職業(yè)生涯規(guī)劃案例

1、因為懂得，所以珍惜哈佛大學(xué)曾做過一個有趣的心理調(diào)查。調(diào)查很簡單，只是幾個電話測試而已。調(diào)查人員給調(diào)查的對象打了個電話，問道：“你現(xiàn)在在干嗎？”“上班。”“上班感覺怎樣？”“沒勁極了，枯燥乏味?！薄澳悄阆Ｍ牲c什么？”“還等兩個小時下班就好了，我可以和同事一起去酒吧?！眱蓚€小時后，調(diào)查人員又打了他的電話?！澳悻F(xiàn)在在干嗎？”“和同事在酒吧。”“感覺該好些了吧?！薄斑€是沒勁，都是些無聊的話題，我正打算去找女朋友?！边^了一小時，調(diào)查人員再次撥通了他的電話?！昂团笥言谝黄鹂鞓穯?？”“別說了，煩死啦。說話時，有個女同事打來電話，詢問工作上的事情，女朋友硬是要我交待是不是有外遇了。你說這哪能不煩？得了，我

2、還是回家休息吧?！钡搅送砹?，調(diào)查人員的電話撥通，這個被調(diào)查者就先開口了：“別問了，很沒勁，雜志翻完了，喋看完了，有點寂寞?！薄澳悄阆朐鯓樱俊薄斑€是上班好，明天工作努力點，好讓薪水增加點?！边@是去年春天，我剛進(jìn)一家著名外資食品企業(yè)做推銷員時，企業(yè)培訓(xùn)師講的一案例。培訓(xùn)師語重心長地說：“仁者見仁，智者見智。這個故事很簡單，但是能悟出一東西。誰悟得越多越深，誰就有可能干得更好。競爭很殘酷，大家好好干吧?！蹦谴喂菊衅傅耐其N員有上百名，兩個月后，有三分之二的人被淘汰。學(xué)歷最低的我，卻留下來了。我留下來還真得益于這個故事。一開始促銷真叫艱難，從早忙到晚也沒搞定一份訂單，有時真想不干了。這時我想到了那個職

3、員不論干什么事情都覺得“沒勁”，那么要說艱難，其他工作也艱難。何況這個工作還是我好不容易通過層層面試爭取來的。我對自己說，信念很重要。咬咬牙堅持住，困難很快就過去，我最終通過了試用期。因為刻苦、誠信，我的客戶越來越多。半年后，我當(dāng)了銷售主管，管理15個銷售人員。事情雜了，矛盾也多了，心情也容易急躁了。但是我立馬又想到那個心理測試，何不心平氣和地生活？每一份工作其實都有它的樂趣，應(yīng)該珍惜“現(xiàn)在”。職業(yè)與興趣一位剛過30歲的人，寫信給一位百歲老人，訴說自己的苦衷。說自己從小就喜歡寫作，可陰錯陽差，卻當(dāng)了一名醫(yī)生，而他對自己從事的職業(yè)一點都不感興趣，想改行干寫作，又擔(dān)心年紀(jì)太大，為時已晚。老人接過信

4、后，立刻給這位醫(yī)生回了一封信，信中說：“做你喜歡做的事，哪怕你仙子已經(jīng)80歲?！边@位醫(yī)生接到信后，受到鼓舞，當(dāng)機(jī)立斷放棄行醫(yī)，拿起了筆桿子，以后竟成了大名鼎鼎的作家，他就是日本的渡邊淳一，而那位名叫摩西的百歲老人曾市美國弗吉尼亞州一位普通的農(nóng)婦，76歲時因患關(guān)節(jié)炎放棄農(nóng)活后開始畫畫；80歲時在紐約舉辦了個人畫展，引起轟動；101歲辭世時留下1600幅作品。一個國外調(diào)查機(jī)構(gòu)曾圍繞“職業(yè)與興趣”這個主題對1000名職場人士進(jìn)行調(diào)查，結(jié)果令人驚訝，竟有38%的人員中，最后能脫離不感興趣職業(yè)的不足3%。明明對自己所從事的職業(yè)不感興趣，為什么還要“泡”在其間，“釘”在其中？也許是為了生計，也許是為了安逸

5、，也許是為了所謂的“前途”。但人生的前途絕不是在自己不感興趣的事業(yè)上，因為你想做的事才是你真正的天賦所在，才是你人生的成功點，才是你生命的寄托和精神的家園。做自己想做的事，你才能像摩西奶奶和渡邊淳一那樣，找到真正屬于自己的人生殿堂。做自己想做的事，那才是你生命的金礦所在。培養(yǎng)切實的職業(yè)興趣寓言故事：一頭驢聽到蟬唱歌的聲音很好聽，頭腦發(fā)熱，就要向蟬學(xué)習(xí)發(fā)音的方法。蟬告訴驢：“你首先必須像我一樣，每天以露水充饑?！蹦腔枇祟^腦的驢便照著蟬的話去做了，非但沒有練就動聽的歌喉，反而餓得頭昏眼花，倒下永遠(yuǎn)也起不來了。議一議：驢為什么沒有練就動聽的歌喉?歸納：培養(yǎng)興趣要切合自身實際，不能盲目，盲目招致不幸。

6、結(jié)束：歌德有句話：你適合站在哪里，你就站在那里。事實告訴我們?nèi)寺毱ヅ浼饶軌虺浞职l(fā)揮人的積極性、創(chuàng)造性，使人們在職業(yè)活動中體驗快樂，又能夠充分提高職業(yè)活動的效益。職業(yè)興趣是可以在學(xué)習(xí)和實踐中培養(yǎng)和提高的，讓我們從現(xiàn)在做起、從小事做起吧!職業(yè)和興趣發(fā)生沖突時當(dāng)職業(yè)和愛好發(fā)生沖突時，可以從以下幾個方面考慮解決辦法：方案一：專業(yè)和愛好兼顧。行政管理專業(yè)的職業(yè)發(fā)展領(lǐng)域還是比較寬泛的，在職業(yè)定位較準(zhǔn)確的情況下，可以進(jìn)入文化產(chǎn)業(yè)從事和專業(yè)有關(guān)的工作。方案二：改行，換個領(lǐng)域發(fā)展。好好評估一下業(yè)余愛好和能力之間的差距，如果自己真的很喜歡，也能夠把職業(yè)和愛好很好地統(tǒng)一起來，那么你可以果斷地選擇改行。很多成功者的案

7、例都告訴我們，成功是和愛好緊緊聯(lián)系在一起的，做自己喜愛的工作更有利于充分發(fā)揮自身的潛能，做出最好的業(yè)績來。方案三：職業(yè)與愛好并行。讓你的愛好來促進(jìn)職業(yè)發(fā)展?？梢园褜ξ幕?、藝術(shù)類的愛好作為自己生活的一部分。我們知道，很多成功人士都有藝術(shù)方面的特長，這不僅有助于身心的愉悅，也促進(jìn)了他們事業(yè)的發(fā)展，所以我們也可以讓職業(yè)和業(yè)余愛好并行，讓兩者相得益彰。方案四：尋找真正的內(nèi)心需求。很多時候，自己究竟是不是很適合做所謂喜歡的、感興趣的職業(yè)，內(nèi)心真正的需求是什么？其實自己也說不清楚。這時候借助專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)，通過專業(yè)的測評工具及專業(yè)的職業(yè)需求分析找到自身深層次的需要，并找準(zhǔn)最適合的職業(yè)發(fā)展方向就顯得很有必要。

8、方案五：暫時忍痛割愛，專心職業(yè)發(fā)展。在發(fā)展初期，職業(yè)發(fā)展往往是最迫切的。在現(xiàn)代社會就業(yè)壓力不斷增大的情況下，職業(yè)競爭就成為主要矛盾，職業(yè)發(fā)展也就成了核心問題。人的需求是多方面、多層次的，很難一步到位地全部實現(xiàn)，但可以分步驟實施，待職業(yè)發(fā)展到具備相當(dāng)?shù)膶嵙χ?，再進(jìn)行職業(yè)調(diào)整和提升，最終把職業(yè)與愛好統(tǒng)一起來。當(dāng)然，這得有個職業(yè)發(fā)展規(guī)劃做前提。十六種性格類型表 內(nèi)傾感覺思維判斷 （ISTJ） 內(nèi)傾感覺情感判斷 （ISFJ） 內(nèi)傾直覺情感判斷 （INFJ） 內(nèi)傾直覺思維判斷 （INTJ） 內(nèi)傾感覺思維知覺

9、60;（ISTP） 內(nèi)傾感覺情感知覺 （ISFP） 內(nèi)傾直覺情感知覺 （INFP） 內(nèi)傾直覺思維知覺 （INTP） 外傾感覺思維知覺 （ESTP） 外傾感覺情感知覺 （ESFP） 外傾直覺情感知覺 （ENFP） 外傾直覺思維知覺 （ENTP） 外傾感覺思維判斷 （ESTJ） 外傾感覺情感判斷 （ESFJ） 外傾直覺情感判斷 （ENFJ） 外傾直覺思維判斷 （ENTJ）MBTI性

10、格類型測試問卷 注意事項： 1請在心態(tài)平和及時間充足的情況下才開始答題。 2每道題目均有兩個答案：A和B。請仔細(xì)閱讀題目，按照與你性格相符的程度分別給A和B賦予一個分?jǐn)?shù)，并使一組中的兩個分?jǐn)?shù)之和為5。最后，請在問卷后的答題紙上相應(yīng)的方格內(nèi)填上相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。 3請注意，題目的答案無對錯之分，你不需要考慮哪個答案“應(yīng)該”更好，而且不要在任何問題上思考太久，而是應(yīng)該憑你心里的第一反應(yīng)做出選擇。 4如果你覺得在不同的情境里，兩個答案或許都能反映你的傾向，請選擇一個對于你的行為方式來說最自然、最順暢和最從容的答案。 例子：“你參與社交聚會時”&#

11、160;A總是能認(rèn)識新朋友。（4） B只跟幾個親密摯友呆在一起。（1） 很明顯，你參與社交聚會時有時能認(rèn)識新朋友，有時又會只跟幾個親密摯友呆在一起，在以上的例子中，我們給總是能認(rèn)識新朋友打了4分，而給只跟幾個親密摯友呆在一起打了1分。當(dāng)然，在你看來，也可能是3+2或者5+0，也可以是其他的組合。 請在以下范圍內(nèi)一一對應(yīng)地選擇你對以下項目的賦值： 最小最大 0           1    

12、0;     2          3          4           51當(dāng)你遇到新朋友時，你 A說話的時間與聆聽的時間相當(dāng)。（   ） B聆聽的時間會比說話的時間多。（

13、0;  ） 2下列哪一種是你的一般生活取向？ A只管做吧。（   ） B找出多種不同選擇。（   ） 3你喜歡自己的哪種性格？ A冷靜而理性。（   ） B熱情而體諒。（   ） 4你擅長 A在有需要時間時同時協(xié)調(diào)進(jìn)行多項工作。（   ） B專注在某一項工作上，直至把它完成為止。（   ） 5你參與

14、社交聚會時A總是能認(rèn)識新朋友。（   ） B只跟幾個親密摯友呆在一起。（   ） 6當(dāng)你嘗試了解某些事情時，一般你會 A先要了解細(xì)節(jié)。（   ） B先了解整體情況，細(xì)節(jié)容后再談。（   ） 7你對下列哪方面較感興趣？ A知道別人的想法。（   ） B知道別人的感受。（   ） 8你較喜歡下列哪個工作？ A能讓你迅速和即時做出反應(yīng)

15、。（   ） B能讓你定出目標(biāo)，然后逐步達(dá)成目標(biāo)的工作。（   ）下列哪一種說法較適合你？ 9A當(dāng)我與友人盡興后，我會感到精力充沛，并會繼續(xù)追求這種歡娛。（   ） B當(dāng)我與友人盡興后，我會感到疲累，覺得需要一些空間。（   ） 10A我較有興趣知道別人的經(jīng)歷，例如他們做過什么？認(rèn)識什么人？（   ） B我較有興趣知道別人的計劃和夢想，例如他們會往哪里去？憧憬什么？（  

16、60;） 11A我擅長訂出一些可行的計劃。（   ） B我擅長促成別人同意一些計劃，并衷力合作。（   ） 12A我會突然嘗試做某些事，看看會有什么事情發(fā)生。（   ） B我嘗試做任何事前，都想事先知道可能有什么事情發(fā)生。（   ） 13A我經(jīng)常邊說話，邊思考。（   ） B我在說話前，通常會思考要說的話。（   ） 14A四周的實際環(huán)境對我很重要

17、，而且會影響我的感受。（   ） B如果我喜歡所做的事情，氣氛對我而言并不是那么重要。（   ） 15A我喜歡分析，心思縝密。（   ） B我對人感興趣，關(guān)心他們所發(fā)生的事。（   ） 16A即使已出計劃，我也喜歡探討其他新的方案。（   ） B一旦定出計劃，我便希望能依計行事。（   ） 17A認(rèn)識我的人，一般都知道什么對我來說是重要的。（ &#

18、160; ） B除了我感覺親近的人，我不會對人說出什么對我來說是重要的。（   ） 18A如果我喜歡某種活動，我會經(jīng)常進(jìn)行這種活動。（   ） B我一旦熟悉某種活動后，便希望轉(zhuǎn)而嘗試其它新的活動。（   ） 19A當(dāng)我作決定的時候，我更多地考慮正反兩面的觀點，并且會推理與質(zhì)證。（   ） B當(dāng)我作決定的時候，我會更多地了解其他人的想法，并希望能夠達(dá)成共識。（   20A當(dāng)我專注做某件事情

19、時，需要不時停下來休息。（   ） B當(dāng)我專注做某件事情時，不希望受到任何干擾。（   ） 21A我獨處太久，便會感到不安。（   ） B若沒有足夠的自處時間，我便會感到煩躁不安。（   ） 22A我對一些沒有實際用途的意念不感興趣。（   ） B我喜歡意念本身，并享受想象意念的過程。（   ）     23A當(dāng)進(jìn)行談

20、判時，我依靠自己的知識和技巧。（   ） B當(dāng)進(jìn)行談判時，我會拉攏其他人至同一陣線。（   ）  當(dāng)你放假時，你多數(shù)會 24A隨遇而安，做當(dāng)時想做的事。（   ）B為想做的事情訂出時間表。（   ） 25A花多些時間與別人共度。（   ） B花多些時間自己閱讀、散步或者發(fā)白日夢。（   ） 26A返回你喜歡的地方度假。（  &#

21、160;） B選擇前往一些你從未到達(dá)的地方。（   ） 27A帶著一些與工作或?qū)W校有關(guān)的事情。（   ） B處理一些對你重要的人際關(guān)系。（   ） 28A忘記平時發(fā)生的事情，專心享樂。（   ） B想著假期過后要準(zhǔn)備的事情。（   ） 29A參觀著名景點。（   ） B花時間逛博物館和一些較為幽靜的地方。（   ）30

22、A在喜歡的餐廳用膳。（   ） B嘗試新的菜式。（   ）  下列哪個說法最能貼切形容你對自己的看法？ 31A別人認(rèn)為我會公正處事，并且尊重他人。（   ） B別人相信在他們有需要時，我會在他們身邊。（   ） 32A隨機(jī)應(yīng)變。（   ） B按照計劃行事。（   ） 33A坦率。（   ） B深沉。

23、（   ） 34A留意事實。（   ） B注重事實。（   ） 35A知識廣博。（   ） B善解人意。（   ） 36A容易適應(yīng)轉(zhuǎn)變。（   ） B處事井井有條。（   ） 37A爽朗。（   ） B沉穩(wěn)。（   ） 38A實事求是。（&

24、#160;  ） B富想象力。（   ） 39A喜歡詢問實情。（   ） B喜歡探索感受。（   ）40A不斷接受新意見。（   ） B著眼達(dá)成目標(biāo)。（    41A率直。（   ） B內(nèi)斂。（    42A實事求是。（   ） B具遠(yuǎn)大目光。（ &

25、#160; ） 43A公正。（   ） B寬容。（   ）  你會傾向 44A暫時放下不愉快的事情，直至有心情時才處理。（   ） B及時處理不愉快的事情，務(wù)求把它們拋諸腦后。（   ） 45A自己的工作被欣賞，即使你自己并不滿意。（   ） 4 B創(chuàng)造一些有長遠(yuǎn)價值的東西，但不一定需在別人知道是你做的。（   ）&#

26、160;46A在自己有興趣的范疇，積累豐富的經(jīng)驗。（   ） B有各式各樣不同的經(jīng)驗。（   ）  哪一句較能表達(dá)你的看法？ 47A感情用事的人較容易犯錯。（   ） B邏輯思維會令人自以為是，因而容易犯錯。（   ） 48A猶豫不決必失敗。（   ） B三思而后行。（   ）現(xiàn)在，將每項總得分轉(zhuǎn)移到下列各個空白處，也就是說，你們在緯度E名下的總得

27、分記在E后面的空白處，在緯度I名下的總得分記在I后面的空白處，如此類推。 總得分                                  總得分 E：      

28、0;              I： S：                     N： T：           &#

29、160;         F： J：                   P：  以上八個偏好兩兩成對，也就是說，E和I、S和N、T和F、J和P各自是一對組合。在每一對組合中，比較該組合中的偏好的得分孰高孰低，高的那個就是您的優(yōu)勢類型。如果同分的話，選擇后面的那一組，即I、N、F、P。對四

30、對組合都作一比較后，您會得到一個由4個字母組成的優(yōu)勢類型，如ENFP、ISTJ等等，把它寫出下面的橫線上。 問卷所揭示的優(yōu)勢類型是：                     在MBTI性格類型測試問卷結(jié)果分析中有對四個緯度八種偏好的詳細(xì)描述，認(rèn)真地自我評估一下，究竟對哪種偏好的描述更接近你自己，然后把結(jié)果寫在下面。 在E和I 這個緯度上，我認(rèn)為更接近我本性的

31、是：         在S和N這個緯度上，我認(rèn)為更接近我本性的是：         在T和F這個緯度上，我認(rèn)為更接近我本性的是：         在J和P這個緯度上，我認(rèn)為更接近我本性的是：        自我評價所揭示的優(yōu)勢類型是： &#

32、160;                  兩者綜合，我確定我的優(yōu)勢類型是：                 9 ISTJ   1.嚴(yán)肅、安靜、藉由集中心 志與全力投入、及可被信賴獲致成功。 

33、;   2.行事務(wù)實、有序、實際 、 邏輯、真實及可信賴    3.十分留意且樂于任何事（工作、居家、生活均有良好組織及有序。    4.負(fù)責(zé)任。5.照設(shè)定成效來作出決策且不畏阻撓與閑言會堅定為之。    6.重視傳統(tǒng)與忠誠。    7.傳統(tǒng)性的思考者或經(jīng)理。  ISFJ   1.安靜、和善、負(fù)責(zé)任且有良心。  

34、60; 2.行事盡責(zé)投入。    3.安定性高，常居項目工作或團(tuán)體之安定力量。    4.愿投入、吃苦及力求精確。    5.興趣通常不在于科技方面。對細(xì)節(jié)事務(wù)有耐心。    6.忠誠、考慮周到、知性且會關(guān)切他人感受。    7.致力于創(chuàng)構(gòu)有序及和諧的工作與家庭環(huán)境。INFJ   1.因為堅忍、創(chuàng)意及必須達(dá)成的意圖而能成功。   

35、; 2.會在工作中投注最大的努力。    3.默默強(qiáng)力的、誠摯的及用心的關(guān)切他人。    4.因堅守原則而受敬重。    5.提出造福大眾利益的明確遠(yuǎn)景而為人所尊敬與追隨。    6.追求創(chuàng)見、關(guān)系及物質(zhì)財物的意義及關(guān)聯(lián)。    7.想了解什么能激勵別人及對他人具洞察力。    8.光明正大且堅信其價值觀。   

36、60;9.有組織且果斷地履行其愿景。  INTJ   1.具強(qiáng)大動力與本意來達(dá)成目的與創(chuàng)意固執(zhí)頑固者。    2.有宏大的愿景且能快速在眾多外界事件中找出有意義的模范。    3.對所承負(fù)職務(wù)，具良好能力于策劃工作并完成。    4.具懷疑心、挑剔性、獨立性、果決，對專業(yè)水準(zhǔn)及績效要求高。  ISTP   1.冷靜旁觀者安靜、預(yù)留余地、彈性及會以無偏見的好奇心與未預(yù)期原始的幽默

37、觀察與分析。    2.有興趣于探索原因及效果，技術(shù)事件是為何及如何運作且使用邏輯的原理組構(gòu)事實、重視效能。    3.擅長于掌握問題核心及找出解決方式。    4.分析成事的緣由且能實時由大量資料中找出實際問題的核心。ISFP   1.羞怯的、安寧和善地、敏感的、親切的、且行事謙虛。    2.喜于避開爭論，不對他人強(qiáng)加已見或價值觀。    3.無意于領(lǐng)導(dǎo)卻常是忠誠

38、的追隨者。    4.辦事不急躁，安于現(xiàn)狀無意于以過度的急切或努力破壞現(xiàn)況，且非成果導(dǎo)向。    5.喜歡有自有的空間及照自訂的時程辦事。    6  INFP   1安靜觀察者，具理想性與對其價值觀及重要之人具忠誠心。    2.希外在生活形態(tài)與內(nèi)在價值觀相吻合。    3.具好奇心且很快能看出機(jī)會所在。常擔(dān)負(fù)開發(fā)創(chuàng)意的觸媒者 4.除非

39、價值觀受侵犯，行事會具彈性、適應(yīng)力高且承受力強(qiáng)。    5.具想了解及發(fā)展他人潛能的企圖。想作太多且作事全神貫注 。    6.對所處境遇及擁有不太在意。    7.具適應(yīng)力、有彈性除非價值觀受到威脅。  INTP   1.安靜、自持、彈性及具適應(yīng)力。    2.特別喜愛追求理論與科學(xué)事理。    3.習(xí)于以邏輯及分析來解決問題問題解決者

40、。    4.最有興趣于創(chuàng)意事務(wù)及特定工作，對聚會與閑聊無 大興趣。    5.追求可發(fā)揮個人強(qiáng)烈興趣的生涯。    6.追求發(fā)展對有興趣事務(wù)之邏輯解釋。  ESTP   1.擅長現(xiàn)場實時解決問題解決問題者。    2.喜歡辦事并樂于其中及過程。    3.傾向于喜好技術(shù)事務(wù)及運動，交結(jié)同好友人。   

41、60;4.具適應(yīng)性、容忍度、務(wù)實性；投注心力于會很快具 成效工作。    5.不喜歡冗長概念的解釋及理論。    6.最專精于可操作、處理、分解或組合的真實事務(wù)。ESFP   1.外向、和善、接受性、樂于分享喜樂予他人。    2.喜歡與他人一起行動且促成事件發(fā)生，在學(xué)習(xí)時亦然。    3.知曉事件未來的發(fā)展并會熱列參與。    5.最擅長于人際相處能力及具

42、備完備常識，很有彈性能立即 適應(yīng)他人與環(huán)境。    6.對生命、人、物質(zhì)享受的熱愛者。  ENFP   1.充滿熱忱、活力充沛、聰明的、富想象力的，視生命充滿機(jī)會但期能得自他人肯定與支持。    2.幾乎能達(dá)成所有有興趣的事。    3.對難題很快就有對策并能對有困難的人施予援手。    4.依賴能改善的能力而無須預(yù)作規(guī)劃準(zhǔn)備。    5

43、.為達(dá)目的常能找出強(qiáng)制自己為之的理由。    6.即興執(zhí)行者。  ENTP   1.反應(yīng)快、聰明、長于多樣事務(wù)。    2.具激勵伙伴、敏捷及直言諱專長。    3.會為了有趣對問題的兩面加予爭辯。    4.對解決新及挑戰(zhàn)性的問題富有策略，但會輕忽或厭煩經(jīng)常的任務(wù)與細(xì)節(jié)。    5.興趣多元，易傾向于轉(zhuǎn)移至新生的興趣。  &#

44、160; 6.對所想要的會有技巧地找出邏輯的理由。    7.長于看清礎(chǔ)他人，有智能去解決新或有挑戰(zhàn)的問題ENFJ   1.熱忱、易感應(yīng)及負(fù)責(zé)任的-具能鼓勵他人的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。    2.對別人所想或希求會表達(dá)真正關(guān)切且切實用心去處理。    3.能怡然且技巧性地帶領(lǐng)團(tuán)體討論或演示文稿提案。    4.愛交際、受歡迎及富同情心。    5.對稱許及批評很在意。&

45、#160;   6.喜歡帶引別人且能使別人或團(tuán)體發(fā)揮潛能。  ENTJ   1.坦誠、具決策力的活動領(lǐng)導(dǎo)者。    2.長于發(fā)展與實施廣泛的系統(tǒng)以解決組織的問題。    3.專精于具內(nèi)涵與智能的談話如對公眾演講。    4.樂于經(jīng)常吸收新知且能廣開信息管道。    5.易生過度自信，會強(qiáng)于表達(dá)自已創(chuàng)見。    6.喜于

46、長程策劃及目標(biāo)設(shè)定 人的性格測試 這個測試是菲爾博士在著名主持人歐普拉的節(jié)目里做的，國際上稱為“菲爾人格測試”，這已經(jīng)成為很多大公司實際用人的“試金石”。   請在以下條文中找到對你來說最合適的文字描述前的英文字母上打鉤：  一、你何時感覺最好？    A早晨 B下午及傍晚 C夜里 二、你走路時是    A大步地快走 B小步地快走 C不快，仰著頭面對著世界 D不快，低著頭 E很

47、慢  三、和人說話時，你    A手臂交疊站著 B雙手緊握著 C一只手或兩手放在臀部 D碰著或推著與你說話的人 E玩著你的耳朵、摸著你的下巴或用手整理頭發(fā)  四、坐著休息時，你的    A兩膝蓋并攏 B兩腿交叉 C兩腿伸直 D一腿蜷在身下  五、碰到你感到發(fā)笑的事時，你的反應(yīng)是    A一個欣賞的大笑 B笑著，但不大聲 C輕聲地咯咯地笑 D羞怯的微笑  六、當(dāng)你去一個派對或社交場合時，你