6月、7月、8月、9月、11月）套餐一：10000 喜帖印制+婚禮策劃+豪華車(chē)隊(duì)+資深婚禮主持人+婚禮音樂(lè)+資深全程婚禮攝影師+物美燈光效果 +婚禮現(xiàn)場(chǎng)布置+ 新娘化妝+婚紗及晚禮服(贈(zèng)送新郎新娘胸花及父母胸花+精美小禮物一份) 套餐二：8800 婚禮策劃+豪華車(chē)隊(duì)+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場(chǎng)布置+婚紗及晚禮服（贈(zèng)送新郎新娘胸花+精美小禮物一份） 套餐三：6600婚禮策劃+車(chē)隊(duì)+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場(chǎng)布置+新娘化妝（精美小禮物一份）套餐四：5000 婚禮策劃+婚禮主

54、持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場(chǎng)布置 （贈(zèng)送精美小禮物一份）、當(dāng)然也有很多人不愿意消費(fèi)套餐形式的，我們也可以提供其中一項(xiàng)或者某幾項(xiàng)業(yè)務(wù)，以下是我們公司所有業(yè)務(wù)的報(bào)價(jià)：車(chē)隊(duì)： 雪佛萊：400元/輛 本田： 400元/輛 奧迪： 700元/輛 寶馬： 700元/輛 奔馳： 700元/輛：司儀：2500元 婚紗租賃：300元每套 晚禮服：180元每套新娘化妝盤(pán)頭：300元每套系婚禮場(chǎng)景布置：3000元新娘新郎胸花：100元花車(chē)裝飾：500元 300元 200元喜帖：0.3元 0.5元 1元2.5.3售后回訪(fǎng)每次舉辦一場(chǎng)婚禮后，不要以為我們的銷(xiāo)售活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束。而應(yīng)該看作銷(xiāo)售服務(wù)的開(kāi)始，對(duì)于婚禮策劃公司來(lái)講，好的服務(wù)才能帶來(lái)更多的消費(fèi)者的消費(fèi)，才是你長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)，因此我們應(yīng)采用完善的表格式管理，將顧客檔案保存起來(lái)，定期給客