安健環(huán)崗位責(zé)任制

1、安健環(huán)崗位責(zé)任制為了進(jìn)一步搞好安全健環(huán)工作，貫徹nosa五星管理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)立“安全為天“的管理理念，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，建立健全安健環(huán)管理組織機(jī)構(gòu)，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于安全、健康、環(huán)保方面的政策、法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，從而提高本企業(yè)的安健環(huán)管理水平，制定安健環(huán)組織機(jī)構(gòu)和各級(jí)人員的職責(zé)。1. 安健環(huán)委員會(huì)主任職責(zé)：1.1 安健環(huán)委員會(huì)主任是本公司安健環(huán)工作的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本公司的安健環(huán)工作。1.2 建立一個(gè)完整的安健環(huán)管理系統(tǒng)，并不斷地跟蹤改進(jìn)，實(shí)現(xiàn)安健環(huán)管理體系閉環(huán)管理。1.3 組織制定本企業(yè)的安健環(huán)政策、規(guī)劃、計(jì)劃、標(biāo)準(zhǔn)和安健環(huán)目標(biāo)，并為安健環(huán)推行提供決策依據(jù)。1.4 主持

2、每月一次的安健環(huán)例會(huì)，半年一次公司內(nèi)審和每年一次的外審。1.5 考核安健環(huán)委員及成員的協(xié)調(diào)能力，安健環(huán)的業(yè)務(wù)水平和工作績(jī)效,要求按照nosa五星系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)履行其職責(zé)。1.6 任命安健環(huán)委員、代表，安健環(huán)辦公室主任，基層安健環(huán)委員會(huì)主任和成員，履行其職責(zé)。1.7 審閱及簽署安健環(huán)文件、記錄及事故報(bào)告，審核用于提升安健環(huán)管理的各項(xiàng)費(fèi)用。1.8 提高全員參與安健環(huán)意識(shí)，開(kāi)展工余安健環(huán)工作。2. 安健環(huán)委員會(huì)職責(zé)：2.1根據(jù)公司安健環(huán)管理程序、目標(biāo)，負(fù)責(zé)建立安健環(huán)管理系統(tǒng)(程序、計(jì)劃、目標(biāo)、效果、改進(jìn)等)并對(duì)其可操作性、實(shí)用性、有效性負(fù)責(zé)。2.2 對(duì)大修、技改、反措、安措、重要設(shè)備搶修及維護(hù)的安全、健康

3、、環(huán)保各項(xiàng)措施的準(zhǔn)確性、可靠性、有效性提出意見(jiàn)和建議,檢查完成情況及效果向主任負(fù)責(zé)。2.3 負(fù)責(zé)組織研究、討論、制定本企業(yè)年度安健環(huán)規(guī)劃、方針目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、制度，并監(jiān)督、檢查安健環(huán)工作的整體完成情況。2.4負(fù)責(zé)推行安健環(huán)過(guò)程中合理化建議的采納和重點(diǎn)整改項(xiàng)目確定、落實(shí)工作。2.5按時(shí)參加月度安健環(huán)委員會(huì)例會(huì)，事故分析會(huì)，每年兩次內(nèi)部評(píng)審工作，每年一次的外審工作。研究、討論、改進(jìn)安健環(huán)工作有關(guān)的事宜。2.6 全面組織安健環(huán)的危險(xiǎn)源辯識(shí)與認(rèn)定，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和工作安全分析，書(shū)面安全工作程序制定，保證安全健康環(huán)保措施，并有計(jì)劃地跟蹤檢查其閉環(huán)運(yùn)行效果。2.7 經(jīng)常向安健環(huán)委員會(huì)主任匯報(bào)安健環(huán)工作的開(kāi)展情況，并

4、提出合理化建議，組織開(kāi)展豐富多彩業(yè)余安健環(huán)活動(dòng)。2.8負(fù)責(zé)對(duì)安健環(huán)辦公室的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和考核，并為安健環(huán)辦公室提供成功的經(jīng)驗(yàn)。2.9 負(fù)責(zé)安健環(huán)培訓(xùn)計(jì)劃制定，組織公司全體員工學(xué)習(xí)安健環(huán)政策、方針、標(biāo)準(zhǔn)和方法，達(dá)到全員全過(guò)程參與。 2.10 總結(jié)和評(píng)價(jià)本企業(yè)年度安健環(huán)工作計(jì)劃的完成情況。3. 安健環(huán)辦公室職責(zé)：3.1 全面負(fù)責(zé)本公司的各項(xiàng)安健環(huán)管理工作，并努力完成安健環(huán)委員會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)對(duì)委員會(huì)負(fù)責(zé)。3.2 受安健環(huán)委員會(huì)主任委托按照nosa 五星管理系統(tǒng)要求負(fù)責(zé)組織與制定本公司安健環(huán)規(guī)劃、政策、制度、目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃及培訓(xùn)等有關(guān)工作。3.3 建立本公司的nosa 五星管理系統(tǒng)

5、并不斷的跟蹤、改進(jìn)、提高。3.4 負(fù)責(zé)編制由本公司確認(rèn)和控制的危險(xiǎn)作業(yè)的制度、程序，標(biāo)準(zhǔn)、措施，保證其可操作性和有效性，并報(bào)安健環(huán)委員會(huì)審批。3.5 組織安健環(huán)委員、代表、審核各專(zhuān)業(yè)小組開(kāi)展危險(xiǎn)源辯識(shí)與認(rèn)定，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和安全工作分析，書(shū)面安全工作程序的制定，并進(jìn)行跟蹤檢查，將風(fēng)險(xiǎn)降至可控制范圍。3.6組織各部門(mén)安健環(huán)專(zhuān)責(zé)人、代表召開(kāi)安健環(huán)網(wǎng)例會(huì)，受主任委托組織每半年一次的內(nèi)審，一年一次的外審工作。實(shí)現(xiàn)安健環(huán)工作的整體目標(biāo)。3.7組織公司安健環(huán)事故的調(diào)查和處理工作，并根據(jù)事故所暴露的問(wèn)題分析研究，找出安全、健康、環(huán)保的薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)措施和意見(jiàn)，審核防范措施的有效性完整性，并對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督和

6、檢查。3.8 對(duì)各安健環(huán)專(zhuān)業(yè)小組、代表的安健環(huán)工作完成情況進(jìn)行總結(jié)和分析。制定安健環(huán)責(zé)任單位、責(zé)任人考核標(biāo)準(zhǔn)，全面負(fù)責(zé)本企業(yè)安健環(huán)的評(píng)比和考核工作 。3.9 組織研究如何消除危險(xiǎn)，降低風(fēng)險(xiǎn)措施和方法，致力于不斷改善安健環(huán)管理工作。努力實(shí)現(xiàn)零事故、零意外、零傷害的目標(biāo)。3.10 經(jīng)常與安健環(huán)基層小組成員、安健環(huán)區(qū)域代表研究、討論做好企業(yè)安健環(huán)工作的合理化建議，并負(fù)責(zé)報(bào)安健環(huán)委員會(huì)。3.11 負(fù)責(zé)安健環(huán)區(qū)域代表檢查報(bào)告書(shū)的匯總和整理工作，并及時(shí)將存在問(wèn)題，安排改進(jìn)，并報(bào)告安健環(huán)委員會(huì)和反饋給安健環(huán)代表。3.12 積極組織和開(kāi)展有關(guān)安健環(huán)知識(shí)的宣傳和教育工作，監(jiān)督、檢查企業(yè)員工自覺(jué)遵守各項(xiàng)安健環(huán)法律

7、、法規(guī)和本企業(yè)的安健環(huán)政策。3.13 每月按時(shí)編寫(xiě)本企業(yè)安健環(huán)簡(jiǎn)報(bào)、安健環(huán)例會(huì)會(huì)議紀(jì)要，事故通報(bào)等并下發(fā)組織學(xué)習(xí)。3.14 負(fù)責(zé)本企業(yè)安全、健康、環(huán)文件、資料的匯總、整理和上報(bào)工作。3.15 負(fù)責(zé)按時(shí)完成安健環(huán)委員會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。4. 基層安健環(huán)委員會(huì)職責(zé)：4.1 負(fù)責(zé)收集本基層安健環(huán)委員會(huì)所轄范圍內(nèi)安健環(huán)區(qū)域代表對(duì)安健環(huán)工作的意見(jiàn)與建議，并及時(shí)提交給安健環(huán)辦公室。4.2 負(fù)責(zé)組織落實(shí)安健環(huán)辦公室制定和下達(dá)的各項(xiàng)安健環(huán)工作任務(wù)和計(jì)劃、標(biāo)準(zhǔn)、措施，對(duì)其效果進(jìn)行跟蹤、反饋、使用效果的評(píng)價(jià)。4.3編制本部門(mén)的年度安健環(huán)工作計(jì)劃，并報(bào)安健環(huán)辦公室審批。4.4 參與有關(guān)安全、健康、環(huán)保計(jì)劃的制定和

8、決策，按照nosa五星系統(tǒng)的管理要求履行職責(zé)，對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)安健環(huán)表現(xiàn)負(fù)責(zé)。4.5 在工作期間負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域（包括廠房、設(shè)備等設(shè)施）進(jìn)行安健環(huán)的檢查。對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)不符合安健環(huán)標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題進(jìn)行確認(rèn)和統(tǒng)計(jì)上報(bào)。4.6 確保物資購(gòu)進(jìn)、儲(chǔ)存、發(fā)放、運(yùn)輸、使用和處理符合安健環(huán)的標(biāo)準(zhǔn)要求。4.7 負(fù)責(zé)向員工提供安健環(huán)的設(shè)備、工器具、材料和個(gè)人防護(hù)用具，檢查工作現(xiàn)場(chǎng)（工作室內(nèi)）各種保護(hù)員工安健環(huán)的設(shè)施、裝備、措施是否合格和齊全。4.8 負(fù)責(zé)組織本部們安健環(huán)事故的調(diào)查、分析和處理工作，并根據(jù)事故所暴露的問(wèn)題，找出安全、健康、環(huán)保的薄弱環(huán)節(jié)，從而提出改進(jìn)措施和意見(jiàn)，制定防范措施。并對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。4.9

9、負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)源進(jìn)行確認(rèn)，組織小組成員開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，制定切實(shí)可靠的防范措施，對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行有計(jì)劃工作觀察。4.10 組織對(duì)危險(xiǎn)品、化學(xué)品、易燃易爆品的危險(xiǎn)源、個(gè)人防護(hù)（ppe）、安全工器具（手動(dòng)、電動(dòng)）、起重工器具的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的監(jiān)督，保證使用、保管、運(yùn)輸過(guò)程的安全。4.11 組織對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)工作進(jìn)行安全工作分析和有計(jì)劃的工作觀察，并對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)源制定可行的緊急應(yīng)變計(jì)劃，能有效實(shí)施。4.12 積極組織員工熟悉安健環(huán)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)，開(kāi)展有關(guān)安健環(huán)知識(shí)的宣傳和教育工作，開(kāi)展業(yè)余安健環(huán)。4.13落實(shí)安健環(huán)培訓(xùn)計(jì)劃，結(jié)合專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)有針對(duì)性的對(duì)本專(zhuān)業(yè)安健環(huán)人員進(jìn)行系統(tǒng)的訓(xùn)練與培訓(xùn)。

10、4.14 安健環(huán)基層小組成員、安健環(huán)區(qū)域代表研究、討論做好企業(yè)安健環(huán)工作的合理化建議，對(duì)本部門(mén)nosa五星管理系統(tǒng)的運(yùn)行、改進(jìn)提出意見(jiàn)。并負(fù)責(zé)報(bào)安健環(huán)辦公室。4.15 負(fù)責(zé)安健環(huán)區(qū)域代表檢查報(bào)告書(shū)的匯總和整理工作，并及向安健環(huán)辦公室提交安健環(huán)問(wèn)題報(bào)告和月度檢查報(bào)告。4.16檢查所轄區(qū)域內(nèi)所采納的安全、健康、環(huán)保建議或程序是否被有效的落實(shí)。4.17 負(fù)責(zé)本區(qū)域班組人員的安健環(huán)考核，完成安健環(huán)辦公室交辦的其它工作。5.安健環(huán)專(zhuān)責(zé)人5.1 按照安健環(huán)辦公室制定的計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)，制定本部門(mén)計(jì)劃、措施和總結(jié)，并在規(guī)定時(shí)間按照標(biāo)準(zhǔn)完成。5.2 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域員工嚴(yán)格遵守nosa五星系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)、制度，對(duì)本區(qū)域安健環(huán)

11、負(fù)責(zé)。5.3 負(fù)責(zé)組織員工學(xué)習(xí)nosa五星系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)、制度，開(kāi)展危險(xiǎn)源辯識(shí)、安全工作分析和風(fēng)險(xiǎn)管理工作，并對(duì)其安全可靠和可操作性負(fù)責(zé)。5.4 對(duì)本部門(mén)安健環(huán)工作情況定期進(jìn)行檢查，找出安健環(huán)隱患，積極行動(dòng)防止意外發(fā)生，同時(shí)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)、程序、方法提出改進(jìn)和完善的意見(jiàn)，提高安健環(huán)的整體工作水平。5.5 及時(shí)掌握生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安健環(huán)第一手資料，提供事故報(bào)告，要求準(zhǔn)確完整，分析有力、措施可行有效。5.6 每月提供安健環(huán)工作總結(jié)，并對(duì)未跟進(jìn)項(xiàng)目詳細(xì)記錄說(shuō)明。5.7 負(fù)責(zé)檢討、審核、跟進(jìn)本部門(mén)安健環(huán)工作，對(duì)個(gè)人防護(hù)（ppe）、起重機(jī)具、電動(dòng)手動(dòng)工器具等72個(gè)要素進(jìn)行安健環(huán)狀態(tài)跟蹤管理5.8 參加安健環(huán)例會(huì)，和內(nèi)

12、審、外審工作及時(shí)向主任和辦公室報(bào)告安健環(huán)有關(guān)情況。5.9 負(fù)責(zé)向職工收集、整理和提出有關(guān)安全、健康、環(huán)保的合理化建議，并對(duì)其實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤檢查，并向安健環(huán)辦公室報(bào)告。6.安健環(huán)代表職責(zé)6.1對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行安健環(huán)的檢查，查找違反安健環(huán)規(guī)定的狀態(tài)和行為，及時(shí)糾正和制止，對(duì)于需要部門(mén)和公司協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題向部門(mén)安健環(huán)專(zhuān)責(zé)人報(bào)告。6.2每月提供安健環(huán)檢查報(bào)告一份（按五星系統(tǒng)要求的項(xiàng)目清單進(jìn)行），并對(duì)未跟進(jìn)項(xiàng)目詳細(xì)記錄說(shuō)明。7. 員工職責(zé)7.1 積極主動(dòng)全面參與公司的安健環(huán)工作，了解安健環(huán)常識(shí)，并能遵守。7.2 嚴(yán)格執(zhí)行安健環(huán)委員會(huì)主席簽發(fā)的安健環(huán)制度、標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)劃，積極提出安健環(huán)合理化建議。7.3 科學(xué)

13、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拈_(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，進(jìn)行安全工作分析，把可控措施落實(shí)到位。7.4 準(zhǔn)確的按照nosa五星系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展各項(xiàng)安健環(huán)工作，按照有關(guān)規(guī)定使用合格的工器具、個(gè)人防護(hù)用具、確保四不傷害。7.5 按照nosa五星系統(tǒng)要求學(xué)習(xí)、掌握相關(guān)知識(shí)，熟練準(zhǔn)確運(yùn)用到具體工作中，并對(duì)安健環(huán)系統(tǒng)運(yùn)行、改進(jìn)，安健環(huán)措施的完善提出意見(jiàn)。7.6 與安健環(huán)委員、代表合作，積極參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和措施的制定配合事故的調(diào)查分析。7.7 完成安健環(huán)辦公室、安健環(huán)小組交辦其它工作。安健環(huán)委員會(huì)章程1.安健環(huán)委員會(huì)會(huì)議由主任主持，安健環(huán)委員會(huì)成員匯報(bào)會(huì)議討論議題，安健環(huán)委員會(huì)秘書(shū)做好會(huì)議記錄。2. 由安健環(huán)委員會(huì)秘書(shū)組織安健環(huán)委員會(huì)例會(huì)，在每月的月初10日前召開(kāi)。3.安健環(huán)委員會(huì)的例會(huì)參加人員超過(guò)應(yīng)到會(huì)人員的2/3，會(huì)議有效。4.安健環(huán)委員會(huì)成員對(duì)重要議題進(jìn)行討論決議時(shí)，超過(guò)到會(huì)人員半數(shù)以上的議題形成有效決議，對(duì)于會(huì)議上不能形成決議的議題，留在下一次安健環(huán)委員會(huì)例會(huì)進(jìn)行重新討論，再次不能通過(guò)的議題，議題失效。5.安健環(huán)會(huì)議結(jié)束，由安健環(huán)委員會(huì)秘書(shū)將會(huì)議討論的議