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1、關(guān)于雇傭保姆合同標(biāo)準(zhǔn)范本甲方(雇傭方):XXX乙方(雇員):XXX甲乙雙方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。一、合同有效期:自_年_月_日至_年_月日止,合同期滿雇傭關(guān)系自然終止。雇傭合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂雇傭合同。二、甲方依據(jù)工作任務(wù)必須要,安排乙方的工作崗位為 ,具體工作內(nèi)容及使命為 。甲方依據(jù)工作必須要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。三、乙方的工作時(shí)間為 。甲方依據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際狀況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞作保護(hù)用品。四、經(jīng)雙方約定,甲方給予乙方每月的報(bào)酬為XXX元人民幣,每月10號(hào)前發(fā)放。五、甲方依
2、法為乙方繳付意外傷害險(xiǎn)。六、乙方請(qǐng)事假須經(jīng)甲方同意,甲方將按日扣發(fā)工資,在合同期內(nèi),事假累計(jì)不得超過XXX天,超過XXX天,將扣發(fā)XXX天工資。未通過甲方同意而擅離職守的,曠職XXX天,扣發(fā)XXX天工資,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方的違約責(zé)任。七、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞作紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞作紀(jì)律,甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定給予處罰。八、乙方有以下情形之一的,甲方可以解除雇傭合同。(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度的;(2)有意不完成工作任務(wù),給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私作弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;(4)被依法追究刑事責(zé)任的。九、有以下情形之一的,甲方可以解除雇傭合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方:(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的;(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(3)雇傭合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的雇傭合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達(dá)成協(xié)議的;十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲
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