公眾演講稿中國(guó)夢(mèng)的演講稿_第1頁(yè)
公眾演講稿中國(guó)夢(mèng)的演講稿_第2頁(yè)
公眾演講稿中國(guó)夢(mèng)的演講稿_第3頁(yè)
公眾演講稿中國(guó)夢(mèng)的演講稿_第4頁(yè)
公眾演講稿中國(guó)夢(mèng)的演講稿_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩6頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、 團(tuán)隊(duì)氛和凝聚打管理者能力培訓(xùn)系列課程 講師:袁丹 目 錄 02 01 04 03 打造凝聚力的方法 團(tuán)隊(duì)凝聚力的概述 新員工融入團(tuán)隊(duì)的方式 團(tuán)隊(duì)氛圍的概述 1 團(tuán)隊(duì)氛圍的概述PART 01 好的團(tuán)隊(duì)氛完共目努相平相 信任 影響團(tuán)隊(duì)氛圍的因消極怠表現(xiàn)欠管理層無(wú)管無(wú)集體 分工不明 制度不清 職責(zé)混亂 打造團(tuán)隊(duì)氛圍的方法團(tuán)隊(duì)聚 激勵(lì)政 職責(zé)明確 團(tuán)隊(duì)聚增強(qiáng)部門(mén)員工之間的“情感交流”提高團(tuán)隊(duì)意讓大家得到放松的機(jī)會(huì) 了解員工的真實(shí)想法 激勵(lì)政興趣激勵(lì)目標(biāo)激競(jìng)爭(zhēng)激 情感激勵(lì) 職責(zé)明職責(zé)明確,權(quán)利分明凝聚力量,平等尊設(shè)定團(tuán)隊(duì)目 為團(tuán)隊(duì)設(shè)定愿景,并設(shè)立達(dá)成愿景的里程碑 2 新員工融入團(tuán)隊(duì)的方式PART 02

2、 新員工融入團(tuán)隊(duì)的方:上級(jí)心里接和關(guān)懷新成:上級(jí):盡早管一視新老成仁地對(duì)互相認(rèn)新老成新員工:為新老5:盡早讓3成員搭建新成員了一個(gè)充分解團(tuán)隊(duì)情的溝通平 況 臺(tái):盡可能4讓新成員參與團(tuán)隊(duì)討論和決 策 3 團(tuán)隊(duì)凝聚力的概述PART 03 團(tuán)隊(duì)凝聚力的定義 團(tuán)隊(duì)凝聚力,是團(tuán)隊(duì)對(duì)其成員的吸引力和成員之間的相互吸引力。 它包括“向心力”和“合聚力”兩層含義。 當(dāng)這種吸引力達(dá)到一定程度,而且團(tuán)隊(duì)隊(duì)員資格對(duì)成員個(gè)人和對(duì)團(tuán)隊(duì)都具有一定價(jià)值時(shí),我們就說(shuō)這是 個(gè)具有高凝聚力的團(tuán)隊(duì)。 團(tuán)隊(duì)凝聚力的特征 團(tuán)隊(duì)成員歸屬感強(qiáng) 愿意參加團(tuán)隊(duì)活動(dòng) 維護(hù)團(tuán)隊(duì)利益和榮譽(yù) 成員之間信息溝通快 互相了解比較深刻;關(guān)系和諧 具有民主氛圍 凝聚力的基本原:對(duì)共利益的同原:杜絕團(tuán):以貢害整體論報(bào)酬益的公凝聚公平原原:強(qiáng)調(diào)展目標(biāo)激勵(lì)原則 打造團(tuán)隊(duì)凝聚力要求善于溝先見(jiàn)之守視野廣有合作精正專(zhuān)有勇有想象自信內(nèi)在素質(zhì) 外在表現(xiàn) 打造團(tuán)隊(duì)凝聚力要求 要完善一套相對(duì)穩(wěn)定、符合整體利益的規(guī)章制度,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的約束力。 要堅(jiān)持以人為本的工作方法,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的親和力。 要釀造團(tuán)隊(duì)中的和諧氛圍和融洽的人際關(guān)系。 打造團(tuán)隊(duì)凝聚力要求 為企業(yè)員工規(guī)劃一個(gè)共同的遠(yuǎn)景展望 為員工創(chuàng)造可持發(fā)展的發(fā)展環(huán)境 深化內(nèi)部

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論