經(jīng)營哲學范例

1、1團隊經(jīng)營哲學范例團隊經(jīng)營哲學范例2經(jīng)營哲學的范例1.建立卓越的工作標準卓越的工作標準2.訂下斬釘截鐵的目標斬釘截鐵的目標3.有效的執(zhí)行執(zhí)行4.創(chuàng)造和諧合作的環(huán)境和諧合作的環(huán)境31. 建立卓越的工作標準新進業(yè)務員 一個月轉(zhuǎn)正一個月轉(zhuǎn)正 填寫計劃計劃100100，至少50位準客戶 每日出勤出勤參加早會 每日填寫工作日志，工作日志，每日整理客客戶戶檔案檔案 每月學習、消化一個專業(yè)專業(yè)課程41.建立卓越的工作標準業(yè)務員同新進業(yè)務員任何一個月不低于5000/3件件明確5 5年的內(nèi)、外年的內(nèi)、外職業(yè)生涯規(guī)劃職業(yè)生涯規(guī)劃每周增員增員100100的填寫51. 建立卓越的工作標準業(yè)務主任 同業(yè)務員 任何一個月

2、小組月人均件數(shù)不得低于不得低于3 3件件 每月與業(yè)務人員做一次“績效面談績效面談” 每日至少增員面談增員面談1 1人人 堅持每日批閱工作日志批閱工作日志 每周至少發(fā)現(xiàn)一個“業(yè)務員五項生存技能業(yè)務員五項生存技能”的優(yōu)秀案例 參與、投入業(yè)務業(yè)務主管主管季度季度培訓培訓，并向?qū)賳T做傳承61. 建立卓越的工作標準業(yè)務經(jīng)理1/2 同業(yè)務主任 熟練運作早會和面談輔導 指導和督促業(yè)務經(jīng)理填寫、批閱工作日志工作日志 每周收集整理、評比收集整理、評比優(yōu)秀的個人案例 2626日確保營業(yè)部全勤日確保營業(yè)部全勤，進行客戶檔案整理客戶檔案整理，做好本月總結(jié)和次月目標擬定 每季度組織全員全員進行業(yè)務業(yè)務主管主管季度季度培

3、訓培訓的學習與傳承72. 訂下斬釘截鐵的目標1/2每個人都理解成功公式以及目標100%的內(nèi)涵“目標目標+ +方法方法= =成功，目標占成功，目標占100%100%”每個人都明白“一定要一定要”和“想要想要”的區(qū)別了解大目標大目標是通過小目標小目標的達成累積累積起來的82. 訂下斬釘截鐵的目標2/2了解目標分為長期、中期、短期長期、中期、短期目標懂得如何把中長期目標分解成短分解成短期目標期目標目標一定要數(shù)字化和可衡量數(shù)字化和可衡量明確目標的時間期限時間期限93. 有效的執(zhí)行卓越就是能夠做到“知信行合一知信行合一”懷疑是最大的成本懷疑是最大的成本，不要懷疑壽險營銷固有的規(guī)律規(guī)律，和所有成功的經(jīng)驗經(jīng)驗永不放棄永不放棄斬釘截鐵斬釘截鐵的達成公司、營業(yè)部、自己定下的月、季、年目標月、季、年目標104. 創(chuàng)造和諧合作的環(huán)境 了解個體與團隊的關(guān)系，個人利益服從團隊利個人利益服從團隊利益益 真正理解“自由的境界自由的境界”，了解“自由主義”對團隊、對自己都是一種傷害 團隊任務的實現(xiàn)，是科學、知識、信息、資源科學、知識、信息、資源等很多因素的投入、加工、整合