



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、員工話費(fèi)補(bǔ)貼管理制度一、 目的為了規(guī)范公司員工辦公通訊費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),合理控制費(fèi)用,使公司員工在報(bào)銷話費(fèi)時(shí)有章可循并養(yǎng)成良好的費(fèi)用控制意識(shí)。按公司實(shí)際情況特制訂本制度。二、范圍 本制度適用于公司所有正式員工。(試用期除外)三、手機(jī)話費(fèi)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。公司員工,因所在部門、崗位的不同,享受話費(fèi)補(bǔ)貼規(guī)定如下:序號(hào)級(jí)別補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)備注1副總、總經(jīng)理助理、區(qū)域銷售經(jīng)理300-350元/月享受話費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的員工,手機(jī)費(fèi)用由公司集團(tuán)賬戶統(tǒng)一付費(fèi),超出標(biāo)準(zhǔn)部分由個(gè)人承擔(dān)2 銷售內(nèi)勤、總務(wù)后勤50-100元/月2施工指導(dǎo)100元/月4其他部門員工30元/月四、管理規(guī)定1、新近員工可申請加入公司集團(tuán)號(hào)(需中國移動(dòng)手機(jī)卡),其
2、目的加入公司內(nèi)網(wǎng),網(wǎng)內(nèi)話費(fèi)一定時(shí)間內(nèi)免費(fèi),以節(jié)省話費(fèi)支出。2、使用公司統(tǒng)一提供的手機(jī)卡,便于公司管理;特殊情況下,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),也可使用員工本人的手機(jī)卡,公司給予話費(fèi)補(bǔ)貼。3、公司享受補(bǔ)貼的員工電話必須保持24小時(shí)暢通,便于聯(lián)絡(luò);休假期間亦然。如有特殊原因需在規(guī)定的開機(jī)時(shí)間內(nèi)關(guān)機(jī)的,必須提前報(bào)備部門經(jīng)理及總經(jīng)理。3、手機(jī)發(fā)生故障(沒電、被停機(jī)、手機(jī)丟失等)期間,手機(jī)使用者應(yīng)及時(shí)向直接領(lǐng)導(dǎo)說明,并告知應(yīng)急聯(lián)絡(luò)方式。4、違反上述管理規(guī)定而影響工作的,取消當(dāng)月話費(fèi)補(bǔ)貼。五、話費(fèi)補(bǔ)貼流程1、凡享受每月話費(fèi)補(bǔ)貼的員工,如當(dāng)月費(fèi)用超出補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的,超出的部分由個(gè)人承擔(dān)。總經(jīng)辦每月提供補(bǔ)貼名單、補(bǔ)貼金額、消費(fèi)
3、金額給財(cái)務(wù)部,超出的部分將從個(gè)人當(dāng)月工資中扣除。2、除上述享受補(bǔ)貼的員工外,公司正式職員(試用期除外)可享受每人每月 30 元的通訊費(fèi)補(bǔ)助,并與當(dāng)月工資一并發(fā)放。六、補(bǔ)貼話費(fèi)的申請及特殊情況審批1、如果相關(guān)崗位人員因內(nèi)外工作需要申請?jiān)捹M(fèi)補(bǔ)貼,由其本人填寫手機(jī)話費(fèi)補(bǔ)貼申請單,寫明補(bǔ)貼的原因及所報(bào)補(bǔ)貼金額的依據(jù),流程為:填寫申請單部門經(jīng)理審核總經(jīng)辦審核總經(jīng)理審批財(cái)務(wù)部執(zhí)行。2、如果由于某崗位人員執(zhí)行特殊項(xiàng)目任務(wù),需要較高的話費(fèi)支出時(shí),可以由崗位人員提出申請,其他流程同上。3、如公司某員工調(diào)整了工作崗位,提升(降低)了級(jí)別,自調(diào)整后的次月起,該員工的手機(jī)話費(fèi)應(yīng)按照新崗位話費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行報(bào)銷,并重新填寫手機(jī)話費(fèi)補(bǔ)貼申請單,經(jīng)部門經(jīng)理審核,公司總經(jīng)理簽字審批后執(zhí)行。手機(jī)話費(fèi)補(bǔ)貼申請單姓名所在部門職務(wù)入職時(shí)間轉(zhuǎn)正時(shí)間職務(wù)類型職能類業(yè)務(wù)類申請?jiān)缮暾埵马?xiàng)初次申請申請調(diào)整申請補(bǔ)貼元/月補(bǔ)貼方式公司卡個(gè)人卡部門經(jīng)理審核總經(jīng)辦審核總經(jīng)理審批備注1、該表格用于話費(fèi)初次申請及話費(fèi)調(diào)整申請。2、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 學(xué)生國防教育合作協(xié)議
- XX廣告噴繪制作合同5篇
- 醫(yī)療居間服務(wù)合同范本
- 華為配件采購合同范本
- 個(gè)人辭職申請報(bào)告
- 個(gè)人車位轉(zhuǎn)讓合同
- 護(hù)理學(xué)試題(含答案)
- 醫(yī)療房屋租賃合同范本
- 保健按摩師初級(jí)題庫+參考答案
- 公司美甲店入股合同范本
- 外研版小學(xué)英語五年級(jí)下冊課文翻譯
- 口語教程4整套課件完整版教學(xué)教程最全電子講義教案
- 高壓氧艙課件
- 加德納多元智能測評(píng)量表【復(fù)制】
- 譯林英語四年級(jí)下冊4B各單元教學(xué)反思
- QC成果提高大跨度多節(jié)點(diǎn)曲面鋼桁架一次安裝合格率
- 國家電網(wǎng)有限公司十八項(xiàng)電網(wǎng)重大反事故措施(修訂版)
- 環(huán)氧乙烷固定床反應(yīng)器課程設(shè)計(jì)
- 班、團(tuán)、隊(duì)一體化建設(shè)實(shí)施方案
- 如何建構(gòu)結(jié)構(gòu)性思維 課后測試
- 施工方案(行車拆除)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論