短期勞動合同3篇

1、短期勞動合同 3 篇甲方：乙方： 甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條 款以共同遵守。一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊辦理之。二、乙方這職務或工種為。三、乙方受聘于甲方期間，應根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履 行職責： 一 甲方公司總部 ; 二 甲方在全資公司或參股的合資公司 ; 三 甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu) ; 四 應出差效勞之場所。四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種，并視乙方能 力及甲方需要進行分派。五、乙方之正常工作時間每日為 7 小時，每周五個半工作日，其工作、 休息、休假等，依員工手冊辦理之。六、甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時，除

2、不可抗拒之事外，乙方 應予配合，有關(guān)加班事宜，依員工手冊辦理之。七、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度，并為乙方投保。八、甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月元人民幣。九、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。十、乙方每月工資由甲方次月 5 日發(fā)放，假設工資發(fā)放日適逢周日或假 日。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。十一、甲方對乙方獎勵，分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(chǎn)工作 者和勞動模范等 5 種。甲方對乙方之懲辦，分為警告、記過、降級、 辭退、除名等 5 種。以上獎勵及懲辦事由和方法，依員工手冊辦理之。 獎勵及懲辦記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。十二、甲方因業(yè)務萎縮或乙方不

3、能勝任甲方工作時，甲方有權(quán)終止本 合同，并提前 1個月通知乙，合同終止時，甲方增發(fā)乙方 1 個月的工 資。十三、乙方主動提出解除本合同時，須提前 1 個月通知甲方，調(diào)離時， 乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā) 1 個月工資。十四、乙方聲明：乙方在簽署本合同時，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉 全文，愿意遵守各項規(guī)定。十五、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于年月 日起生效。十六、本合同為長期合同，甲、乙雙方假設不特別聲明，本合同保持持 續(xù)有效。十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以市勞動局為 第一仲裁機關(guān)。甲方：簽約代表人： 簽職稱：乙方姓名：簽身份證號碼：戶口所在

4、地地址：聯(lián)絡方式：簽訂日期：短期勞動合同范本 甲方用人單位 ： 乙方勞動者 ： 甲乙雙方根據(jù)?勞動法?及?寧夏回族自治區(qū)外來勞動力就業(yè)管理辦 法?規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同。一、合同期限1、自 年 月 日起至 年 月 日止或工作 工程結(jié)束止。二、工作內(nèi)容甲方分配乙方在 崗位擔任 職務工種 。在正常情況下乙方必須完成 生產(chǎn)工作 任務，具體生產(chǎn) 工作 任務為：三、工作時間1、甲方實行每日不超過 8 小時、每周不超過 40小時工作制，如實行 綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準后實 行。2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點，甲方按規(guī)定支付加班 工資。日加班不超過

5、3 小時，月加班不超過 36 小時。四、勞動報酬 甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月 日為發(fā)薪日 ; 工資制度 和分配形式按以下第 項執(zhí)行 ;1、實行計時工資制，乙方完成生產(chǎn) 工作任務，每日工資 元，每月 工資 元 ;2、實行計件工資制，具體標準為3、乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方每月應支付給乙方不 低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準的工資。五、勞動保險1、甲方和乙方按照自治區(qū)和當?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險 費。2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī) 定執(zhí)行。六、乙方的勞動保護、平安衛(wèi)生及紀律獎懲等按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī) 章執(zhí)行。七、違約責任1、本合同

6、具有法律效力，雙方應嚴格履行。2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除全額支付工資外，還需給乙 方加發(fā)經(jīng)濟補償金。3、一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān) 損失。八、雙方約定的其他事項九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申 請仲裁。十、本合同未盡事宜，按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證，一式兩份，甲乙 雙方各執(zhí)一份。甲方章 ：法定代表人 單位負責人 簽章： 年月日 乙方簽章： 年月日 鑒證機關(guān) 章 ：鑒證人 簽章： 年月日勞動合同范本 2 甲方用人單位或受委托的工程部 ： 地址： 聯(lián)系 ： 乙方姓名 ： 性別：

7、身份證號碼： 現(xiàn)住址： 甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規(guī)建立勞動關(guān)系，履行相應的權(quán) 利和義務，并對有關(guān)問題作以下約定：一、勞動合同期限1、缺乏一個月時間的用工：從 年 月日至 年 月 日不設試用期 。2、完成一定工作任務的用工：以 工程完成之日 最長不超過三個月 為本合同的終止期限。二、工作內(nèi)容甲方安排乙方工作地點： 從事工種： 數(shù)質(zhì) 量要求：三、勞動報酬1、工資計算方式：1 計時 每天或每月工資標準 2 計量件 單價數(shù)量 2、工資支付方式：不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。按月支付資的，每月人民幣 元；按工作進度支付工資的預付 0,計人民幣 元，余款待任 務完成后全部付給。甲方應制作工資發(fā)放花名冊

8、，并由乙方本人簽或書面委托他人代簽， 領取工資。四、勞動保護和工傷保險甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險或工傷保險，其中每月繳納的 工傷保險費計 元。五、違反勞動合同的責任及其它約定本合同自簽訂之日起生效，合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲方簽章 ： 乙方 簽章：年月日年月日短期勞動合同名 稱 經(jīng)濟類型法定代表人 單位負責人 電 話地址乙方勞動者 ：姓 名 性 別 年 齡 文化程度身份證號碼 就業(yè)證號碼地址 甲乙雙方根據(jù)?勞動法?及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一 致，簽訂本次短期勞動合同。一、合同期限1、自年 月日起至年月日止或工作工程結(jié)束止。二、工作內(nèi)容甲方分配乙方在崗位擔任職務

9、工種 。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn) 工作任務，具體生產(chǎn) 工作 任務為： 三、工作時間1、甲方實行每日不超過 8 小時、每周不超過 40小時工作制，如實行 綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準后實 行。2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點，甲方按照規(guī)定支付加 班工資。日加班不超過 3 小時，月加班不超過 36小時。四、勞動報酬甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月日為發(fā)薪日 ; 工資制度和分配形式按以下第項執(zhí)行 ;1、實行計時工資制，乙方完成生產(chǎn) 工作任務，每日工資元，每月工資元 ;2、實行計件工資制，具體標準為3、乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方每月應支付給乙方不 低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準的工資。五、勞動保險1、甲方和乙方按照當?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費。2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī) 定執(zhí)行。六、