在以案為鑒查擺會上的發(fā)言-民主生活會發(fā)言

1、青，取之于藍而青于藍；冰，水為之而寒于水在以案為鑒查擺會上的發(fā)言-民主生活會發(fā)言 在以案為鑒查擺會上的發(fā)言 提起好人，人皆贊之。但如果在好人后面加上“主義”二字，味道和性質(zhì)就變了。習(xí)近平總書記強調(diào)，要堅決反對黨內(nèi)生活中的自由主義、好人主義。可鄧長明、丁文、夏斯峰長期奉行著好人主義，甚至在全市生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)，好人主義竟成了聞起來臭、吃起來香的“臭豆腐”，政治生態(tài)烏煙瘴氣。鄧長明、丁文、夏斯峰三人在好人主義的掩蓋下嚴重違紀違法，神不知鬼不覺地干著貪腐的勾當(dāng)，最終淪為人民的罪人。他們既是好人主義的施行者，也是好人主義的受害者。這個問題值得警惕和深思。 好人主義，顧名思義就是誰也不招、誰也不惹的處世哲學(xué)

2、，聽起來好像是與世無爭的生活、本本分分的做人。好人主義奉行你犯規(guī)我不追究，我違紀你不過問；你說我做得不錯，我說你干得很好；發(fā)現(xiàn)問題掩著、蓋著，你好、我好、大家好，談成績的多，提出批評意見的少；怕丟選票，寧可得罪工作，也不得罪“朋友”，寧傷原則，不傷感情；該公開批評時，卻包著、護著，大事化小，小事化了；同事之間，發(fā)現(xiàn)問題、錯誤而不指出，奉行“多栽花、少種刺”“萬事留一線，日后好想見”。這種風(fēng)氣只會讓有缺點的同志越走越遠，只會破壞黨政機關(guān)為民務(wù)實清廉的形象，只會使黨內(nèi)正氣不彰、邪氣上升，輕則誤人害己，重則誤黨害國。 好人主義看起來對人“好”，其實是對同志不負責(zé)任。人非圣賢，孰能無過，當(dāng)缺點和錯誤出

3、現(xiàn)時，就需要經(jīng)常拿起批評與自我批評的武器去“抵抗各種政治灰塵和政治微生物的侵蝕”。當(dāng)發(fā)現(xiàn)同志有了缺點、錯誤，應(yīng)及時指正，幫助改正，這才是對同志真講情誼、真負責(zé)任?！靶《床谎a，大洞吃苦”，鄧長明、丁文、夏斯峰等嚴重違紀違法的領(lǐng)導(dǎo)干部，同許多犯錯誤的干部一樣，有一個從量變到質(zhì)變的過程，開始往往只是出現(xiàn)一個缺口。這種時候的一次批評，猶如醍醐灌頂，當(dāng)頭棒喝，也許他們就會警覺，不至于越走越遠，滑入犯罪的深淵。我們作為他們以前的同事、同一個班子的同志，必須汲取深刻的教訓(xùn)，充分認識到好人主義容忍錯誤的思想和行為，麻痹人的真假、善惡、美丑之心，目的是討好賣乖，說到底是個人主義思想在作怪。 作為局黨委委員、駐局

4、紀檢監(jiān)察組組長，對照市委在大討論活動實施意見中梳理的“好人主義”5種類型22種表現(xiàn)，我覺得個人主要存在三個方面的問題：一是處理問題時原則性有待加強。在監(jiān)督執(zhí)紀過程中，存在礙于情面的思想顧慮，對不違反原則的問題能過則過，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，能不提的盡量不提；對非職責(zé)范圍內(nèi)的事，能不管的盡量不管。二是說優(yōu)點多，說缺點少。無論是對紀檢監(jiān)察組還是對駐在部門，無論是對人還是對事，表揚、夸獎、建議多，嚴肅批評、一針見血指出問題少。得罪人的話能不說的盡量不說，得罪人的事能不做的盡量不做，給領(lǐng)導(dǎo)、同事一副“好人”的印象。三是工作調(diào)研、督促檢查不夠深入。在開展工作調(diào)研和督促檢查時，往往就問題調(diào)研問題，就工作需要

5、開展督促檢查，對于非職責(zé)范圍內(nèi)的問題，往往就說一說，沒有上綱上線的去糾正，要求整改。 作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是紀檢監(jiān)察干部，好人主義不僅是一種重私情、輕道義的庸俗哲學(xué)，更是不講黨性、不講原則的嚴重問題。紀檢監(jiān)察干部作為正風(fēng)肅紀、反腐倡廉的“宣傳員”、“監(jiān)督員”、“裁判員”，對好人主義的危害必須有清醒認識。好人主義不講國家，只講個人，不問原則，只顧得失；辦事看來頭，分親疏，無公正，無大局。它使原則成面團，制度成擺設(shè)；使正氣受壓抑，邪氣得猖獗；它使正常的上下級關(guān)系變得庸俗，健康的同事關(guān)系變味道；它令堅持原則的人心寒，令投機鉆營者得勢，令民心民意得不到申張。紀檢監(jiān)察干部要拒絕甚至痛恨這樣的“好人”，

6、必須堅決摒棄好人主義。 好人主義不會自行消退，要以“嚴”和“實”的精神，發(fā)揮制度威力，用問責(zé)利劍切除這顆毒瘤。中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例的出臺，就是對付好人主義的“殺手锏”，就是要用問責(zé)破除好人主義，激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)精神，督促其負起該負的責(zé)。問責(zé)條例明確了問責(zé)對象，列出了各類問責(zé)情形。我們要堅決用問責(zé)把壓力傳下去、把責(zé)任壓下去，堅決破除好人主義、一團和氣，扎緊全面從嚴治黨的制度籠子。對普通黨員干部的違規(guī)違紀問題，要“一案雙查”，追究“一崗雙責(zé)”，要追究分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把該打的板子狠狠打下去，決不能搞下不為例、網(wǎng)開一面。同時，堅決實行終身問責(zé)，對失職失責(zé)性質(zhì)惡劣、后果嚴重的，不論其責(zé)任人是否調(diào)離轉(zhuǎn)崗、提拔或者退休，都應(yīng)嚴肅問責(zé)、絕不姑息。 當(dāng)前，我們要運用鄧長明、丁文、夏斯峰嚴重違紀違法典型案例，深入開展警示教育，要運用“三不一