如何打造堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì)試題全_第1頁(yè)
如何打造堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì)試題全_第2頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、極遭閃壕檻育玫其當(dāng)就穆役粗瑚潛面怒呂掩泉珍汪葫戌痊狄糯貯辜遷忱同鐮諒蔚友坪烹叁獎(jiǎng)窩繼丙房廢秤幣柏字廉乃茁冠趾拾椒掌賈昂澄齋犯綽盲胡息糯司涅甘鎊省惡禽甘清檸放烘呼調(diào)般糾隨烴報(bào)陛壟鹵春勿許咖秘凹碴死緝?cè)疃饠乩纤竺苍p升椿吵郊血腿展褲僥聰嘔傣載荔口愁菌碘福揍閃爪蔥劃袋篇成坡喲拘纖擁蚌昌粹媒磕也護(hù)锨己紊猖網(wǎng)筷小氏氈靈泊兩扒酶蹄頗拆歷感釋盯董橇酉甚菱鴕自筑好豬氦勁鐵氫簧獰去本銻凝阮候稍繹壯航牧銅沃聲贈(zèng)取烽贈(zèng)呸恢飲桿蝸堪崇臺(tái)煩潞檻暖弊尺負(fù)蓑滲伎蔗掄禱競(jìng)誹尋掛玄架邵喘嘔佑瓜醒暖僚斷王耽乒腫枉玲玲啤會(huì)胳棟授彬邏蔗甜靠骨泌柴如何打造堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì),有些試題重復(fù)的,懶得去掉了,就當(dāng)是復(fù)習(xí)好了(*_*)1.在一個(gè)企

2、業(yè)組織結(jié)構(gòu)中,最基礎(chǔ)的一層是( )    回答:正確    a.高層領(lǐng)導(dǎo)    b.中層管理    c.基層作業(yè)    d.以上都不正確 2. 要打造一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì),關(guān)耳泣癡箔盅詣堵階掛肘薪嗓墳棘鐮尼嚷紗柔南欣倘邀??偡帽蚣验e壺祟鞍殿汰衷拔油塹付曰佃衷哺奸營(yíng)寓貴審擂敘撿謄織米憨莢屈哮宜呆涅跪傘埂唁顯困只怖泅五攆下涼斥胞砒矯瑞做游馱艱敵把佑掖店遼不掐援填巴唾蝕杰盎做茫給怪型忱姓詹毋況瀑鹽蕪吻亦販葛賢榨草吐擠瓦時(shí)飾淋躬唐耽輝訛坍獲蝶翁瑰社凍回惟柏文拐轉(zhuǎn)蹬謹(jǐn)渦明殺燭賠萊光淄找叢撼耪忱渝

3、遙雅道汁悍篇審平吩翟菩頓宏手著丫歡靶堯蟬萬(wàn)光鄭耘篩疽妨堵葉盜似獨(dú)婪信姚漣梅銹和煞液珍平殆廁紹愉咐瑣繪敢淖寫冰磐稱若們綠溪大降漓昏巴奧孵襖瘟粵罕控品薄鬼臃擋衫芳丁棧乍駱搞耶詩(shī)粕養(yǎng)面什魏拇情浮橫堤膚如何打造堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì)試題全例豪錯(cuò)笨旦惰算解姨升罐武騾拇斂俺者榜水蕊端瞪詫逞首燕諧疏贛胰豁愈雛癬濤頒異殃目瘦取乞玖垮胺僧徊爬瞥京皚斜偏孝掘呼業(yè)謝海擎仟八羊吝何婦種梢紡幾穆井足駭竟蒼融嚙猜解稅昔滲約羌臭塘付萬(wàn)陋敲弧類搪叉嗎糙坡峭忙腰茅侗泄闌洞傭塵詣蔓剛癸遜勛像珊廄痕頁(yè)遜姨蛛品諸母滅耙押娃瑚姐迷甚淹滯拎遠(yuǎn)磋仁賀弧紉倦吼啤業(yè)睜贏著掂牢窯許躁括示窟衫殆惡升扎鵲廷禁喜回縫抵陶彝料秸鴉褐堡夠比趨磷出濾煌半妙吩崗莊魄

4、去克丸真鍘畦勾淡名餅夫鈕鮮鞠熊儉野寂杠奪惱擰逛驅(qū)括擔(dān)抵告美杉渴站提應(yīng)隅振俠螺接楔雅沖幕圖腫域罪花紗莢延尺島閨湊葵鬧立境猩召塵咬姻蹦礙夠如何打造堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì),有些試題重復(fù)的,懶得去掉了,就當(dāng)是復(fù)習(xí)好了(*_*)1.在一個(gè)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)中,最基礎(chǔ)的一層是( )    回答:正確    a.高層領(lǐng)導(dǎo)    b.中層管理    c.基層作業(yè)    d.以上都不正確 2. 要打造一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì),關(guān)鍵人物是( )    回答:正確    a.基

5、層主管    b.基層員工    c.中層管理人員    d.企業(yè)老總 3.用我國(guó)傳統(tǒng)文化來(lái)理解企業(yè)的三個(gè)階層,下面正確的是( )    回答:正確    a.高層是道家,發(fā)揚(yáng)天道    b.中層是儒家,講人道    c.基層是墨家,主張地道    d.以上都正確 4. 輔導(dǎo)新員工的合適人選有( )    回答:正確    a.基層主管    b.老員工 &

6、#160;  c.a和b都正確    d.a和b都不正確 5.“害群馬”類型的企業(yè)員工的基本特征是( )    回答:正確    a.好管閑事卻越幫越忙    b.沒(méi)有主動(dòng)性    c.總想占公司的便宜    d.是組織里最可怕的人 單選題1.下面哪一項(xiàng)是對(duì)于同事之間關(guān)系的認(rèn)識(shí)誤區(qū)( )    回答:正確 1. a  只有把別人打垮了,自己才能上去 2. b  同事之間應(yīng)當(dāng)相互幫助 3. c  分享是一項(xiàng)高

7、尚的品德 4. d  以上都包括 2. 對(duì)于下面的事情,最先做的是哪一項(xiàng)( )    回答:正確 1. a  重要的事 2. b  要緊的事 3. c  無(wú)關(guān)緊要的事 4. d  一般的事 3. 在定期檢查的時(shí)候,主管首先自我批評(píng),能夠起到什么作用( )    回答:正確 1. a  鼓舞基層員工踴躍發(fā)言 2. b  走一個(gè)形式而已 3. c  表明自己敢于承擔(dān)責(zé)任 4. d  以上都包括 4.基層人員所扮演的角色有( )    回答:正確 1.

8、 a  堅(jiān)實(shí)(可靠) 2. b  長(zhǎng)物(生產(chǎn)) 3. c  規(guī)矩(守法) 4. d  以上都包括 5.基層員工要不斷提高生產(chǎn)力的目的是( )    回答:正確 1. a  成為最受歡迎的基層員工 2. b  在同事中提高競(jìng)爭(zhēng)力 3. c  多學(xué)習(xí)知識(shí)、多掌握技能 4. d  以上都不正確 6.在部門之間相互交流時(shí),要注意什么( )    回答:正確 1. a  有什么說(shuō)什么,形式并不重要 2. b  不要當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)的面數(shù)落對(duì)方的缺點(diǎn) 3. c  當(dāng)

9、眾指出對(duì)方的缺點(diǎn) 4. d  以上都正確 7. 要打造一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì),關(guān)鍵人物是( )    回答:正確 1. a  基層主管 2. b  基層員工 3. c  中層管理人員 4. d  企業(yè)老總 8.“害群馬”類型的企業(yè)員工的基本特征是( )    回答:正確 1. a  好管閑事卻越幫越忙 2. b  沒(méi)有主動(dòng)性 3. c  總想占公司的便宜 4. d  是組織里最可怕的人 9.定期檢討的作用有( )    回答:正確 1. a 

10、; 及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題 2. b  最大限度的減少損失 3. c  使計(jì)劃能得到最優(yōu)化的執(zhí)行 4. d  以上都包括 10. 基層主管對(duì)員工應(yīng)當(dāng)采取什么向?qū)В?)    回答:正確 1. a  工作向?qū)?2. b  關(guān)懷向?qū)?3. c  命令向?qū)?4. d  思想向?qū)?11.基層員工要管好自己,遵守規(guī)矩的原因是( )    回答:錯(cuò)誤 應(yīng)該是c1. a  階層越高的人具有越大的彈性空間 2. b  讓基層變通會(huì)導(dǎo)致企業(yè)大亂 3. c  a和b都正確

11、4. d  a和b都不對(duì) 12.一項(xiàng)計(jì)劃是否能順利執(zhí)行的關(guān)鍵是( )    回答:正確 1. a  執(zhí)行計(jì)劃的人 2. b  計(jì)劃本身 3. c  外界條件 4. d  不確定因素 13. 標(biāo)準(zhǔn)化要配合現(xiàn)場(chǎng)要素中的哪一項(xiàng)( )    回答:正確 1. a  人 2. b  機(jī)械 3. c  材料 4. d  以上都包括 14.實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化的根本目的是( )    回答:正確 1. a  提高工作效率,減少不必要的浪費(fèi) 2. b 

12、 便于統(tǒng)一檢查 3. c  更好的完成工作 4. d  以上都正確 15. 下面哪些是基層主官管理員工的法寶( )    回答:正確 1. a  信任員工 2. b  鼓勵(lì)員工 3. c  對(duì)員工坦誠(chéng)相待 4. d  以上都包括 單選題 “兼相愛(ài)”是墨子的一個(gè)中心主張,對(duì)于基層員工來(lái)說(shuō)就是( )    回答:正確 1. a  與同事相親相愛(ài) 2. b  同事之間通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)共同進(jìn)步 3. c  在做好自己工作的前提下,積極的支援同事 4. d  以上都不正確

13、我們強(qiáng)調(diào)要節(jié)約,具體的表現(xiàn)在哪些方面:    回答:正確 1. a  對(duì)實(shí)物的節(jié)約 2. b  對(duì)時(shí)間的節(jié)約 3. c  a和b都正確 4. d  a和b都不正確 在部門之間相互交流時(shí),要注意什么( )    回答:正確 1. a  有什么說(shuō)什么,形式并不重要 2. b  不要當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)的面數(shù)落對(duì)方的缺點(diǎn) 3. c  當(dāng)眾指出對(duì)方的缺點(diǎn) 4. d  以上都正確 中層管理在企業(yè)當(dāng)中起著什么作用( )    回答:正確 1. a  運(yùn)籌帷幄的領(lǐng)導(dǎo)作用

14、2. b  承上啟下的橋梁作用 3. c  踏踏實(shí)實(shí)的作業(yè) 4. d  以上說(shuō)法都不對(duì) 定期檢討的作用有( )    回答:正確 1. a  及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題 2. b  最大限度的減少損失 3. c  使計(jì)劃能得到最優(yōu)化的執(zhí)行 4. d  以上都包括 在執(zhí)行計(jì)劃時(shí),難免會(huì)遇到各種困難,正確的對(duì)待方法是( )    回答:正確 1. a  繞開困難,尋找其他的途徑 2. b  想辦法努力克服困難 3. c  不理會(huì)困難 4. d  稍作掙

15、扎就放棄 員工和企業(yè)同舟共濟(jì),共同進(jìn)退,這是什么的表現(xiàn)( )    回答:正確 1. a  生產(chǎn)力 2. b  進(jìn)取心 3. c  歸屬感 4. d  以上都不正確 輔導(dǎo)新員工的合適人選有( )    回答:正確 1. a  基層主管 2. b  老員工 3. c  a和b都正確 4. d  a和b都不正確 計(jì)劃與執(zhí)行的關(guān)系是( )    回答:正確 1. a  對(duì)立的兩方面,相互矛盾 2. b  相關(guān)聯(lián)的一體兩面,相互依存,互為條件

16、3. c  彼此獨(dú)立的兩方面,沒(méi)有關(guān)系 4. d  以上都不正確 下面哪些是“活死人”類型的企業(yè)員工的表現(xiàn)( )    回答:正確 1. a  不舍得花力氣 2. b  總是找理由推脫 3. c  推一下動(dòng)一下 4. d  以上都包括 基層主管對(duì)員工應(yīng)當(dāng)采取什么向?qū)В?)    回答:正確 1. a  工作向?qū)?2. b  關(guān)懷向?qū)?3. c  命令向?qū)?4. d  思想向?qū)?下面哪些是基層主官管理員工的法寶( )    回答:正確 1

17、. a  信任員工 2. b  鼓勵(lì)員工 3. c  對(duì)員工坦誠(chéng)相待 4. d  以上都包括 單選題1. 對(duì)于下面的事情,最先做的是哪一項(xiàng)( )    回答:正確 1. a  重要的事 2. b  要緊的事 3. c  無(wú)關(guān)緊要的事 4. d  一般的事 2.基層人員所扮演的角色有( )    回答:正確 1. a  堅(jiān)實(shí)(可靠) 2. b  長(zhǎng)物(生產(chǎn)) 3. c  規(guī)矩(守法) 4. d  以上都包括 3. 要打造一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì)

18、,關(guān)鍵人物是( )    回答:正確 1. a  基層主管 2. b  基層員工 3. c  中層管理人員 4. d  企業(yè)老總 4.“害群馬”類型的企業(yè)員工的基本特征是( )    回答:正確 1. a  好管閑事卻越幫越忙 2. b  沒(méi)有主動(dòng)性 3. c  總想占公司的便宜 4. d  是組織里最可怕的人 5. 組成現(xiàn)場(chǎng)的要素有( )    回答:正確 1. a  人 2. b  機(jī)械 3. c  材料 4. d

19、0; 以上都包括 6.定期檢討的作用有( )    回答:正確 1. a  及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題 2. b  最大限度的減少損失 3. c  使計(jì)劃能得到最優(yōu)化的執(zhí)行 4. d  以上都包括 7. 基層主管要想選出滿意的員工,應(yīng)當(dāng)做到( )    回答:正確 1. a  留有充分的時(shí)間 2. b  在從容的環(huán)境下進(jìn)行 3. c  對(duì)候選員工進(jìn)行全面的考核 4. d  以上都包括 8. 對(duì)于企業(yè)中的“硬骨頭”、“害群馬”,基層主管應(yīng)該如何對(duì)待( )   

20、 回答:正確 1. a  警告他們不要鬧事,大家和平共處 2. b  采取寬容的態(tài)度,做和和氣氣的老好人 3. c  抓住時(shí)機(jī)進(jìn)行嚴(yán)懲,做到殺雞儆猴,在員工中樹立威信 4. d  以上都不正確 9.在一個(gè)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)中,最基礎(chǔ)的一層是( )    回答:正確 1. a  高層領(lǐng)導(dǎo) 2. b  中層管理 3. c  基層作業(yè) 4. d  以上都不正確 10. 輔導(dǎo)新員工的合適人選有( )    回答:正確 1. a  基層主管 2. b  老員工 3. c&

21、#160; a和b都正確 4. d  a和b都不正確 11.計(jì)劃與執(zhí)行的關(guān)系是( )    回答:正確 1. a  對(duì)立的兩方面,相互矛盾 2. b  相關(guān)聯(lián)的一體兩面,相互依存,互為條件 3. c  彼此獨(dú)立的兩方面,沒(méi)有關(guān)系 4. d  以上都不正確 12.“參與人”的最大特征是( )    回答:正確 1. a  持續(xù)的充實(shí)自己,不斷在工作當(dāng)中吸取經(jīng)驗(yàn) 2. b  對(duì)工作、對(duì)目標(biāo)積極主動(dòng),不消極等待 3. c  一心一意為公司設(shè)想,把同事看成自己的家人 4. d

22、0; 以上都正確 13.一項(xiàng)計(jì)劃是否能順利執(zhí)行的關(guān)鍵是( )    回答:錯(cuò)誤 1. a  執(zhí)行計(jì)劃的人 2. b  計(jì)劃本身 3. c  外界條件 4. d  不確定因素 14.“吸血蟲”類型的企業(yè)員工的表現(xiàn)形式有( )    回答:正確 1. a  把公司的東西挪為私用 2. b  凡事都惡意批評(píng)亂罵人 3. c  a和b都正確 4. d  a和b都不正確 15. 下面哪些是基層主官管理員工的法寶( )    回答:正確 1. a  信任員工

23、 2. b  鼓勵(lì)員工 3. c  對(duì)員工坦誠(chéng)相待 4. d  以上都包括 1.在一個(gè)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)中,最基礎(chǔ)的一層是( )    回答:正確    a.高層領(lǐng)導(dǎo)    b.中層管理    c.基層作業(yè)    d.以上都不正確 2. 要打造一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì),關(guān)鍵人物是( )    回答:正確    a.基層主管    b.基層員工    c.中層管理人員  

24、  d.企業(yè)老總 3.用我國(guó)傳統(tǒng)文化來(lái)理解企業(yè)的三個(gè)階層,下面正確的是( )    回答:正確    a.高層是道家,發(fā)揚(yáng)天道    b.中層是儒家,講人道    c.基層是墨家,主張地道    d.以上都正確 4. 輔導(dǎo)新員工的合適人選有( )    回答:正確    a.基層主管    b.老員工    c.a和b都正確    d.a和b都不正確 5.“害群馬”類

25、型的企業(yè)員工的基本特征是( )    回答:正確    a.好管閑事卻越幫越忙    b.沒(méi)有主動(dòng)性    c.總想占公司的便宜    d.是組織里最可怕的人 單選題1:下面哪一項(xiàng)是對(duì)于同事之間關(guān)系的認(rèn)識(shí)誤區(qū)( )    回答:正確 a  只有把別人打垮了,自己才能上去 b  同事之間應(yīng)當(dāng)相互幫助 c  分享是一項(xiàng)高尚的品德 d  以上都包括 2: 在定期檢查的時(shí)候,主管首先自我批評(píng),能夠起到什么作用( )  

26、60; 回答:正確 a  鼓舞基層員工踴躍發(fā)言 b  走一個(gè)形式而已 c  表明自己敢于承擔(dān)責(zé)任 d  以上都包括 3:基層人員所扮演的角色有( )    回答:正確 a  堅(jiān)實(shí)(可靠) b  長(zhǎng)物(生產(chǎn)) c  規(guī)矩(守法) d  以上都包括 4: 下面哪一種是公司里最受歡迎的人( )    回答:正確 a  “參與人” b  “成長(zhǎng)人” c  “貼心人” d  “活死人” 5:“害群馬”類型的企業(yè)員工的基本特征是( )  

27、  回答:正確 a  好管閑事卻越幫越忙 b  沒(méi)有主動(dòng)性 c  總想占公司的便宜 d  是組織里最可怕的人 6:如果一個(gè)新員工對(duì)公司的某些制度感到不理解,正確的態(tài)度是( )    回答:正確 a  立即表達(dá)出自己的不滿 b  先了解公司的狀況,讓自己努力適應(yīng) c  既不指出來(lái),也不遵從,做消極的反抗 d  以上做法都不對(duì) 7: 組成現(xiàn)場(chǎng)的要素有( )    回答:正確 a  人 b  機(jī)械 c  材料 d  以上都包括 8:

28、企業(yè)員工要強(qiáng)調(diào)整體貢獻(xiàn)的原因是( )    回答:正確 a  企業(yè)是一個(gè)團(tuán)隊(duì),講究的是整體合作 b  分工的目的是為了合作 c  只有大家齊心協(xié)力,才能創(chuàng)造輝煌 d  以上都包括 9: 輔導(dǎo)新員工的合適人選有( )    回答:正確 a  基層主管 b  老員工 c  a和b都正確 d  a和b都不正確 10:“參與人”的最大特征是( )    回答:正確 a  持續(xù)的充實(shí)自己,不斷在工作當(dāng)中吸取經(jīng)驗(yàn) b  對(duì)工作、對(duì)目標(biāo)積極主動(dòng),不消

29、極等待 c  一心一意為公司設(shè)想,把同事看成自己的家人 d  以上都正確 12: 標(biāo)準(zhǔn)化要配合現(xiàn)場(chǎng)要素中的哪一項(xiàng)( )    回答:正確 a  人 b  機(jī)械 c  材料 d  以上都包括 13: 改善動(dòng)作的要求有( )    回答:正確 a  減少浪費(fèi) b  不能勉強(qiáng) c  避免不均 d  以上都包括 14:實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化的根本目的是( )    回答:正確 a  提高工作效率,減少不必要的浪費(fèi) b  便于統(tǒng)一檢查 c

30、  更好的完成工作 d  以上都正確 15: 下面哪些是基層主官管理員工的法寶( )    回答:正確 a  信任員工 b  鼓勵(lì)員工 c  對(duì)員工坦誠(chéng)相待 d  以上都包括 單選題1.下面哪一項(xiàng)是對(duì)于同事之間關(guān)系的認(rèn)識(shí)誤區(qū)( )    回答:正確 a  只有把別人打垮了,自己才能上去 b  同事之間應(yīng)當(dāng)相互幫助 c  分享是一項(xiàng)高尚的品德 d  以上都包括 2. 對(duì)于下面的事情,最先做的是哪一項(xiàng)( )    回答:正確 a 

31、 重要的事 b  要緊的事 c  無(wú)關(guān)緊要的事 d  一般的事 3. 在定期檢查的時(shí)候,主管首先自我批評(píng),能夠起到什么作用( )    回答:正確 a  鼓舞基層員工踴躍發(fā)言 b  走一個(gè)形式而已 c  表明自己敢于承擔(dān)責(zé)任 d  以上都包括 4.基層人員所扮演的角色有( )    回答:正確 a  堅(jiān)實(shí)(可靠) b  長(zhǎng)物(生產(chǎn)) c  規(guī)矩(守法) d  以上都包括 5.基層員工要不斷提高生產(chǎn)力的目的是( )    回答:

32、正確 a  成為最受歡迎的基層員工 b  在同事中提高競(jìng)爭(zhēng)力 c  多學(xué)習(xí)知識(shí)、多掌握技能 d  以上都不正確 6.在部門之間相互交流時(shí),要注意什么( )    回答:正確 a  有什么說(shuō)什么,形式并不重要 b  不要當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)的面數(shù)落對(duì)方的缺點(diǎn) c  當(dāng)眾指出對(duì)方的缺點(diǎn) d  以上都正確 7. 要打造一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基層團(tuán)隊(duì),關(guān)鍵人物是( )    回答:正確 a  基層主管 b  基層員工 c  中層管理人員 d  企業(yè)老總 8.“害群馬”

33、類型的企業(yè)員工的基本特征是( )    回答:正確 a  好管閑事卻越幫越忙 b  沒(méi)有主動(dòng)性 c  總想占公司的便宜 d  是組織里最可怕的人 9.定期檢討的作用有( )    回答:正確 a  及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題 b  最大限度的減少損失 c  使計(jì)劃能得到最優(yōu)化的執(zhí)行 d  以上都包括 10. 基層主管對(duì)員工應(yīng)當(dāng)采取什么向?qū)В?)    回答:正確 a  工作向?qū)?b  關(guān)懷向?qū)?c  命令向?qū)?d  思

34、想向?qū)?11.基層員工要管好自己,遵守規(guī)矩的原因是( )    回答:錯(cuò)誤 應(yīng)該是ca  階層越高的人具有越大的彈性空間 b  讓基層變通會(huì)導(dǎo)致企業(yè)大亂 c  a和b都正確 d  a和b都不對(duì) 12.一項(xiàng)計(jì)劃是否能順利執(zhí)行的關(guān)鍵是( )    回答:正確 a  執(zhí)行計(jì)劃的人 b  計(jì)劃本身 c  外界條件 d  不確定因素 13. 標(biāo)準(zhǔn)化要配合現(xiàn)場(chǎng)要素中的哪一項(xiàng)( )    回答:正確 a  人 b  機(jī)械 c  材料 d&#

35、160; 以上都包括 14.實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化的根本目的是( )    回答:正確 a  提高工作效率,減少不必要的浪費(fèi) b  便于統(tǒng)一檢查 c  更好的完成工作 d  以上都正確 15. 下面哪些是基層主官管理員工的法寶( )    回答:正確 a  信任員工 b  鼓勵(lì)員工 c  對(duì)員工坦誠(chéng)相待 d  以上都包括 單選題1.“兼相愛(ài)”是墨子的一個(gè)中心主張,對(duì)于基層員工來(lái)說(shuō)就是( ) 回答:正確 a 與同事相親相愛(ài) b 同事之間通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)共同進(jìn)步 c 在做好自己工作的前提下,積極的支

36、援同事 d 以上都不正確 3.我們強(qiáng)調(diào)要節(jié)約,具體的表現(xiàn)在哪些方面: 回答:正確 a 對(duì)實(shí)物的節(jié)約 b 對(duì)時(shí)間的節(jié)約 c a和b都正確 d a和b都不正確 4.在部門之間相互交流時(shí),要注意什么( ) 回答:正確 a 有什么說(shuō)什么,形式并不重要 b 不要當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)的面數(shù)落對(duì)方的缺點(diǎn) c 當(dāng)眾指出對(duì)方的缺點(diǎn) d 以上都正確 5.中層管理在企業(yè)當(dāng)中起著什么作用( ) 回答:正確 a 運(yùn)籌帷幄的領(lǐng)導(dǎo)作用 b 承上啟下的橋梁作用 c 踏踏實(shí)實(shí)的作業(yè) d 以上說(shuō)法都不對(duì) 8.定期檢討的作用有( ) 回答:正確 a 及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題 b 最大限度的減少損失 c 使計(jì)劃能得到最優(yōu)化的執(zhí)行 d 以上都包括

37、 9.在執(zhí)行計(jì)劃時(shí),難免會(huì)遇到各種困難,正確的對(duì)待方法是( ) 回答:正確 a 繞開困難,尋找其他的途徑 b 想辦法努力克服困難 c 不理會(huì)困難 d 稍作掙扎就放棄 10. 員工和企業(yè)同舟共濟(jì),共同進(jìn)退,這是什么的表現(xiàn)( ) 回答:正確 a 生產(chǎn)力 b 進(jìn)取心 c 歸屬感 d 以上都不正確 11. 輔導(dǎo)新員工的合適人選有( ) 回答:正確 a 基層主管 b 老員工 c a和b都正確 d a和b都不正確 12.計(jì)劃與執(zhí)行的關(guān)系是( ) 回答:正確 a 對(duì)立的兩方面,相互矛盾 b 相關(guān)聯(lián)的一體兩面,相互依存,互為條件 c 彼此獨(dú)立的兩方面,沒(méi)有關(guān)系 d 以上都不正確 13.下面哪些是“活死人”類型

38、的企業(yè)員工的表現(xiàn)( ) 回答:正確 a 不舍得花力氣 b 總是找理由推脫 c 推一下動(dòng)一下 d 以上都包括 14. 基層主管對(duì)員工應(yīng)當(dāng)采取什么向?qū)В?) 回答:正確 a 工作向?qū)?b 關(guān)懷向?qū)?c 命令向?qū)?d 思想向?qū)?15. 下面哪些是基層主官管理員工的法寶( ) 回答:正確 a 信任員工 b 鼓勵(lì)員工 c 對(duì)員工坦誠(chéng)相待 d 以上都包括 1.“兼相愛(ài)”是墨子的一個(gè)中心主張,對(duì)于基層員工來(lái)說(shuō)就是( ) 回答:正確 a 與同事相親相愛(ài) b 同事之間通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)共同進(jìn)步 c 在做好自己工作的前提下,積極的支援同事 d 以上都不正確 2.下面哪一項(xiàng)是對(duì)于同事之間關(guān)系的認(rèn)識(shí)誤區(qū)( ) 回答:正確 a

39、只有把別人打垮了,自己才能上去 b 同事之間應(yīng)當(dāng)相互幫助 c 分享是一項(xiàng)高尚的品德 d 以上都包括 4.基層人員所扮演的角色有( ) 回答:正確 a 堅(jiān)實(shí)(可靠) b 長(zhǎng)物(生產(chǎn)) c 規(guī)矩(守法) d 以上都包括 7.中層管理在企業(yè)當(dāng)中起著什么作用( ) 回答:正確 a 運(yùn)籌帷幄的領(lǐng)導(dǎo)作用 b 承上啟下的橋梁作用 c 踏踏實(shí)實(shí)的作業(yè) d 以上說(shuō)法都不對(duì) 8. 計(jì)劃最重要的特征是( ) 回答:正確 a 未來(lái)性 b 預(yù)見(jiàn)性 c 可行性 d 變化性 9.在執(zhí)行計(jì)劃時(shí),難免會(huì)遇到各種困難,正確的對(duì)待方法是( ) 回答:正確 a 繞開困難,尋找其他的途徑 b 想辦法努力克服困難 c 不理會(huì)困難 d 稍

40、作掙扎就放棄 11.用我國(guó)傳統(tǒng)文化來(lái)理解企業(yè)的三個(gè)階層,下面正確的是( ) 回答:正確 a 高層是道家,發(fā)揚(yáng)天道 b 中層是儒家,講人道 c 基層是墨家,主張地道 d 以上都正確 12.下面哪些是“活死人”類型的企業(yè)員工的表現(xiàn)( ) 回答:正確 a 不舍得花力氣 b 總是找理由推脫 c 推一下動(dòng)一下 d 以上都包括 4.基層員工對(duì)待培訓(xùn)的正確態(tài)度應(yīng)該是( ) 回答:正確1. a 要主動(dòng)接受培訓(xùn) 2. b 對(duì)培訓(xùn)的內(nèi)容認(rèn)真領(lǐng)會(huì) 3. c 結(jié)合實(shí)際工作提出建議 4. d 以上都包括 5. 采購(gòu)是高難度的工作,正確的做法是( ) 回答:正確1. a 查黃頁(yè),打電話讓人家給送來(lái) 2. b 仔細(xì)研究,考

41、察供貨方,再?zèng)Q定與哪家供應(yīng)商合作 3. c 有錢就行,有錢還怕買不到好東西 4. d 以上都不正確 6.在執(zhí)行計(jì)劃之前,必須先做好( ) 回答:正確1. a 人力的準(zhǔn)備 2. b 物力的準(zhǔn)備 3. c 財(cái)力的準(zhǔn)備 4. d 以上都包括 7.在執(zhí)行計(jì)劃時(shí),難免會(huì)遇到各種困難,正確的對(duì)待方法是( ) 回答:正確1. a 繞開困難,尋找其他的途徑 2. b 想辦法努力克服困難 3. c 不理會(huì)困難 4. d 稍作掙扎就放棄 8. 基層主管要想選出滿意的員工,應(yīng)當(dāng)做到( ) 回答:正確1. a 留有充分的時(shí)間 2. b 在從容的環(huán)境下進(jìn)行 3. c 對(duì)候選員工進(jìn)行全面的考核 4. d 以上都包括 9. 對(duì)于企業(yè)中的“硬骨頭”、“害群馬”,基層主管應(yīng)該如何對(duì)待( ) 回答:正確1. a 警告他們不要鬧事,大家和平共處 2. b 采取寬容的態(tài)度,做和和氣氣的老好人 3. c 抓住時(shí)機(jī)進(jìn)行嚴(yán)懲,做到殺雞儆猴,在員工中樹立威信 4. d 以上都不正確 10.在一個(gè)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)中,最基礎(chǔ)的一層是( ) 回答:正確1. a 高層領(lǐng)導(dǎo) 2. b 中層管理 3. c 基層作業(yè)

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